




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、管理規(guī)范示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-125編號:_某公司三分廠廠長崗位說明書審核:_時間:_單位:_某公司三分廠廠長崗位說明書用戶指南:該管理規(guī)范資料適用于管理中,為使規(guī)則公開化,讓所有人保持集體的協(xié)調(diào),維護(hù)集體的利益,從而充分發(fā)揮團(tuán)體的力量,實現(xiàn)管理有法可依,內(nèi)部運(yùn)行有規(guī)則保障??赏ㄟ^修改使用,也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。某公司三分廠廠長崗位說明書一、崗位基本信息崗位名稱 三分廠廠長 編號 所屬部門 三分廠直屬上級崗位 總經(jīng)理 直接下級崗位及人數(shù) 廠長助理1人、分梳輥組長1人、整體錫林組長1人、固定蓋板組長1人、技術(shù)員2人、機(jī)修組長
2、1人、質(zhì)量管理員、輔助工,總?cè)藬?shù)待定二、崗位設(shè)置的目的負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生產(chǎn)及分廠內(nèi)部設(shè)備、安全、成本、人員的管理三、在組織中的位置四、崗位職責(zé)重要性 工作主要職責(zé)內(nèi)容1 根據(jù)公司經(jīng)營管理目標(biāo)和公司年度分解目標(biāo)制定部門年度、季度和月度工作目標(biāo)計劃及實現(xiàn)目標(biāo)的方案2 配合財務(wù)部進(jìn)行部門預(yù)算的編制與管理3 負(fù)責(zé)三分廠的全面管理4 負(fù)責(zé)編制本部門的各項管理規(guī)定,貫徹實施公司和部門的各項規(guī)章制度5 負(fù)責(zé)建立和維護(hù)本部門的安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、設(shè)備、成本、現(xiàn)場和工藝技術(shù)管理體系6 負(fù)責(zé)分廠生產(chǎn)計劃完成情況的控制和管理7 負(fù)責(zé)分廠的成本管理8 負(fù)責(zé)部門生產(chǎn)質(zhì)量管理并組織制訂和實施分廠的質(zhì)量進(jìn)步計劃9 全面負(fù)責(zé)分廠的安
3、全生產(chǎn)工作10 負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)計劃的組織實施11 負(fù)責(zé)本部門薪酬制度修改意見的提出12 負(fù)責(zé)對本部門員工的指導(dǎo)、監(jiān)督、考核和調(diào)整13 配合人力資源部門做好部門崗位人的薪酬評定、調(diào)整五、崗位權(quán)限和責(zé)任主要權(quán)力1 對部門的總體領(lǐng)導(dǎo)、管理和決策權(quán)2 在預(yù)算控制的前提下,對標(biāo)準(zhǔn)權(quán)限內(nèi)各種開支費(fèi)用的審批權(quán)3 對分廠薪酬制度的建議權(quán)4 對部門各崗位工作指導(dǎo)、監(jiān)督、考核權(quán)及任用、調(diào)配的建議權(quán)5 對分廠質(zhì)量管理制度制定的審核權(quán)及實施的監(jiān)督權(quán)6 對分廠質(zhì)量改進(jìn)項目的建議權(quán)及實施的監(jiān)督權(quán)7 對分廠培訓(xùn)計劃制定和實施的決策權(quán)8 對銷售中心相關(guān)產(chǎn)品銷售計劃變化的知情權(quán)9 對供運(yùn)部主要原輔材料采購或外協(xié)信息的知情權(quán)10
4、對生產(chǎn)管理的協(xié)作尋求配合的建議權(quán)主要責(zé)任1 對本部門的工作結(jié)果全面負(fù)責(zé)2 對分廠生產(chǎn)任務(wù)的完成情況負(fù)責(zé)3 對分廠產(chǎn)品的質(zhì)量全面負(fù)責(zé)4 對分廠的生產(chǎn)安全負(fù)責(zé)5 對分廠的全面成本管理負(fù)責(zé)6 對分廠的培訓(xùn)結(jié)果負(fù)責(zé)7 對預(yù)算管理的結(jié)果負(fù)責(zé)8 對所審批開支是否符合規(guī)定負(fù)責(zé)9 對部門人事安排的結(jié)果負(fù)責(zé)10 對各項考核的公正性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)六、工作關(guān)系部門內(nèi) 領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)下屬員工的工作,調(diào)動員工工作積極性部門間 與銷售中心密切聯(lián)系確保分廠生產(chǎn)計劃的及時制定與更新調(diào)整,與裝備部密切聯(lián)系確保分廠設(shè)備的良好使用,與供運(yùn)部密切聯(lián)系確保分廠所需物資的及時供應(yīng),與檢測中心配合進(jìn)行分廠產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗工作及質(zhì)量問題的處理工作公
5、司外 無七、任職資格要求緯度 要求學(xué)歷要求 大專以上專業(yè)要求 管理類或機(jī)電、紡織等相關(guān)專業(yè)知識要求 熟悉分廠生產(chǎn)和工藝流程,熟悉質(zhì)量控制、檢驗流程、物流管理,了解行業(yè)動態(tài),熟悉ISO9000(14000)質(zhì)量管理體系的運(yùn)作技術(shù)等級(工作證書) 助理經(jīng)濟(jì)師或助理工程師以上經(jīng)驗要求 3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗,6月以上三分廠管理經(jīng)驗其他(包括計算機(jī)、能力、素質(zhì)等) 系統(tǒng)思維能力強(qiáng),有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力和溝通能力,工作務(wù)實,有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,有敏銳的洞察力,善于激勵,熟練應(yīng)用辦公自動化軟件篇2:某公司二分廠廠長助理崗位說明書某公司二分廠廠長助理崗位說明書一、崗位基本信息崗位名稱 二分廠廠長助理 編
6、號 所屬部門 二分廠直屬上級崗位 二分廠廠長 直接下級崗位及人數(shù) 無二、崗位設(shè)置的目的負(fù)責(zé)二分廠生產(chǎn)的調(diào)度、成本、現(xiàn)場、安全管理三、在組織中的位置四、崗位職責(zé)重要性 工作主要職責(zé)內(nèi)容1 負(fù)責(zé)月度生產(chǎn)計劃的制定、協(xié)調(diào)及對計劃實施的監(jiān)督、統(tǒng)計分析、滾動調(diào)整2 負(fù)責(zé)組織各工序的生產(chǎn)3 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的物流協(xié)調(diào)工作4 負(fù)責(zé)對各工序生產(chǎn)成本的分析及改進(jìn)措施的提出和實施5 負(fù)責(zé)檢查各工序的安全生產(chǎn)情況6 負(fù)責(zé)確定現(xiàn)場管理要求并定期檢查現(xiàn)場管理情況,提出整改措施加以落實7 協(xié)助廠長建立和完善部門管理制度8 協(xié)助廠長進(jìn)行文件的管理工作五、崗位權(quán)限和責(zé)任主要權(quán)力1 對分廠生產(chǎn)計劃分解的決策權(quán)2 對分廠生產(chǎn)計劃制定
7、的知情權(quán)和建議權(quán)3 對分廠各工序員工任免、調(diào)職、考核的建議權(quán)4 對分廠各工序的監(jiān)督、尋求配合的建議權(quán)5 對分廠成本管理的監(jiān)督權(quán)6 對分廠現(xiàn)場管理規(guī)定及制度的審核權(quán)及實施情況的監(jiān)督權(quán)7 對分廠安全管理的監(jiān)督權(quán)8 對標(biāo)準(zhǔn)權(quán)限范圍內(nèi)生產(chǎn)性物資申購的決策權(quán)和建議權(quán)9 對生產(chǎn)物資領(lǐng)料單的簽發(fā)權(quán)主要責(zé)任1 對分廠產(chǎn)品按生產(chǎn)計劃順利完成負(fù)責(zé)2 對分廠的生產(chǎn)成本控制負(fù)責(zé)3 對分廠的生產(chǎn)安全負(fù)責(zé)六、工作關(guān)系部門內(nèi) 向分廠廠長匯報工作,與各工序組長密切配合確保生產(chǎn)計劃順利完成部門間 與銷售中心及時溝通確保生產(chǎn)計劃的順利制定和調(diào)整公司外 無七、任職資格要求緯度 要求學(xué)歷要求 中?;蛲葘W(xué)歷以上專業(yè)要求 管理類或機(jī)電
8、、紡織等相關(guān)專業(yè)知識要求 熟悉行業(yè)相關(guān)知識和分廠產(chǎn)品的生產(chǎn)和工藝流程技術(shù)等級(工作證書) 無經(jīng)驗要求 相關(guān)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗其他(包括計算機(jī)、能力、素質(zhì)等) 有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力和溝通能力,工作務(wù)實,有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和敬業(yè)精神,熟練應(yīng)用辦公自動化軟件篇3:某公司二分廠副廠長崗位說明書某公司二分廠副廠長崗位說明書一、崗位基本信息崗位名稱 二分廠副廠長 編號 所屬部門 二分廠直屬上級崗位 二分廠廠長 直接下級崗位及人數(shù) 無二、崗位設(shè)置的目的負(fù)責(zé)二分廠生產(chǎn)的調(diào)度、成本、現(xiàn)場、安全管理三、在組織中的位置四、崗位職責(zé)重要性 工作主要職責(zé)內(nèi)容1 負(fù)責(zé)月度生產(chǎn)計劃的制定、協(xié)調(diào)及對計劃實施的監(jiān)督、統(tǒng)計分析、滾
9、動調(diào)整2 負(fù)責(zé)組織各工序的生產(chǎn)3 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的物流協(xié)調(diào)工作4 負(fù)責(zé)對各工序生產(chǎn)成本的分析及改進(jìn)措施的提出和實施5 負(fù)責(zé)檢查各工序的安全生產(chǎn)情況6 負(fù)責(zé)確定現(xiàn)場管理要求并定期檢查現(xiàn)場管理情況,提出整改措施加以落實7 協(xié)助廠長建立和完善部門管理制度8 協(xié)助廠長進(jìn)行文件的管理工作五、崗位權(quán)限和責(zé)任主要權(quán)力1 對分廠生產(chǎn)計劃分解的決策權(quán)2 對分廠生產(chǎn)計劃制定的知情權(quán)和建議權(quán)3 對分廠各工序員工任免、調(diào)職、考核的建議權(quán)4 對分廠各工序的監(jiān)督、尋求配合的建議權(quán)5 對分廠成本管理的監(jiān)督權(quán)6 對分廠現(xiàn)場管理規(guī)定及制度的審核權(quán)及實施情況的監(jiān)督權(quán)7 對分廠安全管理的監(jiān)督權(quán)8 對標(biāo)準(zhǔn)權(quán)限范圍內(nèi)生產(chǎn)性物資申購的決策權(quán)和建議權(quán)9 對生產(chǎn)物資領(lǐng)料單的簽發(fā)權(quán)主要責(zé)任1 對分廠產(chǎn)品按生產(chǎn)計劃順利完成負(fù)責(zé)2 對分廠的生產(chǎn)成本控制負(fù)責(zé)3 對分廠的生產(chǎn)安全負(fù)責(zé)六、工作關(guān)系部門內(nèi) 向分廠廠長匯報工作,與各工序組長密切配合確保生產(chǎn)計劃順利完成部門間 與銷售中心及時溝通確保生產(chǎn)計劃的順利制定和調(diào)整公司外 無七、任職資格要求緯度 要求學(xué)歷要求 中專或同等學(xué)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 賣車轉(zhuǎn)讓合同范本
- 一年級新生入學(xué)家長會的發(fā)言稿
- 《雨》閱讀理解訓(xùn)練題及答案
- 東南亞企業(yè)合同范本
- 《長方形和正方形的周長》教學(xué)反思
- 取暖煤爐購銷合同范例
- 買賣電梯合同范本
- 下定金合同范本
- 借款電子合同范本
- 農(nóng)村酒店招租合同范例
- (正式版)SHT 3225-2024 石油化工安全儀表系統(tǒng)安全完整性等級設(shè)計規(guī)范
- 超高分子量聚乙烯纖維發(fā)展前景分析
- 腦梗死伴發(fā)高血壓的護(hù)理
- 派出所開展小學(xué)安全教育講座
- 2024年全國公務(wù)員考試公共基礎(chǔ)知識C類真題及解析
- 2016-2023年南京科技職業(yè)學(xué)院高職單招(英語/數(shù)學(xué)/語文)筆試歷年參考題庫含答案解析
- 助產(chǎn)健康宣教課件
- 機(jī)房運(yùn)維報告
- 離婚協(xié)議書完整版Word模板下載
- 雪花勇闖天涯XPARTY活動策劃方案
- 2023年汽車修理工(高級)考試試題庫附答案
評論
0/150
提交評論