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文檔簡介
1、人員借調(diào)合同人員借調(diào)合同甲方(借調(diào)單位):地 址:乙方(借出單位):地 址:甲方因工作開展需要, 經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術(shù)人員參與屮方產(chǎn)品生產(chǎn)和 產(chǎn)品研發(fā)工作。中乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。一、 借調(diào)人員根據(jù)甲方需要,乙方借調(diào)人員主要包括研發(fā)、工藝和生產(chǎn)操作等,其中 技術(shù)研發(fā)人、工藝技術(shù)人、生產(chǎn)操作人(人員名單和簡歷附后)。二、借調(diào)期 限從年月日起到年月日止,為期個月。如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。三、屮方權(quán)利義務(wù)1、負責(zé)借調(diào)人員的日常管 理,按屮方規(guī)章制度對借調(diào)人員進行管理和考評。借調(diào)人員如違反屮方管理規(guī)定, 中方有權(quán)按甲方規(guī)定文件對借調(diào)
2、人員進行處罰;借調(diào)人員如不能勝任屮方工作需 要或嚴重違紀,甲方可將其退回乙方,由乙方進行處理。2、借調(diào)期間,甲方應(yīng) 對借調(diào)人員進行政治思想、職業(yè)道徳、業(yè)務(wù)技術(shù)知識、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度 的教育培訓(xùn)。3、屮方須根據(jù)國家、地方有關(guān)規(guī)定為借調(diào)人員提供符合國-家-安- 全衛(wèi)生標準的工作場所、勞動保護設(shè)施、勞動條件和完成工作任務(wù)所必需的勞動 工具。4、屮方應(yīng)承擔(dān)借調(diào)人員借調(diào)期間的各項管理費用,包括匸資、福利及借 調(diào)往返交通費用及其他補貼費用等。5、根據(jù)屮方工作進展,中方有權(quán)安排借調(diào) 人員進行加班加點工作,但需給予必要的休息時間。6、借調(diào)期間,如借調(diào)人員 發(fā)生工傷事故,事故主體單位為甲方。除應(yīng)山國家社保
3、賠償?shù)牟糠滞猓渌婕?應(yīng)山勞動關(guān)系隸屬單位承擔(dān)的治療、康復(fù)、補償?shù)绕渌M用山甲方全部負1責(zé)。 四、乙方權(quán)利和義務(wù)1、向甲方提供借調(diào)人員的準確人事信息和工資信息。2、 負責(zé)借調(diào)人員的工資福利發(fā)放,按期為借調(diào)人員繳納各項社保費用,并代扣個人 應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。3、負責(zé)對借調(diào)人員工作情況的了解,配合甲方管理借 調(diào)人員,如因工作需要或其他原因造成借調(diào)人員提前返回的,應(yīng)提前告知屮方。 4、借調(diào)期間,借調(diào)人員享受乙方同等醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等福利待遇。如乙 方調(diào)整工資或職級體系,借調(diào)人員仍同等享受,調(diào)整依據(jù)可由中方提供。5、借 調(diào)期間,如借調(diào)人員與甲方發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責(zé)任,但需
4、協(xié)助處理糾紛。五、費用及結(jié)算1、借調(diào)人員的工資費用(含各種社會保險),Ill乙方每月先行墊付,并將相關(guān)數(shù)據(jù)(借調(diào)人員的工資標準、社?;鶖?shù)等工資信 息)提供給甲方,由甲方轉(zhuǎn)賬支付給乙方。2、甲方支付給乙方的借調(diào)人員的各 項費用,從借調(diào)之日起開始計算,并按實際借調(diào)時間予以結(jié)算。六、其他1、借 調(diào)期間,借調(diào)人員差旅補貼政策按甲方公司政策行,并山中方給予報銷。2、借 調(diào)結(jié)束后,如甲方、借調(diào)人員或乙方同意延長借調(diào)時間,由三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié) 議。3、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自甲、乙雙方簽字、蓋章之日 起生效,具有同等法律效力。4、如有其他約定,雙方可另行約定,以作此協(xié)議 的附件。屮方(蓋章):
5、乙方:(蓋章):法定代表人:法定代表人:或委托代 理人(簽章):或委托代理人(簽章):日期:年 月 日日期:年 月 日2 人員借調(diào)協(xié)議-范本2016-09-18 14:41 #2樓甲方:(出借方)住所:乙方:(借用方)住所:丙方:(借用員工)身份證號碼:鑒于:甲方與丙方在 年 月 日簽署了勞動合同,勞動合同期限自年 月 日起至 年 月 日止;鑒于:乙方希 望從甲方處借用丙方,甲方、丙方也表示同意;現(xiàn)甲方、乙方、丙方就乙方向甲 方借用丙方(屮方員工)的具體事宜,達成本協(xié)議,以茲共同遵守:一、借用人 員、借用期限:1、自本協(xié)議簽署之日起,乙方向中方借用丙方從事 工作,該員 工在屮方的工資福利待遇、
6、崗位級別保持不變;丙方的工資、福利仍山屮方確定 并實施考核管理。借用期間,丙方的人事檔案仍由中方代管,丙方的各種社會保 險仍由甲方代繳。2、借用期限自年 月 日至年 月 日止。乙方可提前15日通 知屮方提詢終止該借用期限;乙方也可以在該借用期限屆滿前30日內(nèi)與中方協(xié) 商借用人員的處理。二、借用期間工資福利的支付、保險費用的代扣代繳及相關(guān) 費用的支付:1、借用期間,丙方的工資、獎金等由甲方直接向借用人員發(fā)放; 丙方的社會保險金等基本保險,仍山甲方按照原標準代墊代繳。2、借用期間, 丙方因工作需要發(fā)生的相關(guān)費用(如差旅費等),由乙方按其報銷標準予以支付。 3、借用期間,丙方發(fā)生工傷、死亡等事故按照
7、政策需山用人單位承擔(dān)的,全部 由乙方直接承擔(dān)。1三、甲方、乙方、丙方三方確認:1、本協(xié)議生效后,丙方 的勞動關(guān)系、人事檔案仍在甲方,但由乙方負責(zé)對丙方進行日常管理、工作調(diào)遣, 丙方在借用期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度、行政管理。若丙方違反的,乙方 有權(quán)終止借用,并曲屮方書面解除勞動關(guān)系。2、借用期間丙方的工齡,山甲方 延續(xù)。3、借用期間,經(jīng)甲方同意,乙方與丙方簽署正式勞動合同的,本協(xié)議自動終止,甲方與丙方的勞動關(guān)系也自動終止,雙方互相不負違約責(zé)任。借用期滿 后,若乙方?jīng)]有將丙方及時歸還屮方或者乙方與丙方簽署正式勞動合同的,本協(xié) 議自動終止,甲方與丙方的勞動關(guān)系也自動終止,雙方互相不負違約責(zé)任。
8、四、 本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方、丙方三方簽署后即行生效。五、本協(xié)議正本一式肆份,三 方各執(zhí)壹份。甲方(蓋章):授權(quán)代表(簽字):乙方(蓋章):授權(quán)代表(簽字): 丙方(簽字):簽署日:年 月 日2人員借調(diào)協(xié)議2016-09-18 19:59 | #3樓經(jīng) 協(xié)商,就(以下簡稱甲方)借調(diào)大學(xué)人員流動中心(以下簡稱乙方)人員 (以下簡稱丙方)事宜達成如下協(xié)議:第一條借調(diào)期限:從年月日起到年月日止。為期年。第二條 借調(diào)期內(nèi)各方責(zé)任:1.甲方:負 責(zé)對被借調(diào)人員的工作安排和管理;向乙方支付丙方工資單中的各項費用 元/月,支付借調(diào)費元/年,兩項費用均按年度計算,合計 元/年。繳納時間在每年度的第個月繳納。2.乙
9、方:負責(zé) 保留丙方的全民編制。為方便管理,確保丙方利益,按學(xué)校在崗人員的待遇,每 月發(fā)給丙方工資單中各項費用,如遇國家調(diào)整工資或正常晉級,丙方是否調(diào)整或 晉級需按屮方的考核結(jié)果,乙方再給予辦理。3.丙方:應(yīng)遵守國家法令法規(guī), 服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。第三條在借調(diào)期內(nèi),若發(fā)生工 傷事故,醫(yī)療費山借調(diào)單位負責(zé);若發(fā)生法律糾紛或經(jīng)濟糾紛,乙方不負任何責(zé) 任。第四條若甲方不能按規(guī)定向乙方支付上述費用,經(jīng)催討后仍未支付的,協(xié) 議自動終止。協(xié)議終止后,丙方應(yīng)立即回乙方單位工作,否則按曠工處理。第 五條 若甲方、丙方愿意延長借調(diào)時間,甲方、丙方應(yīng)需提前個月向乙方提出,山三方協(xié)商簽訂續(xù)借協(xié)議
10、。若達不成續(xù)借協(xié)議,丙方須按時返回中心報 到。第六條借調(diào)結(jié)束后,丙方應(yīng)按時回乙方處報到。其借調(diào)前待崗時間與借調(diào) 后待崗時間合并計算,工資待遇按大學(xué)人員流動中心章程的規(guī)定辦理。若丙方無故不來報到的,根據(jù)大學(xué)人員流動中心章程規(guī)定按曠工處理。第七條本協(xié)議一式份,甲乙丙三方各執(zhí)份。甲方因工作需要,須借用乙方的員工(丙方)。三方就此借調(diào)事項達成如下協(xié)議:一、甲方借用丙方的期限為年,自 年 月日起至年 月日止。二、中方的權(quán)利和義務(wù):(一)借用期間中方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù),并按月向丙方支付稅前工資元,每月 日為發(fā)薪日。屮方為個人所得稅代扣代繳人。(二)借用期間中方應(yīng)承擔(dān)丙方的各項社會保險 費用
11、元/月,每季度或年向乙方支付一次,同時按元/月的標準向乙方支付管理費。(三)借用期間屮方可要求丙方遵守各項規(guī)章制度,服從 中方的管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn),決定將丙方退回乙方,但應(yīng) 提前15日通知乙方和丙方,并承擔(dān)違約金。若丙方嚴重違規(guī)違紀,屮方可隨時 將其退回乙方,且不屬違約行為。三、乙方的權(quán)利和義務(wù):(一)借用期間乙方 應(yīng)負責(zé)對丙方進行管理、教育和違紀處理,并為丙方繳納各項社會保險費用等。(二)乙方可按約定向屮方收取社會保險費和管理費、并向丙方收取個人應(yīng)承擔(dān) 的社會保險費用。(三)乙方可根據(jù)工作需要,決定將丙方撤回,但應(yīng)提前15 日通知屮方和丙方,并承擔(dān)違約金。若中方違約致使乙
12、方撤回丙方,不須提前通 知,也不屬違約行為。四、丙方的權(quán)利和義務(wù):(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙 方員工的各項保險、福利待遇,且不向乙方提出辭職請求。(二)借調(diào)期間丙方 應(yīng)自覺服從屮方的各種安排,遵守其各項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密。(三)借 調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定向乙方提出, 并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第3項約定將丙方撤 回,同時為甲方推薦替補人員,或者承擔(dān)違約金。五、本協(xié)議期滿即行終止,期 滿前15日內(nèi)甲、乙任何一方無提出終止要求,本協(xié)議自行延長一個周期。六、 甲、乙任何一方的違約行為致使本協(xié)議無法履行,應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金元;給對方造成
13、損失的,還應(yīng)按實際損失額予以賠償。若發(fā)生爭議,任何一方可 向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、本協(xié)議一式三份,三方各執(zhí)一份。屮方(簽 字或蓋章)乙方(簽字或蓋章)丙方(簽字)日期:日期:日期:人員借調(diào) 協(xié)議2016-09-18 10:14 i #4樓甲方:(借岀方)乙方:(借用方)丙方:(借調(diào) 員工)法定代表人:法定代表人:職務(wù):住 所:住 所:身份證號:郵編:郵 編:家庭住址:電話:電話:甲、乙方雙方通過友好協(xié)商,乙方根據(jù)工作需要, 須借用甲方的員工(丙方)到乙方工作。甲、乙雙方就借調(diào)協(xié)議約定如下:1、借調(diào)期限(一年):從年月日起到年月日止。2、丙方不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作,如違約,
14、甲方有權(quán) 追究乙方的責(zé)任。3、丙方必須服從乙方的安排,其日常管理和工資待遇山乙方負責(zé),丙方在借調(diào)期間,所發(fā)生的一切人身、工傷事故及經(jīng)濟、法律糾紛曲乙方 負責(zé),中方概不負責(zé)。4.甲方負責(zé)丙方的人事關(guān)系管理,乙方在此協(xié)議執(zhí)行之 日起15天內(nèi)向屮方交付一年的人事管理費和代繳納費用。管理費主要用于丙方 的人事檔案管理;代繳納費用含養(yǎng)老保險金、住房公積金、醫(yī)療保險金等,代繳 納費用含中方為其支付的養(yǎng)老保險金、住房公積金、醫(yī)療保險金等補貼。具體費 用數(shù)額山屮方根據(jù)丙方的檔案工資悄況和國家及甲方相關(guān)政策確定為元/年。其 中:住房公積金元/月,元/年;醫(yī)療保險金元/月,元/年;人事關(guān)系管理費元/ 月,元/年。
15、3、如乙方不能在此協(xié)議執(zhí)行之日起15天內(nèi)按期如數(shù)向中方繳納丙 方的人事關(guān)系管理費、養(yǎng)老保險金、住房公積金、醫(yī)療保險等,造成屮方無法按 期為其丙方代繳納上述保險,所造成的損失和責(zé)任由乙方負責(zé)。屮方視丙方曠工, 按規(guī)定與其解除勞動合同。6、乙方應(yīng)在借調(diào)協(xié)議期內(nèi)為丙方繳納國家規(guī)定的其 它保險金如丄傷保險等,借調(diào)期滿不再續(xù)簽協(xié)議或在借調(diào)期內(nèi)屮方需要丙方回屮 方工作的,乙方為丙方所繳納的保險應(yīng)在一個月內(nèi)一并轉(zhuǎn)入中方帳戶。7、借調(diào) 期間丙方因特殊情況需辭職,應(yīng)按勞動法有關(guān)規(guī)定向屮方提出辭職,并承擔(dān) 借調(diào)期間甲乙雙方約定的借調(diào)協(xié)議及與乙方所簽訂的聘用合同所約定的違約責(zé) 任,處理完上述事情后按規(guī)定程序辦理辭職
16、手續(xù)。8、借調(diào)期間甲方根據(jù)需要, 可提前60日內(nèi)與乙方協(xié)商終止借調(diào)協(xié)議,丙方按屮方要求服從屮方安排,回屮 方工作。9、此協(xié)議一個借調(diào)期一簽。10、本協(xié)議一式六份,甲、乙、丙方各執(zhí) 二份。11、本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商約定,簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與此協(xié) 議一致,同樣具有法律效力。甲方(簽章):乙方(簽章):丙方(簽章):法 定代表人或委托代理人:法定代表人或委托代理人:簽約日期:簽約日期:簽 約日期:借調(diào)人員協(xié)議-三方協(xié)議2016-09-18 11:26 | #5樓甲方(借用方):法 人代表:乙方(借岀方):法人代表:丙方(員工):身份證號碼:戶口所在地: 現(xiàn)住址:郵政編碼:甲方因工作開展需要
17、,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方 借調(diào)丙方參與甲方新工廠項目的籌建工作。屮、乙、丙三方本著平等自愿、友好 協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。一、借調(diào)人員服務(wù)內(nèi)容根據(jù)甲方需要,丙方由乙 方借調(diào)至中方參與中方新工廠籌建期間國家規(guī)定的相關(guān)手續(xù)及證件辦理,土建工 程建設(shè),乙方及地方政府關(guān)系協(xié)調(diào)與處理事宜。二、借調(diào)期限從年月 日起到年月日止,如借調(diào)時間調(diào)整,由甲方雙方協(xié)商確定。(以完成工程項LI任務(wù)為止?)三、屮方的權(quán)利和義務(wù)(一)丙方有以下情形之一的, 中方可立即通知并退回乙方,屮方可視情況追究其相關(guān)法律責(zé)任和經(jīng)濟損失:1. 嚴重違反中方勞動紀律、規(guī)章制度的;2.嚴重工作失職,營私舞弊,給屮方造成 重大經(jīng)
18、濟損失的;3.接受其他方安排的工作任務(wù),導(dǎo)致甲方項H損失的.;4.泄 漏中方商業(yè)機密或違反甲方保密規(guī)定,給屮方造成經(jīng)濟損失的;5.被依法追究 刑事責(zé)任的;6.丙方因身體原因、精神原因不能勝任屮方工作需要的;(二)屮 方須為丙方提供必需的勞動條件、勞動工具和工作用品,以及符合國家規(guī)定的勞 動安全衛(wèi)生設(shè)施和必要的勞動防護用品;(三)負責(zé)丙方的考勤記錄。同時根據(jù) 屮方工作進展,屮方有權(quán)安排丙方進行加班工作,但需給予國家規(guī)定的休息時間; 四、乙方的權(quán)利和義務(wù)(一)借用期間乙方應(yīng)依據(jù)其管理制度負責(zé)支付丙方月度 工資,為丙方代扣代繳個人所得稅。同時為丙方繳納各項社會保險費用等;(二) 乙方如根據(jù)工作需要,
19、決定將丙方撤回,應(yīng)提前60個工作日通知甲方和丙方, 同時為中方推薦雙方認可的替補人員;(三)丙方發(fā)生工作事故的,乙方接到甲 方通知后,按相關(guān)保險條例妥善處理,并負責(zé)辦理申報和理賠事宜;(四)對丙 方給中方造成的經(jīng)濟損失,乙方應(yīng)積極幫助中方向丙方索賠,屮方提供必要的協(xié) 助;五、丙方的權(quán)利和義務(wù)(一)保證全部精力用于中方要求的工作任務(wù),履行其 本職工作,不得從事任何其他工作;(二)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各 項保險、福利待遇:(三)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從屮方的各種安排,遵守其各 項規(guī)章制度,保守其商業(yè)秘密;(四)按照屮方規(guī)定的作息時間工作,上下班可 乘坐甲方提供的交通工具;(五)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請求,應(yīng) 按勞動法有關(guān)規(guī)定向乙方提出,并承擔(dān)勞動合同所約定的違約責(zé)任;(六)因個 人原因需要提前結(jié)束服務(wù)期的,應(yīng)提前60個工作日向中、乙雙方同時書面申請。 待批準并辦理完畢與中方的移交手續(xù)后方可返回乙方。六、費用的支付借調(diào)期結(jié) 束且完成甲方要求的項目任務(wù)后,甲方一次性支付人民幣至乙方,并根據(jù)國家規(guī)
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