風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)記錄

1、XXX公司風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)記錄培訓(xùn)日期XXX-XX-XX-XX培訓(xùn)部門培訓(xùn)責(zé)任人方培訓(xùn)式間培訓(xùn)時(shí)學(xué)時(shí)培 訓(xùn) 內(nèi) 容危險(xiǎn)、有害因素的定義危險(xiǎn)因素：是指能對人造成傷亡或?qū)ξ镌斐赏话l(fā)性損害的因素。有害因素：是指能影響人的身體健康、導(dǎo)致疾病或?qū)ξ镌斐陕該p害的因素。危險(xiǎn)有害因素的定義釋義這種“根源或狀態(tài)”來自作業(yè)環(huán)境中物、人、環(huán)境和管理四個(gè)方面。1、物（設(shè)施）的不安全狀態(tài)：包括可能導(dǎo)致事故發(fā)生和危害擴(kuò)大的設(shè)計(jì)缺陷、工藝缺陷、設(shè)備缺陷、保護(hù)措施和安全裝置的缺陷等。、人的不安全行為：包括不采取安全措施、誤動(dòng)作、不按規(guī)定的方法操 作，制造危險(xiǎn)2狀態(tài)等。、可能造成職業(yè)病、中毒的勞動(dòng)環(huán)境和條件，包括物理的（噪音、

2、振動(dòng)、濕度、輻射 3 ;等），化學(xué)的（易燃易爆、有毒、危險(xiǎn)氣體、氧化物等）以及生物因 素（細(xì)菌、病毒等）、管理缺陷：包括安全監(jiān)督、檢查、事故防范、應(yīng)急管理、作業(yè)人員安排、防護(hù)用品4缺少、工藝過程和操作方法等的管理。培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門培訓(xùn)責(zé)任人方式培訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容一、范圍與評價(jià)方法企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)的范圍應(yīng)包括：1）規(guī)劃、設(shè)計(jì)和建設(shè)、投產(chǎn)、運(yùn)行等階段；2 ）常規(guī)和異?；顒?dòng)；3 ）事故及潛在的緊急情況；4 ）所有進(jìn)入作業(yè)場所的人員的活動(dòng)；5 ）原材料、產(chǎn)品的運(yùn)輸和使用過程；6）作業(yè)場所的設(shè)施、設(shè)備、車輛、安全防護(hù)用品；7 ）丟

3、棄、廢棄、拆除與處置；9人為因素，包括違反操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；8氣候、地震及其他自然災(zāi)害。 二、常用的評價(jià)方法有：）；4; 3）預(yù)危險(xiǎn)性分析（PHA SCL1）工作危害分析（JHA）； 2）安全檢查表分析（）；FTA）故障樹分析）5失效模式與影響分析（FMEA ； 6）（ HAZOP危險(xiǎn)與可操作性分析（）；LEC ）等方法。ETA7）事件樹分析（）；8 ）作業(yè)條件危險(xiǎn)性分析（培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門任培訓(xùn)責(zé)人方式培訓(xùn)訓(xùn)培時(shí)間時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)制定的依據(jù)：1 ）有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)；2 ）設(shè)計(jì)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；）企業(yè)的

4、安全管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；3 4 ）企業(yè)的安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)等培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門責(zé)培訓(xùn)任人方式培訓(xùn)訓(xùn)時(shí)間培時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容風(fēng)險(xiǎn)控制 根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)結(jié)果及經(jīng)營運(yùn)行情況等，確定不可接受的風(fēng)險(xiǎn)， 制定并落實(shí)控制措施，將 風(fēng)險(xiǎn)尤其是重大風(fēng)險(xiǎn)控制在可以接受的程度。企業(yè)在選擇風(fēng)險(xiǎn)控制措施時(shí)：）應(yīng)考慮：可行性；安全性；可靠性；12）應(yīng)包括：工程技術(shù)措施；管理措施；培訓(xùn)教育措施；個(gè)體防護(hù)措施。培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門培訓(xùn)責(zé)任人訓(xùn)方式培培訓(xùn)時(shí)間學(xué)時(shí)培隱患治理訓(xùn)對風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)出的隱患項(xiàng)目，下達(dá)隱患治

5、理通知，限期治理，做到定治理措施、定負(fù)責(zé)人、定資內(nèi)金來源、定治理期限。企業(yè)應(yīng)建立隱患治理臺帳。）評價(jià)報(bào)告與技 1524.2企業(yè)應(yīng)對確容定的重大隱患項(xiàng)目建立檔案，檔案內(nèi)容應(yīng)包括:）治理時(shí)間表和42）評審意見；3）隱患治理方案，包括資金概預(yù)算情況等；術(shù)結(jié)論；責(zé)任人；5）竣工驗(yàn)收報(bào)告。培培訓(xùn)責(zé)任人:日期：訓(xùn)后評價(jià)參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門培訓(xùn)責(zé)任人訓(xùn)方式培時(shí)培訓(xùn)間時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容適時(shí)組織風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)工作，識別與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)有關(guān)的危險(xiǎn)、有害因素和隱患。應(yīng)定期評審或檢查風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)結(jié)果和風(fēng)險(xiǎn)控制效果。應(yīng)在下列情形發(fā)生時(shí)及時(shí)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)：1）新的或變更的法律法規(guī)或其他要求；2）操作條件變化或

6、丄藝改變；）技術(shù)改造壩曰；他信息的新認(rèn)識；5）組織機(jī)構(gòu)發(fā)生大的調(diào)整。34）有對事件、事故或其培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門培訓(xùn)責(zé)任人式培訓(xùn)方間培訓(xùn)時(shí)學(xué)時(shí)培 訓(xùn) 內(nèi) 容危險(xiǎn)有害因素及其識別存在能量、 有害物質(zhì)和能量、有害物質(zhì)失去控制，是危險(xiǎn)有害因素產(chǎn)生的根本原因。危險(xiǎn)有害因素識別的目的控制風(fēng)險(xiǎn)，首先找到危險(xiǎn)有害因素。危險(xiǎn)有害因素識別的對象人的不安全行為，物的不安全狀態(tài)，不良的工作環(huán)境， 管理缺陷。危險(xiǎn)有害因素識別的范圍所有的活動(dòng)（常規(guī)、非常規(guī)），所有進(jìn)入場所的人員、設(shè)施。危險(xiǎn)有害因素識別的原則橫向到邊，縱向到底，不留死角。培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)

7、責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門訓(xùn)培責(zé)任人式培訓(xùn)方培訓(xùn)時(shí)間時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容危險(xiǎn)有害因素分類一國家標(biāo)準(zhǔn)的分類 GB6441-86企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)將物的不安全狀態(tài)歸納為4大類1、防護(hù)、保險(xiǎn)、信號裝置缺乏或缺陷2 、設(shè)施、設(shè)備、工具、附件缺陷3 、個(gè)人防護(hù)用品缺少或缺陷4 、工作環(huán)境不良將人的不安全行為歸納為13類操作錯(cuò)誤、忽視安全、忽視警示、造成安全裝置失效使用不安全設(shè)備、用手代替工具操作、物體存放不當(dāng)冒險(xiǎn)進(jìn)入危險(xiǎn)場所、攀坐不安全位置、在起吊物下作業(yè)、停留在必需使用防護(hù)用品的作業(yè)和場合，忽視使用不安全裝束、對易燃易爆危險(xiǎn)品處理錯(cuò)誤有害作業(yè)環(huán)境1 、作業(yè)場所缺陷

8、：間距不良；信號、標(biāo)志沒有或不當(dāng)；物體堆放不當(dāng)。、作業(yè)環(huán)境因素缺陷：采光不良或有害；通風(fēng)不良或缺氧；溫度過高或過低；溫2度不當(dāng)；外部噪聲；風(fēng)、雷電、洪水、野獸等自然危害。安全管理缺陷 、設(shè)計(jì)、監(jiān)測方面缺陷或事故（件）糾正措施不當(dāng)；1 、人員控制管理缺陷：教育培訓(xùn)不足；雇用不當(dāng)或缺乏檢查；超負(fù)荷；禁忌作2 業(yè)等；、工藝過程、作業(yè)程序缺陷；3 、相關(guān)方管理缺陷4培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名日訓(xùn)期培門培訓(xùn)部人培訓(xùn)責(zé)任訓(xùn)培方式時(shí)培訓(xùn)間時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容危險(xiǎn)有害因素造成的后果包括：人身傷害、死亡（包括割傷、挫傷、擦傷、肢體損傷等）疾?。ㄈ珙^痛、呼吸困難、失明、皮膚病

9、、 癌癥、肢體不能正常動(dòng)作等）財(cái)產(chǎn)損失：停工、違法、影響信譽(yù)等工作環(huán)境破壞；水、空氣、土壤、地下水及噪音污染（自然環(huán)境破壞）培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門任人責(zé)培訓(xùn)式培訓(xùn)方培訓(xùn)時(shí)間學(xué)時(shí)培 訓(xùn) 內(nèi) 容風(fēng)險(xiǎn)及風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)風(fēng)險(xiǎn)：特定危害性事件發(fā)生的可能性（L）與后果嚴(yán)重性（S）的結(jié)合（R）o（ R=L*S） 風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)：評價(jià)風(fēng)險(xiǎn)程度并確定風(fēng)險(xiǎn)是否可接受的全過程?？山邮茱L(fēng)險(xiǎn)：程度降低到組織依據(jù)其法律義務(wù)、安全方針認(rèn)為可接受的風(fēng)險(xiǎn)。培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期培訓(xùn)部門訓(xùn)培責(zé)任人式培訓(xùn)方間培訓(xùn)時(shí)學(xué)時(shí)培 訓(xùn) 內(nèi) 容危

10、害識別與風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)常見問題1. 對危害識別與風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)的目的和意義認(rèn)識不清；2. 識別覆蓋的范圍不全，沒有包括所有的過程和范圍，特別是異常（如：開停車、檢維修）和緊急過程（如：事故處理）；3.未識別岀所有的危害，未找到真正的根源與狀態(tài)；4.后果描述不準(zhǔn)確；5.打分時(shí)不考慮評價(jià)準(zhǔn)則，隨意性較大；6.可能性中的各種條件確定不合適（發(fā)生頻率、管理措施、人員能力設(shè)備現(xiàn)狀等）；7.使用JHA方法時(shí)步驟分解不合適，使用SCL方法時(shí)檢查項(xiàng)目有遺漏；8.參與人員較少，部分人沒有掌握識別與評價(jià)的知識，不了解自己工作過程中存在的危害和可能導(dǎo)致的后果。培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培

11、訓(xùn)日期xxx-5培訓(xùn)部門訓(xùn)培責(zé)任人訓(xùn)方式培間訓(xùn)培時(shí)時(shí)學(xué)培 訓(xùn) 內(nèi) 容對選用的JHA、SCL檢查分析表進(jìn)行講解其使用方法，分析內(nèi)容。檢查分析表的意義。培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期xxx-6培訓(xùn)部門責(zé)任人訓(xùn)培式方培訓(xùn)訓(xùn)培時(shí)間時(shí)學(xué)培對選用的隱患通知單進(jìn)行講解其使用方法，分析內(nèi)容。講解隱患通知單的意義，解析隱患訓(xùn)通知單的寫作要求。內(nèi)容培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期xxx-7-13-15培訓(xùn)部門安環(huán)部人任訓(xùn)培責(zé)XXX 、 XXX方培訓(xùn)式講解培間時(shí)訓(xùn)8:3011:30時(shí)學(xué)3小時(shí)培對選用的隱患整改的方法表進(jìn)行講解其使用

12、方法，分析內(nèi)容。講解隱患整改的意義，解析訓(xùn)隱患整改的方法，注意事項(xiàng)。內(nèi)容'培訓(xùn)后評價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期xxx-8-9-11培訓(xùn)部門安環(huán)部人任訓(xùn)培責(zé)XXX 、 XXX方培訓(xùn)式講解培間時(shí)訓(xùn)8:3011:30時(shí)學(xué)3小時(shí)培 訓(xùn) 內(nèi) 容對選用的隱患復(fù)查的要求以及注意事項(xiàng)進(jìn)行講解，分析內(nèi)容。 及具體要求，注意事項(xiàng)。講解隱患復(fù)查的重要性，以培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期xxx-9-11-13培訓(xùn)部門安環(huán)部人任訓(xùn)培責(zé)XXX 、 XXX方培訓(xùn)式講解培間時(shí)訓(xùn)8:3011:30時(shí)學(xué)3小時(shí)培對選用的事故樹分析法進(jìn)行講解講解其使用方法，分析內(nèi)容。講解講解事故樹分析法的具訓(xùn)體內(nèi)容，以及使用過程中的注意事項(xiàng)。內(nèi)容培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期xxx-10-14-16培訓(xùn)部門安環(huán)部人任訓(xùn)培責(zé)XXX 、 XXX方培訓(xùn)式講解培間時(shí)訓(xùn)8:3011:30時(shí)學(xué)3小時(shí)培對選用的預(yù)見性分析法進(jìn)行講解講解其使用方法，分析內(nèi)容。講解講解預(yù)見性分析法的具訓(xùn)體內(nèi)容，以及使用過程中的注意事項(xiàng)。內(nèi)容培 訓(xùn) 后 評 價(jià)培訓(xùn)責(zé)任人：日期：參 加 培 訓(xùn) 人 員 簽 名培訓(xùn)日期XXX-培訓(xùn)部門安環(huán)部任培訓(xùn)責(zé)人XXX 、 XXX式方培訓(xùn)講解間訓(xùn)培時(shí)8:3011:30時(shí)