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1、電力企業(yè)沒有任何借口讀后感電力企業(yè)沒有任何借口讀后感電力企業(yè)沒有任何借口讀后感常懷感恩心負責敬業(yè)不找任何借口開卷有益,這是我對自己讀書多年來的最深、最明了的體會。從古人的“萬般皆下品,唯有讀書高”到今人的“書籍是人類靈魂進步的階梯”,無不看出讀書的良好作用,我們每天都在學習,我們每天都在學習新的知識。 知識是什么, 學習知識到底是為了什么?首先我們要先弄懂這個問題。在我看來,知識就是力量!知識可以改變世界,改變命運,改變世間的不平等。知識就是這么神奇,我們每天在學習知識,也就是為了這個,我相信大家都知道這個現(xiàn)實情況。正如沒有任何借口中所述, “沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則
2、, 是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。正因為如此大批西點軍校的畢業(yè)生在各自的領域中都獲得了非凡的成就。沒有任何借口一書,其核心是一種負責、敬業(yè)的精神,一種服從、誠實的態(tài)度, 一種完美的執(zhí)行能力。西點軍校之所以能夠培養(yǎng)出那么多優(yōu)秀的人才,就在于它將“沒有任何借口”作為學生的行為準則,使西點軍校的學生在任何一個團體都表現(xiàn)出了良好的團體精神和合作能力。由于它們具有強烈的責任心、榮譽感和紀律意識,自信、誠實、主動、敬業(yè),從而成為可信賴和承擔責任的人。美國成功學家2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導寫作獨家原創(chuàng)1 / 3格蘭特納說過這樣一段話: “如果你有自己系鞋帶的能力,你就有上
3、天摘星的機會! 讓我們改變對借口的態(tài)度, 把尋找借口的時間和精力用到努力工作中來。因為工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功也不屬于那些尋找借口的人! ”借口的危害是無比巨大的,它會在不經(jīng)意間慢慢的蠶食掉我們的誠實和自信、 我們的熱情和積極性、我們的責任感和危機意識, 從內(nèi)部擊潰整個集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。所以對待“借口”我們的態(tài)度應當是堅決的摒棄。 “有效執(zhí)行”是一種包含有豐富內(nèi)涵的文化, 是用于指導我們能夠?qū)崿F(xiàn)各項工作戰(zhàn)略和目標的行為規(guī)范和價值觀念,而要確立“有效執(zhí)行” ,必須用這種文化作為一種引導, 并把這種理念深深植根于集體中的每一名成員心中,通過長期的努力去實現(xiàn)。通過學習沒
4、有任何借口 ,讓我對“沒有任何借口”這一理念有了更深刻、更全面的把握。 教會了我無論接到什么樣的工作任務,遇到怎樣的困難,都要想盡辦法去完成, 而不是遇到難題就退縮和推委,不但要迎難而上, 而且為了完成任務還要具有開拓創(chuàng)新的精神, 堅強的毅力和必勝的信念。 它使我學會了如何適應壓力, 并把壓力變成動力,而不是去為完不成任務而尋找借口。 它讓我在一次次想辦法完成工作任務的過程中積累了豐富的經(jīng)驗, 并一次次的體會到了圓滿完成工作任務后的成就感。 這些工作的經(jīng)歷和過程, 使我變得更加自信和樂觀,不但激發(fā)了自己的內(nèi)在價值和潛能, 而且還使得這種價值和潛能在不斷的得到鍛煉和提升。正如書中所述:“優(yōu)秀的員工從不在工作中尋找任何借口,他們總2016 全新精品資料 - 全新公文范文 -全程指導寫作獨家原創(chuàng)2 / 3是把每一項工作盡力做到超出客戶的預期,最大限度地滿足客戶提出的要求,而不是尋找各種借口推諉; 他們總是出色地完成上級安排的任務,替上級解決問題;他們總是盡全力配合同事的工作,對同事提出的幫助要求,從不找任何借口推諉或延遲?!边@本書對我的思想產(chǎn)生了很大的觸動,作為供電所服務窗口的一員, 我們更應該加強學習, 明確自己的工作職責和使命,要懷著一顆感恩的心,一種積極進取的工作態(tài)度,一種頑強拼博的毅力,發(fā)揚郵差弗雷德精神,在工作中不找任何
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