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杭州2021 年度培訓(xùn)方案NO.序 號(hào)培訓(xùn)對(duì)象培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)方式負(fù)責(zé)部門考核方式培訓(xùn)時(shí)間備注新入1職員工入職培訓(xùn)面授人事部、用人部門轉(zhuǎn)正考核2021-1-25全體2員工IS09001:2021/IS014002004標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)1:面授人事部行為觀察2021-3-28全體3員工火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)示范講解人事部現(xiàn) 城寅 練2021-5-15部門4主管彼得.德魯克管理知識(shí)閱讀人事部提父學(xué)習(xí)心2021-7-31體全工員5和 價(jià)評(píng) 訓(xùn) 別培 識(shí)書 素導(dǎo) 因 指 境業(yè) 環(huán) 作面授K 立口行沏察>062 2-體全工員6戶外拓展K 立口行沏察2021-10-17體全工員7面授K 立口行沏察亦332 -1nnn編制/審批/日期:日期:培訓(xùn)記錄/簽到/評(píng)價(jià)表培訓(xùn)主題公司NO.筆試口試操作培訓(xùn)內(nèi)容:部門簽到人員成績(jī)1部門簽到人員成績(jī)部門E簽到人員成績(jī)部門P成績(jī)戈簽到人員培訓(xùn)簡(jiǎn)況包括內(nèi)容、教材、考核情況及培訓(xùn)課程評(píng)價(jià)記錄包括教材、場(chǎng)地、教學(xué)水平、方法、時(shí)間等：學(xué)員實(shí)際操作能力評(píng)價(jià)記錄包括知識(shí)的掌握和運(yùn)用能力：工作績(jī)效評(píng)價(jià)記錄包括培訓(xùn)前后效果，如方案完成率、工作效率、質(zhì)量活動(dòng)的符合性等：學(xué)習(xí)是成就事業(yè)的基石其它方面補(bǔ)充記錄：評(píng)價(jià)結(jié)論包括總分及米取的相應(yīng)措施：評(píng)價(jià)人員單位部門職務(wù)或職稱評(píng)價(jià)人員單位部門職務(wù)或職稱評(píng)價(jià)人員

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