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1、舞蹈教師聘用合同聘用單位:深圳舞魅舞蹈培訓(xùn)機(jī)構(gòu)(甲方)聘用對(duì)象:(乙方)身份證號(hào):工作需要,甲方同意聘用乙方為代課教師。為了切實(shí)維護(hù)雙方的權(quán)益,認(rèn)真履行雙方 的義務(wù),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商.特簽訂合同如下:一、聘用期限:(自年月日起至年月日,甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任課程任課教師。二、工資福利待遇:1. 每月根據(jù)教師代課課時(shí)數(shù)結(jié)算課時(shí)費(fèi)。課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)元 /節(jié)。2. 獎(jiǎng)勵(lì)津貼:根據(jù)教師的工作表現(xiàn)及校方經(jīng)營(yíng)效益,發(fā)放獎(jiǎng)金及節(jié)日福利。三、雙方的權(quán)利和義務(wù)(一) 甲方職責(zé)1. 對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核;2. 依據(jù)教學(xué)需要制訂教學(xué)管埋規(guī)章制度規(guī)范乙方;3. 甲方按教學(xué)計(jì)劃要求提供給乙方相應(yīng)的教材:4. 甲方因故需停課,至少提前

2、一天通知乙方;如臨時(shí)停課,非乙方原因而乙方未能接 到通知趕來(lái)上課,甲方按當(dāng)次課課酬標(biāo)準(zhǔn)的50%付給乙方工資;5. 乙方有下列情況之一,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘乙方:(1) 乙方違法.違紀(jì)、不遵守學(xué)校規(guī)章制度;(2) 乙方不服從甲方工作安排(比如:學(xué)校推廣活動(dòng)、拍視頻宣傳等);(3) 乙方工作中失誤,致使工作出現(xiàn)重大安全事故,在校內(nèi)外造成不良影響:(4) 乙方違反教師職業(yè)道徳規(guī)范,造成不良后果和影響;(5) 乙方不得私自在本校外帶教本俱樂(lè)部學(xué)生,否則甲方有權(quán)在各大培訓(xùn)網(wǎng)站上給予 通報(bào),并公布黑名單;(6) 本著對(duì)會(huì)員負(fù)責(zé)任的態(tài)度不可對(duì)學(xué)員有(如:打罵、言語(yǔ)攻擊等);(7) 所教課程如有多數(shù)投拆,占百分比

3、的四十以上;(二) 乙方的權(quán)利和義務(wù)1. 熱愛(ài)教育事業(yè),嚴(yán)格遵守師德規(guī)范,遵紀(jì)守法,不體罰或變相體罰學(xué)生:2. 服從學(xué)校工作安排,認(rèn)真履行崗位職責(zé);按時(shí)參加學(xué)校組織的各種會(huì)議和活動(dòng):3. 刻苦鉆研業(yè)務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量,贏得廣大師生及家長(zhǎng)的好評(píng);*4. 為保證甲方能正常傳達(dá)教學(xué)管理信息,乙方每周至少主動(dòng)與各主管系負(fù)責(zé)人聯(lián)系一 次;5. 乙方在甲方工作期間,應(yīng)自覺(jué)遵守甲方的工作紀(jì)律;6. 乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同,有權(quán)提出同甲方解除聘用合同。為了確保學(xué)校正常的教 學(xué)秩序,乙方須在正式同甲方解除聘用關(guān)系前一個(gè)月告知甲方,甲.乙雙方經(jīng)協(xié)商后 可解除合同。否則.甲方有權(quán)扣發(fā)乙方的當(dāng)月酬金及各種津貼。四、考勤制度考勤:遲到5分鐘,前2次不扌a 從第3次開(kāi)始,毎次扣50元曠課、缺課:毎次課扣100元請(qǐng)假:每月請(qǐng)假不能超過(guò)2次,第三次開(kāi)始,毎次扣100元 附:請(qǐng)假老師必須自己聯(lián)系一個(gè)合格的臨時(shí)代課老師,并至少提前3個(gè)工作小時(shí)(上 班時(shí)間)告知前臺(tái);五、其他1. 初聘試用期為2個(gè)月,試用期包括在合同期限內(nèi):2. 合同期滿如甲方崗位需要,愿意繼續(xù)聘用乙方,乙方也愿意續(xù)

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