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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)存在問(wèn)題及建議企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)系統(tǒng)自開(kāi)通以來(lái),得到了各級(jí)各部門(mén)的支持和重視,通過(guò)廣大統(tǒng)計(jì)人員的艱苦努力和“三上”企業(yè)的密切配合,我縣聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作進(jìn)展較為順利。但在具體實(shí)施“企業(yè)一套表”過(guò)程中也存在一些亟待解決的問(wèn)題,一、企業(yè)一套表工作的開(kāi)展情況鎮(zhèn)沅縣涉及企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)“三上”企業(yè)23戶。XX年底,召開(kāi)了相關(guān)工作會(huì)議,對(duì)企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)工作進(jìn)行了全面的安排部署,同時(shí),完成了企業(yè)一套表宣傳培訓(xùn)及操作平臺(tái)的安裝調(diào)試。XX年正式開(kāi)展聯(lián)網(wǎng)直報(bào),為確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不斷不亂,“企業(yè)一套表”實(shí)行“雙軌制”報(bào)送。鎮(zhèn)沅縣企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報(bào)開(kāi)展半年多來(lái),各級(jí)統(tǒng)計(jì)人員除
2、了感受到實(shí)施一套表帶來(lái)的規(guī)范、方便、快捷和提高效率同時(shí),也在工作中遇到了一些麻煩。二、企業(yè)一套表工作中存在的主要問(wèn)題部分企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)不熟,責(zé)任心不強(qiáng)。雖然大部份企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員經(jīng)過(guò)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn),并取得了統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格證,但由于企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)參錄、漏報(bào)、錯(cuò)行、漏項(xiàng)等問(wèn)題,出現(xiàn)一些不必要的錯(cuò)誤,一定程度上影響了直報(bào)數(shù)據(jù)質(zhì)量。部分企業(yè)辦公條件須完善,軟硬件配備不全。軟件方面:一些企業(yè)由于人員所限,沒(méi)有專(zhuān)職統(tǒng)計(jì)員,由會(huì)計(jì)兼職統(tǒng)計(jì),少數(shù)企業(yè)聘用做賬會(huì)計(jì),統(tǒng)計(jì)工作僅限于應(yīng)付統(tǒng)計(jì)報(bào)表,統(tǒng)計(jì)原始臺(tái)帳殘缺不全,數(shù)據(jù)質(zhì)量難以保證。硬件方面:一些企業(yè)電腦配置落后,網(wǎng)絡(luò)不暢通,時(shí)常掉線,有的統(tǒng)計(jì)人員甚至只能通過(guò)在家中
3、實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)直報(bào),辦公硬件的不完善給工作帶來(lái)很多麻煩。網(wǎng)絡(luò)直報(bào)平臺(tái)還不夠穩(wěn)定,操作平臺(tái)擁擠。聯(lián)網(wǎng)直報(bào)有較強(qiáng)的時(shí)間限制,統(tǒng)計(jì)調(diào)查對(duì)象必須在規(guī)定的時(shí)間范圍內(nèi)通過(guò)一套表操作平臺(tái)向國(guó)家統(tǒng)計(jì)局上報(bào)數(shù)據(jù)。因此,同一時(shí)間段登錄操作平臺(tái)的人數(shù)較多,容易導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)擁擠,出現(xiàn)網(wǎng)速較慢情況。同時(shí),一套表報(bào)送平臺(tái)還不夠很不穩(wěn)定,如進(jìn)行登錄時(shí),有時(shí)需要較長(zhǎng)時(shí)間才能登錄頁(yè)面,有時(shí)出現(xiàn)需要重新登陸、密碼錯(cuò)誤、用戶不存在等問(wèn)題。 三、完善“企業(yè)一套表”改革的建議強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)。針對(duì)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強(qiáng)等問(wèn)題,要加大統(tǒng)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)力度,要有針對(duì)性地開(kāi)展企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員“一套表”統(tǒng)計(jì)制度改革的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。統(tǒng)計(jì)部門(mén)要改變培訓(xùn)方式,由“請(qǐng)上來(lái)”培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)椤白呦氯ァ鄙祥T(mén)培訓(xùn),由集中培訓(xùn)轉(zhuǎn)變?yōu)橛嗅槍?duì)性面對(duì)面指導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)演示操作流程,讓企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員掌握一套表填報(bào)要領(lǐng),在錄入過(guò)程中盡量減少錯(cuò)誤,提高錄入數(shù)據(jù)的質(zhì)量,使企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員對(duì)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)上直報(bào)軟件應(yīng)用自如,統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)水平全面提升。加強(qiáng)軟、硬件建設(shè)。要進(jìn)一步完善統(tǒng)計(jì)人員持證上崗制度,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)的宣傳力度,規(guī)范企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員聘用制度,強(qiáng)化企業(yè)綜合統(tǒng)計(jì)職能,增強(qiáng)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員適應(yīng)“一套表”統(tǒng)計(jì)制度改革的能力。同時(shí),要充分發(fā)揮政府職能作用,督促企業(yè)加大硬件設(shè)施的投入,保證聯(lián)網(wǎng)直報(bào)的辦公條件。改善網(wǎng)絡(luò)擁堵。上級(jí)相關(guān)
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