勞動保護用品管理控制程序

1、管理制度示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-111編號：_勞動保護用品管理控制程序?qū)徍耍篲時間：_單位：_勞動保護用品管理控制程序用戶指南：該管理制度資料適用于要求所有成員按章辦事，行為有所規(guī)范，并在日積月累、反復(fù)實踐的過程中形成一種良好的風氣和優(yōu)良的學(xué)習、工作習慣，最終推動整體效率和產(chǎn)能提升?？赏ㄟ^修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。1 目的貫徹電力生產(chǎn)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強勞動保護用品的采購、管理、發(fā)放及使用的控制，確保員工的職業(yè)健康安全。2 適用范圍規(guī)定了中電投河南電力檢修工程有限公司生產(chǎn)活動中有關(guān)職業(yè)健康安全勞動保護用品

2、的管理，適用于公司固定員工、合同用工，其它工種可參照執(zhí)行。3 術(shù)語與定義下列術(shù)語和定義適用于本程序。3.1 勞動保護勞動保護是指保護勞動者在勞動過程中的安全與健康。3.2 勞動保護用品指勞動者在勞動過程中為保證安全與健康所使用的物品。包括工作服、防塵帽、防護鞋、防護手套、防護眼鏡、安全帽、防塵口罩等。4  管理職能4.1  質(zhì)量管理部（安全監(jiān)察部）4.1.1  質(zhì)量管理部（安全監(jiān)察部）是公司勞動保護用品的主管部門，負責勞動保護用品的全面管理工作。4.1.2  檢查、監(jiān)督各二級單位勞動保護用品采購、發(fā)放、使用和管理情況。4.1.3  深入生產(chǎn)現(xiàn)場

3、監(jiān)督檢查員工在勞動過程中正確使用勞動保護用品情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。4.1.4  結(jié)合公司實際及時組織勞動保護用品的采購、檢驗和發(fā)放，對各崗位勞動保護用品的發(fā)放標準具有建議權(quán)。4.2 人事勞動部4.2.1人事勞動部是公司勞動保護用品標準的制定部門。4.2.2 負責監(jiān)督勞動保護用品的發(fā)放工作。4.3 檢修分公司（項目部）的工程管理部4.3.1各檢修分公司（項目部）的工程管理部是公司勞動保護用品的主控部門，負責勞動保護用品的日常管理工作。4.3.2  負責本檢修分公司勞動保護用品的采購、檢驗、發(fā)放、使用和管理工作，建立、健全員工勞動保護用品個人檔案、臺帳。4.3.3 

4、 檢查員工在勞動過程中正確使用勞動保護用品情況，具有監(jiān)督權(quán)和考核權(quán)。4.3.4  制訂本單位勞動保護用品管理辦法，對本單位勞動保護用品的采購、檢驗、發(fā)放、使用程序作出具體規(guī)定，對發(fā)放標準具有建議權(quán)。4.3.5  按要求每年12月底前上報下年度勞動保護用品計劃。4.3.6  每半年組織一次員工勞動保護用品的使用管理培訓(xùn) ，使每一位員工都能夠正確使用勞動保護用品。4.4  各部門4.4.1  按照公司員工勞動保護用品發(fā)放標準（見附錄A）按期領(lǐng)用個人勞動保護用品。4.4.2  定期檢查本部門員工勞動保護用品的佩帶及使用情況，發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定佩帶

5、及使用的現(xiàn)象及時進行制止、考核。4.4.3  負責本部門員工勞動保護用品正確使用的教育培訓(xùn)工作。5 控制程序5.1 采購5.1.1 采購的勞動保護用品必須有省級以上勞動用品質(zhì)量監(jiān)督部門核發(fā)的質(zhì)量監(jiān)督檢驗證，沒有檢驗證不得采購。5.1.2 質(zhì)量管理部（安全監(jiān)察部）負責工作服、防護鞋、安全帽等大宗用品的采購組織工作，其它勞動保護用品的采購由各二級單位負責。5.2 檢驗和試驗5.2.1 對勞動保護用品的進貨檢驗，由采購部門會同相關(guān)部門人員共同進行，以確保合格、適用、安全的勞動保護用品進入生產(chǎn)現(xiàn)場。5.2.2 勞動保護用品每批到貨應(yīng)進行抽檢，按5比率進行外觀質(zhì)量檢驗。5.2.3 安全帽等安全

6、防護用品必須有質(zhì)量證明文件：產(chǎn)品檢驗合格證、安全鑒定證；必須有永久性標記：制造廠商名稱、商標、型號、制造年月、生產(chǎn)合格證。5.2.4 勞動保護用品需要進行安全試驗時由安監(jiān)部門會同有關(guān)部門按照該勞動保護用品的質(zhì)量技術(shù)標準進行實驗或聯(lián)系送檢。5.3 保管、發(fā)放和使用5.3.1 各檢修分公司（項目部）倉庫保管員對已入庫的勞動保護用品按照有關(guān)規(guī)定妥善保管。5.3.2 勞動保護用品的發(fā)放按照公司員工勞動保護用品發(fā)放標準執(zhí)行，公司人事勞動部每年對全公司勞動保護用品的使用情況進行檢查，根據(jù)實際調(diào)整發(fā)放標準，提請公司總經(jīng)理辦公會議討論后執(zhí)行。5.3.3 由于生產(chǎn)意外造成耐用勞保品的損壞或毀損而不能保證其安全性，經(jīng)安全監(jiān)察部門簽字認可換發(fā)新品時，舊品必須同時交回倉庫，以防止不安全用品的非預(yù)期使用。5.3.4安全監(jiān)察部門對現(xiàn)場勞動保護用品的使用情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)有不按規(guī)范使用或有不符合要求的勞動保護用品，應(yīng)及時制止，對損壞或不能達到安全標準的勞動保護用品寫出鑒定意見。5.4 退庫管理對廢棄勞動保護用品的處理，按照公司固體廢棄物控制程序執(zhí)行。6 檢查與考核6.1員工在生產(chǎn)活動中必須