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文檔簡介

1、如何搞好質(zhì)量管理一、質(zhì)量管理的目的:管理從進料到出貨的生產(chǎn)全過程的品質(zhì)事務(wù),包括售后的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù),如:及時處理顧客投訴,編制產(chǎn)品正確使用說明等,包括使用時的注意事項。奉行的原則是高質(zhì)量,低成本。品質(zhì)管理的職能是:檢驗、記錄、對記錄的數(shù)據(jù)進行分析、過程控制、保證(建立質(zhì)量保證體系),預(yù)防,降低質(zhì)量成本,提高利潤,維護、提高產(chǎn)品質(zhì)量形象,提升公司形象。公司的形象是靠產(chǎn)品質(zhì)量打出來的,如諾基亞手機等。二、檢驗的缺陷不僅是對產(chǎn)品的簡單檢查,挑出不良品,雖然檢驗是必不可少。但純粹依賴檢驗,做的越多,投入人力物力越多,成本越高,因為檢驗不是從事生產(chǎn)。如果保證生產(chǎn)出來的產(chǎn)品都是合格的,本來是可以不需做檢

2、驗的,不需要投入這部分人力物力質(zhì)量成本。人類最初的小作坊生產(chǎn)時,是不設(shè)專職檢驗人員的,檢驗都由生產(chǎn)人員兼著,后來隨著大規(guī)模生產(chǎn)的發(fā)展,開始設(shè)立專職檢驗,一開始是全檢,為了降低檢驗成本,后來人們研究出了科學(xué)的抽檢方法,這也是目前驗貨公司普遍使用的方法,如GB2828抽樣檢驗方法,如批產(chǎn)品有5000件,抽200件,如果200件中有10件不良品,則這5000件放行,如果有11件不良品,則該批產(chǎn)品拒收,即通過。但檢驗有缺陷,由于是人類實施檢驗,人員疲勞,責(zé)任心問題等,有可能漏檢。抽樣檢驗方法雖然是科學(xué)統(tǒng)計方法,但更有抽不到不良品或抽到的全是不良品情況,從而有誤判的風(fēng)險。三、什么是好產(chǎn)品并不是產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)越

3、高,技術(shù)含量越高,就是好產(chǎn)品。質(zhì)量水平的兩個決定條件是:現(xiàn)有的生產(chǎn)技術(shù)水準(zhǔn)(如生產(chǎn)設(shè)備的先進程度)和顧客消費需求(如不同價位的手機,滿足不同的消費人群,從而決定市場定位,是偏重于高消費人群,還是主要針對低收入階層,還是中等收入人群)。當(dāng)生產(chǎn)技術(shù)水平不能滿足顧客消費的需求水準(zhǔn)時,生產(chǎn)出的產(chǎn)品就是劣質(zhì)產(chǎn)品;但當(dāng)產(chǎn)品采用的生產(chǎn)技術(shù)高于顧客消費需求水準(zhǔn),雖然技術(shù)先進,但有可能開發(fā)投入大,極易造成價位高而少人問津的局面,當(dāng)然也可能引導(dǎo)消費。因此,品質(zhì)穩(wěn)定,適合顧客消費需要,同時價格又適合顧客消費需求水準(zhǔn),才能廣泛占有市場,才是真正的好商品。首件是實物標(biāo)準(zhǔn),作為下一批產(chǎn)品的檢驗依據(jù),同時對首件進行檢驗,看

4、是否合格,以決定是否繼續(xù)生產(chǎn),首件作好檢驗評估和封樣,作好首件管理工作。四、完善的質(zhì)量體系由三大系統(tǒng)構(gòu)成:品質(zhì)保證系統(tǒng),工序保證系統(tǒng),檢查系統(tǒng)1.品質(zhì)保證系統(tǒng):品質(zhì)保證人員(QA,包括統(tǒng)計員兼文員)的職責(zé):管理KPI(數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,QC工具,如QC老7種工具的推廣使用,如不合格品率控制圖),處理顧客投訴,產(chǎn)品外檢,實驗室管理,質(zhì)量體系管理(建立、內(nèi)外審,維護),檢驗儀器管理包括定期送檢,文件及記錄管理,產(chǎn)品的高級稽核(包括DOCKCHECK一碼頭檢查,即產(chǎn)品裝運前的檢查,如檢查“發(fā)貨明細(xì)”,“包裝明細(xì)”,OQC),質(zhì)量提案(質(zhì)量計劃,包括各種品質(zhì)改善活動,如5S,QC小組),批量不合格品的判定

5、、評審、標(biāo)識、隔離,處置,分析原因、提出糾正預(yù)防措施(發(fā)CAR)、并驗證效果、對有效的措施形成書面化文件,質(zhì)量成本管理、降低。人事的管理考核。設(shè)立品質(zhì)目標(biāo),即KPI(KeyPerformanceIndication關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo))。從顧客投訴,工序內(nèi)及外購不良進行目標(biāo)設(shè)定,并把弱點部分作為改善重點。品管部的KPI:(1)各工序一次交驗合格率(不包括返工和廢品),返工率、廢品率,作好數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析工作,組織好品質(zhì)周會或月會。這部分指標(biāo)是和生產(chǎn)部門重疊的(2)顧客投訴率(3)進貨檢驗準(zhǔn)確率、及時率(從投入生產(chǎn)后退返的不良品率衡量),可用此指標(biāo)對進貨檢驗人員進行績效考核( 4) 質(zhì)量體系一次通過認(rèn)證和

6、監(jiān)督審核(客戶第二方審核和認(rèn)證公司審核第三方審核)率。(5)糾正預(yù)防措施落實及有效率。(6)質(zhì)量成本(7)質(zhì)量計劃次數(shù)(品管活動次數(shù))(其他部門的KPI舉例:如生產(chǎn)部的生產(chǎn)計劃完成率,設(shè)備部的設(shè)備完好率,采購部的采購計劃完成率,采購產(chǎn)品合格率,業(yè)務(wù)部的銷售額等)人員的考核結(jié)合公司的績效考核系統(tǒng),如KPI分解到個人,如:進貨檢驗準(zhǔn)確率、及時率(從投入生產(chǎn)后退返的不良品率衡量),可對進貨檢驗人員進行績效考核。從勞動合同的是否續(xù)簽(對不符合崗位的人員可不續(xù)簽勞動合同),每年的長工資,年終發(fā)獎金,升職,出了錯誤發(fā)黃卡、紅卡警告等,平時注意留意,最好是作好記錄每個人的紀(jì)律性,完成工作的質(zhì)量(好壞),出錯

7、情況,效率,積極主動性,工作效率等。對人員管理先要作好人員的選聘和培養(yǎng)工作,從受教育程度的高低,接受培訓(xùn)的多少,技能的熟練程度,經(jīng)驗的豐富與否考核;其次要培養(yǎng)人,要對檢驗人員進行培訓(xùn),充分授權(quán),對其工作要進行計劃、指示、指導(dǎo)、控制進度、確認(rèn)、評價;要尊重下屬,不要傷其自尊心,多表揚,少指責(zé),同時作好表率,品管部其他人員會做的工作,質(zhì)量經(jīng)理都要會做。工作要程序化、標(biāo)準(zhǔn)化,明確每個人的職責(zé)并書面化,每個人的工作要有工作指導(dǎo)書。對每個人提供發(fā)展空間,作到能者上,平者讓,庸者下,劣者汰,使屬下感到有發(fā)展前途,有奔頭,能得到能力的提升和經(jīng)驗的積累,對那些能力強,能自覺理解公司發(fā)展目標(biāo),對公司發(fā)展作出較大

8、貢獻的人要著重培養(yǎng),每個工作崗位尤其關(guān)鍵崗位的工作至少要2人以上會做,以免有人不在崗時影響工作。質(zhì)量成本的分析A.預(yù)防成本:品管人員工資及獎金,品管人員出差費用(如審核供應(yīng)商);品管活動費用(包括質(zhì)量體系建立費用);檢驗儀器校準(zhǔn)維護費用(管理好品質(zhì)部門的設(shè)備),試作品檢驗及損失等。B鑒定成本:外檢費用(送外部實驗室測試,權(quán)威測試機構(gòu)如SGS和ITS都是英文報告,我能看懂英文報告,中文報告需要額外付費,紡織品測試項目一般有:色牢度:如水洗牢度,摩擦牢度、日曬牢度、汗?jié)n牢度等,物理性能有:接縫強度、接縫滑裂、撕破強度、抗起毛起球性,耐磨強度等,外觀變化性(特別是干、濕水洗后),纖維含量,安全性:如

9、阻燃性能,PH值,甲醛含量,禁用偶氮染料含量等,兒童用產(chǎn)品測試要求比成人嚴(yán)格,如PH值,成人是4.57.8,兒童是4.57.5。內(nèi)部檢驗費用:如因檢驗破壞的材料、產(chǎn)品、半成品價值等。C.內(nèi)部損失成本:不合格產(chǎn)品價值,包括降級、報廢,包括半成品、成品,返工成本,重新生產(chǎn)產(chǎn)品價值(補單)等D外部損失成本:顧客投訴產(chǎn)品的價值,包括退回品價值,運費,不退貨但出現(xiàn)的貨值的折扣,索賠,維護修理費用(有的產(chǎn)品需要修理、維護,如電腦、電視等),顧客現(xiàn)場調(diào)查、確認(rèn)出差費用等。2 .工序保證系統(tǒng)工序保證人員(IPQC)的職責(zé):編制關(guān)鍵工序控制點(包括薄弱環(huán)節(jié)),形成檢查表,利用巡檢的方法對過程參數(shù)進行抽查,重點關(guān)

10、注工程更改后的結(jié)果,抽查操作員工作業(yè)指導(dǎo)書的執(zhí)行情況;編制過程產(chǎn)品(半成品)的檢驗標(biāo)準(zhǔn)并進行檢驗,判別個別不合格品,對不合格品作好標(biāo)識、隔離、處置,對檢驗結(jié)果進行記錄。用QC工具進行質(zhì)量分析,如排列圖,餅圖等3 .檢驗系統(tǒng)檢驗系統(tǒng)人員(IQC一原材料、外協(xié)外購件入廠檢驗,F(xiàn)QC一產(chǎn)品的最終檢驗)的職責(zé):編制檢驗標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書,按檢驗標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書進行抽檢(按GB2828抽樣檢驗方法或其他方法)或全檢并記錄檢驗結(jié)果,個別不合格品的判定、標(biāo)識、隔離、處置,編制出廠檢驗報告,蓋QCPASS章。對供應(yīng)商和外協(xié)廠進行審核,出現(xiàn)批量不合格時發(fā)糾正預(yù)防措施單(CAR)并跟蹤。五、對不合格品處理等的理解1

11、. 質(zhì)量體系ISO9000的推廣使中國的企業(yè)者第一次認(rèn)識到一個管理體系是如何構(gòu)筑的,也喚醒了我們的管理意識,這也是對中國的最大貢獻。通過ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn),我們學(xué)會了通過標(biāo)準(zhǔn)化業(yè)務(wù)流程使業(yè)務(wù)流程更明晰流暢。實施ISO9000系列對品質(zhì)記錄不規(guī)范,作業(yè)無標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)來說,能夠通過規(guī)范各種作業(yè)(工作),完善品質(zhì)記錄,建立品質(zhì)保證體系是一件好事。但沒有必要為了應(yīng)付認(rèn)證公司作各種各樣的假表格,要理解ISO9000管理理念,并自覺在實際工作中應(yīng)用。通過ISO9000建立自我完善體系,通過內(nèi)部審核去發(fā)現(xiàn)問題,通過管理評審去決策問題,通過糾正預(yù)防措施去解決問題,形成一個循環(huán)的不斷改進完善的機制。2. 六西

12、格瑪從不良中要利潤,高的質(zhì)量低的成本。正如踢足球,實行防守策略也是一種勝利的辦法,進球當(dāng)然好,但在不失球,減少失誤的情況下,進球更好。如實行合格品率的新的統(tǒng)計辦法,由直通率(不包括返工后重新成為合格的產(chǎn)品)代替最終合格率(含水分的合格品率),從而降低不合格品數(shù)量,減少返工。3.4PPM數(shù)據(jù)的6倍標(biāo)準(zhǔn)偏差在規(guī)格的標(biāo)準(zhǔn)上限到平均值或標(biāo)準(zhǔn)下限到平均值的距離之內(nèi)。3. SPC(統(tǒng)計過程控制)是一種預(yù)防的過程檢驗方法,通過數(shù)據(jù)的處理,提前發(fā)現(xiàn)問題,分析是異常波動還是正常波動,判斷過程是否處于受控狀態(tài),如做X-R(平均值-極差)控制圖,或Pn圖(不合格品數(shù)控制圖)、P圖(不合格品率控制圖)。過程處于統(tǒng)計控

13、制狀態(tài)(也即受控狀態(tài))時,產(chǎn)品總體的質(zhì)量特性數(shù)據(jù)的分布一般服從正態(tài)分布,質(zhì)量特性值落在區(qū)+-3cr范圍內(nèi)的概率約為99.7%,落在葉3cr范圍外的概率只有0.27%,因此用葉3°作為上下控制界限,以質(zhì)量特性數(shù)據(jù)是否超越這一上下界限以及數(shù)據(jù)的排列情況來判斷過程是否處于受控狀態(tài)。按照用途分為分析用控制圖和控制用控制圖。分析用控制圖主要用來分析過程是否處于穩(wěn)態(tài),若發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)找出其原因,采取措施,使過程達到穩(wěn)定,過程處于穩(wěn)態(tài)后,才可將分析用控制圖的控制限延長作為控制用控制圖。控制用控制圖用于使過程保持穩(wěn)態(tài),預(yù)防不合格的產(chǎn)生,其控制限來自分析用控制圖,不必隨時計算,當(dāng)影響過程質(zhì)量波動的因素發(fā)生

14、變化或質(zhì)量水平已有明顯提高時,再及時計算新的控制限。用分析用控制圖調(diào)查過程是否處于穩(wěn)態(tài),即排除小概率事件判別準(zhǔn)則:(1)點子隨機處于下列情況可認(rèn)為過程受控a.連續(xù)25點在控制線界限內(nèi)b. 連續(xù)35點中僅有1點在控制界限線外c. 連續(xù)100點中僅有2點在控制界限線外(2)控制線界限內(nèi)的點子的排列無下述異?,F(xiàn)象a.鏈異常連續(xù)鏈:指在中心線一側(cè)連續(xù)出現(xiàn)點子,當(dāng)連續(xù)7點或更多點在中心線一側(cè)時則判定點子排列異常。間斷鏈:是指多數(shù)點在在中心線一側(cè),如存在下列情況,則判定點子排列異常連續(xù)11點中有10點在中心線一側(cè);連續(xù)14點中有12點在中心線一側(cè);連續(xù)17點中有14點在中心線一側(cè);連續(xù)20點中有16點在中

15、心線一側(cè)。b.趨勢(傾向):傾向是指點子連續(xù)上升或下降,連續(xù)7點或更多的點子具有上升或下降趨勢時,則判定為異常。c.點的排列隨時間的推移而呈周期性,則判定為異常。d.點子在警戒區(qū)內(nèi):是指點子處在2。3。范圍內(nèi),若出現(xiàn)下列情況之一則判定為異常:連續(xù)3點有2點在警戒區(qū)內(nèi);連續(xù)7點有3點在警戒區(qū)內(nèi);連續(xù)10點有4點在警戒區(qū)內(nèi);e.點子過多集中在中心線附近。是指點子過多地落入+-(T范圍內(nèi)。當(dāng)連續(xù)15個以上的點子集中在中心線附近時,則判定為異常。此種情況可能被認(rèn)為是質(zhì)量改進的好現(xiàn)象,其實這里面可能存在計算錯誤或描點錯誤,也可能存在取樣方法錯誤(如兩條平行生產(chǎn)線的產(chǎn)品被混合抽樣),或數(shù)據(jù)被人為的處理。用

16、控制用控制圖進行過程控制點子出現(xiàn)下列情況時,生產(chǎn)過程被判為異常(1)點子落在控制界限線外或控制界限線上(2)控制界限線內(nèi)的點子的排列有異常,判定準(zhǔn)則同“分析用控制圖”。4.5S活動廣泛宣傳,使大家自覺形成意識,作好整理、整頓、清掃、清潔、精心(素養(yǎng))工作。有一句話叫做:搞5S不僅方法上要改善,而且思考方式也要有變化才行。思考的變化,行動就會變化;行動的變化,習(xí)慣也會變化;習(xí)慣的變化,人格也發(fā)生變化。這樣才能更好地工作和生活。5. QC小組發(fā)揮員工的積極性,要對有成果的活動給予獎勵。使大家能把平常想法和看法能通過一個渠道說出來,并得到肯定。QC小組的選題可以自己選定,也可以領(lǐng)導(dǎo)指定。用甘特圖編制計劃,遵循現(xiàn)象調(diào)查、原因分析、目標(biāo)設(shè)定、對策及實施、效果分析、標(biāo)準(zhǔn)化及事后管理,反省及日后計劃等這些步驟。是一種P(計劃)D(執(zhí)行)C(控制)A(措施、總結(jié))循環(huán)的活動。6. 不合格品的處理可借助于控制圖提前發(fā)現(xiàn)不合格。要區(qū)分個別不合格

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