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文檔簡介
1、學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)模式建設(shè)方案 一、學生綜合素質(zhì)教育工作現(xiàn)狀 (一)建立了較為完善的工作運行機制 1.鞏固了“校系共管、以系為主”的管理體制 學校學生綜合素質(zhì)教育工作實施校、系兩級管理,建立和鞏固了“校系共管、以系為主”的管理體制,職責分工明確,實現(xiàn)了學生素質(zhì)教育工作重心的下移,確保了各項教育工作的順利實施。 學生綜合素質(zhì)教育組織結(jié)構(gòu)圖如下: 2重視學生工作隊伍建設(shè)和制度建設(shè) 2003年至2006年,學校從應屆本科畢業(yè)生中,選聘了37名黨員、干部從事專職輔導員工作,專職輔導員與學生比為1:200,目前,他們中在讀研究生2人;學校為全校各班級配備了以專業(yè)教師為主的班導師,他們中教授4人、副教授23
2、人、碩士34人,學生工作隊伍的整體素質(zhì)得到了提高。2006年學校完成交通部職業(yè)教育指導委員會課題1項,獲得省市學生教育科研成果獎6項。 學校重視制度建設(shè),2006年4月,接受了教育部專家組對學生管理制度的評估和檢查,受到好評。 二、建設(shè)目標 (一)總體目標 以第二課堂為教育主陣地,將課堂教學、實踐教學以外的各項教育活動規(guī)劃整合,把活動作為學生綜合素質(zhì)教育的課程,以學生工作隊伍建設(shè)和質(zhì)量體系建設(shè)為支撐,構(gòu)建以社會素質(zhì)教育為基礎(chǔ)、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)為核心的學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)模式,促進學生理論知識、實踐能力和綜合素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。 學生綜合素質(zhì)組成結(jié)構(gòu)圖 (二)具體目標 根據(jù)總體目標,到2008年底實現(xiàn)以下主
3、要指標: 1完成學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)方案的制定工作; 2建成優(yōu)質(zhì)活動性課程8門; 3 按1:80的標準為畢業(yè)年級學生配備企業(yè)兼職輔導員,建立由專職輔導員、班導師、企業(yè)兼職輔導員組成的“三導”制輔導員工作隊伍; 4 進一步完善心理咨詢室和心理實訓室建設(shè),重點加強學生職業(yè)心理的咨詢、培訓和實訓工作; 5依托5個重點建設(shè)專業(yè)(群),建立學生創(chuàng)業(yè)園區(qū),創(chuàng)建10個企業(yè)(模擬企業(yè)); 6 從優(yōu)秀企業(yè)中篩選10家單位,作為學生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)、培訓基地; 7以5個重點建設(shè)專業(yè)(群)為試點,建立10個學生職業(yè)素質(zhì)教育指導委員會。 三、建設(shè)思路 (一)指導思想 突出高職特色,以就業(yè)為導向,大力加強校企合作,以學生社會素
4、質(zhì)教育為基礎(chǔ)、職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)為核心,堅持育人為本、德育為先,突出職業(yè)道德教育,不斷更新教育內(nèi)容,改進教育方法、創(chuàng)新培養(yǎng)模式,提高教育質(zhì)量,全面提高學生綜合素質(zhì)教育的工作水平。 (二)培養(yǎng)目標 學生社會素質(zhì)培養(yǎng)目標:以滿足社會主義和諧社會發(fā)展為目標,圍繞思想政治、科學文化、身心健康和基本能力,積極開展教育實踐活動,使學生學會做人、學會做事、學會交往,不斷提高社會適應能力,把學生培養(yǎng)成為高素質(zhì)的接班人。 學生職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)目標:以滿足行業(yè)、企業(yè)需求為目標,圍繞職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)心理和核心能力,積極開展教育實踐活動,把學生培養(yǎng)成為高技能的建設(shè)者。 學生綜合素質(zhì)“雙線”培養(yǎng)模式圖 (三)工作原則 1
5、整體性原則 健全學生綜合素質(zhì)教育工作體系,進一步加強綜合素質(zhì)教育與理論教育、實踐教學、實踐活動和日常管理相結(jié)合,做到“教書育人、管理育人、服務育人”;把學生綜合素質(zhì)教育拓展到社會、行業(yè)、企業(yè)和家庭,發(fā)揮社會、優(yōu)秀校友、企業(yè)管理者、技術(shù)人員、勞動模范和家庭的作用,實施“全員化、全方位、全過程”的育人模式。 2理論聯(lián)系實際的原則 不斷加強學生綜合素質(zhì)教育的理論研究和探索,貼近實際、貼近生活、貼近學生,有的放矢地開展教育活動,增強學生綜合素質(zhì)教育的針對性。 3層次性原則 針對學生的不同類型、不同層次和個體差異,采取不同方法和手段,增強學生綜合素質(zhì)教育的實效性。 4教育與管理相結(jié)合的原則 在學生綜合素
6、質(zhì)教育過程中,既要體現(xiàn)以人為本,實施人性關(guān)懷,切實解決學生的實際困難,又要嚴格教育和管理,增強教育的吸引力、感染力和約束力。 四、建設(shè)內(nèi)容及主要措施 (一)改進方法、創(chuàng)新形式,構(gòu)建活動性課程培養(yǎng)體系 圍繞學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)目標,不斷加強社會素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì)活動性課程,不斷提高教育質(zhì)量和管理水平,打造優(yōu)質(zhì)活動性課程。 學生綜合素質(zhì)活動性課程體系見下圖。 1.按照社會高素質(zhì)人才需求,廣泛開展社會素質(zhì)教育實踐活動。 圍繞思想政治素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、身心健康素質(zhì)和基本能力四個模塊,開展主題教育活動。社會素質(zhì)構(gòu)成見下圖。 (1)思想政治教育課程模塊 以理想信念教育為核心,深入進行樹立正確的世界觀、人生觀和
7、價值觀教育;以愛國主義教育為重點,深入進行弘揚和培育民族精神教育;以基本道德規(guī)范為基礎(chǔ),深入進行公民道德教育;不斷加強民主法制教育,教育學生增強遵紀守法觀念。學生思想政治素質(zhì)教育主要活動性課程見下表。 (2)科學文化教育課程模塊 圍繞學生的人文素質(zhì)、審美素質(zhì)和科學素質(zhì)廣泛開展教育活動,促進學生文化品位、審美情趣和科學素養(yǎng)的不斷提高。學生科學文化素質(zhì)教育主要活動性課程見下表。 (3)身心健康教育課程模塊 圍繞學生的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)廣泛開展實踐活動,寓教于樂,促進學生身心健康,和諧發(fā)展。學生身心健康素質(zhì)教育主要活動性課程見下表。 (4)基本能力培養(yǎng)課程模塊 圍繞學生的表達能力、自學能力、社會活動
8、能力、團結(jié)協(xié)作能力、信息收集與處理能力、人際交往能力等6種基本能力,開展教育、培訓活動,促進學生基本能力的提高。學生基本能力培養(yǎng)主要活動性課程見下圖。 2.大力推進校企合作,有效開展學生職業(yè)素質(zhì)教育實踐活動。 圍繞學生的職業(yè)道德、職業(yè)技能、職業(yè)心理,大力加強校企合作交流,積極開展主題教育活動。學生職業(yè)素質(zhì)構(gòu)成見下圖。 (1)職業(yè)道德教育課程模塊 堅持育人為本、德育為先,突出職業(yè)道德教育,深入開展以誠信和敬業(yè)為主要內(nèi)容職業(yè)道德教育實踐活動,積極推進企業(yè)文化進校園,發(fā)揮企業(yè)文化的熏陶、引導作用,有效促進學生職業(yè)道德的培養(yǎng)與提高。學生職業(yè)道德教育主要活動性課程見下圖。 (2)職業(yè)技能培養(yǎng)課程模塊 結(jié)
9、合專業(yè)特點,廣泛開展技能型活動,促進學生職業(yè)技能的培養(yǎng)與提高。學生職業(yè)技能培養(yǎng)主要活動性課程見下表。 (3)職業(yè)心理教育課程模塊 以滿足現(xiàn)代企業(yè)需要的職業(yè)心理素質(zhì)為標準,重視加強職業(yè)心理的研究,進一步健全心理咨詢室、實訓室建設(shè),舉辦職業(yè)心理輔導培訓、實習實訓活動,優(yōu)化學生職業(yè)心理素質(zhì)。學生職業(yè)心理教育主要活動性課程見下表。 3切實開展有效教育、培訓活動,不斷促進學生核心能力的提高。 圍繞學生的創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)能力,大力開展主題實踐活動。學生核心能力培養(yǎng)主要活動性課程見下表。 4探索“任務驅(qū)動、項目導向”教育模式,構(gòu)建實踐教育培養(yǎng)體系。 在廣泛開展活動性課程教育的同時,將學生綜合素質(zhì)教育
10、的各項要求,設(shè)計成“任務”和“項目”,制定學生綜合素質(zhì)提高任務書、綜合素質(zhì)培養(yǎng)項目指導書,明確任務和要求,在指導教師的引導下,讓學生親身實踐,完成“實習、實訓”,使活動性課程教育內(nèi)容,通過“實習、實訓”得到消化吸收,達到知行合一的教育效果。 活動性課程體系與實踐教育體系雙線教育圖表 (二)學生綜合素質(zhì)教育模式建設(shè) 1實施“1+2”培養(yǎng)模式 三年制教育劃分為兩個階段,用1年的時間開展學生社會素質(zhì)教育,主要面向一年級學生;用2年時間開展職業(yè)素質(zhì)教育,主要面向二、三年級學生。同時,各年級學生各有側(cè)重,二年級重點是職業(yè)道德、職業(yè)技能和職業(yè)心理的培養(yǎng)與提高;三年級重點是創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)能力的培養(yǎng)
11、與提高。 2完善企業(yè)介入的監(jiān)控和評價機制 建立學生職業(yè)素質(zhì)教育指導委員會,加強過程指導和監(jiān)控。以學校5個重點建設(shè)的專業(yè)(群)為試點,吸收優(yōu)秀畢業(yè)生、企業(yè)管理者、技術(shù)能手、勞動模范和校內(nèi)專業(yè)教師、學生管理工作者,建立學生職業(yè)素質(zhì)教育指導委員會。委員會定期召開學生職業(yè)素質(zhì)教育工作研討會,指導學校開展職業(yè)素質(zhì)活動。加強輔導員隊伍建設(shè),從優(yōu)秀校友、企業(yè)管理者中,聘請兼職輔導員,不斷促進學生職業(yè)素質(zhì)的提高。從優(yōu)秀企業(yè)中,篩選出10家企業(yè),作為學生綜合素質(zhì)教育、培訓基地。積極引入企業(yè)評價機制,努力構(gòu)建“教學部門指導、管理部門搭臺、學生廣泛參與、企業(yè)介入評價”的職業(yè)素質(zhì)活動模式,增加活動的吸引力、競技性和實
12、效性。 3.建立健全完善的考核體系 輔導員每學期對學生進行階段性考核,各系對畢業(yè)生實施綜合素質(zhì)答辯,學校每年對輔導員進行述職考核,學校每年對各系學生工作進行評估檢查,建立健全在校生、畢業(yè)生、輔導員、各個系“四位一體”的考核評價體系,為學生綜合素質(zhì)教育工作提供有效保障。 五、建設(shè)進度及資金安排 學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)模式建設(shè)方案,涉及7個建設(shè)子項目,總體建設(shè)資金50萬元,2008年底完成。2007年,計劃投入18.5萬元,2008年計劃投入31.5 萬元,具體建設(shè)進度及資金安排見下表。 學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)模式建設(shè)進度表 序號 建設(shè)項目 截止時間 數(shù)量 資金用途 資金 (萬元) 1學生綜合素質(zhì)培養(yǎng)方案研究制定工作 2007年10月 1走訪、調(diào)研,方案開發(fā)費用 32
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