職工勞動(dòng)保護(hù)用品管理辦法

1、職工勞動(dòng)保護(hù)用品管理辦法一、目的為依法保障公司員工在施工生產(chǎn)過(guò)程中的合法權(quán)益，維護(hù)職工生命安全及身體健康，根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)和地方各級(jí)政府管理部門的規(guī)定，結(jié)合企業(yè)自身發(fā)展?fàn)顩r，制定 職工勞動(dòng)保護(hù)用品管理辦法。二、適用范圍本規(guī)定適用于公司及所屬各單位對(duì)職工勞動(dòng)保護(hù)用品的采購(gòu)、發(fā)放及使用等工作的管理。三、編制依據(jù)3.1 中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法3.2 中華人民共和國(guó)建筑法3.3 建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例3.4 安全生產(chǎn)許可證條例3.5 建筑施工人員個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品使用管理暫行規(guī)定3.6 國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知3.7 勞動(dòng)保護(hù)用品選用規(guī)則 3.8 職業(yè)健康安全管理體系規(guī)范（G

2、B/T28001-2011）3.9 勞動(dòng)保護(hù)用品監(jiān)督管理規(guī)定3.10 特種勞動(dòng)保護(hù)用品安全標(biāo)志實(shí)施細(xì)則四、定義勞動(dòng)保護(hù)用品是指員工在施工生產(chǎn)過(guò)程中為防止或減輕安全事故傷害或職業(yè)危害所配備的防護(hù)性裝備。勞動(dòng)保護(hù)用品包括個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和特種勞動(dòng)保護(hù)用品。個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品分為大品種和小品種。大品種有：防靜電棉服、防靜電春秋服、防靜電夏服、防靜電單工作鞋、防靜電棉工作鞋、雨鞋、單皮手套、棉皮手套、白大褂、棉皮大衣、棉安全帽、單安全帽等；小品種有：洗滌用品、毛巾、勞動(dòng)護(hù)膚品、帆布手套、口罩、洗發(fā)用品等。特種勞動(dòng)保護(hù)用品是指用于特種場(chǎng)所的勞動(dòng)保護(hù)用品，包括防化服、防火服、連體服、安全帶、耳塞、防塵口罩、

3、絕緣膠鞋、絕緣手套、防酸堿手套、全面式和半面式防毒面具等。五、職責(zé)分工5.1 公司安全環(huán)保部是公司勞動(dòng)保護(hù)用品管理工作的主責(zé)部門,負(fù)責(zé)按照相關(guān)法律法規(guī)和制度要求，結(jié)合公司實(shí)際，制定、修訂管理辦法及發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；編制公司年度勞動(dòng)保護(hù)用品資金計(jì)劃；檢查、督促本辦法的落實(shí)。5.2公司安委會(huì)負(fù)責(zé)討論和審核本管理辦法及公司年度勞動(dòng)保護(hù)用品資金計(jì)劃，報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)。5.3 建設(shè)公司機(jī)關(guān)部室員工勞保用品的購(gòu)置、發(fā)放工作由工程招標(biāo)管理中心負(fù)責(zé)。各二級(jí)單位按照本管理辦法要求，負(fù)責(zé)本單位（含二級(jí)機(jī)關(guān)、項(xiàng)目部）員工勞動(dòng)保護(hù)用品的購(gòu)置和發(fā)放工作。5.4 各級(jí)財(cái)務(wù)部門要優(yōu)先保證本單位購(gòu)置員工個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品的資金足額到位

4、。5.5 公司各級(jí)工會(huì)、監(jiān)察、審計(jì)等部門要對(duì)本單位有關(guān)員工防護(hù)用品的采購(gòu)、保管和發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)督。六、勞動(dòng)防護(hù)用品的發(fā)放內(nèi)容、范圍和頻次序號(hào)防護(hù)品名稱發(fā)放范圍發(fā)放頻次備注1棉質(zhì)防護(hù)服（工作服） 有強(qiáng)烈輻射熱或灼燒危險(xiǎn)、有刺割、絞輾、鉤掛危險(xiǎn)，經(jīng)常接觸有毒物質(zhì)、腐蝕物質(zhì)、有感染作業(yè)或作業(yè)場(chǎng)所比較骯臟、灰塵較多的工人、農(nóng)民工以及參加帶班、跟班作業(yè)、檢查指導(dǎo)工作的管理干部、技術(shù)人員。現(xiàn)場(chǎng)操作人員、項(xiàng)目部管理人員或其他人員春秋裝、夏裝各1套/2年；帶班、跟班作業(yè)、檢查指導(dǎo)工作的機(jī)關(guān)管理干部秋裝、夏裝各1套/3年。2防寒服 對(duì)經(jīng)常從事野外露天作業(yè)，以及常年在低溫零下十度以下作業(yè)的工人、管理人員應(yīng)當(dāng)分別發(fā)

5、給棉大衣，棉短大衣，棉帽、棉手套，不得發(fā)給皮毛制品。棉大衣 1套/3年棉短大衣 1套/2年棉帽子 1頂/2年棉手套 1付/1年3防護(hù)手套帆布手套應(yīng)當(dāng)供給在操作中易于燒手、燙手、刺手和嚴(yán)重磨手的工人用。絕緣手套應(yīng)當(dāng)供給從事帶電作業(yè)工程的工人使用。膠手套應(yīng)當(dāng)供給用手直接接觸腐蝕液體和劇毒物質(zhì)的工程工人備用?，F(xiàn)場(chǎng)操作人員防護(hù)手套應(yīng)保證2副/月；電工絕緣手套每次使用前做絕緣性能的檢查，每半年做一次絕緣性能復(fù)測(cè)。不符合要求立即更換。4防護(hù)用鞋 應(yīng)當(dāng)給現(xiàn)場(chǎng)員工和經(jīng)常下現(xiàn)場(chǎng)的管理人員發(fā)放防護(hù)皮鞋，用以防燙、防刺割、防砸、防水和防腐蝕。給電工發(fā)放絕緣鞋；給所有員工發(fā)放防水防腐蝕的雨鞋；鞋蓋應(yīng)當(dāng)發(fā)給對(duì)足部有火花

6、燒灼危險(xiǎn)的或足部經(jīng)常接觸腐蝕性粉塵工種的工人使用。一線工人防護(hù)皮鞋1雙/3年；雨鞋1雙/2年；鞋蓋2雙/1年。電工、電焊工絕緣鞋1雙/1年。經(jīng)常下現(xiàn)場(chǎng)的管理人員防護(hù)皮鞋1/5年。5防護(hù)帽 應(yīng)當(dāng)分別發(fā)給在操作中頭部需要防物體打擊、防發(fā)辮絞輾、防燙、防塵、防曬的工種的工人使用。 防護(hù)帽分為安全帽、女工帽、工作帽等。安全帽使用期從制造完成之日起計(jì)算不超過(guò)三年半。 超期要檢測(cè)，檢測(cè)合格可繼續(xù)使用，之后應(yīng)一個(gè)月檢測(cè)1次，不合格即報(bào)廢。女工帽、工作帽1頂/年。6防護(hù)用棉毛巾 應(yīng)當(dāng)發(fā)給在操作中頸部需要防燒灼、特別骯臟、高溫、放射性等作業(yè)的工種工人使用； 一般現(xiàn)場(chǎng)工人、經(jīng)常下現(xiàn)場(chǎng)檢查勞動(dòng)服務(wù)的管理人員也可以發(fā)

7、放。毛巾：1條/季毛巾：1條/半年7防護(hù)面具 防護(hù)面罩應(yīng)當(dāng)發(fā)給施工中面部有燒灼危險(xiǎn)的工種工人使用。 防毒面具應(yīng)當(dāng)發(fā)給有吸入毒氣危險(xiǎn)的工種工人使用； 防塵口罩；應(yīng)當(dāng)發(fā)給從事粉塵作業(yè)的工種工人使用。防塵口罩： 1個(gè)/月.人防護(hù)面罩、防毒面具：根據(jù)工作需要配備。8安全帶護(hù)腿裹腿 安全帶應(yīng)當(dāng)發(fā)給從事高空作業(yè)工種的工人使用。 護(hù)腿:應(yīng)當(dāng)發(fā)給對(duì)腿部有擊傷危險(xiǎn)工種的工人使用。 裹腿：應(yīng)當(dāng)發(fā)給在井下隧道有淋水、高空、野外作業(yè)而又有刺割鉤掛危險(xiǎn)工種使用。安全帶使用兩年后，應(yīng)按批量購(gòu)入情況抽檢。如合格，則須更換完安全繩再繼續(xù)使用。使用頻繁的繩，要經(jīng)常做外觀檢查。發(fā)現(xiàn)異常時(shí)，應(yīng)立即換新繩。帶子的使用期為35年。護(hù)腿

8、裹腿根據(jù)工作需要配備。9防雨服應(yīng)當(dāng)發(fā)給從事濕鑿、巖鑿隧道有淋頭水的場(chǎng)所作業(yè)工人使用，以及露天、野外作業(yè)的工人使用。一般管理人員可發(fā)放雨披或雨傘。 井下、野外作業(yè)者：1件雨衣/2年. 一般管理人員： 1件雨披（雨傘）/2年。10防噪耳塞 應(yīng)當(dāng)發(fā)放給從事帶鋸、電鋸、砂輪切割機(jī)等設(shè)備操作的工人和井下從事鑿巖、爆破等作業(yè)人員。有噪音傷害環(huán)境的員工：4付/1年。11防護(hù)眼鏡對(duì)眼部可能受鐵屑等雜物飛濺傷害的工種。該眼鏡禁止是普通玻璃，必須為防沖擊眼鏡。加工、固定砂輪磨工發(fā)平光眼鏡1副/1年汽車司機(jī)發(fā)墨鏡：1副/3年電、汽焊工發(fā)放電氣焊防護(hù)眼罩，1副/1年。 12小勞保 一般員工應(yīng)當(dāng)定期發(fā)放肥皂、洗衣粉、洗

9、頭膏日常防護(hù)用品。肥 皂： 2塊/1季度洗頭膏： 一瓶/半年洗衣粉: 1袋（250g）/2月七、一般管理規(guī)定7.1 勞動(dòng)保護(hù)用品是員工在生產(chǎn)過(guò)程中安全和健康的輔助措施，它不能替代機(jī)械設(shè)備的安全防護(hù)及對(duì)塵毒有害物質(zhì)的治理，也不是福利待遇，是根據(jù)不同工種及不同的勞動(dòng)條件按照安全生產(chǎn)的需要，按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放。職工勞動(dòng)保護(hù)用品必須以實(shí)物形式發(fā)放，不得以貨幣或其他物品替代。7.2 勞動(dòng)保護(hù)用品的發(fā)放和管理，堅(jiān)持“誰(shuí)用工，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各單位必須按規(guī)定向員工（含合同工、臨時(shí)工、農(nóng)民工）免費(fèi)發(fā)放合格的勞動(dòng)保護(hù)用品，更換已損壞或已到使用期限的勞動(dòng)保護(hù)用品，不得收取費(fèi)用。各項(xiàng)目部長(zhǎng)期跟班作業(yè)的干部也要按同工種

10、、同條件、同標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放勞保用品。經(jīng)常到現(xiàn)場(chǎng)檢查和參加勞動(dòng)的工程技術(shù)人員、管理干部的勞保用品由所到項(xiàng)目部酌情予以解決。7.3 公司勞動(dòng)防護(hù)用品經(jīng)費(fèi)人均控制標(biāo)準(zhǔn)不低于150元/年，其中野外作業(yè)、高寒地區(qū)、礦山井下可適當(dāng)提高，最多不超過(guò)200元/年.人。該費(fèi)用計(jì)入安全生產(chǎn)投入，不列入施工成本。7.4 各單位，項(xiàng)目部應(yīng)當(dāng)建立勞動(dòng)保護(hù)用品管理臺(tái)賬，如：采購(gòu)計(jì)劃臺(tái)帳、購(gòu)置、發(fā)放（更換）登記臺(tái)帳等；管理臺(tái)賬保存期限不得少于兩年，以保證勞動(dòng)保護(hù)用品的質(zhì)量具有可追溯性。7.5 個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品必須符合勞動(dòng)保護(hù)用品相關(guān)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的要求。各單位、項(xiàng)目部不得采購(gòu)和使用無(wú)安全標(biāo)記或不符合國(guó)家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求的勞動(dòng)保護(hù)用品。在采

11、購(gòu)勞動(dòng)保護(hù)用品時(shí)，應(yīng)查驗(yàn)勞動(dòng)保護(hù)用品生產(chǎn)廠家或供貨商的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)資格，驗(yàn)明商品合格證明和商品標(biāo)識(shí)；向勞動(dòng)保護(hù)用品生產(chǎn)廠家或供貨商索要法定檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)出具的檢驗(yàn)報(bào)告或由供貨商簽字蓋章的檢驗(yàn)報(bào)告復(fù)印件，不能提供檢驗(yàn)報(bào)告或檢驗(yàn)報(bào)告復(fù)印件的不得采購(gòu)。7.6 對(duì)于在有易燃、易爆、燒灼介質(zhì)及靜電場(chǎng)所作業(yè)工人，禁止發(fā)放、使用化纖防護(hù)用品。7.7 安全防護(hù)用品進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收必須有現(xiàn)場(chǎng)安全和質(zhì)量管理部門參與并簽字，相關(guān)合格證、檢驗(yàn)報(bào)告等質(zhì)量證明文件要保留。未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格產(chǎn)品禁止在現(xiàn)場(chǎng)使用。各類安全防護(hù)用品已到報(bào)廢年限或破損、殘缺不能滿足其安全防護(hù)功能的，一律強(qiáng)行報(bào)廢。7.8 各單位、項(xiàng)目部應(yīng)加強(qiáng)對(duì)施工作業(yè)人員的教育

12、培訓(xùn)，保證施工作業(yè)人員能正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品；對(duì)特殊防護(hù)用品，項(xiàng)目部應(yīng)有教育培訓(xùn)記錄，并且要建立檔案。7.9 公司安全環(huán)保部不定期對(duì)各二級(jí)單位、項(xiàng)目部的勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放和使用情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，二級(jí)單位要對(duì)項(xiàng)目部、協(xié)作隊(duì)伍、分包作業(yè)隊(duì)伍的從業(yè)員工勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放使用情況進(jìn)行檢查。7.10 施工作業(yè)人員有按照工作崗位規(guī)定使用合格的勞動(dòng)保護(hù)用品的權(quán)利；有拒絕使用不合格勞動(dòng)保護(hù)用品的權(quán)利。同時(shí)也負(fù)有正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品的義務(wù)。八、領(lǐng)（使）用規(guī)定8.1 員工安全防護(hù)用品是員工在生產(chǎn)勞動(dòng)中的必備護(hù)具，現(xiàn)場(chǎng)施工人員在工作時(shí)間內(nèi)必須按規(guī)定穿用，不使用時(shí)應(yīng)妥善保管。對(duì)離開(kāi)工作崗位的員工，要收回或作價(jià)處理給本人。

13、管理人員下現(xiàn)場(chǎng)或跟班作業(yè)也必須穿著工作服。8.2 職工因病、因工負(fù)傷需要休養(yǎng)、脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、產(chǎn)假、事假、下崗及停薪留職等脫離崗位二個(gè)月以上者，免發(fā)個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品的小品種；脫離工作崗位期滿一年以上者，其個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品的大品種不予發(fā)放，待重新上崗后按新工作崗位標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)用品。8.3  短時(shí)間頂崗或臨時(shí)參加勞動(dòng)的其他非生產(chǎn)管理人員、培訓(xùn)人員、代培實(shí)習(xí)人員、參觀人員在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)所需用的防護(hù)用品，不屬公司發(fā)放范圍，由相關(guān)單位按防護(hù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定臨時(shí)借用，用后收回。8.4 新入企員工依據(jù)調(diào)令接受完三級(jí)安全教育后，方可辦理個(gè)人領(lǐng)用防護(hù)用品。員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)，除專用崗位防護(hù)用品外，一律不補(bǔ)發(fā)一般勞保用

14、品。 8.5 同時(shí)兼幾個(gè)工種員工、按其主要從事的工種發(fā)給勞動(dòng)防護(hù)用品，并備用或借用身兼的其它工種所必須的勞動(dòng)防護(hù)用品，但不得重復(fù)發(fā)放。 8.6 防護(hù)用品尚不到使用年限，因丟失、損壞等需要提前領(lǐng)用的，員工本人必須書面提出申請(qǐng)，部門領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后領(lǐng)用，并要根據(jù)使用年限酌情收取成本費(fèi)。九、處罰規(guī)定 9.1 公司安全環(huán)保部應(yīng)對(duì)各單位、項(xiàng)目部員工的個(gè)人防護(hù)用品管理情況進(jìn)行抽查，如發(fā)現(xiàn)二級(jí)單位、項(xiàng)目部不按規(guī)定為員工配備相應(yīng)的防護(hù)用品，將對(duì)該單位主要責(zé)任人和項(xiàng)目經(jīng)理分別予以1000元/次的經(jīng)濟(jì)處罰。9.2 如檢查發(fā)現(xiàn)員工使用的安全防護(hù)用品在進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)前未經(jīng)檢查或檢查不合格即投入使用的，應(yīng)責(zé)令限期改正；逾期未改正的，要對(duì)項(xiàng)目部經(jīng)理、安全管理人員、安全防護(hù)用品采購(gòu)人員等責(zé)任人進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。9.3 凡經(jīng)檢測(cè)發(fā)現(xiàn)員工所使用的安全防護(hù)用品不合格的，各級(jí)安全管理部門有權(quán)對(duì)該批次產(chǎn)品進(jìn)行查封，現(xiàn)場(chǎng)也要立即停止使用，進(jìn)行更換。9.4 勞動(dòng)防護(hù)用品是員工在生產(chǎn)勞動(dòng)中的必備護(hù)具，必須在施工勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)穿用，對(duì)此各級(jí)安全管理部門和工會(huì)將進(jìn)行定期或不定期檢查，發(fā)現(xiàn)員工在現(xiàn)場(chǎng)有下列情況的將給本人予以經(jīng)濟(jì)罰款：（1）在設(shè)備檢修或施工現(xiàn)場(chǎng)，不按規(guī)定穿工作服、戴安全帽的一次罰款50元。（2）配發(fā)護(hù)目鏡不配戴的一次罰款50元。（3）有毒有害崗位配發(fā)的特種防護(hù)用品，按規(guī)定要求應(yīng)配戴時(shí)不配戴的一次罰款1