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1、 總工程師(技術(shù)負(fù)責(zé)人)安全生產(chǎn)責(zé)任及考核記錄表 序號 考核項目 扣 分 標(biāo) 準(zhǔn) 應(yīng)得 分?jǐn)?shù) 扣減 分?jǐn)?shù) 實得 分?jǐn)?shù) 1 目標(biāo)管理 未完成年度平安生產(chǎn)管理目標(biāo)、指標(biāo)的,扣2-10分 10 2 貫徹平安生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范、制度 未貫徹執(zhí)行上級有關(guān)平安生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范和公司平安方針、規(guī)章制度未落實的,落實不準(zhǔn)時的,扣2-10分 10 3 審批施工組織 設(shè)計和平安 技術(shù)方案 施工組織設(shè)計和專項方案進行審批時,未對工程建設(shè)項目中的平安技術(shù)措施進行審核的,扣15分 未組織并參加各類平安技術(shù)管理文件、平安技術(shù)方案編制的,扣10分 未參加平安保證體系方案編制與審核的,扣10分
2、未組織平安技術(shù)攻關(guān)活動,負(fù)責(zé)提出改善勞動條件的討論項目和實施措施的,扣10分 15 4 崗位職責(zé) 未組織“四標(biāo)一體化”進行全面的貫徹并監(jiān)督執(zhí)行的,扣20分 未結(jié)合本公司技術(shù)狀況,制訂實施詳細(xì)措施的;扣 10分 未能把好施工組織設(shè)計(專項方案)審批關(guān)的,扣15分 未指導(dǎo)項目部推動平安生產(chǎn)達標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動,努力實現(xiàn)年度創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)的,扣10分 未組織對管理人員及作業(yè)人員的平安技術(shù)交底的,扣5分 未督促項目對管理人員及作業(yè)人員的平安專項方案進行平安技術(shù)交底的,扣5分 30 6 參加平安生產(chǎn) 檢查解決平安 技術(shù)問題 未能組織參加各類平安檢查的,扣15分 未能準(zhǔn)時解決平安檢查中發(fā)覺的問題的,扣15分 未能定期分析討論和總結(jié)平安技術(shù)工作閱歷的,扣10分 15 7 事故調(diào)查處理 提出技術(shù)改進 措施,消退 事故隱患 未能參加事故調(diào)查分析的,扣15分 未能從平安技術(shù)上提出改進措施,消退事故隱患的,扣15分 未對事故提出技
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