目標(biāo)計(jì)劃的制定測(cè)試答案

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上目標(biāo)計(jì)劃的制定測(cè)試答案測(cè)試成績(jī)：100.0分。 恭喜您順利通過(guò)考試！ 單選題1. 企業(yè)對(duì)關(guān)鍵處設(shè)立目標(biāo)考核，要盡量做到： A 總體化 B 簡(jiǎn)化 C 流程化 D 細(xì)化 正確答案： D2. 企業(yè)一切管理活動(dòng)的中心和總方向是： A 文化 B 目標(biāo) C 任務(wù) D 成績(jī) 正確答案： B3. 宏觀意義的企業(yè)目標(biāo)管理流程是： A 目標(biāo)分解、控制、實(shí)施、檢查結(jié)果 B 控制、目標(biāo)分解、實(shí)施、檢查結(jié)果 C 目標(biāo)分解、檢查結(jié)果、控制、實(shí)施 D 目標(biāo)分解、實(shí)施、控制、檢查結(jié)果 正確答案： D4. 下列選項(xiàng)中，不屬于企業(yè)大目標(biāo)的是： A 市場(chǎng)占有率的提高 B 財(cái)務(wù)指標(biāo)的上升 C 各部門(mén)工作程度

2、 D 客戶滿意度提升 正確答案： C5. 關(guān)于企業(yè)制定目標(biāo)遵循步驟的描述，錯(cuò)誤的一項(xiàng)是： A 第一步，傳達(dá)總目標(biāo)并制定符合SMART原則的目標(biāo) B 第三步，確定檢驗(yàn)部門(mén)的目標(biāo)是否與上級(jí)組織的目標(biāo)一致 C 第五步，列出實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所需技能和知識(shí) D 第七步，確定目標(biāo)的完成日期，并書(shū)面化 正確答案： A6. 管理者制定目標(biāo)時(shí)，需要特別注意的是： A 目標(biāo)制定要合理、有可操作性 B 只要合情合理即可 C 目標(biāo)要有高度和難度 D 下屬很容易達(dá)到 正確答案： A7. 企業(yè)制定目標(biāo)必須符合SMART原則，其中的“R”代表： A 可衡量的 B 切實(shí)可行的 C 可接受的 D 明確具體的 正確答案： B8. 在目標(biāo)

3、考核中，需要注意的事項(xiàng)不包括： A 考核內(nèi)容要抓住重點(diǎn) B 考核方法要一致 C 考核標(biāo)準(zhǔn)要數(shù)字化 D 考核周期要長(zhǎng)短結(jié)合 正確答案： B9. 下列選項(xiàng)中，適合每周考核一次的是： A 人力資源副總 B 部門(mén)經(jīng)理 C 銷(xiāo)售辦事處 D 生產(chǎn)部 正確答案： C10. 企業(yè)制定基層目標(biāo)時(shí)，時(shí)間跨度： A 可大一些 B 可大可小 C 絕對(duì)要小 D 絕對(duì)要大 正確答案： C判斷題11. 宏觀意義的企業(yè)目標(biāo)管理流程，就是各部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行目標(biāo)管理，落實(shí)計(jì)劃等過(guò)程。此種說(shuō)法： 正確 錯(cuò)誤 正確答案： 錯(cuò)誤12. 目標(biāo)決定了計(jì)劃時(shí)的最終目的、執(zhí)行時(shí)的行為導(dǎo)向和考核時(shí)的具體標(biāo)準(zhǔn)。此種說(shuō)法： 正確 錯(cuò)誤 正確答案： 正確13. 用“德”“能”“勤”“技”的標(biāo)準(zhǔn)考核員工，是比較合理的。此種說(shuō)法： 正確 錯(cuò)誤 正確答案： 錯(cuò)誤14. 企業(yè)高層的工作相對(duì)來(lái)說(shuō)比較務(wù)虛，所以考核周期要盡可能短。此種說(shuō)法： 正確 錯(cuò)誤 正確答案：