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文檔簡介
1、單位食堂用工合同范本甲方:乙方:根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。第一條 合同期限甲方聘用乙方到甲方食堂工作,合同期為年,自_年_月_日至_年_月_日。第二條 乙方擔(dān)任甲方單位食堂廚工崗位(工種)工作。第三條 乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。第四條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn)。第五條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查,為乙方配發(fā)水鞋、圍裙、口罩、手套等相關(guān)勞保裝備。第六條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理
2、,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件;健全內(nèi)部食品質(zhì)量管理制度。第七條 乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,防止發(fā)生食品質(zhì)量事故。第八條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)食品質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。第九條 乙方的報(bào)酬采用月薪制,月薪為人民幣元(¥:),每月_日之前一次性發(fā)放。第十條 乙方每日工作時(shí)間不超過_小時(shí),平均每周工作時(shí)間不超過_小時(shí)。甲方由于工作需要,經(jīng)與乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間,一般每日不得超過_小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過_小時(shí),但是每月不得超過_小時(shí)。第十一條 甲方應(yīng)按省市規(guī)定為
3、乙方辦理工傷和醫(yī)療保險(xiǎn)。第十二條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:(一)有偷拿財(cái)物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;(二)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;(三)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;(四)觸犯法律法規(guī),被依法處以拘留、追究刑事責(zé)任的。第十四條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前_日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方適當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。第十五條 乙方解除本合同,應(yīng)
4、當(dāng)提前_日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。第十六條 乙方在履行勞動(dòng)合同期間,因個(gè)人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第十七條 本合同未盡事宜或與國家、省市相關(guān)規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):_ 乙方:_代表人(簽字):_ 身份證號(hào)碼:_年_月_日 _年_月_日單位食堂用工合同范本(二)甲方:乙方:為了加強(qiáng)管理,改善員工火食,提高員工就餐質(zhì)量,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將員工食堂由乙方承包經(jīng)營,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),特訂以下協(xié)議:一、雙方的權(quán)利與義務(wù):1、甲方的權(quán)利與義務(wù):2、乙方的權(quán)利和義務(wù):二、雙方
5、的其他約定事項(xiàng):三、違約責(zé)任:四、本合同期限為期一年,即_年_月_日起_年_月_日止,合同期滿前一個(gè)月內(nèi),由雙方協(xié)商是否續(xù)簽合同。五、本合同在執(zhí)行中惹發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成的,申請仲裁或向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。六、本合同雙方簽字后生效,一式三份,甲方一份、甲方財(cái)務(wù)處一份、乙方一份。其他未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。甲方(蓋章):_ 乙方:_代表人(簽字):_ 身份證號(hào)碼:_年_月_日 _年_月_日單位食堂用工合同范本(三)甲方乙方甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)合同法等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本勞動(dòng)合同,共同遵守本合同所列條款。一、勞動(dòng)合同期限
6、第一條 本合同_年_月_日生效,_年_月_日終止;其中試用期至_年_月_日止。第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任崗位(工種)工作。乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,并即時(shí)脫離工作崗位。第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。四、甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查。第五條 甲方采用月工資形式向乙方支付工資,月工資元,試用期間月工資元。第六條 乙方應(yīng)遵守國家各項(xiàng)法律法規(guī)以及甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成甲方指定的工作。第七條 乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)規(guī)章制度有權(quán)對乙方給予相應(yīng)處罰,直至解除本合同。第八條 甲乙雙方必須嚴(yán)格
7、遵守校方依法制定的確保人身安全、財(cái)產(chǎn)安全的各種規(guī)章制度及工作規(guī)范,校方負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)甲乙雙方履行上述規(guī)章制度。若因違章、瀆職、失職等發(fā)生人身傷亡和(或)造成重大事故,一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任均由甲乙雙方按照雙方事先的約定共同承擔(dān),校方不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)、法律等連帶責(zé)任。第九條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時(shí)解除本合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的。(二)有偷拿財(cái)物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的。(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的。(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害師生合法權(quán)益的。第十一條 乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前_日以書面形式通知甲方。第十二條 本合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。第十三條 、違約責(zé)任。甲乙雙方任何一方若出現(xiàn)違反本合同約定,提前解除或終止合同的,應(yīng)當(dāng)依法向?qū)Ψ街Ц哆`約金_元。第十四條 甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法申請仲裁、提起訴訟。第十五條 本合同
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