北京市道路養(yǎng)護(hù)工程平安工地考核評價表

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上附件 北京市道路養(yǎng)護(hù)工程平安工地考核評價表表1 養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位基礎(chǔ)管理安全檢查表（100分）合同名稱：昌平區(qū)黃平路小修工程 養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位名稱：北京路橋瑞通養(yǎng)護(hù)中心有限公司 序號類別檢查項(xiàng)目檢查內(nèi)容及評定標(biāo)準(zhǔn)檢查方法扣分標(biāo)準(zhǔn)得分備注1安全生產(chǎn)條件（40分）1.1養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位安全生產(chǎn)許可證(6分）養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位安全生產(chǎn)許可證有效。查證書。安全生產(chǎn)許可證失效扣6分。1.2從業(yè)人員資格條件（6分）項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及安全管理人員持“三類人員”考核培訓(xùn)合格證書上崗，證書有效并與對應(yīng)崗位人員身份相符。配備專（兼）職安全員。特種作業(yè)人員持有效資格證書上崗。查“三類人員”證件。查臺帳，同時對現(xiàn)場

2、在崗人員對應(yīng)檢查。每發(fā)現(xiàn)一例未持有效證書或證書與對應(yīng)崗位人員身份不相符，扣1分。未按要求配備專（兼）職安全管理人員，發(fā)現(xiàn)少一人扣1分。每發(fā)現(xiàn)一例特種作業(yè)人員未持有效證書，扣1分。持證人在崗情況不明，扣1-2分。1.3從業(yè)人員保險(6分）全員勞動用工登記。養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)為施工現(xiàn)場從事危險作業(yè)的人員辦理意外傷害保險。為單位職工繳納工傷保險。查花名冊及保單發(fā)票。未建立人員臺賬扣4分，臺賬不完善扣2分。未辦理危險作業(yè)人員意外傷害保險扣6分。未辦理職工工傷保險的，扣6分。1.4安全組織機(jī)構(gòu)(6分）建立安全管理機(jī)構(gòu)。各部門及作業(yè)層安全崗位職責(zé)及責(zé)任人明確。逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。查養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位文件及簽訂

3、的責(zé)任書。未建立安全管理機(jī)構(gòu)，扣6分。安全崗位職責(zé)和責(zé)任人不明確，扣1-3分。未逐級簽訂責(zé)任書，扣2-4分。責(zé)任書簽訂不規(guī)范，扣1-2分。1.5機(jī)械設(shè)備管理(10分）建立機(jī)械設(shè)備分類管理臺帳。建立特種設(shè)備管理檔案，一機(jī)一檔。特種設(shè)備安裝拆除應(yīng)由具備資質(zhì)條件的單位承擔(dān)。大型模板、承重支架及未列入國家特種設(shè)備目錄的非標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備，應(yīng)組織專家論證和驗(yàn)收工作。特種設(shè)備投入使用前經(jīng)檢驗(yàn)合格，日常檢查、維修、保養(yǎng)記錄齊全。查臺帳，現(xiàn)場核對。未建立機(jī)械設(shè)備臺帳扣2分，臺帳不全扣1-2分。特種設(shè)備檔案不規(guī)范，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。安裝拆除由不具備資質(zhì)條件的單位承擔(dān)，扣2分/臺。未經(jīng)論證和驗(yàn)收，發(fā)現(xiàn)一臺扣2分。特種設(shè)備未

4、經(jīng)檢驗(yàn)合格投入使用，每發(fā)現(xiàn)一臺扣2分；無日常檢查、維修保養(yǎng)記錄每發(fā)現(xiàn)1臺扣1分；記錄不全面，扣1-2分。1.6施工作業(yè)手續(xù)（6分）根據(jù)工程實(shí)際，按規(guī)定辦理跨線施工、交通管制及水上水下作業(yè)的相關(guān)安全許可手續(xù)查文件。未辦理，扣6分。2安全生產(chǎn)管理制度（30分）2.1安全生產(chǎn)例會制度(4分）明確安全生產(chǎn)例會的時間、頻次、參會主要人員。會議記錄清晰、全面。會議要求落實(shí)到位并有書面記錄。查制度文件、會議記錄及簽字等。未建立安全例會制度，扣4分。未按時召開例會，記錄不完整，簽字不全，扣1-2分。會議要求落實(shí)無痕跡資料，扣1-2分。2.2安全教育培訓(xùn)制度(4分）制定教育培訓(xùn)制度和計劃。明確項(xiàng)目經(jīng)理、管理人員

5、、安全專（兼）職人員、特殊工種、轉(zhuǎn)崗、新進(jìn)場從業(yè)人員安全教育培訓(xùn)學(xué)時、內(nèi)容、方法等要求，并按要求開展教育培訓(xùn)。培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、參加培訓(xùn)人員記錄清晰。查制度文件、教育培訓(xùn)計劃、記錄及簽字等。未建立安全教育培訓(xùn)制度和計劃，扣4分。教育培訓(xùn)計劃不合理，扣1-2分。未按計劃對相關(guān)人員進(jìn)行教育培訓(xùn)，或教育培訓(xùn)不到位，扣2-4分。培訓(xùn)時間、內(nèi)容，參加培訓(xùn)人員記錄不清晰，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。2.3安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度(4分）制定安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度。制定安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計劃，根據(jù)批準(zhǔn)計劃落實(shí)到位。建立安全生產(chǎn)費(fèi)用管理臺帳。查制度文件、臺帳、費(fèi)用明細(xì)、使用憑證。未建立安全生產(chǎn)費(fèi)用管理制度和使用計劃，扣4分。計

6、劃未按季度（或月）落實(shí)，扣1-2分。臺賬不清晰、費(fèi)用明細(xì)不清晰、記錄不全面，扣1-2分。挪用安全生產(chǎn)費(fèi)用，扣2-4分。2.4安全檢查制度(10分）制定安全檢查制度。明確項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶班制度。明確定期、日常、專項(xiàng)安全檢查時間、責(zé)任人、檢查內(nèi)容、實(shí)施要求。檢查記錄清晰，資料齊全、閉合管理。查制度文件，臺帳，現(xiàn)場核對。未建立安全檢查制度，扣3分。安全檢查制度針對性不強(qiáng)，扣1-3分。未制定項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶班制度，扣3分。定期、日常、專項(xiàng)安全檢查時間、責(zé)任人、檢查內(nèi)容、實(shí)施要求不明確，扣2-3分。檢查記錄不真實(shí)、不閉合，扣1分。2.5安全獎罰考核制度(4分）制定獎罰制度。明確獎勵、處罰條件及方式。執(zhí)行到位，記

7、錄清晰。查制度文件，查記錄。未建立獎罰制度，扣4分。獎罰制度執(zhí)行不到位，記錄不清晰，扣2-4分。2.6生產(chǎn)安全事故調(diào)查處理及報告制度(4分）制定生產(chǎn)安全事故及調(diào)查處理報告制度。建立事故檔案，發(fā)生事故及時報告。落實(shí)事故處理”四不放過”。查制度文件、臺帳及記錄。未建立制度，扣4分。制度不符合相關(guān)規(guī)定，扣1-2分。發(fā)生事故后，未按規(guī)定實(shí)施事故報告，扣4分。事故處理未落實(shí)”四不放過”，扣1-4分。3安全技術(shù)要求（26分）3.1養(yǎng)護(hù)施工方案(6分）施工方案有安全保證措施，且可操作性強(qiáng)。經(jīng)施工企業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人審核、簽認(rèn)，履行審批手續(xù)齊全。查資料。施工方案中安全技術(shù)措施內(nèi)容不全，操作性不強(qiáng)，扣1-2分。施工方

8、案審批手續(xù)不完善，扣1-2分。3.2安全技術(shù)交底(8分）制訂安全技術(shù)交底制度。明確交底責(zé)任人、對象、方法、內(nèi)容。逐級交底記錄清晰、真實(shí)，內(nèi)容可行。建立逐級交底臺帳。查制度文件、臺帳及記錄。未建立安全技術(shù)交底制度，扣2分。安全技術(shù)交底資料不全，內(nèi)容無針對性，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。未建立交底臺帳，扣1分。記錄不真實(shí)，扣2分。未逐級交底，扣2-4分。3.3臨時用電方案（6分）按規(guī)定制定臨時用電方案。標(biāo)注用電平面布置圖。巡視維修保養(yǎng)記錄完整。查方案。未制定臨時用電方案，扣6分。方案中用電設(shè)備清單、負(fù)荷計算、用電工程圖紙等不完整，扣1-3分。未標(biāo)注用電平面布置圖，扣2分。無電工巡視維修保養(yǎng)記錄或記錄不連續(xù)，扣

9、1-2分。3.4應(yīng)急處置（6分）養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位應(yīng)制訂操作性強(qiáng)的各類現(xiàn)場應(yīng)急處置方案。有針對性的開展應(yīng)急培訓(xùn)，并及時總結(jié)。配備兼職的應(yīng)急隊(duì)伍和物資。查文件、記錄。未制定專項(xiàng)應(yīng)急處置方案，扣6分。方案不全面，發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)扣1分。操作性不強(qiáng)，扣1-3分。未開展培訓(xùn)，扣1-2分，無兼職的應(yīng)急隊(duì)伍，扣1分。應(yīng)急救援物資配備不足或臺帳不清晰，扣1-分。4檔案管理(4分）4.1安全檔案資料(4分）形成的各類檔案資料完整、有效。查臺帳、記錄。形成的各類檔案不完整、無效，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。實(shí)得分應(yīng)得分(實(shí)得分/應(yīng)得分)×100=安全檢查單位(蓋章）： 評價人： 檢查日期： 年 月 日注：除不涉及施工作業(yè)手續(xù)（

10、1.6項(xiàng)）及臨時用電（3.3項(xiàng)）的，其余各項(xiàng)均要求進(jìn)行打分。表2 養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位施工現(xiàn)場安全檢查表（100分）合同名稱：昌平區(qū)黃平路小修工程 養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位名稱：北京路橋瑞通養(yǎng)護(hù)中心有限公司序號類別檢查項(xiàng)目檢查內(nèi)容及評定標(biāo)準(zhǔn)檢查方法扣分標(biāo)準(zhǔn)得分備注1作業(yè)機(jī)械設(shè)備安全（25分）1.1安全檢查（10分）機(jī)械設(shè)備保養(yǎng)記錄檢查檢查機(jī)械設(shè)備使用檢查記錄中小機(jī)械“三必須”檢查（傳動部位必須有防護(hù)罩，轉(zhuǎn)動部位有保險裝置，開關(guān)必須有漏電裝置）現(xiàn)場檢查資料檢查無機(jī)械設(shè)備保養(yǎng)記錄檢查扣5分；保養(yǎng)記錄不全或簽字不規(guī)范扣2分無機(jī)械設(shè)備使用檢查記錄檢查扣5分；機(jī)械設(shè)備使用檢查記錄不全或簽字不規(guī)范扣2分中小機(jī)械“三必須”檢查

11、，每缺一項(xiàng)扣3分。1.2安全操作（5分）嚴(yán)格按照機(jī)械設(shè)備相關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行操作現(xiàn)場檢查未按操作規(guī)程和制度進(jìn)行操作的，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。1.3安全技術(shù)要求（10分）按照國家相關(guān)規(guī)定，設(shè)置合理的安全防護(hù)設(shè)施和安全警示標(biāo)志機(jī)械作業(yè)的安全距離符合相關(guān)規(guī)定現(xiàn)場檢查在輸電線路附近作業(yè)的，不符合安全距離的，扣10分安全防護(hù)設(shè)施不全的，發(fā)現(xiàn)一處扣2分安全警示標(biāo)志不全的，發(fā)現(xiàn)一處扣2分2施工現(xiàn)場布設(shè)（40分）2.1臨時用電（8分）嚴(yán)格按照施工現(xiàn)場臨時用電安全技術(shù)規(guī)范要求進(jìn)行布設(shè)和使用。現(xiàn)場檢查電氣操作人員無證上崗的，每發(fā)現(xiàn)一人扣8分?，F(xiàn)場作業(yè)未滿足安全距離的，扣5分。“三級配電、兩級保護(hù)”和“一機(jī)、一閘、一漏、一箱

12、、一鎖”，發(fā)現(xiàn)一處不規(guī)范扣1分。電線架空和入地埋設(shè)不規(guī)范，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。電箱固定、上鎖、防雨等措施不規(guī)范，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。場內(nèi)照明及安全電壓使用不滿足要求，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。標(biāo)識不完善，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。2.2 現(xiàn)場防護(hù)（16分）針對養(yǎng)護(hù)作業(yè)所處道路級別及養(yǎng)護(hù)作業(yè)時間，將養(yǎng)護(hù)作業(yè)區(qū)域安全防護(hù)等級按A、B、C三級設(shè)置安全防護(hù)設(shè)施。未按要求、相應(yīng)級別進(jìn)行現(xiàn)場防護(hù)的，扣16分。防護(hù)不到位，有部分缺失的，扣4-8分?，F(xiàn)場防護(hù)未按相應(yīng)的作業(yè)要求進(jìn)行的，每項(xiàng)扣一分。2.3 夜間作業(yè)要求（16分）檢查夜間照明度是否滿足要求檢查夜間警示標(biāo)志是否足夠，布置位置是否合理檢查夜間作業(yè)車輛、設(shè)備和人員是否符合安全作業(yè)要

13、求現(xiàn)場照明未覆蓋整個工作區(qū)域的，扣10分；夜間作業(yè)的車輛和設(shè)備未貼反光膜的，每個扣3分；現(xiàn)場指揮車輛的人員未穿反光膜馬夾，每人扣5分；現(xiàn)場警示標(biāo)志設(shè)置不足，關(guān)鍵位置未設(shè)置安全警示標(biāo)志的，缺少一項(xiàng)，扣3分。3人員要求（25分）3.1高處作業(yè)（15分）高處作業(yè)現(xiàn)場臨邊和等高爬梯外側(cè)必須滿掛密目式安全網(wǎng)高處和懸空作業(yè)應(yīng)按行業(yè)規(guī)定或設(shè)計要求張掛安全網(wǎng)高處作業(yè)所用的梯子不得缺檔和墊高，同一架梯子不得二人同時上下，在通道處（或平臺）使用梯子應(yīng)設(shè)置圍欄。現(xiàn)場檢查采用起重機(jī)械吊裝人員的，扣15分。高處作業(yè)平臺未設(shè)置圍擋的，扣8分。高處作業(yè)未設(shè)置安全防護(hù)的，每缺一處扣4分。高處作業(yè)人員不系安全帶、安全繩的，發(fā)現(xiàn)

14、一人，扣4分。3.2其他人員（10分）養(yǎng)護(hù)作業(yè)著裝檢查檢查是否配備專（兼）職安全人員檢查進(jìn)出現(xiàn)場人員有無專用接送車輛（高速路、快速路養(yǎng)護(hù)時）現(xiàn)場檢查高速路、快速路養(yǎng)護(hù)人員未采用專用車輛接送的，扣5分未配備專（兼）職安全人員，扣5分養(yǎng)護(hù)作業(yè)著裝不統(tǒng)一、不規(guī)范，扣1-2分4安全防護(hù)用品（10分）4.1安全防護(hù)用品（10分）檢查安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、防電用品、防護(hù)服裝等安全防護(hù)用品使用是否符合要求現(xiàn)場檢查進(jìn)入施工現(xiàn)場人員未佩戴安全帽的，發(fā)現(xiàn)1人，扣2分；作業(yè)需要系安全帶的，未配備或者未按要求綁系的，發(fā)現(xiàn)一人，扣2分；需要設(shè)置安全網(wǎng)，未設(shè)置的，扣8分；設(shè)置不符合要求的，扣4分；防電用品、防護(hù)服裝不符

15、合要求的，發(fā)現(xiàn)一處扣2分實(shí)得分應(yīng)得分(實(shí)得分/應(yīng)得分)×100=安全檢查單位(蓋章）： 評價人： 檢查日期： 年 月 日注：考核評價值針對本項(xiàng)目考評階段存在的項(xiàng)目進(jìn)行打分?？荚u時，如無該項(xiàng)目，應(yīng)不打分，也不扣分。應(yīng)得分為考評階段存在的項(xiàng)目的應(yīng)得分之和，實(shí)得分為考評階段存在的項(xiàng)目的實(shí)得分之和。表3 監(jiān)理單位安全檢查表(100分）合同名稱： 合同段： 監(jiān)理單位名稱：序號類別檢查項(xiàng)目檢查內(nèi)容及評定標(biāo)準(zhǔn)檢查方法扣分標(biāo)準(zhǔn)得分備注1責(zé)任落實(shí)（15分）崗位職責(zé)（5分）監(jiān)理工程師和監(jiān)理員的安全崗位職責(zé)。逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。查文件。無崗位職責(zé)，扣5分。崗位職責(zé)缺項(xiàng)，發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)扣1分。責(zé)任針對性不強(qiáng)，

16、扣2-3分。未逐級簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，扣3分。規(guī)章制度（5分）建立會議、檢查、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)審批、隱患督促整改、危險性較大工程方案審查、特種設(shè)備復(fù)查、應(yīng)急管理、事故報送等工作制度。查文件。制度少一項(xiàng)，扣2分。制度針對性不強(qiáng)、可操作性差，扣1-3分。安全監(jiān)理規(guī)（計）劃(5分）編寫安全監(jiān)理規(guī)（計）劃，且經(jīng)批準(zhǔn)。查文件未見行文，扣5分。安全監(jiān)理規(guī)（計）劃針對性不強(qiáng)，扣1-3分。2審查審批（25分）施工方案（5分）對施工方案中的安全管理措施進(jìn)行審查、審批。查文件。未審查施工方案，扣5分。未認(rèn)真或未及時審查，扣2-4分。風(fēng)險預(yù)控（5分）對養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位編制的應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行審查，檢查演練情況。履行監(jiān)理風(fēng)險評估職責(zé)。

17、查文件、查記錄。未督促養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位申報和進(jìn)行審查，扣5分。不認(rèn)真或不及時審查，扣1-3分。未對演練進(jìn)行檢查、督促，扣3分。風(fēng)險評估監(jiān)理職責(zé)履行不到位，扣2分。安全生產(chǎn)費(fèi)用（15分）對養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位的安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計劃進(jìn)行審查。對安全生產(chǎn)費(fèi)用使用情況進(jìn)行檢查，現(xiàn)場核對。審查安全生產(chǎn)費(fèi)用使用憑證。查記錄、現(xiàn)場檢查核對。未審查，扣10分。不認(rèn)真或不及時審查，扣4-6分。未建立安全費(fèi)用使用監(jiān)理臺賬、或臺賬不清，扣2-4分。3安全檢查與督促整改（35分）安全檢查（35分）檢查養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位崗位職責(zé)分解落實(shí)情況。對養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位設(shè)備、周轉(zhuǎn)性材料、人員履約及持證上崗等按規(guī)定進(jìn)行檢查。按施工計劃督促養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位進(jìn)

18、行風(fēng)險源識別和方案的編制，并對其工作情況進(jìn)行檢查。定期開展安全隱患排查，督促整改。對養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位不能立即整改的安全隱患和問題，督促養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位按整改計劃改進(jìn)，直至消除。對重大隱患應(yīng)要求養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位立即停工整改，履行報告職責(zé)。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，及時督促養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位整改。對有關(guān)部門檢查通報的問題，積極整改。對有關(guān)部門通報養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位存在的問題，認(rèn)真督促整改。查文件、記錄，現(xiàn)場檢查核對。對所列內(nèi)容，未全面認(rèn)真及時進(jìn)行檢查，每發(fā)現(xiàn)一處扣2分。對檢查發(fā)現(xiàn)的問題沒有監(jiān)理措施，復(fù)查結(jié)果等，每發(fā)現(xiàn)一處扣2分。檢查工作臺賬不清晰，可追溯性差，扣3分。發(fā)現(xiàn)重大隱患未發(fā)監(jiān)理指令，扣5分。對養(yǎng)護(hù)作業(yè)單位重大隱患的檢查和復(fù)查未附影像資料，發(fā)現(xiàn)一處扣1分。監(jiān)理隱患排查走過場，扣5分。指令、通知記錄不閉合，發(fā)現(xiàn)一份扣3分。未對專項(xiàng)施工方案實(shí)施情況進(jìn)行分析評價，扣5分。4監(jiān)理人員管理（20分）持證上崗（5分）按照合同文件配置安全監(jiān)理人員。監(jiān)理人員名冊。監(jiān)理工程師持安全監(jiān)理培訓(xùn)證。查名單、資料。安全監(jiān)理人員不滿足合同文件要求，每人扣1分。未提供監(jiān)理名冊，扣1分。未提供監(jiān)理人員上崗及離崗記錄（如考勤表等），扣1分。安全監(jiān)理工程師未持安全監(jiān)理培訓(xùn)證，發(fā)現(xiàn)一人扣1分。監(jiān)理人員內(nèi)部培訓(xùn)教育（5分）建立培訓(xùn)教育計劃，對監(jiān)理人員進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)教育。