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1、高品質(zhì)文檔2022年怎樣寫一份好的應聘簡歷 最近網(wǎng)易北京公司在聘請,有許多簡歷不清晰,或者內(nèi)容有欠缺,這都對應聘有直的影響。要知道在數(shù)千份簡歷中,首先要引起“考官”的留意,并且要用有限的空間狀況說清晰,這也是一門小小的學問。我們不行能在一份不清晰、太簡潔或太簡單的 簡歷上糾纏太長時間。那么,怎樣的簡歷是比較有用的呢? 首先,在email中直接遞交簡歷是比較明智的,你假如有不清晰的問題要問,可以同時提出來。因為你只問問題,可能沒有人有時間回答。這一點,我們實在沒有方法。有些應聘的人只是極其簡潔地寫了幾句狀況,比如:“本人本科畢業(yè)后長期從事計算機工作”,然后就問“我可以嗎”或“工資幾何”?這明顯讓
2、人很犯難。還有些應聘者連姓名都不寫,這點誠意都沒有還怎么應聘? 二、應聘國內(nèi)公司,至少應當有一份中文簡歷,這樣便于傳閱。處理速度也快得多。英文簡歷并不能代表你的英文水平,因為這不是考試,別人完全可以代勞;再說,用 自己最擅長的語言說事情,不是效率最高么? 三、簡歷應當力求用簡潔的話把實質(zhì)內(nèi)容說詳實。有些簡歷這方面做的很好,如在前面直接寫清晰:“張三,男,北京市人,75年5月生,北京理工高校計算機 專業(yè)學士, 97年畢業(yè)”。然后再在下面的表格中詳列各項目。有的簡歷看了半天也不知道是男還是 女,家在哪里,讓人一通胡猜; 四、不要怕在簡歷里面寫電話或現(xiàn)在的工作單位。換工作都是很正常的事情,聘請最簡潔
3、的方式是電話而不是email,假如都用email,那么聘請工作的效率就會下降一半 還多。再說,email發(fā)來發(fā)去好幾天都過去了,誰會等呢?就算是寫工作單位的電話,我 們也會給你保密,這是聘請的法規(guī),即使別人問“你是哪兒啊?”,我們就會那么全盤 招供么?這點信任還是應當有的嘛。所以,留下的通信方式越多越好; 五、要用最少的話把最得意的、最實質(zhì)的內(nèi)容寫清晰。學校在哪里上的就不要寫了 。另外,上過什么培訓,一般應當放在附注中,不要把它和訓練經(jīng)受混作一談。虛的話 少寫。比如說“性格活潑”,這還是可以的,但是說“我工作仔細努力”這就沒有必要了,這是你說了算的么?對于自己的實力,要用可以信服的詞匯去說明。
4、“本人精通辦 公軟件”、“參加國家九五攻關(guān)項目”就不是一個好的寫法。簡歷里面有夸張是常理, 所以,這么寫也不肯定別人就信服啊。關(guān)鍵是把屬于你自己的那些說透。對于自己 的能 力要估量適當。許多學管理類的剛畢業(yè)不久的人說自己擅長管理,這就有些過分了,不 如說成“自認為在這方面有愛好和潛力”。能用詳細數(shù)字說明的當然最好。假如你應聘 文秘,若有實力寫上一句“打字速度80字以上”,不就很說明問題么? 六、簡歷應當包括個人資料、訓練經(jīng)受、外語考試狀況、工作經(jīng)受、著作或嘉獎情 況和簡潔自我介紹,不要忘了寫應聘哪個位置。高校里面當過什么干部還是可以寫的, 但是一筆帶過就可以了。 七、可以用一些方法和技巧提高你
5、的留意力,只要這些方法是幫助性的、不喧賓奪主。比如你的主頁的確很值得傲慢,那么就給出url來;自己非常得意的東西可以提到最 前面,比如:“是信息產(chǎn)業(yè)部成立后第一個采訪部長的記者”、或“全國業(yè)余圍棋 賽亞軍” 云云。另外,家在哪里住,婚姻狀況都是有價值的參考因素,寫上不會有壞處 。另外可以在簡歷中夾帶照片,很好的形象從來都是有說服力的,誰又能否認這一點呢 ? 八、找準自己的定位,這是簡歷里面最核心的內(nèi)容。我們信任許多人是多面手,并且一專多能。但不容否認的是許多人定位不精確,缺乏對自己和自己所期望從事的事情 的真 正熟悉。光有一點感覺是不夠的,什么都可以干,什么都不突出,力量和期望混為 一談,這會
6、造成應聘篩選中的極度困難。另外,實際一點說,大多數(shù)人都期望通過自己 的位置和薪水能夠不斷攀升,但是自己的力量是否隨著工作也同步增長,許多人忽視了 。求職是以個人為中心的,而聘請是以公司為中心,應聘者要把握這個心理;一般都是 上了臺階不簡單下來,所以,從這個角度說,應聘難易程度和你的水平關(guān)系不大,而真 正的關(guān)鍵是定位精確,即便一專多能,也應當把“多能”定準; 九、簡歷忌諱太短或太長,假如想夾帶自己的作品也是可以的,但是要真的值得那樣去做。在報紙、刊物上有些發(fā)表的東西本身并不足為奇,關(guān)鍵是看內(nèi)容是否有獨到之 處。太深或太淺的,都簡單被人忽視。 十、簡歷的版式也很重要,假如你發(fā)email,那么attach一個word文件并不肯定是最好的選擇。純文本并不阻礙把層次排清晰。許多國外軟件的readme不就是純文本么?另 外,email的主題(subject)是很好的資源,為什么那么多人只寫了“應聘”兩個
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