EICC社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估管理程序(含表格)

1、EICC社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估管理程序(EICC5.0)1.0目的通過(guò)對(duì)勞工、道德、健康與安全、環(huán)境進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理，以避免、降低管理風(fēng)險(xiǎn)。2.0適用范圍適用于本公司對(duì)勞工、道德、健康與安全、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)管理，也適用于對(duì)供應(yīng)商分包商的社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估管理。3.0定義：（無(wú)）4.0權(quán)責(zé)4.1行政部:組織對(duì)勞工、道德、健康與安全、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別評(píng)估及控制，制定管理方案，跟進(jìn)各部門(mén)采取糾正預(yù)防措施；4.2各部門(mén):實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理方案。5.0程序內(nèi)容5.1風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的分類(lèi)：5.1.1重大風(fēng)險(xiǎn)：可能導(dǎo)致嚴(yán)重違反相關(guān)法律法規(guī)；引起重大健康安全傷害；環(huán)境影響；導(dǎo)致發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸或毒物泄漏事故；或?qū)е轮卮笕藛T傷亡或者

2、重大經(jīng)濟(jì)損失。5.1.2般風(fēng)險(xiǎn)：可能導(dǎo)致人員輕微傷害或職業(yè)病、財(cái)產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞等。5.2風(fēng)險(xiǎn)的調(diào)查識(shí)別與評(píng)估5.2.1原則5.2.1.1風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查識(shí)別與評(píng)估應(yīng)依據(jù)本規(guī)范5.1條款的分類(lèi)及有關(guān)規(guī)定及標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合公司實(shí)際情況，考慮過(guò)去、現(xiàn)在、將來(lái)三種情況；5.2.1.2風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查識(shí)別與評(píng)估應(yīng)全面仔細(xì)，涉及勞工、道德、健康與安全、環(huán)境四個(gè)方面，考慮法律法規(guī)、EICC標(biāo)準(zhǔn)、消防安全、機(jī)器安全、勞動(dòng)職業(yè)安全、環(huán)境污染等。5.2.1.3對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)要進(jìn)行重點(diǎn)分析，要防止遺漏，特別是可能導(dǎo)致嚴(yán)重違法要特別關(guān)注，要分析現(xiàn)有管理狀況與標(biāo)準(zhǔn)要求的差距，制訂糾正預(yù)防措施。5.2.2調(diào)查識(shí)別5.2.2. 1行政部組織

3、人員對(duì)公司勞工、道德、健康與安全、環(huán)境管理現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查，識(shí)別出管理風(fēng)險(xiǎn)，形成社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查識(shí)別與評(píng)估表5.3風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估5.3.1風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法5.3.1.1對(duì)一般因素、較易判斷的行為性違章違規(guī)因素，米取直接是非判斷法評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果分“輕微、可接受、不可接受”三種程度。5.3.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估原則與方法在社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查識(shí)別與評(píng)估表中進(jìn)行打分，分別將每種指標(biāo)的得分相加，構(gòu)成評(píng)估總得分，總得分R=20分時(shí)，該風(fēng)險(xiǎn)判定為重大風(fēng)險(xiǎn)。5.3.2. 1嚴(yán)重性及影響程度:A. 影響小，無(wú)明顯后果；（0-2分）B. 影響不大，產(chǎn)生的后果較輕微；（3-5分）C. 影響大，產(chǎn)生的后果嚴(yán)重；（6-10分）5.3.2.2發(fā)生

4、頻率：A. 極少發(fā)生；（0-2分）B. 偶爾發(fā)生;（3-5分）C. 經(jīng)常發(fā)生；（6-10分）5.3.2.3法律法規(guī)：A. 無(wú)相關(guān)法律法規(guī)，影響不大或暫無(wú)影響；（0-2分）B. 暫無(wú)法律法規(guī)參照，但仍產(chǎn)生較大影響，須進(jìn)行控制；（3-5分）C. 違反相關(guān)法律法規(guī)，后果較嚴(yán)重；（6T0分）5.3.2. 4涉及范圍:A. 涉及面極小，屬于個(gè)別情況；（0-2分）B. 涉及部份人員或區(qū)域；（3-5分）C. 涉及的部門(mén)較多，范圍廣；（6-10分）5.3.3當(dāng)下列情況不可接受，直接確定為重大風(fēng)險(xiǎn)：5.3.3. 1不符合勞工、道德、環(huán)境法律法規(guī)、EICC標(biāo)準(zhǔn);5.3.3.2相關(guān)方嚴(yán)重抱怨或要求的;5.3. 4根據(jù)上述標(biāo)準(zhǔn)并結(jié)合5.1條款，進(jìn)行評(píng)價(jià)，將結(jié)果填寫(xiě)于社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查識(shí)別與評(píng)估表中。5.3.5對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)的需制定管理方案加以控制.5.4定期識(shí)別更新5.4.1至少每年一次對(duì)社會(huì)責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查識(shí)別與評(píng)估，參與調(diào)查與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的主要人員應(yīng)接受過(guò)專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)或?qū)ο嚓P(guān)法律法規(guī)較為熟悉。當(dāng)相關(guān)法律法規(guī)、相關(guān)方要求、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生變化，以及發(fā)生重大傷害與投訴時(shí)應(yīng)