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1、國家公務員考試密押題庫2011年2月23日國家安監(jiān)總局無領導小組討論面試真題國家公務員考試密押題庫2011年2月23日國家安監(jiān)總局無領導小組討論面試真題2011年2月23日國家安監(jiān)總局無領導小組討論面試真題論述題問題:1. 背景材料 弘揚“忠、孝、仁、義、禮、智、信”傳統(tǒng)文化,提高機關干部思想道德素質(zhì)。 問題及要求 任務1:忠、孝、仁、義、禮、智、信中,哪三項最重要? 任務2:就這三項,提出具體的措施。 第一階段,個人陳詞階段;第二階段,自由討論階段;第三階段,推選代表總結(jié)陳詞階段。 答案:此題屬于無領導小組討論面試中的選擇類試題,題目設定較為開放,容易導致考生之間因為選擇和排序不同而引起爭論
2、,應對此類題目考生要注意控制自己的情緒,不能因為固執(zhí)己見而影響整個小組討論的進程。 下面對“忠、孝、仁、義、禮、智、信”的內(nèi)涵分別進行闡述: 忠是立國之本,孝是立家之本?!爸倚ⅰ敝沃粋€國家、民族以至于整個社會的“大廈”,猶如“頂梁之柱”屹立不倒?!叭省⒘x、禮、智、信”被稱為“五?!保@是立身之本。 提倡“忠”,就是熱愛祖國,忠于職守。忠的本義,是指人在祭祀時要保持肅穆恭敬的態(tài)度。后來,引申為人要忠于君主及國家等多種含義,一般特指為“忠君愛國”,正如孔子說,“君使臣以禮,臣事君以忠”。忠于職守,就是忠于你的單位、忠于你從事的工作。 提倡“孝”,就是孝敬父母,尊老敬賢?!鞍偕菩橄取保袊男?/p>
3、文化源遠流長,在傳統(tǒng)文化中占有重要地位,不忠不孝之徒不能立于天地之間。孝是維系家庭的基本紐帶,如果子孫不孝,這個家庭就將亂套,這個國家就將亂套。孝道的另一引申義,就是要尊老敬賢,使老者有所養(yǎng),賢者有所尊,這樣,社會才能文明、進步。 提倡“仁”,就是以人為本,富有愛心?!叭省斌w現(xiàn)人的高尚情懷,僅次于德,是人類所特有的一種美好情操。仁的核心,就是要以人為本,一切從關懷人、愛護人、發(fā)展人的目標出發(fā),使這個國家民族達到和諧的最佳狀態(tài)。 提倡“義”,就是堅持正義,保持節(jié)操。義的本義是合乎道德的行為或道理,舍生取義表明為了信義可以犧牲生命。義是一種高于自我的善、一種超越自我的善。任何人,在關鍵時候都不能做
4、出危害國家、民族的事情,在社會上要堅持正義,不與邪惡勢力同流合污,敢于與丑惡勢力做斗爭。 提倡“禮”,就是注重禮儀,尊重他人。禮的核心就是“尊重”,要得到別人的尊重,首先要尊重他人。說到“禮”,就是要保持良好的行為規(guī)范,即通常所說的禮儀、禮節(jié)和禮貌。大到國家的外交,小到日常生活的方方面面,都要注意禮儀。講究禮儀、禮節(jié)和禮貌,既是一個民族文明程度的標志,也是個人素質(zhì)的基本體現(xiàn)。 提倡“智”,就是提高素質(zhì),服務社會。這個“智”的要求,是“大聰明”,不是耍“小聰明”?!爸恰笔紫润w現(xiàn)的就是個人的能力,這個社會需要德才兼?zhèn)涞娜?,如果都是無才無德的人,這個社會是不會發(fā)展的,甚至會陷入民族危機。 提倡“信”
5、,就是誠實守信,一諾千金。子曰:“人而無信,不知其可也?!闭\信是修身之本,也是一切事業(yè)成功的保證。一個國家的公務員不講誠信、口是心非,就會禍國殃民;一個國家的公民不講誠信、你欺我詐,就會陷入一片混亂。一個具備良好品德的機關干部應該為人誠實,堅守信用。離開誠信談國家精神就沒有公正,離開誠信談人格就不會有尊嚴。 回答多項選擇類無領導小組討論試題,最重要的一點就是分析歸類,按照題目的要求我們可以把“忠、孝、仁、義、禮、智、信”歸為三類,也就是說一項中可能會包含其他幾項。比如“忠”可以忠于國家,忠于人民、忠于朋友,那么它很可能就包含了“義”和“信”;“孝”主要表現(xiàn)為有慈愛之心,能夠做到尊老敬賢,是一種
6、高尚的品德,那么它很可能就包含了“仁”。通過這樣的歸納分類,能使選擇的范圍越來越小,最終得出合乎邏輯的三個最重要選項。 要回答好此題,在小組討論中脫穎而出,考生還要做到以下幾點: 第一,在具體闡述時考生要結(jié)合時代背景辯證地分析,以自己的知識儲備為基礎,對于傳統(tǒng)文化取其精華、去其糟粕,最大限度地加強自己的選擇和論證的說服力,可以適當舉例進行佐證。 第二,考生因選擇的不同會產(chǎn)生矛盾,這就需要進行辯論,這是進一步證明自己和詳細闡述道理的好機會,但是考生也需要注意不能由始至終都抱著改變對方想法的心態(tài),無領導小組討論真正的意義在于相互包容和理解,在于真正以理服人,而不是迫使對方改變。 第三,在提出具體對策時,考生可以從弘揚民
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