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文檔簡介

1、 熱烈歡迎各位熱烈歡迎各位 參加取證學(xué)習(xí)參加取證學(xué)習(xí)特種作業(yè)培訓(xùn)、考核與管理特種作業(yè)培訓(xùn)、考核與管理一、特種作業(yè)基本概念一、特種作業(yè)基本概念1、定義:、定義: 是指容易發(fā)生傷亡事故,對操作者本人本人、他人他人及周圍設(shè)施周圍設(shè)施安全有重大危害的作業(yè)。2、特種作業(yè)范圍特種作業(yè)范圍(1)電工作業(yè)(2)金屬焊接切割作業(yè)(看為什么要培訓(xùn)FLS200703)(3)起重機械(含電梯)作業(yè)(4)企業(yè)內(nèi)機動車輛駕駛(5)登高架設(shè)作業(yè)(6)鍋爐作業(yè)(含水質(zhì)化驗)(7)壓力容器操作(8)制冷作業(yè)(含壓縮式制冷與空調(diào)設(shè)備運行作業(yè)、溴化鋰吸收式空調(diào)設(shè)備運行作業(yè)、制冷與空調(diào)安裝修理作業(yè),家用及類似制冷空調(diào)設(shè)備安裝與維修作

2、業(yè)等)(9)爆破作業(yè)(10)礦山通風(fēng)作業(yè)(含瓦斯檢驗)(11)礦山排水作業(yè)(含尾礦壩作業(yè))(12)經(jīng)國家經(jīng)濟貿(mào)易委員會批準的其他作業(yè)三、培訓(xùn)與考核三、培訓(xùn)與考核1、特種作業(yè)人員、特種作業(yè)人員在獨立上崗前必須進行與本工種相適應(yīng)的專門的安全技術(shù)理論和實際操作培訓(xùn)、考核,取得中華人民共和國特種作業(yè)操作證(含卡)、特種作業(yè)操作證(含卡)在全國通用。、特種作業(yè)操作證有效期6年,6年后換新證,每三年復(fù)審一次(23號令)。第一節(jié) 安全生產(chǎn)方針o 安全第一、 預(yù)防為主 、綜合治理。是我國安全生產(chǎn)的基本方針第二節(jié) 安全生產(chǎn)法律法規(guī)常識 一 安全生產(chǎn)法o 2002年6月29日第九屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十

3、八次會議通過。o 2002年11月1日江澤民頒布國務(wù)院第號令頒布執(zhí)行。o 是一部規(guī)范安全生產(chǎn)的綜合性基礎(chǔ)法律。 我國安全生產(chǎn)法的目的:加強安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾的生命和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟發(fā)展。 四、安全生產(chǎn)法律法規(guī)常識四、安全生產(chǎn)法律法規(guī)常識1、從業(yè)人員的權(quán)利o 1 知情;o 2建議權(quán);o 3批評檢舉控告權(quán);o 4合法拒絕權(quán);o (1)違章指揮,(2)強令冒險作業(yè);o 5遇險停撤權(quán);o 6要求賠償權(quán);o 7享受工傷保險待遇的權(quán)利。2、從業(yè)人員的義務(wù)o 1遵章作業(yè)的義務(wù);o 2正確佩戴和使用勞動防護用品的義務(wù);o 3接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的義務(wù);o 4安全隱患報告

4、義務(wù)。二勞動法有關(guān)安全條款o 通過:1994年7月5日第八屆全國代表大會常務(wù)委員會第八次會議通過。o 1995年1月10日施行。o 目的:為了保護勞動者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動關(guān)系,建立和維護適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的勞動制度,促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步。二勞動法有關(guān)安全條款o 54:用人單位必須為勞動者提供符合國家規(guī)定的勞動衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品;o 55:從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格。o 56:勞動者在勞動中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。勞動者對用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)有權(quán)拒絕執(zhí)行;對危害生命安全和身體健康的行為,有權(quán)提出批評和控告五職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o

5、 4 用人單位應(yīng)當為勞動者創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護。o 6 用人單位必須依法參加工傷社會保險。五職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o 13第十三條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立除應(yīng)當符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件外,其工作場所還應(yīng)當符合下列職業(yè)衛(wèi)生要求:o (一)職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準;o (二)有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施;o (三)生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原則;o四職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o 28任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人。不具備職業(yè)病防護條

6、件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。五職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o(四)有配套的更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施;o(五)設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理健康的要求;o(六)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院衛(wèi)生行政部門關(guān)于保護勞動者健康的其他要求。五職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o 30用人單位與勞動者訂立勞動合同(含聘用合同,下同)時,應(yīng)當將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。o 勞動者在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)五職業(yè)病防治法有關(guān)安全

7、條款o 時,用人單位應(yīng)當依照前款規(guī)定,向勞動者履行如實告知的義務(wù),并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。o 用人單位違反前兩款規(guī)定的,勞動者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè),用人單位不得因此解除或者終止與勞動者所訂立的勞動合同。五職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o 32 對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,用人單位應(yīng)當按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。 五職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o (五)對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命健康的行為提出批評、檢舉和控告;o (六)拒絕違章指揮和強令進行沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)

8、;o (七)參與用人單位職業(yè)衛(wèi)生工作的民主管理,對職業(yè)病防治工作提出意見和建議。o 用人單位應(yīng)當保障勞動者行使前款所列權(quán)利。因勞動者依法行使正當權(quán)利而降低其工資、福利等待遇或者解除、終止與其訂立的勞動合同的,其行為無效。七工傷保險條例有關(guān)安全條款o 第二條修改為:“中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等組織和有雇工的個體工商戶(以下稱用人單位用人單位)應(yīng)當依照本條例規(guī)定參加工傷保險,為本單位全部職工或者雇工(以下稱職工)繳納工傷保險費。 職業(yè)病防治法有關(guān)安全條款o 36勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利:o (一)獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn);o

9、 (二)獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù);o (三)了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當采取的職業(yè)病防護措施;o (四)要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件;o 工傷保險條例有關(guān)安全條款o 4 用人單位應(yīng)當將參加工傷保險的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。o o 職工發(fā)生工傷時,用人單位應(yīng)當采取措施使工傷職工得到及時救治。 安全生產(chǎn)主要法律制度o 1 安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度;o 2生產(chǎn)安全事故報告制度;o 3事故應(yīng)急救援與調(diào)查處理制度;o 4事故責(zé)任追究制度;o 5特種作業(yè)人員持證上崗制度。(一)安全生產(chǎn)監(jiān)督管

10、理制度o 1 縣級以上地方各級人民政府的監(jiān)管;(組織有關(guān)部門);o 2負有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門監(jiān)管o (審查批準和驗收并及時監(jiān)督檢查);o 3監(jiān)察機關(guān)的監(jiān)督(對各部門及人員);o 4對安全生產(chǎn)社會中介機構(gòu)的監(jiān)督;o 5社會公眾的監(jiān)督。2 生產(chǎn)安全事故報告制度o (1)事故隱患報告安全生產(chǎn)法64、65 條 任何單位或個人對事故隱患或者安全生產(chǎn)違法行為,均有權(quán)報告或者舉報。 整改目標資金來源及保障整改措施影響程度影響范圍等級類別事故隱患(2)生產(chǎn)安全事故報告o 1基本原則:及時準確,客觀公正,實事求是尊重科學(xué);o 2“四不放過”:事故原因和性質(zhì)不查清不放過;防范措施不落實不放過;事故責(zé)任者和

11、職工群眾未受到教育不放過;事故責(zé)任者未受到處理不放過。第三節(jié)、電工作業(yè)與電工安全職責(zé)o 一 電工作業(yè)人員的基本要求o 1、定義:、定義:是指直接從事特種作業(yè)的人員o 2、特種作業(yè)人員必須具備的條件:、特種作業(yè)人員必須具備的條件:o 年齡滿18周歲o 身體健康,無妨礙從事相應(yīng)工種作業(yè)的疾病和生理缺陷o 初中以上文化程度,o (4)經(jīng)過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考試合格,取得專業(yè)技術(shù)資格證書o (5)經(jīng)過安全技術(shù)培訓(xùn),廠經(jīng)考試合格,取得操作證。二 電工作業(yè)人員的安全職責(zé)1 嚴格執(zhí)行各項安全標準法規(guī)、制度、和規(guī)程;2 遵守勞動紀律,忠于職責(zé),做好本職工作,認真執(zhí)行電工安全崗位責(zé)任制;3 正確使用各種工具和勞動

12、保護用品;4 努力學(xué)習(xí)安全規(guī)程、電氣專業(yè)技術(shù)和電氣安全技術(shù);o 培訓(xùn)和考核是提高專業(yè)電工安全技術(shù)水平使之獲得獨立操作能力的基本途徑。三 電工作業(yè)一般規(guī)定o 1持證上崗;o2電工應(yīng)掌握電氣安全知識,了解設(shè)備性能熟悉觸電急救方法和事故緊急處理措施;o3嚴格遵守安全操作規(guī)程和有關(guān)制度;o4必須使用合格的防護用品;o5實行監(jiān)護制度;o6任何電氣設(shè)備線路未經(jīng)本人驗電以前一律視為有電,不準觸及。需接觸操作時應(yīng)切斷該處的電源,經(jīng)驗電或放電之后驗電方能接觸工作對于與供配電網(wǎng)絡(luò)相聯(lián)系的部分還應(yīng)掛臨時接地線,開關(guān)上鎖,防止停電后突然來電。三 電工作業(yè)一般規(guī)定o 7停送電必須憑工作票或操作票進行禁止約時停送電。o

13、8未經(jīng)許可,不得改變電氣設(shè)施原有接線方式和結(jié)構(gòu)。o 9電氣接線的接頭要符合要求。o 10使用電動工具應(yīng)遵守安全規(guī)程。o 11工作結(jié)束做好交接班及記錄。(一)、建立健全的規(guī)章制度(二)、配備管理機構(gòu)和管理人員 (三)、進行安全檢查(四)、加強安全教育(五)、組織事故分析(六)、建立安全資料第四節(jié):電氣安全工作制度及相關(guān)技術(shù)措施第四節(jié):電氣安全工作制度及相關(guān)技術(shù)措施一、電氣安全的基本要求(一)、建立健全的規(guī)章制度規(guī)章制度操作規(guī)程設(shè)備運行管理維修制度設(shè)備管理責(zé)任制變電室值班操作規(guī)程內(nèi)外線維修操作規(guī)程電氣設(shè)備維修操作規(guī)程。安全工作制度工作票制度工作監(jiān)護制度(三)、進行安全檢查o 絕緣;o 屏護;o 保

14、護接零和保護接地;o 手提行燈或局部照明是否安全電壓;o 安全用具和電器滅火裝置是否齊全;o 電氣設(shè)備安裝合格、位置合理;o 。(四)、加強安全教育o 新入廠的接受三級安全教育 廠 三級安全教育 車間 生產(chǎn)小組(班組)群眾性、經(jīng)常性安全教育工作的形式:廣播 圖片 標語 報告 培訓(xùn)班等一、工作票制度(一) 工作票的種類及使用范圍。1 、第一種工作票:(1)高壓設(shè)備上工作需要全部或部分停電的;(2)高壓室內(nèi)的二次接線和照明等回路上的工作,需要將高壓設(shè)備停電或采取安全措施的。二、 電氣安全的組織措施2、第二種工作票 適用范圍:o 帶電作業(yè)和在帶電設(shè)備外殼上的工作;o 在控制盤和低壓配電盤、配電箱電源

15、干線上的工作;o 在二次接線回路上的工作無需將高壓設(shè)備停電的工作;o 工作票的填寫與簽發(fā)o 一式填寫兩份,一份經(jīng)常保存在工作地點,由工作負責(zé)人收執(zhí),另一份由值班員收執(zhí)。o 無人值班的設(shè)備上工作,第二份由工作許可人收執(zhí);o 一個工作負責(zé)人只能發(fā)一張工作票;o 第一種工作票至預(yù)定時間,工作尚未完成,應(yīng)有工作負責(zé)人辦理延期手續(xù)。二、工作許可制度工作票簽發(fā)人:由車間(分場)或工區(qū)(所) 熟悉人員技術(shù)水平、設(shè)備情況安全工作規(guī)程的生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)人或技術(shù)人員擔(dān)任。不得兼任工作負責(zé)人。工作負責(zé)人(監(jiān)護人):由車間(分場)或工區(qū)(所)主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)書面批準??梢蕴顚懝ぷ髌薄9ぷ髟S可人(值班員):完成施工現(xiàn)場的安全措施

16、后,會同工作負責(zé)人進行檢查,對工作負責(zé)人指明帶點設(shè)備的位置和注意事項,分別簽名后,方可開始工作。三、工作監(jiān)護制度o 工作前監(jiān)護人交代現(xiàn)場安全措施;o 監(jiān)護人必須始終在工作現(xiàn)場;o 全部停電時監(jiān)護人可以參加工作,部分停電時,只有在安全措施可靠時方能參加工作。o 監(jiān)護人因故必須離開工作地點,應(yīng)指定能勝任的人員臨時代替;長時間離開,應(yīng)進行變更;o 值班員如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或不安全情況,可提出改正意見或暫時停止工作立即報告上級。四、工作間斷,轉(zhuǎn)移和終結(jié)制度o 工作間斷:人員撤出,安全措施保持不動,工作票由工作負責(zé)人執(zhí)存,每日收工工作票交回值班員,次日復(fù)工值班員許可方可取回工作票,重新檢查安全措施。o 終結(jié):清掃、整理現(xiàn)場,人員撤離,向值班員講清所修項目、發(fā)現(xiàn)問題、實驗結(jié)果和存在問題等,共同檢查現(xiàn)場后填明終結(jié)時間,雙方簽名后,工作票方告終結(jié)。已結(jié)束的工作票保存3個月。一、停電二、驗電三、裝設(shè)接地線四、懸掛揭示牌和裝設(shè)遮攔三、 停電作業(yè)的安全技術(shù)措施工作地點必須停電的設(shè)備或線路o 待檢修的設(shè)備;o 與工作人員在進行工作中正?;顒臃秶?/p>

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