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文檔簡介
1、 2022轉正申請書6篇【完整版】 2022轉正申請書1 尊敬的領導: 您好! 首先在這邊要感謝您給我機會到公司擔任前臺接待這一職務。這一職務教會了我很多東西,讓我受益匪淺! 作為一個從沒做過這一職務的新人,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,多虧了領導和同事的耐心指導和幫助,讓我在較短的時間內熟悉了前臺的工作內容。 在實習期間,這才發(fā)現(xiàn)任何職業(yè)任何工種都需要一定的基礎知識。就那么單純的認為前臺就只是接接電話和接待客人。通過深入了解才發(fā)現(xiàn)其實也挺復雜的。前臺做的工作需要很好的耐心。硬硬頭皮做下去一切都會變天明,當初就是抱著這樣的想法接手了此職務。這才恍然大悟過來,一切事物都
2、是自己說著容易做著難。就拿接聽電話來說,要注重語氣、語調的平緩以及說話的速度,不宜過快也不宜過慢;聲音要不大不小,也不要刻意修飾自己的語調;主要注重親和力! 辦公用品的管理方面:第一要知道公司職員需要什么和不需要什么,第二要知道倉庫物品數(shù)量和類別,第三要了解領取辦公用品的工作流程,第四要妥善管理辦公用品的申購和領取。 初時還不了解工作的真正含義,有時候難免會犯些小錯誤需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟;當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提升,需要不斷繼續(xù)學習以提升自己處世能力。這段時間的工作歷程讓我學到了很多,感悟了很多,在今后的工作中,我會努力提高自己修養(yǎng)和內涵
3、,彌補工作中的不足,在新的學習中不斷的總結經驗,用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,發(fā)揮自己的潛力為公司的建設與發(fā)展奉獻自己的力量! 此致 敬禮! 申請人:申請書模板 _年_月_日 2022轉正申請書2 尊敬的公司領導: 我于20_年_月_日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任_一職,負責_工作。 本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展
4、和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提升自己的綜合素質。 兩個多月來,我在班長和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足: 一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從; 二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己; 三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離; 在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。 根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿_個月合格后,
5、即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉為正式員工。 來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提升,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)作,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在之后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。 此致 敬禮! 申請人:申請書模板
6、 _年_月_日 2022轉正申請書3 尊敬的公司領導: 你們好! 我叫_,與20_年_月_日進入楚澳公司,根據(jù)公司的安置,在孟樓鎮(zhèn)亞圣?河畔新城項目部擔任文員并負責建筑材料送檢等工作。 入公司三個月來,本人工作認真、細心具有較強的責任心和進取心,勤勉積極,工作熱情高;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,團隊協(xié)作能力強,能夠完成領導交付的工作,不論是在文稿處理上還是在建筑材料送檢上都能及時完成,積極學習新知識、技能、注重自身發(fā)展和進步。 三個月來,我在公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下不足: 1、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束
7、自己; 2、工作主動性還是發(fā)揮的不夠,對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,離領導的要求還有一定的距離。 3、業(yè)務知識方面非常是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等。 在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向老同志們學習,我相信憑著自己的責任心和信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。 來到這里工作,我最大的收獲莫過于在精神、思想境界、還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提升,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng) 造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在之后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。 此致 敬禮!
8、申請人:申請書模板 _年_月_日 2022轉正申請書4 尊敬的領導: 首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作轉正申請,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。 我從入職至今已快三個月了,這幾個月里,在領導和同事的幫助下,我對工作流程了解許多,后來又經過培訓,又使我了解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。 一、以情服務、用心做事。 工作中我對來訪的客人以禮相待,保持著熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教后,給予解答;工作中時刻想著自己代表的是公司,對處理違規(guī)違紀的事情都是做到禮先到,不擺架子,耐心地和他們溝通,
9、于他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。 二、遵照制度、敢抓敢管。 奧特萊斯、四樓影院施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,比如:進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施等之類的現(xiàn)象,我都遵照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。 三、任勞任怨、孜孜不倦。 對領導的安置是完全的服從,并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到最后一分鐘的心態(tài)去工作,一如既往地做好每天的職責;生活中我也往往關心同事,經常于他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,
10、給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。 工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞臺上展示自己,能為世紀金源的輝煌貢獻自己的一份力量。 希望領導能批準我的工作轉正申請! 此致 敬禮! 申請人:申請書模板 _年_月_日 2022轉正申請書5 尊敬的領導: 您好! 首先感謝您給我機會到從事采購工作。我于_年_月_日成為公司的試用員工?,F(xiàn)試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,特申請轉為公司正式員工?,F(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報總結。 自從加入公司這個大家庭以來,本人
11、在思想上一直堅持以工作為重心的原則。堅持公司是我家,發(fā)展靠大家的理念,積極配合領導和同事開展各項工作。如今的社會競爭激烈,在這樣的大環(huán)境壓力下,我始終堅持不斷學習的理念,相信知識就是力量,不斷學習才能跟上公司的發(fā)展節(jié)奏,為公司創(chuàng)作價值。 在試用階段的工作中,感謝領導和同事的鼓勵和幫助,讓我在工作中不斷學習了產品專業(yè)知識,這使得我在較短的時間內了解了公司的大致的產品方向和產品內容,并在供應商的開發(fā)上,不斷深入了解配件和元器件的相關知識。在與供應商的溝通和采購過程中盡量做到專業(yè)精通,同時也在思想上不斷要求自己進步,用知識武裝頭腦,并在領導細心的指導下很快熟悉產品和工作內容。 另外在試用期期間開展本
12、職工作時本人始終以公司的利益為準,堅持原則,絕不做有損公司利益的事情。雖然由于剛剛從事這個新的行業(yè),對工作和產品都不是很熟,給公司造成了很多不必要的麻煩,但是在領導和同仁的關懷下,我努力學習,認真工作,不斷晉升自身的能力。爭取早日在工作上能為公司出一份力。 希望領導能給我這個機會讓我成為公司的正式員工,與公司共同成長發(fā)展! 此致 敬禮! 申請人:申請書模板 _年_月_日 2022轉正申請書6 尊敬的領導: 您好! 我叫_,于20_年_月_日進入公司,根據(jù)公司需要,目前在供應部擔任采購員一職。至今已將近三個月。根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。 本人待人熱情、真誠,為人謙和,工作認真、
13、細心且具有較強的責任心和進取心,踏實穩(wěn)重,極富工作熱情,性格開朗,樂于與他人溝通,具有較強的團隊協(xié)作能力,盡心盡力完成領導交付的工作,和公司同事之間關系相處融洽而和睦,配合部門負責人良好地完成各項工作,并積極學習新知識、技能,注重自身綜合素質的提升。 剛進公司,就職于人事行政部,我對公司工作環(huán)境的的陌生、工作的開展和程序的執(zhí)行感到有些困難,也產生過一些困惑,于是我一邊學一邊干,一邊干一邊學,用發(fā)展的眼光看待所有問題,不斷改進工作方法,不斷總結工作經驗,在公司領導的指導下、在公司緊張融洽的工作氛圍、務實向上的文化底蘊和同事的熱情幫助下,讓我很快適應了公司。 八月上旬,由于公司業(yè)務需求,我從人事行政部調到供應部,一開始,部門之間的跨越讓我感到工作的困難,不同的部門職能讓我倍感壓力。但是我沒有退縮,而是不斷加強自身關于采購方面的知識和技能,迎難而上,嚴格要求自己,任勞任怨,勤奮踏實,主動的向同事請教各種不懂的問題,主動與同事交流工作經驗,不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,在領導的關心和同事的幫助下,我漸漸融入部門的工作中,也基本了解了公司產品的采購方向,學會與新開發(fā)的供應商保持溝通,適應了部門的工作,相信隨著時
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