中山大學人力資源管理處

1、PAGE 中山大學人力資源管理處人力資源202082號人力資源管理處關于做好2020年度寶鋼教育獎優(yōu)秀教師獎及優(yōu)秀教師特等獎人選推薦工作的通知各學院（直屬系）、附屬醫(yī)院：根據(jù)寶鋼教育基金會秘書處2020年度寶鋼教育獎評審工作通知（附件1）的精神，2020年度寶鋼教育獎評審工作正式啟動，現(xiàn)就2020年度寶鋼教育獎優(yōu)秀教師獎及優(yōu)秀教師特等獎人選推薦工作有關事項通知如下：一、獎勵類別及獎勵金額1. 優(yōu)秀教師獎：獎勵金額為1萬元/人；2. 優(yōu)秀教師特等獎：獎勵金額為10萬元/人；3. 優(yōu)秀教師特等獎提名獎：獎勵金額為3萬元/人。二、獎勵名額2020年度我校獎勵名額為優(yōu)秀教師獎4名，其中1名為優(yōu)秀教師特

2、等獎人選，各二級單位推薦人選不超過1名。三、申報評選條件（須同時符合）1. 優(yōu)秀教師獎（1）忠誠黨的教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和團結協(xié)作精神，愛崗敬業(yè)，師德高尚，治學嚴謹，教書育人；（2）堅持工作在教學第一線，近三年（2017-2019學年）須連續(xù)承擔本科生教學任務，每學年完成公共基礎課或?qū)I(yè)基礎課授課在64學時以上，且教學效果好，深受學生和同行好評；（3）積極參與教育教學改革和教學基本建設，在教學內(nèi)容、教材、方法、手段改革方面取得顯著成果，獲省部級及以上教學成果獎，或在核心期刊及以上刊物上發(fā)表教育教學研究論文，或有正式出版的教材、專著等；（4）注重因材施教與培養(yǎng)學生具有一定的學習能力、創(chuàng)新能力

3、、動手能力、靈活運用知識能力、口頭與書面語言表達能力（以下簡稱為“五種能力”）并取得顯著成效；其直接培養(yǎng)、指導的學生在科學研究、競賽、設計、創(chuàng)新實踐和社會服務等活動中取得突出成績，獲省部級及以上獎勵；（5）有與職稱相應的學術水平和科研成果，特別是能夠?qū)W科前沿知識和科研成果融入教學實踐中。學校在掌握優(yōu)秀教師評選條件上，將注重推薦人選的思想政治素質(zhì)，全面衡量其各方面表現(xiàn)，側(cè)重其對學生思想政治素質(zhì)的教育和影響，以及對學生“五種能力”培養(yǎng)成效的考核，并注意向從事基礎課教學工作的教師以及中青年教師傾斜。2. 優(yōu)秀教師特等獎優(yōu)秀教師獎申報人選中特別優(yōu)秀者，經(jīng)學校提名推薦，可參與優(yōu)秀教師特等獎的評選。3.

4、 優(yōu)秀教師特等獎提名獎根據(jù)寶鋼教育獎評頒實施細則的評選程序，我校優(yōu)秀教師特等獎推薦人選，未能入選優(yōu)秀教師特等獎的，有機會獲得優(yōu)秀教師特等獎提名獎。4. 近三年內(nèi)已獲得寶鋼教育獎者不再重復申報。四、推薦程序1. 自薦與推薦（1）各二級單位物色合適推薦人選，并通知人選向所在單位提交申請材料。（2）有意向申報的人選向所在單位提出申請并提交申請材料。2. 各二級單位對推薦人選的推薦材料進行嚴格審核，并按中山大學關于人才項目（獎勵）推薦評審程序的規(guī)定（中大人力資源201623號）對本單位推薦人選的師德（醫(yī)德）師風、政治表現(xiàn)、學術水平、學術貢獻等進行評議，經(jīng)本單位師德（醫(yī)德）考核領導小組、專家組評審、黨政

5、聯(lián)席會討論后提出推薦意見。3. 學校組織人才項目（獎勵）評審專家組對候選人進行評議，提出推薦名單；學校人才項目（獎勵）審核工作小組對評議結果和推薦名單進行審核，確定最終推薦人選。五、申報材料要求1. 單位評議結果和推薦意見1份。（附件2，需提交加蓋二級單位公章后掃描為PDF格式的電子版及原件紙質(zhì)版）2. 附屬醫(yī)院需單獨提交推薦人選的紀委審查報告1份。（需提交加蓋二級單位公章后掃描為PDF格式的電子版及原件紙質(zhì)版）3. 寶鋼教育獎優(yōu)秀教師獎優(yōu)秀教師特等獎評審表1份。（附件3，需提交Word格式、加蓋二級單位公章后掃描為PDF格式的電子版及原件紙質(zhì)版）4. 佐證材料1份。佐證材料應包含評審表中所填

6、近五年承擔教學改革任務情況、主要教學成果、主要科研成果、獲獎情況等內(nèi)容。（需整合為一個PDF格式的文件）5. 寶鋼教育獎推薦人選匯總表1份。（附件4，需提交Excel格式、加蓋二級單位公章后掃描為PDF格式的電子版及原件紙質(zhì)版）6. 本科生課程教學情況統(tǒng)計表1份。請各二級單位教務員先行審核，在二級單位經(jīng)辦人處簽名并加蓋二級單位公章后，將蓋章版本帶至教務部復核蓋章。（附件5，需提交加蓋二級單位公章及教務部公章后掃描為PDF格式的電子版及原件紙質(zhì)版）六、材料報送方式各二級單位請于2020年6月30日下午17:30之前按通知要求將相關電子版及紙質(zhì)版材料報送人力資源管理處高層次人才發(fā)展科，逾時不候。1. 電子版材料請發(fā)送至郵箱2. 紙質(zhì)版材料請送至中山大學人力資源管理處高層次人才發(fā)展科（廣州校區(qū)南校園中山樓一期503室）聯(lián)系方式：杜秋平方成偉件：1. 2020年度寶