3篇鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委關于2022年抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作情況匯報經(jīng)驗交流范文

1、念好“六字”真經(jīng)，全方位高質(zhì)量推進鄉(xiāng)村振興*鎮(zhèn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作情況匯報20XX年7月以來，*鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興服務隊認真貫徹落實中央和省市委的決策部署，緊緊依靠鎮(zhèn)村黨組織，圍繞“五大振興”目標要求，堅持以黨建帶隊建、攥指成拳、系統(tǒng)思維、兵團作戰(zhàn)的理念，下功夫念好“嚴深細快實好”六字真言，扎實推進“1112+3630工程”，努力在*鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振興的大合唱中留下時代的最強音。一是念好“嚴”字訣，凝心聚魂抓隊建。服務隊堅持從嚴管理抓團隊建設并貫穿始終，服務隊在認真學習貫徹中央省市委關于鄉(xiāng)村振興的一系列指示精神、方針政策的基礎上，開展了“我來為什么、我走留什么”的大討論活動，提出了“四用八有”的工作要求，形成

2、了“六個共識”，增強了隊員們干好工作的信心和決心，激發(fā)了隊員們自我加壓、負重奮進的“精氣神”。及時成立臨時黨支部，為表現(xiàn)突出的2名預備黨員轉(zhuǎn)正，新發(fā)展預備黨員1名。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，建立和完善周例會制度、檔案管理制度、請銷假制度、衛(wèi)生管理制度等有關工作制度，嚴格工作紀律；開展經(jīng)常性的談心談話活動和人文關懷，營造了良好工作環(huán)境，打造了過硬工作團隊。二是念好“深”字訣，頂風冒雨入一線。服務隊堅持“沉得下、蹲得住”，深入群眾，吃透下情、中情和上情，想群眾所想、急群眾所急、干群眾所盼。隊員們頂風冒雨，不畏酷暑，深入開展“三會三訪”活動，深入思考并精心設計了鄉(xiāng)村振興服務隊入村的調(diào)研提綱鄉(xiāng)村振興服

3、務隊農(nóng)村居民調(diào)查問卷鄉(xiāng)村振興調(diào)查表，用2個多月的時間，深入*個幫扶村調(diào)研，與各村“兩委”成員、黨員代表、村民代表、個體工商戶等進行面對面溝通交流，期間走訪脫產(chǎn)干部*人次，走訪村民*余戶，座談*余人次，收回調(diào)研問卷*多張，為制定好兩年的幫扶方案和第一年工作計劃提供了詳實的第一手資料。服務隊充分利用每月20日的黨員活動日、每周一的社區(qū)村集中辦公日，及時掌握幫扶村的社情民意。隊員們經(jīng)常性開展工作回頭看活動，認真梳理并總結(jié)工作，與群眾啦知心呱、說心里話。三是念好“細”字訣，多方論證調(diào)方案。服務隊堅持工作既要著眼于宏觀思維、系統(tǒng)謀劃、整體推進、兵團作戰(zhàn)，也要著手于微觀思考、重點打造、難點突破、亮點紛呈。

4、在前期調(diào)研、深思熟慮的基礎上，制定了切實可行的兩年規(guī)劃和實施方案。組織到洙邊茶溪川、濰坊壽光，二進蘭陵等地方，學習考察社區(qū)新時代文明實踐站、蔬香門遞果蔬采摘園、黨支部領辦合作社的先進經(jīng)驗和做法。12月份又組織去江蘇南京黃龍峴田園綜合體、高淳國際慢城、安徽鳳陽小崗村等地考察學。不斷完善“1112+3630”工程藍圖，提出布局實施“黨建引領、以河為軸、一體兩翼、三頭六臂、30件以上的民生實事。四是念好“實”字訣，真抓實干謀長遠。服務隊始終堅持思想上求實作風上務實，工作上落實。已完成的、在建的、在談的、即將開工的項目和可利用資金主要有：1.片區(qū)道路提升工程。積極幫助黨委協(xié)調(diào)爭取交通部門片區(qū)道路提升工

5、程44.6公里，現(xiàn)在已完成里程22公里，其中田園綜合體片區(qū)及5個幫扶村道路8.4公里投資840萬元。2.美麗鄉(xiāng)村規(guī)劃設計。按照規(guī)劃先行的原則，服務隊多方協(xié)調(diào)爭取資金80萬元，計劃對*鎮(zhèn)香田園綜合體、豐谷產(chǎn)業(yè)園及片區(qū)5個村開展詳細規(guī)劃設計，該項目正在進行中。3.片區(qū)產(chǎn)業(yè)提升項目。規(guī)劃現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)示范園，建設大棚1000畝，通過“企業(yè)+合作社+農(nóng)戶”的方式，帶動周邊種植戶實現(xiàn)提升。目前宏偉村已協(xié)調(diào)政策資金100萬元、流轉(zhuǎn)40畝土地進行前期試點。4.莊氏農(nóng)業(yè)提升工程。協(xié)調(diào)上級有關政策資金，推動莊氏農(nóng)業(yè)不斷膨脹規(guī)模。目前，投資*萬元的高檔溫室育苗大棚項目已經(jīng)完成，投資900萬元新建5個肉雞養(yǎng)殖大棚正在建

6、設中，投資500萬元建設科普展館、文化長廊、娛樂廣場、觀賞涼亭等正在進行規(guī)劃。5.宏偉村省級美麗鄉(xiāng)村項目。協(xié)調(diào)落實資金130萬元，已完成宏偉美麗移民村硬化、綠化、亮化、美化項目，道路村莊硬化主街9條、小巷60余條共2.4萬余平方米，改廁167戶，排水溝蓋板2925米，粉刷墻體7600平方米，繪制各類墻體畫110余幅，栽植各類綠化苗木1.8萬余株，綠化面積7000平米；安裝太陽能路燈74盞。目前，宏偉村順利通過驗收成為省級美麗鄉(xiāng)村。6.胡家官莊村飲水工程。服務隊積極幫助協(xié)調(diào)資金政策，切實解決了全村475戶村民吃水安全問題，目前已完成通水驗收，并實現(xiàn)37戶貧困戶免費通水。7.磚疃村汪塘整治項目。為

7、落實人居環(huán)境綜合整治要求，切實解決磚疃村汪塘環(huán)境污染問題，啟動了總投資150萬元的汪塘整治項目，已經(jīng)到位資金20萬元，汪塘清淤已經(jīng)完成，整體項目穩(wěn)步推進。8.片區(qū)亮化工程。在認真調(diào)研摸底的基礎上，協(xié)調(diào)資金30萬元，采取修理、改造、安裝等多種方式，實現(xiàn)片區(qū)村內(nèi)主要道路亮化全覆蓋，為片區(qū)及5個幫扶村安裝路燈330余盞，該項目已于2019年底前完工，幫助幫扶村群眾過上了一個祥和明亮的春節(jié)。9、胡家官莊村幼兒園園區(qū)綠化工程。10、胡家官莊村新建為民服務中心工程項目。11.磚疃村抗旱水渠工程。該項目總投資30萬元，共修葺兩邊石渠1.8公里，可解決沿路200畝土地的抗旱排澇，該工程已于2019年底前完工。

8、12.宏偉村衛(wèi)生室提升項目。協(xié)調(diào)爭取政策資金7萬元用于宏偉村衛(wèi)生室提升，目前項目已完成。五是念好“快”字訣，迅速反應排萬難。服務隊入點以來經(jīng)受住了“利奇馬”臺風和新冠疫情。面對利奇馬臺風，服務隊第一時間找準工作定位，到達一線，全力支持配合鎮(zhèn)村黨委抗災救災。面對新冠疫情，服務隊迅速反應，與鎮(zhèn)黨委政府溝通交流，大年初四由隊長李科學帶隊前往鎮(zhèn)黨委防疫抗疫指揮部現(xiàn)場，同時協(xié)調(diào)第一批緊缺防疫物資，包括400個口罩，4箱84消毒液,4桶醫(yī)用酒精等及時送到，解決了鄉(xiāng)鎮(zhèn)防疫之初物資緊缺的燃眉之急。之后，隊員們在做好自身防疫的同時，積極配合鎮(zhèn)村工作，并將第二批、第三批防疫物資陸續(xù)送到5個幫扶村手中。近期，服務隊

9、集中時間集中力量，指導配合做好企業(yè)復工復產(chǎn)、春耕備播的工作上來，復工復產(chǎn)工作有效開展，體現(xiàn)了與群眾的甘苦與共、冷暖相知。六是念好“好”字訣，真情融入提短板。服務隊除了圍繞村莊發(fā)展大計多做利長遠、打基礎、上項目、跑資金的實事外，還把民生工作放在心上，把“暖民工作”抓在手上。一是邀請臨沂畫院知名書畫家走進*鎮(zhèn)，舉辦*送書畫進校園活動，5名書畫家現(xiàn)場完成并贈送作品50余幅，為*鎮(zhèn)中心小學送去了文化盛宴。二是積極開展健康義診活動。邀請市縣衛(wèi)生部門、醫(yī)療機構(gòu)給村民進行健康義診，目前已開展了5次，惠及500多人次，特別是日用藥品、保健品，以及B超機、血糖儀等醫(yī)療設備在現(xiàn)場受到群眾的熱烈歡迎和追捧。三是重要

10、節(jié)日多方籌資開展走訪慰問活動，把黨的溫暖送到群眾心坎上。“十一”國慶節(jié)爭取資金2000元走訪了5名建國前老黨員，春節(jié)分兩批協(xié)調(diào)資金8.5萬余元，為5個幫扶村170戶貧困戶及4名建國前老黨員送去了慰問金和糧、油、米、面、年畫等多種貼心的慰問品。四是幫助協(xié)調(diào)為山東鑫麒玉洗化用品有限公司完成環(huán)保手續(xù)評審辦理，解決了久拖未決的制約企業(yè)發(fā)展的大問題。關于2022年抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作情況匯報范文近年來，*把黨建引領作為助推鄉(xiāng)村振興的“紅色引擎”，聚焦推動基層黨建和鄉(xiāng)村振興深度融合、精準對接、一體推進，為鄉(xiāng)村振興強基賦能。一、提高政治站位，把鄉(xiāng)村振興的主體責任扛起來。建立縣委常委會優(yōu)先議定機制，出臺縣領導

11、包聯(lián)制度，印發(fā)關于從嚴從實抓基層黨建工作的若干措施，形成縣委主體責任常態(tài)落實體系。每季度進行現(xiàn)場觀摩、每月開會調(diào)度、每周進村入戶調(diào)研鄉(xiāng)村振興工作，及時研究重大事項，破解瓶頸問題?？h委組織部全員下沉一線，每季度對全縣528個農(nóng)村（社區(qū)）開展一次全覆蓋走訪調(diào)研。同時，制訂關于建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓基層黨建工作責任制實施意見，壓實鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記主要精力抓鄉(xiāng)村振興職責，通過擂臺比武、創(chuàng)星爭先，促使鄉(xiāng)村兩級干部奮發(fā)作為、盡職盡責。全縣680名駐村干部、1118名幫扶責任人、55名科技特派員和226名產(chǎn)業(yè)指導員向鄉(xiāng)村振興集聚。二、配強基層隊伍，把鄉(xiāng)村干部的干事勁頭鼓起來。牢固樹立大抓基層的鮮明導向，緊扣鄉(xiāng)村振興

12、需求選用干部。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子換屆后，35歲以下干部47名，占比42%；全日制大學本科學歷干部45名，占比40%，有鄉(xiāng)村工作經(jīng)歷的成員90%以上。村“兩委”換屆后，全縣所有村均實現(xiàn)黨支部書記與村主任“一人兼”，其中50歲以下達61%，大專以上學歷達42.3%，本村致富能手、外出務工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員等“四類人員”達100%。按照“一線經(jīng)歷優(yōu)先考慮、鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦優(yōu)先使用”的原則，提拔重用18名鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制人員、優(yōu)秀村黨組織書記等“五方面人員”進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子，有效激發(fā)了基層干部在鄉(xiāng)村振興一線干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情。三、強化政治功能，讓基層黨組織的戰(zhàn)斗力強起來。構(gòu)建網(wǎng)格化管理服務體系，實行五級黨建網(wǎng)格化管理，構(gòu)_委領

13、導、支部主導、黨員群眾多方參與的網(wǎng)格化黨建體系。全縣五級網(wǎng)格共融入網(wǎng)格員8916名，面對面聯(lián)系服務群眾，實現(xiàn)了“人在格中走、事在格中辦、小事不出格、大事不出村、矛盾不上交”。著力打造了以賈寺院村、呂莊村為核心的兩個市級黨建示范帶（片）和21個縣級黨建綜合示范點。目前，僅賈寺院村就帶動周邊村發(fā)展設施蔬菜540余畝，輻射帶動效應初步顯現(xiàn)。通過盤活集體資產(chǎn)資源、發(fā)展特色種植養(yǎng)殖、土地集中托管經(jīng)營、“1+X+1”產(chǎn)業(yè)扶貧等措施，該縣年集體收入5萬元以上的村達516個，其中10萬元以上的達116個村。四、做強鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)，讓鄉(xiāng)村振興的底氣硬起來。圍繞“一主兩輔”產(chǎn)業(yè)（一個蔬菜主導產(chǎn)業(yè)，紅梨和肉羊兩個輔助產(chǎn)業(yè)

14、），引進現(xiàn)代鑫鼎農(nóng)業(yè)院士工作站、河北梨產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院等6家農(nóng)業(yè)科技機構(gòu)，研發(fā)推廣新技術(shù)新品種30余項；引進省級以上專家31人、培育“土專家”“田秀才”“鄉(xiāng)創(chuàng)客”130余人。特別是借力中央黨校高端資源，舉辦政治理論、基層黨建、鄉(xiāng)村振興等培訓班20多期，培訓各類人員1萬余人次，培育打造了推進鄉(xiāng)村振興的“生力軍”。采用“黨支部+農(nóng)戶+合作社+產(chǎn)業(yè)項目+市場”模式，讓更多農(nóng)戶聚在產(chǎn)業(yè)鏈上、富在產(chǎn)業(yè)鏈上。其中，糯玉米深加工項目，帶動40多個村2000余戶農(nóng)民種植糯玉米2.2萬畝，畝均增收1200元；建成全國單體面積最大的紅梨生產(chǎn)基地1.2萬畝，涉及50多個村，畝均產(chǎn)值超5萬元；打造了賈寺院農(nóng)耕小鎮(zhèn)、古早

15、清涼生態(tài)園、韓王思公民俗小鎮(zhèn)等農(nóng)旅品牌，取得農(nóng)民增富、企業(yè)增效、集體增收三方共贏的效果?？h抓黨建促鄉(xiāng)村振興工作匯報今年以來，*縣堅持抓黨建促鄉(xiāng)村振興，以創(chuàng)建“紅動*”黨建品牌為抓手，打好鄉(xiāng)村振興“主動仗”，全面推進鄉(xiāng)村振興開新局，為建設“五高五強”新*、打造*中下游高質(zhì)量發(fā)展示范區(qū)提供堅強有力組織保障。按照會議安排，現(xiàn)將全縣基層黨建工作情況匯報如下：一、主要做法及成效（一）抓隊伍強基礎，激發(fā)基層黨建新動力。建強黨的基層組織，尤其是村級黨組織，關鍵在于打造一支政治素質(zhì)過硬、領富帶富能力強的村干部隊伍。一是建強村干部隊伍。以第*屆村（社區(qū)）“兩委”換屆為契機，選優(yōu)配強村干部隊伍特別是帶頭人隊伍，嚴

16、格按照“四個不再提名”“五個條件”“七個心中有數(shù)”“八個摸清”具體清單要求，全力以赴把好村（社區(qū)）“兩委”任職入口關，圓滿完成了村級換屆選舉，實現(xiàn)了學歷年齡“一升一降”目標。二是提升村干部綜合素質(zhì)。實施村干部學歷全員提升行動，*名村干部和村級后備力量注冊入學。深入推進“民心黨建+三變+*社”農(nóng)村綜合改革人才培訓，*年以來，組織*批*人次參加市級農(nóng)村綜合改革人才培訓班。充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)兩級黨校培訓主陣地作用，靈活采取以會代訓、專題培訓、主題黨課等方式，今年以來，對*名村干部開展全覆蓋培訓*次。三是健全村干部管理機制。出臺村（社區(qū)）干部管理辦法（試行），促進村干部“選育管用”進一步規(guī)范化、制度化。嚴格

17、執(zhí)行村黨組織書記備案管理和背景聯(lián)審制度，按照“一人一檔”要求完成新任村黨組織書記檔案建設工作。將村干部報酬納入縣級“一卡通”統(tǒng)發(fā)，嚴格落實村干部報酬“*”標準，將村干部納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險范圍，進一步夯實農(nóng)村留人、引人的物質(zhì)基礎。（二）抓駐村強幫扶，釋放鄉(xiāng)村振興新活力。認真貫徹落實中央和省市關于持續(xù)選派鄉(xiāng)村振興駐村第一書記和工作隊的決策部署，健全常態(tài)化駐村工作機制，堅持“三個到位”抓好駐村幫扶責任落實。一是幫扶隊伍選派到位。按照“接續(xù)保留一批、調(diào)整完善一批、轉(zhuǎn)換退出一批”的思路，有序開展駐村輪換工作，重點向脫貧村、易地扶貧搬遷按照社區(qū)（村）、黨組織軟弱渙散村、特色田園鄉(xiāng)村振興集成示范試

18、點村等*個“五類村”接續(xù)選派鄉(xiāng)村振興駐村第一書記和工作隊員*人，進一步夯實幫扶力量。二是從嚴管理到位。嚴格實行駐村管理“四個劃轉(zhuǎn)”和定點幫扶“四個捆綁”，建立駐村第一書記和工作隊員閉環(huán)管理機制，嚴格落實請銷假、工作報告等制度，精準開展駐村考核評價，采取定期督導、明察暗訪等方式，常態(tài)化對鄉(xiāng)村振興一線干部重點工作推進、作用發(fā)揮等情況進行督查，進一步壓實幫扶責任。三是激勵保障到位。鞏固深化基層一線干部“1+N”關懷激勵機制，全面落實駐村第一書記和工作隊員教育培訓、談心談話、走訪慰問、健康體檢、購買保險、生活補助、宣傳表彰、提拔重用等激勵保障措施，進一步激發(fā)幫扶動力。*年以來，提拔重用駐村第一書記和工

19、作隊員*人，進一步樹牢重基層、重實干、重實效、大力選拔任用年輕干部的鮮明導向。（三）抓發(fā)展強集體，挖掘經(jīng)濟發(fā)展新潛力。聚焦“一強二富三創(chuàng)”目標，堅持“黨建引領、示范帶動、能人帶頭、產(chǎn)業(yè)支撐”總體思路，著力將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為農(nóng)村集體經(jīng)濟的發(fā)展優(yōu)勢。一是大力培育示范點。全面推廣“六共”機制壯大村級集體經(jīng)濟，研究制定*縣“村社合一”示范點培育工作方案，建立縣委書記、組織部長、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政主要領導聯(lián)系“村社合一”試點村機制，縱深推進*個“村社合一”示范點建設。二是用力抓好扶持點。爭取中央和省級財政扶持資金*萬元，編報并實施項目*個。建立扶持壯大村級集體經(jīng)濟項目后續(xù)跟蹤臺賬，定期開展“回

20、頭看”，確保扶持資金和項目取得實效。三是全力發(fā)展集體經(jīng)濟。研究制定*縣發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟實施方案，穩(wěn)步推進集體經(jīng)濟發(fā)展各項重點工作。全縣農(nóng)村集體經(jīng)濟總收入約*萬元，*個行政村平均收入*萬元。（四）抓治理強服務，凝聚基層治理新合力。治理有效是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要內(nèi)容，*縣將治理要素的“圓心”下沉，將服務群眾的“半徑”延伸，有效破解鄉(xiāng)村治理中存在的各類問題。一是推行“1+1”鄉(xiāng)村治理體系改革。堅持“多員合一、減輕壓力、提高效率、激發(fā)動力”工作原則，全面推行“1+1”鄉(xiāng)村治理體系改革，通過健全村級組織體系、責任體系、工作體系和制度體系，著力構(gòu)建務實管用、分工明確、管理規(guī)范、運行高效的村級組織運行

21、機制，全面提高村級治理能力和水平，推動農(nóng)村基層組織建設提質(zhì)增效。二是規(guī)范村級活動陣地。采取統(tǒng)一標識標牌、統(tǒng)一功能布局、統(tǒng)一管理標準“三統(tǒng)一”措施，大力整頓“牌子多、制度多、灰塵多”問題，有效遏制“牌子多”“掛牌熱”等現(xiàn)象，切實減輕基層負擔，全面提高基層黨組織服務群眾能力和水平。截至目前，*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）*個村（社區(qū)）共清理機構(gòu)標識牌、功能標識牌、規(guī)章制度牌等共計*余塊。三是健全村級事務準入制度。堅持以規(guī)范村級管理、健全服務體系、完善基層群眾自治機制為目標，科學設置村級準入事項和程序，梳理形成*條依法履行職責事項和*條協(xié)助政府工作事項，作為首次準入的事務清單，不斷推進全縣村級組織依法自治。二、存在問題（一）村后備干部培養(yǎng)力度有待加強。從整個換屆過程來看，部分村居后備干部隊伍建設斷層現(xiàn)象嚴重