大學生就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查報告

1、-. z.大學生就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查一.前言本次實踐調(diào)查，進一步了解分析大學生對就業(yè)問題的看法，以及我們的一些建議?，F(xiàn)將此次實踐活動的有關(guān)情況報告如下：二背景介紹近年來，我國高等教育不斷進展改革，高校大學生數(shù)量迅速增加，大學生就業(yè)問題日益凸現(xiàn)。08年全球金融危機，對世界各國經(jīng)濟造成重大影響，我國經(jīng)濟也遭受其影響，就業(yè)市場更是雪上加霜。企業(yè)用人需求下降，然而畢業(yè)生數(shù)量卻急劇增長，社會可提供的就業(yè)崗位增長緩慢，因而造成就業(yè)矛盾十分嚴峻。同時，畢業(yè)生就業(yè)市場化與畢業(yè)生滯后的就業(yè)觀之間的沖突顯得十分突出，畢業(yè)生到經(jīng)濟欠興旺地區(qū)和基層就業(yè)的態(tài)勢尚未形成，人才供需構(gòu)造性矛盾仍然存在，這些都給大學畢業(yè)生就業(yè)帶來巨大

2、壓力，大學生就業(yè)形勢更加不容樂觀。二調(diào)查目的了解大學生就業(yè)狀況以及大學生為就業(yè)所需要提高的素質(zhì)能力和就業(yè)工作指導，并尋求緩解大學生就業(yè)壓力的途徑。二調(diào)查問卷構(gòu)造設(shè)計一性別歧視您認為招聘企業(yè)是否存在性別歧視情況？您認為同等情況下，男生和女生的就業(yè)過程中是否存在同工不同酬？二競爭力你覺得自己在就業(yè)求職過程中，最具競爭實力的方面是你認為自己目前最欠缺的素質(zhì)主要是三就業(yè)擇業(yè)觀請問你的擇業(yè)觀是什么？你對求職渠道的選擇當你選擇工作時，你最想進入的行業(yè)是你想選擇什么樣的單位？你對就業(yè)地區(qū)的選擇是你對上述地區(qū)的選擇原因是如果進入企業(yè)，你最希望從企業(yè)中獲得什么四求職你認為你能承受的工資是在求職過程中最困擾你的問

3、題是你認為用人單位最關(guān)心畢業(yè)生的哪些素質(zhì)五就業(yè)趨勢畢業(yè)生對就業(yè)趨勢的看法三調(diào)查對象及方法調(diào)查對象大學生調(diào)查地點網(wǎng)絡(luò)調(diào)查時間調(diào)查人數(shù)51發(fā)放問卷數(shù)量70回收問卷數(shù)量51有效問卷比例51四調(diào)查數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析1.您的性別多項選擇題選項小計比例男3364.71%女1835.29%此題有效填寫人次512.您認為招聘企業(yè)是否存在性別歧視情況？多項選擇題選項小計比例不清楚23.92%比擬少3568.63%不存在00%比擬嚴重1427.45%此題有效填寫人次514. 您認為同等情況下，男生和女生的就業(yè)過程中是否存在同工不同酬？單項選擇題選項小計比例存在4282.35%不清楚11.96%不存在815.69%此題有

4、效填寫人次515 你認為現(xiàn)在的就業(yè)形勢如何多項選擇題選項小計比例形勢嚴峻4588.24%形式正常47.84%不清楚23.92%此題有效填寫人次516.你覺得自己在就業(yè)求職過程中，最具競爭實力的方面是單項選擇題選項小計比例學習成績611.76%專業(yè)知識技能3364.71%實習經(jīng)歷713.73%考試證書和技能認證59.8%此題有效填寫人次517.你認為自己目前最欠缺的素質(zhì)主要是多項選擇題選項小計比例根本的解決問題的能力713.73%共同協(xié)調(diào)能力47.84%承受壓力，克制壓力的能力815.69%相關(guān)工作或?qū)嵙暯?jīng)歷4078.43%專業(yè)知識和技能1835.29%此題有效填寫人次518. 請問你的擇業(yè)觀是

5、什么？單項選擇題選項小計比例一步到位，有固定收入23.92%先就業(yè)，后擇業(yè)3670.59%不就業(yè)，繼續(xù)深造815.69%自主創(chuàng)業(yè)59.8%此題有效填寫人次519. 你對求職渠道的選擇單項選擇題選項小計比例人才市場或相關(guān)2447.06%校園招聘會1223.53%教師親戚或朋友815.69%電視報刊11.96%其他611.76%此題有效填寫人次5110 當你選擇工作時，你最想進入的行業(yè)是多項選擇題選項小計比例IT和通訊業(yè)1121.57%房地產(chǎn)業(yè)2447.06%醫(yī)藥食品業(yè)23.92%旅游交通民航業(yè)1121.57%制造業(yè)47.84%政府機關(guān)1325.49%此題有效填寫人次5111. 你想選擇什么樣的單

6、位？單項選擇題選項小計比例國有企業(yè)2956.86%民營企業(yè)35.88%外資企業(yè)917.65%合資企業(yè)11.96%政府部門23.92%自主創(chuàng)業(yè)713.73%此題有效填寫人次5112.你對就業(yè)地區(qū)的選擇是多項選擇題選項小計比例北上廣地區(qū)917.65%東部沿海經(jīng)濟興旺地區(qū)1937.25%中部中大城市1019.61%西部中大城市2345.1%其他59.8%此題有效填寫人次5113. 你對上述地區(qū)的選擇原因是單項選擇題選項小計比例生活條件好35.88%有較大開展時機3262.75%良好的人才政策35.88%良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境59.8%是就業(yè)所在地815.69%此題有效填寫人次5114.如果進入企業(yè)，你最希望

7、從企業(yè)中獲得什么多項選擇題選項小計比例企業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷1427.45%良好的專業(yè)技術(shù)3160.78%先進的管理模式917.65%前沿的知識信息1427.45%廣泛的人際關(guān)系2447.06%良好的薪酬福利1529.41%此題有效填寫人次5115. 你認為你能承受的工資是單項選擇題選項小計比例1000-200000%2000-300000%3000-40001325.49%4000-50001427.45%5000以上2447.06%此題有效填寫人次5116.在求職過程中最困擾你的問題是多項選擇題選項小計比例個人能力缺乏2141.18%學校就業(yè)渠道不夠713.73%求職技巧欠缺917.65%缺乏工作

8、經(jīng)歷2956.86%缺乏社會關(guān)系2650.98%用人單位選拔不公正1121.57%此題有效填寫人次5117.你認為用人單位最關(guān)心畢業(yè)生的哪些素質(zhì)多項選擇題選項小計比例專業(yè)知識3058.82%學校名氣1835.29%學歷及學習能力2345.1%工作交際能力2752.94%品德，特長愛好身高，相貌1325.49%社會實踐能力1733.33%此題有效填寫人次5118.畢業(yè)生對就業(yè)趨勢的看法單項選擇題選項小計比例與用人單位鑒定就業(yè)協(xié)議47.84%自信可以找到適宜的工作59.8%通過努力可以找到工作1427.45%對找到適宜的工作信心缺乏，就業(yè)趨勢堪憂2854.9%此題有效填寫人次51五調(diào)查結(jié)果綜合分析

9、被調(diào)查的學生為我校大學生。采用自制的大學生就業(yè)調(diào)查問卷，通過qq在線、深入宿舍、自習室、圖書館和路邊攔截的方式進展！共發(fā)放調(diào)查問卷70份，收回有效調(diào)查問卷51份。一、劇烈的市場競爭情況我們的人力資源，尤其是大學畢業(yè)生不是太多而是太少。我國7億多龐大的從業(yè)人員中，高層次人才稀缺，受過高等教育的僅為5左右，那為什么還出現(xiàn)大學生就業(yè)難呢？除了思想認識上的問題外，主要是難在就業(yè)市場機制不完善。在我們的調(diào)查中，有4人占調(diào)查的7.84%認為還算正常的就業(yè)形勢，而其他45人占總體的88.24%普遍認為當前就業(yè)形勢嚴峻，感到壓力重重。現(xiàn)在大學生都普遍認識到職業(yè)規(guī)劃的重要性，在受訪者中有僅有2人不了解、一人認為

10、其不重要，而認為重要的占到調(diào)查的75%。由于競爭的加劇，大多數(shù)的學生缺乏一定的清醒認識，在問及畢業(yè)初的薪酬時，有接近50%的人認為起初工資為5000元及以上是自己能承受的，14人認為應(yīng)該為4000-5000元，大學生要求這樣的工資是較高的，對就業(yè)形勢一方面不樂觀，一方面又不肯降低薪資要求。二、大學生自身素質(zhì)因素在提及擇業(yè)觀時，70%的人選擇先就業(yè)，再擇業(yè)，大概15%的人選擇不就業(yè)，繼續(xù)深造，可見大學生普遍意識到當前就業(yè)形勢的嚴峻。在問及到，畢業(yè)后他們認為最重要的是什么時，有15個人認為興趣是最重要的因素，占總?cè)藬?shù)的25%，而更多的人選擇最要的因素是個人開展空間的重要性，占總?cè)藬?shù)的61%，而其他

11、因素則被大學生看輕。在大學生考慮工作的地方時，37%的人選擇去東部沿海興旺城市，接近20%的人選擇去中部中大城市，認為這局部地區(qū)有更多的開展時機。從大學生自身分析，就業(yè)形勢不容樂觀的原因有如下幾個：1.大學生自身職業(yè)能力缺乏，難以符和用人單位的要求。大學畢業(yè)生知識構(gòu)造單一，在學校里只滿足于所學課程缺乏廣博的知識累積和解決問題的能力。適應(yīng)社會能力差，語言表達能力缺乏，不能正確對待挫折，不善于競爭，在應(yīng)聘場合緊*、害怕，不能充分開展自己，從而錯過很多時機。 2. 大學生不正確的價值取向和就業(yè)觀念。大學生那種高不成，低不就的擇業(yè)心里，導致他們在找工作時貧困遙遠地區(qū)不去，沿海興旺地區(qū)擠破了。還沒開場工

12、作就想著福利、待遇、工作環(huán)境等條件。3.缺乏必要的求職技巧。局部學生在求職時往往表現(xiàn)得不夠自信，過分緊*、答復下列問題是支支吾吾，表現(xiàn)不出自己的實力。更有一些求職者在面試過程中弄虛作假企圖蒙混過關(guān)，久而久之企業(yè)就對大學生漸漸失去信任。4. 職業(yè)規(guī)劃意識不夠強。職業(yè)生涯規(guī)劃與管理，無論對員工個人或企業(yè)來說都是不可或缺的一個重要環(huán)節(jié)。在我們的調(diào)查中，可以很清楚的發(fā)現(xiàn)當前就業(yè)形勢嚴峻，并在大學生之中形成了一種談就業(yè)色變的狀況。但是從另一方面，大學生對自己和就業(yè)形勢有了一個很清晰的認識和認真思考，這對他們以后他們的努力方向和鼓勵都是很好的。總之，大學生就業(yè)形勢已清楚的擺放在面前，學校、社會和大學生們應(yīng)

13、該找到合作點，到達共贏。六結(jié)論及建議1、學生應(yīng)努力提升綜合素質(zhì)。1注重專業(yè)學習。專業(yè)強、根底實、理論深、技能佳，是每個用人單位渴望的人才標準。大學期間的專業(yè)學習是學生走上工作崗位，實現(xiàn)人生價值的重要根底，大學生在校期間必須注重加強專業(yè)知識的系統(tǒng)學習，苦練內(nèi)功，提升素質(zhì)，培養(yǎng)能力，掌握技巧，為順利就業(yè)打根底、創(chuàng)條件、做準備。2加強實踐鍛煉。從進入大學起就要有意識的進展就業(yè)規(guī)劃，通過各種途徑尋*踐時機，為將來的就業(yè)競爭增加砝碼。要在加強專業(yè)學習的根底上，重視校內(nèi)和校外的社會活動，這些活動特別是社會兼職可以引導大學生走向社會，加強實踐學習，熟悉工作流程，豐富社會經(jīng)歷，拓寬人際關(guān)系，是大學生進展能力鍛

14、煉、施展個人才華的重要舞臺。3調(diào)整就業(yè)心態(tài)。對于大學生自身來說，首先要有一個安康的心理直面壓力和挑戰(zhàn)。物競天擇，適者生存，是亙古不變的真理，特別是我國現(xiàn)階段，社會的轉(zhuǎn)型和轉(zhuǎn)變都不可能一蹴而就，在不能改變社會的情況下，要逐步調(diào)整自己的心態(tài)，適應(yīng)社會的要求。改變過去那種一步到位的就業(yè)心理，放棄寧為玉碎，不為瓦全的舊知識分子偏激心理，不把考研、考公務(wù)員當成救命稻草畢竟能如愿的只是極少數(shù)，樹立先就業(yè)，再擇業(yè)的安康觀念，先爭取工作崗位，為社會和家庭減負，再在工作中磨練自己，尋找時機進展突破。4大學生要轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念首先大學畢業(yè)生要認清就業(yè)形勢，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。當前全社會就業(yè)形勢比擬嚴峻，除了表現(xiàn)在就業(yè)需求與

15、勞動力供應(yīng)的矛盾外，城鎮(zhèn)和農(nóng)村就業(yè)問題同時出現(xiàn)，新生勞動力就業(yè)和下崗失業(yè)人員再就業(yè)相互交織，這為大學生就業(yè)增加了困難。因此大學生要消除眼高手低、有業(yè)不就的思想，要樹立科學的人才觀和正確的就業(yè)觀。調(diào)整自己過高的、不切實際的想法，到基層去謀求開展，到艱辛的地方去創(chuàng)業(yè)。其次轉(zhuǎn)變到靈活就業(yè)，先就業(yè)、后擇業(yè)的動態(tài)就業(yè)上來，轉(zhuǎn)變到行行出狀元，干一行、愛一行、干好一行的敬業(yè)觀念上來。最后認清自身的素質(zhì)和條件，正確認識自己和他人，不盲目攀比，尋找與自身條件相適應(yīng)的、適合于自己的用人單位。畢業(yè)生應(yīng)當給自己做出一個正確的評價，自我評價要全面、客觀，既要看到長處的一面，又要看到短處的一面，既要對*一方面的特殊素質(zhì)進

16、展具體的評價，又要對其他各方面進展綜合評價，既要考慮全面的整體因素，又要考慮到其中占主導地位的重點因素獻。2、單位：切實糾正用人偏見。用人單位一方面要與學校加強互動交流，多了解學校里各專業(yè)的特色，還可以借鑒大學生見習制度的思路，為在校大學生提供寒暑假實習基地，既鍛煉了學生的實際工作能力，也有助于企業(yè)考察人才。另一方面，用人單位要進一步轉(zhuǎn)變思想，結(jié)實樹立科學的人才觀，切實糾正用人選材的偏見。一個單位要想得到可持續(xù)開展，既要使用好人才，也要注重人才的培養(yǎng)和儲藏。從我們的調(diào)查情況來看，多數(shù)學生充滿激情、有闖勁，富有創(chuàng)新精神，而且理論功底扎實，承受新鮮事物快，可塑性強，如果對他們適當加以培訓，一定能為

17、企業(yè)帶來更好更長遠的開展。所以，企業(yè)不能只圖眼前的短期利益，過分看重工作經(jīng)歷，而要有長遠的人才戰(zhàn)略眼光，要改變唯經(jīng)歷論、唯文憑論的做法，還要糾正性別上和地域上的用人偏見，切實做到不拘一格招攬人才，實現(xiàn)企業(yè)與人才的雙贏。3、高校提高大學生就業(yè)對策1、應(yīng)該努力提高辦學水平。高校應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念，把握教育國際化的潮流，加強世界高教領(lǐng)域的交流與合作，全面提高辦學水平。2、不斷進展教育改革，高校必須以市場為導向，嚴密聯(lián)系經(jīng)濟社會開展的實際情況，加快調(diào)整高校專業(yè)構(gòu)造，合理配置教育資源，以培養(yǎng)適銷對路的人才。3、建立完善大學生就業(yè)效勞體系。高校要盡快建立和完善集教育、管理、指導和效勞等功能于一體的畢業(yè)生就業(yè)指導和

18、效勞體系。4、學校應(yīng)該實行積極的大學生安排就業(yè)政策，不僅在未來的開展方面，而且在心理調(diào)節(jié)上面，減輕大學生的就業(yè)焦慮心理。4、社會及政府其他對策 應(yīng)對大學生就業(yè)問題還須政府社會共同努力。政府社會必須進展相應(yīng)總體性調(diào)整。大學生就業(yè)狀況從一個側(cè)面反映出社會的開展水平，直接影響高等教育的開展及人們對高等教育價值的判斷。政府要通過努力開展經(jīng)濟，調(diào)整產(chǎn)業(yè)構(gòu)造，尤其是建立高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)，提高產(chǎn)業(yè)水平。附：調(diào)查小組團隊分工分工內(nèi)容組員*設(shè)計調(diào)查提綱調(diào)查問卷胡曉艷調(diào)查活動班級先行匯報郭宗發(fā)放調(diào)查問卷，實施調(diào)查郭宗郭真問卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計母雪松數(shù)據(jù)錄入分析母雪松統(tǒng)計綜合分析郭真撰寫調(diào)查報告胡曉艷調(diào)查問卷樣卷1您的性別多項選

19、擇題選項小計比例男3364.71%女1835.29%此題有效填寫人次512.您認為招聘企業(yè)是否存在性別歧視情況？多項選擇題選項小計比例不清楚23.92%比擬少3568.63%不存在00%比擬嚴重1427.45%此題有效填寫人次514. 您認為同等情況下，男生和女生的就業(yè)過程中是否存在同工不同酬？單項選擇題選項小計比例存在4282.35%不清楚11.96%不存在815.69%此題有效填寫人次515 你認為現(xiàn)在的就業(yè)形勢如何多項選擇題選項小計比例形勢嚴峻4588.24%形式正常47.84%不清楚23.92%此題有效填寫人次516.你覺得自己在就業(yè)求職過程中，最具競爭實力的方面是單項選擇題選項小計比

20、例學習成績611.76%專業(yè)知識技能3364.71%實習經(jīng)歷713.73%考試證書和技能認證59.8%此題有效填寫人次517.你認為自己目前最欠缺的素質(zhì)主要是多項選擇題選項小計比例根本的解決問題的能力713.73%共同協(xié)調(diào)能力47.84%承受壓力，克制壓力的能力815.69%相關(guān)工作或?qū)嵙暯?jīng)歷4078.43%專業(yè)知識和技能1835.29%此題有效填寫人次518. 請問你的擇業(yè)觀是什么？單項選擇題選項小計比例一步到位，有固定收入23.92%先就業(yè)，后擇業(yè)3670.59%不就業(yè)，繼續(xù)深造815.69%自主創(chuàng)業(yè)59.8%此題有效填寫人次519. 你對求職渠道的選擇單項選擇題選項小計比例人才市場或相關(guān)

21、2447.06%校園招聘會1223.53%教師親戚或朋友815.69%電視報刊11.96%其他611.76%此題有效填寫人次5110 當你選擇工作時，你最想進入的行業(yè)是多項選擇題選項小計比例IT和通訊業(yè)1121.57%房地產(chǎn)業(yè)2447.06%醫(yī)藥食品業(yè)23.92%旅游交通民航業(yè)1121.57%制造業(yè)47.84%政府機關(guān)1325.49%此題有效填寫人次5111. 你想選擇什么樣的單位？單項選擇題選項小計比例國有企業(yè)2956.86%民營企業(yè)35.88%外資企業(yè)917.65%合資企業(yè)11.96%政府部門23.92%自主創(chuàng)業(yè)713.73%此題有效填寫人次5112.你對就業(yè)地區(qū)的選擇是多項選擇題選項小計比例北上廣地區(qū)917.65%東部沿海經(jīng)濟興旺地區(qū)1937.25%中部中大城市1019.61%西部中大城市2345.1%其他59.8%此題有效填寫人次