專賣店員工聘用合同

專賣店員工聘用合同合同雙方本聘用合同（以下簡(jiǎn)稱“合同”）由以下雙方簽訂：甲方（雇主）：[公司全稱]乙方（員工）：[姓名]雙方基于自愿原則，經(jīng)過(guò)協(xié)商一致，達(dá)成如下合同：合同內(nèi)容崗位職責(zé)乙方應(yīng)按時(shí)上下班，認(rèn)真履行工作職責(zé)，服從公司安排的工作任務(wù)。乙方應(yīng)對(duì)所負(fù)責(zé)的商品有充分的了解，并向顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。乙方應(yīng)不泄露公司商業(yè)秘密，不損害公司利益。乙方應(yīng)保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)，勤勉工作，提高個(gè)人業(yè)績(jī)。工資待遇本公司將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和本公司的經(jīng)營(yíng)情況，準(zhǔn)時(shí)支付乙方的工資。乙方每月的工資為[具體金額]元，工資以人民幣為計(jì)算單位，具體數(shù)額在乙方面試評(píng)估后可商議調(diào)整。乙方工資實(shí)行一個(gè)月一結(jié)算制度，本月工資需在下月15日前支付（法定節(jié)假日除外）。保險(xiǎn)福利乙方在本公司正式入職后，將納入該公司的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)的范疇。乙方享受公司規(guī)定的帶薪年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假制度。乙方如需離職，需在前一個(gè)月提前通知公司，并如實(shí)向公司說(shuō)明離職原因。隱私保護(hù)乙方不得向任何第三方透露公司和顧客的信息，不得將相關(guān)信息用于個(gè)人謀取利益。乙方應(yīng)妥善保管公司和顧客的財(cái)物，并不得隨意泄露、損壞。違約責(zé)任任何一方不按本合同的規(guī)定履行義務(wù)，均應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。本合同一旦簽署且雙方同意生效，即視為雙方認(rèn)可合同的有效性，并應(yīng)嚴(yán)格履行各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)。乙方違反本合同條款，應(yīng)向公司補(bǔ)償公司因此遭受的全部損失。本合同未明示的其他問(wèn)題，應(yīng)按照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定和雙方另行協(xié)商的原則處理。合同期限本合同為[具體時(shí)間]期限（從[具體日期]開始計(jì)算）。合同期滿前，若雙方對(duì)續(xù)簽合同有意向，應(yīng)在本合同到期前15天內(nèi)開始協(xié)商。合同解釋與爭(zhēng)議解決合同的解釋以中文為準(zhǔn)。本合同內(nèi)容如有未盡事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)依照中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律規(guī)定處理。本合同簽訂地為中國(guó)大陸地區(qū)。因任何一方違反合同約定而引起的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，雙方均可以向所在地有管轄權(quán)的法院提起訴訟。簽訂與生效本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。本合同于甲乙雙方簽字（蓋章）之日起生效。甲方（公司全稱）：_______