現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)踐報(bào)告

1、 / 13范文最新推薦現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)踐報(bào)告一、選題的背景和研究的意義二、實(shí)踐思路及過程當(dāng)前以計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為核心的現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的開發(fā)與應(yīng) 用，已經(jīng)滲透到社會的各個(gè)領(lǐng)域，對當(dāng)代社會產(chǎn)生著重大的影響，隨 著科學(xué)技術(shù)越來越廣泛的應(yīng)用以及應(yīng)用水平的不斷提高，必將大大改變我們的工作方式、學(xué)習(xí)方式和生活方式，從而對教師的素質(zhì)提出更 高的要求。當(dāng)今的教育如何迎接現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)特別是信息技術(shù)的挑 戰(zhàn)，如何及時(shí)應(yīng)用科學(xué)技術(shù)，以提高教學(xué)質(zhì)量呢？在“英特爾 .未來 教育”培訓(xùn)期間，便萌生了建立屬于自己的數(shù)學(xué)專業(yè)博客和班級博 客。很快，想法便付諸了行動，“數(shù)海泛花”和“四（4）班博客”相繼誕生。（一）個(gè)人博客簡介

2、（A）、博主簡介博主，李xx，網(wǎng)名，楓葉（藍(lán)天）。自畢業(yè)以來，一直在鳳陽縣實(shí)驗(yàn) 小學(xué)執(zhí)教數(shù)學(xué)。2007年4月獲滁州市中青年骨干教師稱號，2007年 9月被聘為縣兼職教研員。于 2006年通過人事部組織的全國專業(yè)技 術(shù)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試，2008年獲得因特爾未來教育培訓(xùn)結(jié)業(yè) 證書。（B）、博客建立背景 在教學(xué)上癡癡追夢的我，在“英特爾未來教育”培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間， 便萌 生了建立一個(gè)屬于自己博客的想法。當(dāng)今社會正快速地向著信息化、 數(shù)字化方向前進(jìn)，作為教師必須與時(shí)俱進(jìn)。建立博客，不失為有效快 速提升自己專業(yè)素養(yǎng)的一條捷徑。 博客的建立，極大地方便了與他人 的交流和學(xué)習(xí)。既增長了知識，又拓寬了視野，

3、從而豐富了自己的個(gè) 人世界。博客打破了時(shí)間和空間的限制與束縛， 在與別人一起分享交 流之際，也為自己的事業(yè)增添了一抹長青的色彩。基于此，我的“數(shù) 海泛花”博客于2008年7月誕生了。時(shí)隔不久，我的班級博客也隨 之誕生！半年多來，班級博客給本班乃至整個(gè)年級的同學(xué)、家長、老 師帶來了許多的好處。對同學(xué)們而言，博客既是學(xué)習(xí)的天地，又是展 示自我的舞臺。而家長們也能通過博客，對自己的孩子、對整個(gè)班級 有比較全面的了解。(C)、博客版塊簡介(1)、“數(shù)海泛花”博客從內(nèi)容上共分為 8個(gè)板塊，分別是：“楓 葉隨筆”、“課題研究”、“數(shù)學(xué)史話”、“備課資料”、 “教學(xué)案例”、“教育雜談”、 “教海探行”、 “

4、朝花夕拾”?！皸魅~隨筆”用于記錄自己日常生活和教學(xué)上的一些所思所想；“課題研究”用于記錄自己在課題研究方面所積累的一些材料； “數(shù)學(xué)史 話”是為了提升自己的數(shù)學(xué)文化素養(yǎng)， 也為博客增添一些情趣；“備 課資料”這一板塊的設(shè)計(jì)，為自己的備課積累了很多素材，極大地方 便了自己的備課；“教學(xué)案例”真實(shí)地記錄了自己的課堂教學(xué)歷程；“教育雜談” 記錄了一些有關(guān)教育的方面的話題；“教海探行”更范文最新推薦是應(yīng)了“教海無涯苦也樂”；“朝花夕拾”為數(shù)學(xué)博客增添了一些文學(xué)氣息。關(guān)于平谷區(qū)開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作情況的匯報(bào)政協(xié)主席、各位委員：下面我就平谷區(qū)開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)做一匯報(bào)：一、實(shí)施新

5、型農(nóng)村合作醫(yī)療制度基本情況：我區(qū)現(xiàn)有總?cè)丝?391366人，其中農(nóng)業(yè)人口274780人，分布在全區(qū)16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和1個(gè)街道的275個(gè)行政村。由于 部分人員外出務(wù)工及就學(xué)等原因，全區(qū)實(shí)際應(yīng)加入合作醫(yī)療人數(shù)為 252092人。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作自 2003年12月開始宣傳發(fā)動， 截止到2004年3月底，全區(qū)共有67808戶的185067人，自愿加入了 新型農(nóng)村合作醫(yī)療，農(nóng)戶參合率達(dá)81.35 %。鄉(xiāng)鎮(zhèn)村覆蓋面100%市、 區(qū)、鎮(zhèn)村及個(gè)人籌集資金額總計(jì) 1480多萬元，均超額完成了市政府 下達(dá)的指標(biāo)。二、開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的具體做法：（一）穩(wěn)妥啟動，科學(xué)測算，積極推進(jìn)。2003年初，新型農(nóng)村合作

6、醫(yī)療工作在我區(qū)開始籌備，區(qū)政府責(zé)成衛(wèi)生局抽調(diào)專人對我區(qū)16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)民近3年來就醫(yī)情況進(jìn)行了調(diào)查摸底。通過對其他區(qū)縣新型農(nóng) 村合作醫(yī)療經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)和借鑒，結(jié)合本區(qū)實(shí)際情況，區(qū)委、區(qū)政府又 進(jìn)行了充分的討論和研究，于2003年10月份制定了適合本區(qū)的新型 農(nóng)村合作醫(yī)療制度，包括：試行辦法、實(shí)施細(xì)則及具體措施。 2003年11月14日，全區(qū)召開了由各委辦局、醫(yī)療單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和各村委會等領(lǐng)導(dǎo)參加的平谷區(qū)衛(wèi)生工作會。會上，著重強(qiáng)調(diào)了新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的重要性。2003年12月18日，區(qū)政府又召開了 有各委辦局主管領(lǐng)導(dǎo)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道主管鎮(zhèn)長、主任和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道的財(cái) 政所所長、社保所所長、經(jīng)管站站長、醫(yī)療單

7、位院長等參加的新型農(nóng) 村合作醫(yī)療工作專題會。對全區(qū)工作進(jìn)行了統(tǒng)一部署。會后全區(qū)16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1個(gè)街道及275個(gè)行政村的各級領(lǐng)導(dǎo)積極行動，按照區(qū)政府 的部署，分階段進(jìn)行了宣傳發(fā)動、登記造冊、填寫證書、費(fèi)用收繳等 工作，保證了新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度從 2004年2月1日正式啟動。（二）健全組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任。1、2003年6月，成立了平谷區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會。由區(qū)長王云峰任主任，區(qū)委副書記李印澤、畐I區(qū)長劉漢勤任副主任，成員由區(qū)政府辦、農(nóng)委、 體改辦、衛(wèi)生局、財(cái)政局、勞動和社會保障局及審計(jì)局等有關(guān)部門的 主要領(lǐng)導(dǎo)組成。區(qū)體改辦、衛(wèi)生局牽頭負(fù)責(zé)政策調(diào)研、擬定、修改和 完善，區(qū)衛(wèi)生局同時(shí)

8、負(fù)責(zé)調(diào)劑資金管理及參保人員資格審核等日常工 作；區(qū)農(nóng)委負(fù)責(zé)參與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織、宣傳和動員工作，以提高參保率； 財(cái)政部門負(fù)責(zé)新型農(nóng)村合作醫(yī)療資金撥付和監(jiān)督管理；審計(jì)部門負(fù)責(zé)合作醫(yī)療資金籌集和支出的專項(xiàng)審計(jì)。2、2003年11月成立了平谷區(qū)農(nóng)村合作醫(yī)療管理中心，由人事局正式批準(zhǔn)為事業(yè)編制，辦公地 點(diǎn)設(shè)在衛(wèi)生局，負(fù)責(zé)全區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策的指導(dǎo)、 協(xié)調(diào)、調(diào)研、 特大疾病調(diào)劑資金的管理、醫(yī)藥費(fèi)支付的統(tǒng)計(jì)等工作，合作醫(yī)療管理 中心將定期組織成員單位對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村合作醫(yī)療管理工作進(jìn)行監(jiān)督、 檢查和考評，并及時(shí)向新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理委員會匯報(bào)情況。3、范文最新推薦各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道成立了新型農(nóng)村合作醫(yī)療領(lǐng)導(dǎo)小組。由

9、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長任組長， 主管鄉(xiāng)鎮(zhèn)長任副組長，成員由社保所、財(cái)政所、經(jīng)管站、衛(wèi)生院組成。 2004年1月各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道成立了新型農(nóng)村合作醫(yī)療結(jié)算中心，及時(shí) 抽調(diào)兼專職人員。兼職人員由社保所、經(jīng)管站、財(cái)政所、衛(wèi)生院派人 組成。社保所主要負(fù)責(zé)新型農(nóng)村合作醫(yī)療的組織宣傳，經(jīng)管站負(fù)責(zé)3月4日，管理中心對17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的報(bào)銷審核人員進(jìn)行了相關(guān)知 識培訓(xùn)，詳細(xì)講解各種醫(yī)療費(fèi)用的報(bào)銷辦法，并下發(fā)了培訓(xùn)材料，使 報(bào)銷單據(jù)審核有據(jù)可查，防止合作醫(yī)療資金流失。3、隨著新型農(nóng)村合作醫(yī)療的深入開展，管理進(jìn)一步的規(guī)范，區(qū)合作醫(yī)療管理中心統(tǒng) 一安排雙月報(bào)銷，單月匯總。定期培訓(xùn)相關(guān)人員，不斷摸索經(jīng)驗(yàn)，完 善各項(xiàng)政策，促進(jìn)工作開展。（

10、七）控制醫(yī)療費(fèi)用，規(guī)范服務(wù)行為。為更好的配合新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的順利實(shí)施，區(qū)農(nóng)村合作醫(yī)療管 理中心制訂了本區(qū)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理規(guī)范，于 2004年2月份召開了 區(qū)內(nèi)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)院長會，要求各醫(yī)療單位加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)管理， 規(guī)范 醫(yī)療服務(wù)行為，保證醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，控制醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用。各醫(yī)療單位在新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策實(shí)施后，本著便民、利民、服務(wù)于民的原 則，加大了管理力度，并給予了積極的配合。現(xiàn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對參保 人員不同程度地采取了優(yōu)惠政策，做到了四免、三降、一優(yōu)惠：1、四免包括：免社區(qū)掛號費(fèi)（0.5元）、免一級醫(yī)院診查 費(fèi)（2.5元）， 免接送住院病人車費(fèi)（每公里2.5元），免入戶出診費(fèi)（10元）。2

11、、 三降包括：藥費(fèi)、服務(wù)費(fèi)（護(hù)理費(fèi)等）、檢查費(fèi)（B超等）。其中藥 費(fèi)降了十到十五個(gè)百分點(diǎn)。 3、一優(yōu)惠即加入合作醫(yī)療者的手術(shù)費(fèi)用按標(biāo)準(zhǔn)給予一定程度的優(yōu)惠。（八）報(bào)銷工作全面啟動，合作醫(yī)療政策得到了充分體現(xiàn)。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度從2004年2月1日正式啟動。峪口鎮(zhèn)于3月15日在全區(qū)率先第一次報(bào)銷，之后全 區(qū)在4月、6月、8月、10月分別進(jìn)入報(bào)銷階段。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)在 報(bào)銷日親自到場，參與報(bào)銷過程中政策解釋、維持秩序，了解農(nóng)民反 映的問題。至U 2004年10月31日，我區(qū)17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道第四輪報(bào)銷 工作全部結(jié)束。全區(qū)共支付報(bào)銷金額為511.3萬元。門診共報(bào)銷5538 人次，報(bào)銷金額9.8萬元；住

12、院共報(bào)銷6522人次，報(bào)銷金額477.8 萬元（住院中解決大病5000元以上163人次，共報(bào)185.0萬元）；慢 性病報(bào)銷56人次，報(bào)銷金額23.7萬元。其中夏各莊鎮(zhèn)馬各莊村村民 徐桂榮，自2004年7月19日至8月31日住院1個(gè)半月，共支付醫(yī) 藥費(fèi)9.5萬元，結(jié)算中心共為其報(bào)回4萬元，首戶達(dá)到封頂線。農(nóng)村 合作醫(yī)療真正解決了患者的家庭困難，體現(xiàn)出了合作醫(yī)療制度的優(yōu)越 性，合作醫(yī)療資金發(fā)揮了應(yīng)有的作用。三、在具體實(shí)施過程中，還存在以下問題：（一）參保農(nóng)民期望值較高。1、本區(qū)新型農(nóng)村合作醫(yī)療報(bào)銷范圍采用的是基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，農(nóng)民對不予報(bào)銷部分思想準(zhǔn)備不足，造成部分人員不理解。2、為保證新型農(nóng)

13、村合作醫(yī)療資金合理有效使用，本區(qū)患者住院實(shí)行定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)逐級轉(zhuǎn)診 制，農(nóng)民認(rèn)為限制了自由選擇醫(yī)院的權(quán)利。3、新型農(nóng)村合作醫(yī)療原則是解決“因病致貧、因病返貧”問題，保“大?。ㄗ≡海钡耐?時(shí)，兼顧“小?。ㄩT診）”。部分農(nóng)民抱怨門診報(bào)銷封頂線30元太 范文最新推薦低而體會不到報(bào)銷的優(yōu)越性。（二）結(jié)算中心工作人員身兼多職，任務(wù)繁重。 1 、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府受編制限制，工作人員身兼多職，不 利于今后報(bào)銷和資金、賬目、票據(jù)等管理及統(tǒng)計(jì)報(bào)表、培訓(xùn)等工作。2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府相關(guān)工作人員任務(wù)繁重，把合作醫(yī)療工作做為額外工作 來管理，使合作醫(yī)療管理中心統(tǒng)一部署的工作不能如期進(jìn)行， 對全區(qū) 新型農(nóng)村合作醫(yī)療整體安房地產(chǎn)開發(fā)公司

14、安全工作匯報(bào)安全工作匯報(bào)*房地產(chǎn)開發(fā)有限公司開發(fā)的第一個(gè)項(xiàng)目 “ * ”小區(qū)項(xiàng)目自20 xx年9月1日奠基，已有近兩年的時(shí)間， 盡管有眾多的施工隊(duì)伍參與工程建設(shè)，施工面積大，管理難度大，迄 今未發(fā)生一起重大安全責(zé)任事故，并于 20 xx年1月獲得山東省建筑 工程管理局頒發(fā)的“ 20 xx年度山東省建筑施工安全文明小區(qū)”的榮 譽(yù)稱號。取得這樣的成績，離不開局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持，離 不開公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注重視、身體力行，更離不開廣大工程管理人員和 房地產(chǎn)全體員工的共同努力。房地產(chǎn)公司將再接再厲，進(jìn)一步加強(qiáng)安 全管理，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，提高安全管理水平，努力實(shí)現(xiàn)“無違章企業(yè)” 目標(biāo)，杜絕安全責(zé)任事故。

15、一、安全現(xiàn)狀分析（一）建立了三級安全管 理網(wǎng)絡(luò)公司自成立之日起即建立了三級安全管理網(wǎng)絡(luò)，實(shí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制?？偨?jīng)理為安全生產(chǎn)第一責(zé)任人；分管工程副總經(jīng)理及各部門 經(jīng)理為二級安全責(zé)任，主抓公司及部門安全生產(chǎn)，負(fù)責(zé)做好本部門的 安全生產(chǎn)及人身安全管理，做好各項(xiàng)防火、防盜等措施，并積極配合 安全員的各項(xiàng)工作；公司安全員為安全直接責(zé)任人，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對 整個(gè)公司的安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查、 監(jiān)督，并按要求向安全管理小組提供 信息，執(zhí)行公司安全會議的決議，組織學(xué)習(xí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度及文件， 及時(shí)會同各部配置安全設(shè)施，按期參加多經(jīng)安全會議。(二)安全管理 制度體系初步建立制定并實(shí)施了公司安全管理制度，主要包括以下幾

16、 方面：1、例會制度：定期召開安全生產(chǎn)、文明施工會議，要求施工 單位、監(jiān)理單位必須派安全負(fù)責(zé)人參加會議，分析安全生產(chǎn)、文明施 工形勢，布置安全生產(chǎn)、文明施工工作。2、對施工單位的安全管理：選擇安全記錄良好的施工隊(duì)伍，并在施工合同中簽訂安全責(zé)任狀， 明確施工單位的安全責(zé)任。(2)施工單位進(jìn)場時(shí)，檢查其施工安全制 度、安全措施、安全人員配置是否齊全、得當(dāng)，合格后方可進(jìn)場施工。 (3)施工單位必須遵守工程建設(shè)安全生產(chǎn)有關(guān)管理規(guī)定，嚴(yán)格按安全標(biāo)準(zhǔn)組織施工。(4)要求施工單位建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制并嚴(yán)格執(zhí) 行，安全生產(chǎn)目標(biāo)層層把關(guān)，落實(shí)到人；安全生產(chǎn)、文明施工必須符 合安監(jiān)站制定的檢查評定標(biāo)準(zhǔn)要求。3、

17、嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制度，并將 安全作為重要的分項(xiàng)對投標(biāo)單位進(jìn)行評價(jià)、考察。4、獎(jiǎng)懲制度：(1)發(fā)生安全事故要查明事故發(fā)生原因，明確責(zé)任，分別對直接責(zé)任人、 間接責(zé)任人、分管負(fù)責(zé)人等進(jìn)行相應(yīng)處理，并輔以50-1000元的罰款。對安全管理先進(jìn)部室及個(gè)人，公司將對其進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，具體執(zhí)行辦 法由安全小組會議決定。(三)現(xiàn)場安全管理1、定期不定期地對施工范文最新推薦單位進(jìn)行檢查，對安全工作、安全記錄進(jìn)行監(jiān)督檢查，提出處理意見 并限期整改。2、監(jiān)督檢查施工現(xiàn)場的消防工作、冬季防寒、夏季防 暑、文明施工、衛(wèi)生防疫等項(xiàng)工作。二、危險(xiǎn)點(diǎn)分析與控制房地產(chǎn)公 司在建設(shè)施工過程中主要的危險(xiǎn)點(diǎn)有臨時(shí)用電、高處作業(yè)、建筑機(jī)械

18、使用、腳手架防護(hù)等處。要求施工單位嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)范規(guī)定的內(nèi)容要 求落實(shí)，施工單位對現(xiàn)場安全文明承擔(dān)一切責(zé)任， 安全管理由房地產(chǎn) 公司組織，委派監(jiān)理單位對執(zhí)行程度檢查核證。 對危險(xiǎn)點(diǎn)的控制要求 如下（詳見*創(chuàng)建安全文明小區(qū)規(guī)劃）：（一）臨時(shí)用電1、用電 管理：審查臨時(shí)用電施工組織設(shè)計(jì)，審核專業(yè)人員的配備狀況，檢查 安全技術(shù)檔案等。2、施工現(xiàn)場與周圍環(huán)境：檢查在建工程與外電線 路的安全距離，檢查外電保護(hù)措施等。3、接地與防雷措施是否符合 有關(guān)規(guī)范要求，檢查接地電阻的施工質(zhì)量，檢查防雷現(xiàn)場建筑機(jī)械防 雷裝置情況等。4、檢查配電室、配電線路、配電箱及開關(guān)箱設(shè)置是 否符合國家有關(guān)規(guī)范要求，保護(hù)措施是否得當(dāng)

19、等。5、審查電動建筑機(jī)械和手持電動工具性能、質(zhì)量、安裝是否符合國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及安 全技術(shù)規(guī)程要求，防觸電、防火措施是否落實(shí)等。6、檢查照明用電是否符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求等。（二）高處作業(yè)1、高處作業(yè)措施： 審查施工組織設(shè)計(jì)中高空作業(yè)的安全技術(shù)措施， 審查施工單位責(zé)任制 落實(shí)情況、技術(shù)教育、作業(yè)人員狀況及人身防護(hù)用具的配備情況，檢 查施工單位雨天和雪天高處作業(yè)防滑、防寒和防凍措施等。2、臨邊與洞口的控制：檢查臨邊和洞口防護(hù)設(shè)施設(shè)置和措施是否符合安全規(guī)范要求等。3、攀登與懸空作業(yè)的控制：檢查作業(yè)用具是否牢固、可靠，檢查防護(hù)措施的設(shè)置是否符合安全要求， 檢查作業(yè)過程是否符合 安全規(guī)定等。4、高處作

20、業(yè)安全防護(hù)措施的驗(yàn)收：嚴(yán)格進(jìn)行安全設(shè)施 逐項(xiàng)檢查和驗(yàn)收，檢查安全防護(hù)用品和設(shè)備的性能和質(zhì)量， 檢查技術(shù) 措施的落實(shí)情況等。（三）建筑機(jī)械使用安全1建筑機(jī)械的使用嚴(yán)格 要求按建筑機(jī)械使用安全技術(shù)規(guī)程進(jìn)行檢查。2、機(jī)械設(shè)備的操作人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)考試合格，并取得有關(guān)部門頒發(fā)的操作證或 駕駛執(zhí)照、司爐證、特殊工種操作證后，方可獨(dú)立操作。3、高空作業(yè)必須戴安全帽。4、起重作業(yè)必須嚴(yán)格按有關(guān)操作規(guī)程進(jìn)行，保護(hù) 措施得當(dāng)。5、混凝土振搗器操作人員必須穿戴絕緣膠鞋和絕緣手套。6、木工機(jī)械工作場所備有齊全可靠的消防器材，落實(shí)防火措施等等。（四）腳手架的安裝使用1、搭設(shè)腳手架的鋼管材質(zhì)必須符合國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。2

21、、要有足夠的牢固性和穩(wěn)定性；嚴(yán)格控制 腳手架的施工使用荷載。3、腳手架搭設(shè)完畢后必須進(jìn)行檢查驗(yàn)收， 經(jīng)檢查合格后才準(zhǔn)使用。4、遇有六級以上大風(fēng)、大霧、大雨和大雪 天氣應(yīng)暫停腳手架作業(yè)，雨雪后操作要有防滑措施等等。三、今后要 采取的措施（一）明確安全生產(chǎn)、文明施工控制目標(biāo)1、杜絕發(fā)生各類 傷亡事故；2、一般事故年負(fù)傷率不得超過2%o； 3、不得發(fā)生經(jīng)濟(jì)損 失超過5000元的事故；4、建筑及生活垃圾隨時(shí)清運(yùn)，始終保持施工范文最新推薦道路和施工現(xiàn)場清潔，保證車輛暢通無阻；5、創(chuàng)安全生產(chǎn)、文明施工紅牌工地。（二）進(jìn)一步健全安全管理制度為貫徹“安全第一、 預(yù)防 為主”的方針，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，提高

22、安全管理水平，公司 將根據(jù)國家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定，同時(shí)結(jié)合 公司和工地實(shí)際情況，制定和完善各項(xiàng)安全管理制度。（三）加強(qiáng)對外 包施工隊(duì)伍的管理1、加強(qiáng)對外包隊(duì)伍的資格審查，要求外包隊(duì)伍需 具備相應(yīng)條件：（1）要求具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)；有關(guān)部門核發(fā)的 營業(yè)執(zhí)照和資質(zhì)證書；法人代表資格證書；施工簡歷；近三年安全施 工記錄；安全施工管理記錄。（2）使用的電工、焊工、起重工、爆破 工等特種作業(yè)人員，必須經(jīng)過專門的安全技術(shù)培訓(xùn)，經(jīng)國家授權(quán)的專 業(yè)部門考試合格，取得上崗資格證書，方可上崗工作。（3）設(shè)有安全 機(jī)構(gòu)或?qū)＜媛毎踩珕T、技術(shù)員。2、在工程承包合同中明確有關(guān)安全 生產(chǎn)條款。（1

23、）在合同中明確發(fā)包單位和承包單位的安全責(zé)任。（2）在合同中明確技術(shù)要求及施工質(zhì)量要求， 承包方承擔(dān)的其職責(zé)和工作 范圍內(nèi)的全部安全責(zé)任等。（3）承包合同簽訂前，審查合同是否符合 有關(guān)規(guī)定，安全技術(shù)組織措施是否完善，人員組成和負(fù)責(zé)人是否符合 要求等。（四）加大對承包單位的管理力度，加強(qiáng)考核和監(jiān)督 1、工程 部定期對工程進(jìn)行一次全面檢查， 全面掌握工程安全質(zhì)量狀況，及時(shí) 提出施工安全要求和質(zhì)量要求。2、工程部要隨時(shí)掌握工程施工進(jìn)度 和質(zhì)量，及時(shí)解決施工中的安全和質(zhì)量問題。3、經(jīng)常檢查監(jiān)督施工人員勞動保護(hù)用品的發(fā)放使用情況， 發(fā)現(xiàn)不符合要求的，應(yīng)停止其工 作，并通知其負(fù)責(zé)人。4、發(fā)生過重大人身傷亡事故的承包單位，不 服從安全監(jiān)督部門及工程部管理的承包單位，造成公司安全、質(zhì)量事 故的承包單位，嚴(yán)重違章作業(yè)、管理混亂的承包單位立即終止合同， 退出現(xiàn)場并不得重新錄用。（五）加強(qiáng)教育和培訓(xùn)，增強(qiáng)人員的安全意 識要求施工單位主要負(fù)責(zé)人、分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理 人員必須參加安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，必須經(jīng)過有關(guān)主管部門的安全生產(chǎn) 知識和管理能力考核，考核