2022年行政文秘崗位職責(zé)

1、第PAGE4頁(yè)共NUMPAGES4頁(yè)2022年行政文秘崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)外部考察接待對(duì)接安排。2、負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待、登記及回復(fù)。3、負(fù)責(zé)日常行程的安排。4、負(fù)責(zé)相關(guān)文字處理工作。5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門信息傳達(dá)及反饋。6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。2022年行政文秘崗位職責(zé)（二）1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會(huì)議內(nèi)容的發(fā)言文件起草2.會(huì)議的布置準(zhǔn)備及_的撰寫3.各部門的工作內(nèi)容梳理匯報(bào)形成文字版4.數(shù)據(jù)的處理及匯報(bào)_日常文字的打印，復(fù)印，發(fā)送，歸檔，文件的簽收、分發(fā)6.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)2022年行政文秘崗位職責(zé)（三）1、負(fù)責(zé)公司報(bào)告、總結(jié)、會(huì)議、大事記等材料的文書工作，包括籌備撰寫、傳達(dá)督辦等;2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)

2、部及與上級(jí)單位對(duì)接的收發(fā)文，包括撰稿校對(duì)、協(xié)調(diào)溝通、追蹤跟進(jìn);3、負(fù)責(zé)公司印章管理、行政合同管理及供應(yīng)商年度評(píng)審工作;4、負(fù)責(zé)公司證照的年檢變更備案，按各政府單位要求上報(bào)企業(yè)信息材料;5、負(fù)責(zé)公司安全管理工作，包括新員工培訓(xùn)、數(shù)據(jù)上報(bào)、安全宣傳等;6、協(xié)助黨工團(tuán)進(jìn)行文書編制、競(jìng)賽評(píng)先、組織宣傳等工作;7、協(xié)助辦公室主任，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。2022年行政文秘崗位職責(zé)（四）1.按領(lǐng)導(dǎo)要求起草、修訂各類行政工作報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿及協(xié)調(diào)起草修訂企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度等;_起草和審閱各類行政發(fā)文，達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)要求，行文通順，不出差錯(cuò);_對(duì)行政主要會(huì)議作好記錄,做好原始資料的收集匯總;4.了

3、解各基層動(dòng)態(tài)，作好協(xié)調(diào)，重要信息及時(shí)上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和總公司;5.做好國(guó)家、市級(jí)各類先進(jìn)企業(yè)的資料匯總、申報(bào)工作，提供經(jīng)驗(yàn)、總結(jié)方法，做好各類文件歸檔工作;6.企業(yè)參加的各級(jí)政府和行業(yè)綜合性活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)、通訊工作，撰寫通訊稿件;7.按領(lǐng)導(dǎo)和部門要求做好有關(guān)會(huì)議_通知、會(huì)場(chǎng)安排及服務(wù)工作(如車輛、食宿等接待安排等);8.協(xié)助組織企業(yè)精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，宣傳先進(jìn)典型;9.擬訂本集團(tuán)內(nèi)部重點(diǎn)宣傳報(bào)道計(jì)劃，對(duì)基層進(jìn)行宣傳工作考核，培訓(xùn)內(nèi)部宣傳報(bào)道和通訊員2022年行政文秘崗位職責(zé)（五）1、負(fù)責(zé)來(lái)訪客戶的商務(wù)接待工作;2、辦公室環(huán)境、設(shè)備管理及物資采購(gòu);3、協(xié)助各項(xiàng)行政管理制度的檢查和監(jiān)督;4、員工活

4、動(dòng)組織安排，如旅游、拓展、重大節(jié)日活動(dòng)、年會(huì)等;5、負(fù)責(zé)進(jìn)行各項(xiàng)行政培訓(xùn)。2022年行政文秘崗位職責(zé)（六）1、負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作;2、負(fù)責(zé)整理、歸納市場(chǎng)部門信息資料以及分銷合同錄入;3、負(fù)責(zé)行政(后勤)管理好項(xiàng)目上各類財(cái)務(wù)報(bào)銷流程和人事考勤等工作;4、協(xié)助主管做好項(xiàng)目?jī)?nèi)內(nèi)務(wù)，完成臨時(shí)交辦的其他任務(wù)，妥善管電腦資料，不得泄露;5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售數(shù)據(jù)收集、整理、匯總和分析工作;6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作2022年行政文秘崗位職責(zé)（七）1、統(tǒng)籌部門日常文書起草、行政事務(wù)、公文運(yùn)轉(zhuǎn)等各項(xiàng)工作;2、能夠結(jié)合上級(jí)要求，撰寫各類工作報(bào)告及會(huì)議記錄。3、對(duì)公司管理戰(zhàn)

5、略及年度目標(biāo)、指導(dǎo)、管理方案、會(huì)議決議、重大事項(xiàng)等完成情況進(jìn)行檢查與督辦。4、及時(shí)處理公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門及項(xiàng)目之間的工作聯(lián)系，做好上傳下達(dá)及記錄。2022年行政文秘崗位職責(zé)（八）一、黨委會(huì)制度。黨委會(huì)一般每月召開一次，遇有緊急、重要情況隨時(shí)召開。會(huì)議由書記或副書記主持，主要是_“一班人”學(xué)_的路線、方針、政策、上級(jí)的有關(guān)文件精神；討論和決定本單位各項(xiàng)工作的重大問(wèn)題。召開黨委會(huì)必須有半數(shù)以上的委員到會(huì)，討論干部時(shí)，要有三分之二以上委員參加表決。二、黨委_會(huì)。每半年召開一次，每次_會(huì)要從本單位實(shí)際出發(fā)，委員之間交心通氣，積極開展批評(píng)與自我批評(píng)，努力提高黨委班子建設(shè)。三、辦公會(huì)。辦公會(huì)一般每月召開一次

6、，由主任或副主任主持，主要傳達(dá)上級(jí)指示，聽取各科室的工作落實(shí)情況和工作打算，研究安排當(dāng)月的工作任務(wù)。四、科務(wù)會(huì)制度?？苿?wù)會(huì)一般每周一上午召開，由科長(zhǎng)主持，主要是聽取本科人員對(duì)分管的上周業(yè)務(wù)工作的落實(shí)情況和本周工作打算，分配工作任務(wù)，研究本科業(yè)務(wù)工作的落實(shí)措施。五、支部大會(huì)制度。支部大會(huì)一般每月召開一次，由支部書記或副書記主持，主要是對(duì)黨員進(jìn)行形勢(shì)、政策教育，傳達(dá)上級(jí)黨_的指示和通報(bào)。討論和決定本支部的重大問(wèn)題，講評(píng)黨員發(fā)揮模范作用的情況，圍繞本單位中心工作及時(shí)向黨員提出要求。六、支部委員會(huì)制度。支委會(huì)一般每月召開一次，由支部書記或副書記主持，主要是研究對(duì)上級(jí)黨_的指示貫徹情況，本部黨員的學(xué)習(xí)、思想、作風(fēng)、紀(jì)律和生活情況，研究加強(qiáng)和改進(jìn)支部工作的措施，及時(shí)向黨委輸送意見和建議，積極配合部黨委開展工作。七、黨小組會(huì)議制度。黨小組會(huì)一般周五下午