縣法律援助中心2022年工作總結(jié)及2022工作計(jì)劃

1、第PAGE4頁(yè)共NUMPAGES4頁(yè)縣法律援助中心2022年工作總結(jié)及2022工作計(jì)劃_年_縣法律援助中心在省法律援助中心、市法律援助中心的指導(dǎo)下，在_縣司法局的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮法律援助的職能作用，為促進(jìn)保障社會(huì)貧弱群體的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧社會(huì)，做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。一、縣法律援助中心工作情況匯報(bào)1、做好機(jī)構(gòu)建設(shè)工作，法律援助網(wǎng)絡(luò)體系健全在縣局黨委有力地領(lǐng)導(dǎo)下，上半年依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所，成立了法律援助工作站，共_個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律援助工作站，明確法律援助工作部站長(zhǎng)及成員并建立援助工作站工作人員檔案。在我縣已基本形成了覆蓋人縣的法律援助工作網(wǎng)絡(luò)。2、隊(duì)伍建設(shè)在_年夏天縣局對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)法律援助工作站人員、律師、局機(jī)

2、關(guān)干部為期一天法律援助業(yè)務(wù)培訓(xùn)。中心人員除了參加每星期一上午司法局_政治學(xué)習(xí)，我們還結(jié)合每一次咨詢(xún)案例、及每一次代理案件，討論學(xué)習(xí)辦案業(yè)務(wù)。局領(lǐng)導(dǎo)支持本人參加上半年律師業(yè)務(wù)培訓(xùn)及農(nóng)民工_培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，局領(lǐng)導(dǎo)安排一名臨時(shí)工作人員參加法律援助中心工作，增加法律援助中心人員力量。二、辦公環(huán)境及條件得到改善在局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下，分配給法律援助中心一輛摩托車(chē)，為法律援助中心管理、服務(wù)于案件援助人員提供了物質(zhì)保障。在局領(lǐng)導(dǎo)的爭(zhēng)取下我縣于去年年底獲得_萬(wàn)元案件專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，援助人員及時(shí)得到辦案補(bǔ)貼，有了物質(zhì)保障。三、健全制度，加強(qiáng)規(guī)范化建設(shè)在司法部、民政部等九部局_貫徹落實(shí)法律援助條例切實(shí)解決困難群眾打官司難問(wèn)題_下

3、發(fā)后，省廳與其它有關(guān)單位制定各項(xiàng)工作銜接制度，我縣法律援助中心，結(jié)合本縣實(shí)際情況，制定了接待登記制度、首問(wèn)首辦責(zé)任制度、一次性告知制度、_縣法律援助中心便民十條、綠色通道制度、法律援助案件監(jiān)督管理制度、檔案管理制度、均已上墻公示，同時(shí)申請(qǐng)?jiān)鷳?yīng)備材料、受援人享有的權(quán)利、法律援助人員義務(wù)均上墻公示。這樣保障了受援人對(duì)法律援助案件監(jiān)督的權(quán)利。_縣法律援助中心已基本健全咨詢(xún)接待、申請(qǐng)、受理、_、指派、案件檢查等業(yè)務(wù)制度。從_月中旬開(kāi)始。我們中心試行法律援助案件質(zhì)量及補(bǔ)貼數(shù)額、評(píng)估方法等經(jīng)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來(lái)后報(bào)局領(lǐng)導(dǎo)_決定。四、抓好法律援助案件數(shù)量及質(zhì)量(受理_件、咨詢(xún)_件、止于_月_日搞好各項(xiàng)援助制度的落

4、實(shí)，能夠保障援助案件質(zhì)量。法律援助工作最終_辦理法律援助案件的質(zhì)量和數(shù)量最終看社會(huì)效果。為構(gòu)建和諧社會(huì)的做出一定的貢獻(xiàn)。二、_年工作計(jì)劃(一)繼續(xù)加強(qiáng)法律援助網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所設(shè)立法律援助工作站，現(xiàn)有的法律援助工作站，完善其隊(duì)伍制度建設(shè)。(二)繼續(xù)完善縣中心工作規(guī)章。(三)增加辦案數(shù)量的同時(shí)提高辦案質(zhì)量和效率(四)開(kāi)展法律援助志愿者活動(dòng)。(五)保證法律援助辦案專(zhuān)款，合法、高效使用?？h法律援助中心2022年工作總結(jié)及2022工作計(jì)劃（二）為保障上述目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，我院采取的主要措施是：一、以隊(duì)伍建設(shè)為抓手，提升隊(duì)伍活力首先是抓班子建設(shè)。繼續(xù)堅(jiān)持“三要三不要”“兩大兩小一禁止”工作原則，以班子的

5、表率作用，推動(dòng)全院各項(xiàng)工作的開(kāi)展。其次是抓業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)開(kāi)觀摩庭、示范庭、模擬庭“三庭一評(píng)”和爭(zhēng)當(dāng)辦案能手等“五大能手”競(jìng)賽活動(dòng)，提升綜合素質(zhì)。第三是抓廉政建設(shè)。完善干警政審、誡勉談話、警風(fēng)警紀(jì)糾查制度，采取明察暗訪、設(shè)置_箱、公開(kāi)_電話、召開(kāi)座談會(huì)和談心會(huì)等措施，加大對(duì)隊(duì)伍管理的力度。第四是抓從優(yōu)待警。繼續(xù)堅(jiān)持“三必談”“五必訪”制度，通過(guò)落實(shí)干警職級(jí)待遇，改善辦公辦案條件，開(kāi)展多種形式本文_文秘范文的文體活動(dòng)，進(jìn)一步營(yíng)造團(tuán)結(jié)、向上的工作氛圍。二、以制度建設(shè)為保障，提高規(guī)范化管理水平首先是完善以審判質(zhì)量和審判效益為重心的審判管理體系，成立審管辦，進(jìn)一步規(guī)范庭審質(zhì)量，文書(shū)制作質(zhì)量和案卷歸檔質(zhì)量。立案庭加強(qiáng)對(duì)審判行為的動(dòng)態(tài)管理，健全審執(zhí)限催辦、督辦和通報(bào)制度；審管辦、監(jiān)察室聯(lián)合開(kāi)展案件質(zhì)量評(píng)查，嚴(yán)格質(zhì)量考評(píng)。其次是完善績(jī)效評(píng)估體系。由_牽頭，與審管辦、立案庭、辦公室、信訪辦、監(jiān)察室協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，進(jìn)行全員考核。進(jìn)一步量化、細(xì)化考核指標(biāo)，科學(xué)、合理地評(píng)定每一位法官和工作人員的工作業(yè)績(jī)和工作效率。對(duì)每一名干警寫(xiě)出年終評(píng)語(yǔ)，激發(fā)干警工作積極性和主觀能動(dòng)性。再次是完善司法保障體系。將綜合審判樓建成高標(biāo)準(zhǔn)數(shù)字化審判庭，確保建成一個(gè)數(shù)字視頻會(huì)議室、一個(gè)大數(shù)字審判庭和_個(gè)小數(shù)字審判庭，力爭(zhēng)“五一”前投入使用。在局域網(wǎng)、數(shù)字監(jiān)控、廣域網(wǎng)的基礎(chǔ)上，探索應(yīng)用網(wǎng)上立