企業(yè)人力資源培訓需求問卷調(diào)查表

1、2022年培訓需求調(diào)查問卷親愛的同事feigeoer,為了更好地匹配您的培訓需求，使 年度培訓更具針對性和實用性，切實幫助到您的日常工作， 特附上本問卷調(diào)查，敬請您花5-10分鐘的時間認真填寫以 下問題，我們將對您的反應進行細致的分析來制定2022年 度培訓計劃。務求真實、具體，感謝您的協(xié)助與支持！ 填寫者姓名：部門：鼠崗位：一、需求調(diào)查：（請在您認可的答案“口”內(nèi)打“，可多項選擇；如選擇“其他“請在空白處簡要描述）1您認為公司對培訓工作的重視程度如何？口非常重視E比擬重視口一般 口不夠重視2您認為自己對于企業(yè)培訓需求的迫切程度如何？口非常迫切E有一些培訓需求，不是那么緊迫口無所謂，可有可無口

2、沒有培訓需求3目前為止您所接受的公司或部門組織的培訓在數(shù)量上您認為怎么樣？E綽綽有余口足夠 口還可以 口不夠4您認為目前您在工作中缺乏什么？口專業(yè)知識技能 口有效的溝通方法 口管理技能及 方法 口服務意識水平 口銷售 口財務口人力資源 E其他決策力5您認為公司的培訓重點應該是:口企業(yè)文化 口入職教育 E規(guī)章制度 E專業(yè)技能 口管理技能及方法 口營銷戰(zhàn)略 口營銷技能 口梯隊 與后備人才培養(yǎng) 口加 口其他6您感興趣的培訓內(nèi)容是什么？口管理培訓 口體驗式拓展培訓口服務意識培訓 E專業(yè) 技能培訓 禮儀禮貌培訓 團隊協(xié)作培訓 口職業(yè) 人生規(guī)劃培訓 其他7您認為公司培訓的講師來源最好是：口公司內(nèi)部H外聘講

3、師E其他 視頻或PPT8您最喜歡的培訓方式是：口課堂講授E案例分析口實際操作 E互動式口組織對外學習口角色扮演 口分組討論9您希望培訓時間控制在多長時間為宜：E半天口一天 口2天10您希望培訓時段安排在：E工作時間口周末時間口其他11除了本職專業(yè)知識外，您還渴望學習什么知識？口人力資源 E營銷管理口客戶服務口平安生產(chǎn)管理 口研發(fā)知識財務知識 E其他商業(yè)模式12您認為過去一年舉辦的培訓課程哪些地方有待改進？ 口培訓內(nèi)容理論程度應深化 E培訓內(nèi)容實際程度應加強口培訓組織服務更完善口培訓形式應多樣化 口培訓時間安排更合理 口其他13您認為公司開展培訓，其培訓結(jié)果是否應與晉升、績效 考核等掛鉤？口 是

4、E 否口其他意見:二、個人需求描述：（請在您認可的答案“口”內(nèi)打“，如選擇“其他”請 在空格內(nèi)簡要描述）您目前的職位：口高層領導口中層領導 E基層員工1、假如，鑒于您在某一領域的豐富經(jīng)驗，您被推薦擔 任都一門課程的內(nèi)部講師，您是否樂意？非常樂意，即可以鍛煉自己，又可以提供知識，何樂而 不為口樂意，但沒有經(jīng)驗口樂意，但沒有時間口需要 考慮一下E不會擔任2、您認為您在工作過程中需要以下哪些能力的培訓： （可多項選擇）戰(zhàn)略理解能力口領導能力口團隊建設能力口授權(quán) 能力 執(zhí)行能力口溝通與協(xié)調(diào)能力 口目標管理能力 口激勵能力口人力資源管理能力績效管理能力E財務預算能力 口本錢控制能力口生產(chǎn)管理能力口質(zhì)量控

5、制能力口市場營銷能力 口市場籌劃能力E 演講能力創(chuàng)新能力 口訓練下屬能力 口說服和引導能力 口 商務談判能力口您認為在工作過程中在行業(yè)及專業(yè)知識方面需要哪些培訓I?：投融資數(shù)據(jù)測算分析，工程最新商業(yè)模式，技術(shù)經(jīng)紀 管理等3、您認為自己在工作中存在的最大問題或障礙有哪些？口與公司的文化不融合口其它部門不配合您的工作口經(jīng)常對上司下達的任務表示不理解口與局部同事不融洽口部門間扯皮現(xiàn)象嚴重E部門間信息不能及時共享口經(jīng)常發(fā)牢騷或聽到牢騷話口缺少合理的有效的管理工 具口缺乏溝通平臺口下屬不愿意按照您的思路進行工作口自身綜合能力不夠口經(jīng)常接受其它部門無端的指責口籌劃某些活動經(jīng)常感到能力缺乏或不能充分利用資源

6、口不能及時收到與本部門有關(guān)的報表口經(jīng)常會出現(xiàn)會上說一套，會后做一套的現(xiàn)象口經(jīng)常對他人的一些工作表示不理解口面對一些事情感覺到心有余而力缺乏 口有時害怕出 錯，所以不敢去多做事口經(jīng)常不能引導他人的工作思維 口有局部員工認為自 己是為老板打工口不能準確把握問題的本質(zhì)S其它：文化缺乏擔當能力，員工缺乏服務意識，制度缺乏激勵能動性（多加法、 少減法）4、您本人在日常工作中經(jīng)常遇到哪些問題或困難？希望提 升哪些方面的能力？流程化信息化缺乏，面上工作多，不夠務實，希望加強0A 和公司網(wǎng)站的利用率，多采納表單化辦公，減少文字輸出.您對未來開展有什么計劃（近期/中期/遠期）？盡快開展幾個工程，搭建公司產(chǎn)業(yè)鏈，負責一塊業(yè)務.除本問卷所涉及