2022年風紀部工作總結標準

1、第PAGE3頁共NUMPAGES3頁2022年風紀部工作總結標準新學期的鐘聲已經(jīng)響過，我們已經(jīng)邁入嶄新的一學期。新學期新氣象，我部將在原有的成績上再接再厲，再創(chuàng)輝煌。在半學期工作當中，我系風紀部成員本著“團結、務實、高效”的原則使校風得到了良好的改善，校友素質有了明顯的提升為保證校園環(huán)境的和諧穩(wěn)定，建立良好的學習生活秩序，認真負責的完成學校、老師、賦予的各項任務。工作計劃如下：1.嚴格自律。正人先正己，先從風紀部自身內部做起加強內部管理，建立嚴密完善的內部管理制度。以身作則嚴守校規(guī)校紀，在工作中本著以禮待人以理服人的工作原則，樹立風紀部良好形象。2.嚴格管理。整頓校內存在的各種不良現(xiàn)象，對違規(guī)

2、違紀行為即發(fā)現(xiàn)即處理，特別是針對無故遲到、曠課、宿舍內吸煙、喝酒、等行為進行治理。對酗酒滋事、打架斗毆等_行為按照學生管理手冊的要求從嚴處理，確實讓風紀部的管理工作起到懲前毖后的作用，建立健康向上的校園風氣。3.積極配合。積極與學校、老師及其他各部協(xié)調，做好各種校內外活動的會場秩序，做到最先到場最后離場，對可能發(fā)生的特殊情況做好預備，及時處理。4、增強內部溝通和了解，強化團隊意識。隨著工作的需要，人員相對較多，各司其職，為了使工作順利有序，本學期度則要求各工作人員加強內部交流和溝通，相互團結、相互促進、共同提高。5、搞好與各部門的關系。之所以我把與各部門搞好關系列入到工作計劃中，這是因為正如老

3、師所說的與各部門和諧合作才能提高效率把工作做好。6、創(chuàng)新工作計劃。為進一步推進學生會風紀部的工作，在承上啟下的同時有創(chuàng)意的發(fā)揮風紀部的職能作用，提高學生會的戰(zhàn)斗力和凝聚力，給同學們構建一個良好的生活、學習環(huán)境。風紀部愿意協(xié)助學生會其他部門的工作，愿意同其他部門將系的未來建設的更加美好。2022年風紀部工作總結標準（二）“整肅風紀，做人民滿意教師”活動總結朝陽市第二十五中學為了加強師德師風建設，規(guī)范教師職業(yè)道德行為，嚴肅風紀，深入開展“治懶、治散、治庸”專項行動，提升教育教學行為，教育局要在全縣開展為期三個月的“整肅風紀，做人民滿意教師”主題教育大討論?，F(xiàn)將我校討論情況小結如下：一、學習交流，提

4、高認識學校統(tǒng)一安排，大討論活動采取以年級為單位開展第一次的分組討論；_月_日下午，全學校教師進行了集中討論，以學校和個人存在突出問題進行反思相結合的方式進行。1、認真學習文件精神。校長傳達的教育局有關開展“整肅風紀，做人民滿意教師”主題教育大討論的文件精神，明確了學習的目標與方向。目的是使全體教師自覺遵守“治懶、治散、治庸”的要求，進一步提高隊伍的職業(yè)道德，努力打造安心教育事業(yè)、品德高尚、作風過硬、業(yè)務精湛教師隊伍，推進學校教育又快又好地發(fā)展，辦人民滿意的教育。2、討論交流，提高認識討論交流的主要內容，結合中小學教師職業(yè)道德行為規(guī)范，大家認識到，案例主要反映教師普遍存在的突出問題，如：工作怕辛

5、苦、紀律散漫和工作不負責任等。大家暢談體會，從思想深處認識到職業(yè)操守對教師成長、學校發(fā)展的重要意義，明確努力方向，自我教育、自我改進、自我提高。對不良風氣進行整治，樹師德、正師風，倡導教書育人、為人師表的好風尚。通過討論交流，提高了教師的認識，有效提高了老師自身的職業(yè)道德建設。邀請教育局包點聯(lián)系組的領導參加干部教師討論會議，每個干部教師結合自身實際發(fā)言，通過查找不足、剖析原因，集中討論尋找解決個人教育教學時間及學校工作不足的有效策略。以史主任帶領下的包點小組及各位局領導一一對我校干部教師做出點評，最后史主任總結本次活動，并對我校干部教師給予厚望，要做人類靈魂的工程師，為學生服務。二、堅持學習，鞏固成果隨后，我們繼續(xù)討論，認真剖析自身及學校教育存在的突出問題。真正按