2022年工會走訪慰問方案_第1頁
2022年工會走訪慰問方案_第2頁
2022年工會走訪慰問方案_第3頁
2022年工會走訪慰問方案_第4頁
2022年工會走訪慰問方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、第8頁共8頁2022年工會走訪慰問方案_年新春佳節(jié)將至,為了貫徹落實黨的_,進一步做好我局困難職工的生活保障工作,讓更多的困難群眾能夠感受到黨和政府的溫暖,確保他們能過上一個愉快祥和的佳節(jié),經局工委研究決定,對全局生活困難職工開展走訪慰問活動,特制定如下方案:一、參加走訪慰問的領導走訪慰問組由局領導帶隊,相關科室、單位負責同志陪同,分成_個慰問組分赴企事業(yè)單位進行走訪慰問。(具體分組安排表附后)二、走訪慰問的對象低保職工、困難職工、大病職工家庭、遭受意外傷害和災害職工家庭。三、走訪慰問時間安排和慰問金發(fā)放標準走訪慰問時間統(tǒng)一安排在_年_月_日至_日期間,具體走訪時間由各走訪慰問組帶隊領導在規(guī)定

2、時間內自行安排。慰問金以每戶_元為標準發(fā)放。四、活動要求(一)思想上高度重視。要通過開展走訪活動,使困難群眾切實感受到黨和政府的溫暖,使機關工作人員思想上有觸動,認識上有提高,作風上有轉變,進一步密切黨群、干群關系。因此,各單位要高度重視,把此項工作作為春節(jié)前的一項重要的政治任務來抓,使好事辦好,實事辦實。(二)工作上嚴格要求。各單位要從領導分工、人員落實、組織入戶等各個環(huán)節(jié)上周密部署,合理安排,確保把黨和政府的關懷送到每一個困難群眾家中。各單位負責人要把走訪慰問任務分解細化,要做到應慰問的困難戶不漏戶,確保圓滿完成自己所承擔的慰問任務。(三)方式上細致周密。各單位入戶人員要登門入戶,把慰問金

3、送到困難群眾家中,要詳細了解群眾面臨的困難,和群眾推心臵腹地進行交談,積極宣傳黨構建和諧社會的方針政策,鼓勵困難群眾樹立信心,戰(zhàn)勝困難,樹立黨和政府的良好形象。堅決杜絕應付差事,走過場現象的發(fā)生。2022年工會走訪慰問方案(二)根據廣東省總工會轉發(fā)全總的補充通知_通知(粵工總_號)及有關文件精神,為了增強醫(yī)院團隊精神,加強員工歸屬感,進一步推動醫(yī)院文化建設,形成良好的醫(yī)院向心力和凝聚力,讓每位員工切實感受到醫(yī)院大家庭的溫暖,結合本院實際,特制定本方案。一、慰問品發(fā)放標準醫(yī)院在為每位工會會員本人過生日時,送上一份價值約_元的生日慰問品(蛋糕券一張),并致以生日祝福,由工會按月在定點西餅屋訂制。二

4、、發(fā)放對象醫(yī)院全體在職在崗工會會員。三、時間安排自_年_月_日起每年循環(huán)贈送生日蛋糕券。四、發(fā)放辦法蛋糕券的發(fā)放由工會辦公室指定專人負責。每季度末月的_日,工會辦公室與人事科核對在崗人員情況后,工會辦公室按照會員姓名、生日日期、券號、領取人等信息建立發(fā)放臺帳,并在蛋糕券背面寫上會員姓名;每月底由各科室指定專人到工會辦公室領取次月過生日會員的蛋糕券,負責分發(fā)送到科室會員的手中。五、經費預算與開支全院約_名工會會員,購買慰問品(蛋糕券)費用全年合計約_元,由工會賬戶支出,每個季度由工會辦公室負責做好定制生日蛋糕券計劃及經費申請、審批及發(fā)放;財務科負責做好款項預付及年終結算事宜。六、相關要求蛋糕券應

5、妥善保管,一次性使用,如丟失不再補發(fā)。2022年工會走訪慰問方案(三)為了切實為廣大職工辦好事、實事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上,根據區(qū)委辦海委辦_號_海陵島試驗區(qū)_年春節(jié)期間有關活動方案_通知精神,為了配合區(qū)委的慰問工作,擬制定慰問工作方案如下:一、慰問對象根據區(qū)的工作要求和布署,我會擬出_年春節(jié)期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人_戶,具體慰問對象安排。閘坡_戶,困難勞模_戶,特困職工_戶。海陵_戶,特困職工_戶,下崗工人_戶。二、慰問活動安排(一)區(qū)領導慰問分成二個慰問小組:第一組(原閘坡鎮(zhèn))和第二組(原海陵鎮(zhèn))。每組安排區(qū)領導帶隊,參加單位有區(qū)工會、區(qū)經發(fā)局、區(qū)人社局

6、等。(見后春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表)。(二)全區(qū)慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問,由區(qū)委領導帶隊慰問,具體慰問工作由區(qū)工會負責。三、慰問時間慰問定于_年_月_日(星期一),上午10:00(9:145集中區(qū)辦公樓一樓大堂出發(fā))第一組慰問原閘坡鎮(zhèn)、第二組慰問原海陵鎮(zhèn)。四、慰問經費區(qū)領導春節(jié)慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人_人,慰問金約_元,購慰問品金額約_元。附:春節(jié)慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表_份2022年工會走訪慰問方案(四)為豐富教職工的文化生活,增進教職工的身心健康,學校工會擬利用本周五下午組織開展健身趣味活動。特制定活動實施方案如下:

7、活動目的:1、增強教職工的健身意識,帶頭參加體育活動。2、緩解工作壓力,愉悅身心,增強體質?;顒又黝}:強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園活動口號:活力青春運動無極限組織機構:總裁判:徐志紅裁判:劉彩梅、丁清香記錄:陳婷、照相:劉靜活動時間:_年_月_日下午活動地點:學校田徑場參加人員:全校教職員工活動項目:齊心協(xié)力、心心相印、同舟共濟、金豆搬家活動規(guī)則:1.齊心協(xié)力比賽規(guī)則:兩人三足,布條系于小腿處,跑的距離為+籃球場兩底線距離,時間最短隊獲勝。2.心心相印(倆人背夾籃球接力)比賽規(guī)則:參賽人員兩人搭配背_背夾一籃球,裁判宣布開始比賽后,前行運到對面,將籃球交接給隊員,完成N/_次接力,

8、最快到達終點組為勝。3.同舟共濟(墊子運人過“江”:籃球場寬)2022年工會走訪慰問方案(五)活動時間:_年_月日上午開始活動目的:辭舊迎新,新的一年即將來臨,為豐富廣大教職工的業(yè)余文化生活,增強廣大教職工的體質,建設和諧的校園,河西學校工會決定舉行迎新年趣味系列活動,希廣大教職工踴躍報名,積極參與?;顒拥攸c:校園操場總裁判:羅明杰裁判:楊宗黎曾佑銘丁峰記錄:韓愛梅張菊花韓芬參加人員:所有教師后勤準備:張菊花照相:楊寧獎勵辦法:學校以年級組為單位,參照比賽總成績按2:3:4的比例確定一、二、三等獎,人人有獎?;顒禹椖浚禾唠ψ?_分鐘)、跳長繩比賽、夾球接力比賽、手語操比賽。踢毽子比賽:(器材準

9、備:毽子_個)1、每個年級組各派_名代表參賽,性別、年齡不限。2、比賽分3輪進行,每輪_個小組參賽,每名參賽隊員連續(xù)踢毽子一分鐘,記錄參賽隊員成績總和。3、按成績高低取名次。跳長繩比賽:(器材準備:長繩)1、每個年級組各派_名代表參賽,性別、年齡不限。2、比賽有三次絆繩機會,取次數最多的那一次成績。3、按成績高低取名次。夾球接力比賽比賽:(器材準備:籃球_個)比賽規(guī)則:參賽人員踩在墊子上,交替使用兩塊墊子。腳不得踩在地上,手可以撐地去拿墊子,誰踩在地上誰得回到原地,若墊子扔的太遠可由一名隊員踩出墊子去撿回,不過撿的人得回到起點。到達對岸后由一名隊員把兩快墊子送回到地點給隊友使用,自己再跑回對岸

10、。全隊最先到達對岸隊為勝。4.金豆搬家參賽選手面前放置兩個塑料筐,一筐中放置若干個乒乓球,兩筐間距三米。比賽時選手用筷子把乒乓球從塑料筐里夾到空塑料筐里,_分鐘內誰夾的罪過取勝。2022年工會走訪慰問方案(六)為了進一步貫徹落實全民健身計劃綱要確定的目標,迎接“五一”勞動節(jié)到來,樹立“每天鍛煉半小時,健康工作每一天,幸福生活一輩子”的體育意識,掀起全民健身的高潮,展示我校教師嶄新的精神風貌。學校工會將舉行趣味體育運動,具體安排如下:一、比賽時間:_年_月_日_月_日國際象棋比賽_月_日下午1:105:00_米健身走比賽_月_日下午4:10二、比賽地點:校園操場體育館乒乓球館三、比賽項目:1.國際象棋比賽2._米健身走比賽3.羽毛球比賽4.乒乓球比賽5.兩分鐘投籃比賽四、比賽形式:集中比賽和分組比賽相結合五、比賽流程:1.以辦公室為單位,每人選好一項體育項目后,于_月_日前交工會小組長;2._米健身走比賽分成_周歲以下年齡組和_周歲以上年齡組;其他比賽項目根據報名情況進行抽簽分組;3.國際象棋比賽和_米健身走比賽采用定時定點比賽形式,羽毛球比賽、乒乓球比賽和兩分鐘投籃比賽采用分組不定時、自行評分決定勝負的形式進行比

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論