在新職工崗前培訓(xùn)會上的講話

1、在新職工崗前培訓(xùn)會上的講話同志們: 首先祝賀新來的同志成為X區(qū)X局的正式工作人員。你們的到來，使我們的集體又增添了新成員、補充了新血液、 帶來了新希望，我代表局黨委和全局干部職工向你們表示熱 烈的歡迎！為了使你們盡快適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變，經(jīng)局黨委研究決 定組織開展這次崗前培訓(xùn)，在此之前進入咱們局工作未經(jīng)過 培訓(xùn)的同志也一起參加培訓(xùn)。借此機會我和大家談?wù)勑?。首先跟大家說說咱們局的基本情況。X區(qū)X局成立于X年，屬區(qū)政府工作部門，現(xiàn)有干部職工X人，下設(shè)辦公室、勞資科、法規(guī)科、總務(wù)科、財務(wù)科、審計科、質(zhì)監(jiān)室七個職勞資科、法規(guī)科、總務(wù)科、財務(wù)科、審計科、質(zhì)監(jiān)室七個職能科室和公路站、治超大隊、運輸管理所、公路工程

2、處、地 方道路管理站五個事業(yè)單位，主要負責(zé)全區(qū)公路運輸發(fā)展規(guī) 劃和年度建設(shè)計劃的編制與實施、縣級以上公路的管理與養(yǎng) 護以及道路運輸和相關(guān)業(yè)務(wù)的經(jīng)營許可與監(jiān)督管理，同時指 導(dǎo)和監(jiān)督各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府做好鄉(xiāng)村公路養(yǎng)護管理工作。十多年來，局黨委帶領(lǐng)全體交通干部職工，在區(qū)委區(qū)政 府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級交通主管部門的大力支持下，始終以“發(fā) 展交通，造福百姓”為已任，堅持立黨為公，執(zhí)政為民，推動 X交通運輸事業(yè)實現(xiàn)了跨越式發(fā)展，路網(wǎng)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，公 路等級和通行能力顯著提髙，運輸市場職能逐步完善，行業(yè) 管理日趨規(guī)范，充分發(fā)揮了交通運輸在經(jīng)濟社會發(fā)展中的先 行帶動作用，為X市中心區(qū)和省級產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)的確立奠定了堅實的基礎(chǔ)

3、。由于成績突出，我局連續(xù)X次獲評市級文明單 位稱號；在全區(qū)創(chuàng)建文明行業(yè)奪杯競賽中連續(xù)十年獲優(yōu)質(zhì)服 務(wù)杯”第一名；在民主評議行風(fēng)活動中自X年連續(xù)七年獲優(yōu)秀 位次；多次被區(qū)委區(qū)政府評為經(jīng)濟工作優(yōu)勝單位；局黨委連 續(xù)X年被區(qū)委評為優(yōu)秀黨委。當(dāng)然，成績只能說明過去，X交通運輸更加美好的明天 還需要靠我們?nèi)ヅ?chuàng)造。特別是你們這些年輕的同志，要 把X交通的優(yōu)良傳統(tǒng)和團結(jié)奮進的精神傳承下去，立足崗位, 做好本職工作，推動X交通運輸事業(yè)更好更快發(fā)展，為建設(shè) 全省經(jīng)濟社會發(fā)展強區(qū)服務(wù)。下面我對大家談提幾點希望:.S3第一，要認清角色，做懂規(guī)矩守紀律的人。參加工作是 人生的一個重要轉(zhuǎn)折。進入交通運輸局，標(biāo)志著你

4、成為了政 府部門的一名工作人員。從現(xiàn)在開始，就要從思想上、言行 上嚴格要求自己。盡快地適應(yīng)環(huán)境，適應(yīng)崗位工作，邁好自 己工作生涯的第一步。你們這一代人，多數(shù)都是獨生子女, 在家都是父母的心肝寶貝，備受嬌寵。但是在單位，你的言 談舉止是要遵守一定行為規(guī)范、受規(guī)章制度約束的。要做到 尊敬領(lǐng)導(dǎo)，尊重同事，遵守各項規(guī)章制度和工作紀律，凡事 不可以自我為中心，隨心所欲，目無他人和紀律。.S3IIVIll第二，要品學(xué)兼修，做德才兼?zhèn)涞娜?。德才兼?zhèn)?，德?先，才在后。所謂德，就是有良好的道德素質(zhì)；才，就是有 良好技能、專業(yè)知識以及工作能力。對一個人來說，有才固 然讓人欣賞，但相比之下德比才更重要。因為如果品

5、德有缺 陷，才越大，危害就越大。只有德才兼?zhèn)涞娜?，才是最?yōu)秀IIVIllIII的人才。作為一名政府部門的工作人員，首先要有良好的道 德品質(zhì)，做一個正直、善良、誠信的人，同時要不斷提高并 充分發(fā)揮自己的才能，圓滿完成工作任務(wù)，為單位創(chuàng)造價值, 促進單位發(fā)展，在此過程中實現(xiàn)自己的人生價值。希望大家 都能做一個德才兼?zhèn)涞娜?。III第三，要牢記責(zé)任，做有良好執(zhí)行力的人。責(zé)任勝于能 力。現(xiàn)實生活中一個個真實的事例表明，問題的發(fā)生源于責(zé) 任心的缺失。因此，要想做好工作，就必須強化責(zé)任意識, 用心做事，不斷增強執(zhí)行力。執(zhí)行力是一名優(yōu)秀員工必須具備的素質(zhì)。執(zhí)行力的好壞，直接關(guān)系到我們事業(yè)的發(fā)展。工 作中一定牢

6、記自己的職責(zé)，盡心盡力做好每一件事，只為成功想辦法，不為失敗找借口。要學(xué)會換位思考,多站在對方的角度考慮問題，積極主動地進行溝通,增強協(xié)調(diào)處理問題功想辦法，不為失敗找借口。要學(xué)會換位思考,多站在對方的角度考慮問題，積極主動地進行溝通,增強協(xié)調(diào)處理問題的能力。第四，要立足崗位，做有作為的人。要盡快了解自己的 崗位職責(zé)，把崗位當(dāng)成職業(yè)，把職業(yè)當(dāng)作事業(yè)。希望大家把 交通運輸事業(yè)作為自己忠貞不渝的追求，立足本職崗位，敬 業(yè)奉獻，開拓創(chuàng)新，為推動事業(yè)發(fā)展多做貢獻。有追求、有 抱負、有作為的人才能得到組織的認可和重用，不能立足本 職崗位踏實工作的將一事無成。機會總是留給有準備的人, 要么不干，要干就要做到

7、最好。希望在座的每一位都能在各 自的崗位上有出色表現(xiàn)，取得優(yōu)異成績。第五，要有團隊精神，做善于溝通協(xié)作的人。這一點對我們來說非常重要。所謂團隊精神，簡單來說就是大局意識、 協(xié)作精神和服務(wù)精神的集中體現(xiàn)。團隊精神的核心就是協(xié)同 合作，團結(jié)互助。如果沒有團隊精神，大家單打獨斗，即使 人再多，也只能成為一盤散沙。團結(jié)出凝聚力，團結(jié)出戰(zhàn)斗 力和創(chuàng)造力。古人云：人心齊，泰山移。在干事創(chuàng)業(yè)的過程 中，只要心往一處想，勁往一處使，上下擰成一股繩，就能 形成無堅不摧的強大力量。因此希望大家一定要發(fā)揚團隊精 神，不管你在哪個部門、哪個崗位，都要與同事團結(jié)合作, 共同奮斗。要記住，沒有完美的個人，只有完美的團隊。

8、最后，借用毛主席的一句話送給大家。世界是你們的,也是我們的，但歸根結(jié)底是你們的。你們青年人朝氣蓬勃, 正在興旺時期，就像早晨八九點鐘的太陽，希望寄托在你們 身上。X交通運輸?shù)奈磥硪磕銈冇弥腔酆秃顾?chuàng)造，希 望不出幾年能從你們中間涌現(xiàn)出一批帶領(lǐng)隊伍推動我們事業(yè)前進的將才和帥才！以下內(nèi)容供參考:全市“查身邊隱患、保職工安全、促企業(yè)發(fā)展”群眾性安全生產(chǎn)活動實施方案S3為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要論述 和指示批示精神，以及省委省政府和市委市政府關(guān)于安全生 產(chǎn)的決策部署，團結(jié)動員廣大職工為促進全市安全生產(chǎn)形勢 持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)發(fā)揮積極作用，助力安全生產(chǎn)百日攻堅行動深 入開展，現(xiàn)就全市各級工

9、會組織開展“查身邊隱患、保職工 安全、促企業(yè)發(fā)展”群眾性安全生產(chǎn)活動（以下簡稱“查保 促”活動），制定實施方案如下。S3一、明確隱患排查重點按照全市開展安全隱患拉網(wǎng)式大排查專項行動方案 要求，以道路和水上交通、建筑施工、危險化學(xué)品、非煤礦 山、消防等重點行業(yè)領(lǐng)域為重點，突出重點區(qū)域、重點企業(yè)、 重點環(huán)節(jié)、重點工序，組織動員廣大職工全面深入細致排查 身邊各類安全隱患。重點排查是否存在違章指揮、違規(guī)作業(yè)、 違反勞動紀律等“三違”現(xiàn)象，企業(yè)員工是否按照規(guī)定保戴 勞動防護用品，是否按照規(guī)定開展安全教育培訓(xùn)，安全生產(chǎn) 規(guī)章制度、風(fēng)險管控措施是否落實到位。重點排查生產(chǎn)設(shè)備 設(shè)施是否完好，?；返葍Υ嫜b置是

10、否泄漏，報警裝置是否 有效，安全標(biāo)志是否完好，特種設(shè)備是否定期檢驗，通風(fēng)、 除塵設(shè)施是否有效，作業(yè)環(huán)境是否達到有關(guān)規(guī)定要求。重點 排查企業(yè)是否按照有關(guān)規(guī)定制定切實可行的應(yīng)急預(yù)案并開 展應(yīng)急演練，安全出口、疏散通道是否暢通，動火作業(yè)等特 殊作業(yè)環(huán)節(jié)是否嚴格遵守作業(yè)規(guī)程并釆取有效的防護措施, 特種作業(yè)人員是否持證上崗等。二、全面開展隱患排查（一）加強宣傳教育，引導(dǎo)企業(yè)職工增強隱患排查主動 性。各企業(yè)要利用印發(fā)倡議書、宣傳冊和安全事故剖析等方 式，加大對“查保促”活動的宣傳力度，讓企業(yè)員工充分認 識開展“查保促”活動的重要意義。要加大培訓(xùn)力度，把安 全意識養(yǎng)成、崗位操作規(guī)范、崗位風(fēng)險辨識、崗位隱患排

11、查、 崗位應(yīng)急能力等內(nèi)容作為培訓(xùn)重點，讓職工了解崗位安全風(fēng) 險、熟知應(yīng)急措施、掌握安全隱患排查的基本工作方法，教 育職工克服僥幸和麻痹心理，自覺抵制和舉報違章指揮、違 章作業(yè)、違反勞動紀律行為。（二）創(chuàng)新工作載體，健全安全隱患排查常態(tài)機制。繼 續(xù)開展“手指口述操作法的推廣普及、“安全生產(chǎn)合理化 建議征集”、“安全隱患隨手拍”、安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識競 賽等活動，充分利用QQ群、微信等新媒體平臺，讓廣大職 工充分參與到活動中來；積極開展安全隱患“四查”活動, 即職工“排查隱患”、專家“查找隱患”、職工代表“巡查隱 患”和班組“互查隱患”，切實提升隱患排查的實際效果。（三）加強源頭治理，與雙重預(yù)防體

12、系建設(shè)充分結(jié)合起 來。要將雙重預(yù)防體系建設(shè)作為安全生產(chǎn)的治本之策，充分 利用開展“查保促”活動的有利契機，發(fā)動全體員工參與風(fēng)險點排查、辨識和隱患排查治理，引導(dǎo)企業(yè)實現(xiàn)風(fēng)險自辨自 控、隱患自查自治，建立起全員負責(zé)、全過程控制、持續(xù)改S3進提升的雙重預(yù)防體系工作機制。要督促企業(yè)建立健全風(fēng)險S3分級管控和隱患排查治理制度,進一步明確風(fēng)險管控層級、分級管控和隱患排查治理制度,進一步明確風(fēng)險管控層級、管控措施和隱患排查清單、排查周期、整改目標(biāo)等，大力提 升本質(zhì)安全水平。三、抓好隱患整改各企業(yè)要嚴格履行隱患整改主體責(zé)任，對職工排查出的安全隱患全部建立臺賬，明確安全隱患的整改責(zé)任、措施、 資金、時限、預(yù)案等

13、相關(guān)信息，認真抓好隱患整改。對能在E3短時間內(nèi)由職工個人或企業(yè)自身整改的一般事故隱患，企業(yè) 工會要會同企業(yè)安全生產(chǎn)管理機構(gòu)迅速采取措施，及時治理 整改；一時難以治理整改的重大事故隱患，企業(yè)要及時進行E3III風(fēng)險評估并制定落實應(yīng)急措施、事故隱患整改方案，限期整 改；不能保證安全生產(chǎn)的，要建議停產(chǎn)整改，并跟蹤監(jiān)督企 業(yè)整改。對企業(yè)自身難以解決的重大事故隱患，企業(yè)工會要 逐級報告地方總工會。有關(guān)地方總工會在接到下一級工會報 告后，要及時將事故隱患向同級政府安委會辦公室通報，由 安委會辦公室掛牌督辦。地方總工會要會同安委會辦公室跟 蹤監(jiān)督企業(yè)盡快整改。各企業(yè)要建立隱患臺賬，實行閉環(huán)管 理，嚴格實行責(zé)

14、任、資金、時限、預(yù)案和監(jiān)控措施落實“五 到位”，整改一個，銷號一個，確保全部整改到位。III四、強化組織保障（一）嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。各企業(yè)要把開展“查保促”活動作為提高安全生產(chǎn)水平的重要抓手，結(jié)合 實際制定本企業(yè)（單位）具體實施方案，認真組織實施。企 業(yè)主要負責(zé)人要認真履行第一責(zé)任人責(zé)任，為“查保促”活 動開展提供必要的條件，拿出可行的思路、制定有效的措施、 出臺管用的激勵政策，把本企業(yè)職工參與安全生產(chǎn)的積極性 調(diào)動起來，真正把少數(shù)人檢查安全生產(chǎn)變?yōu)槁毠と珕T參與大 預(yù)防。廣大職工要樹立主人翁意識，積極主動地參與本單位 安全生產(chǎn)工作，積極排查安全隱患，加強自我保護，依法維 護自身安全權(quán)益。.（二）明確區(qū)市工會組織主體和企業(yè)工會實施主體責(zé)任 定位。要將區(qū)市、經(jīng)濟功能區(qū)、經(jīng)濟開發(fā)區(qū)和工業(yè)園區(qū)、企 業(yè)聚集區(qū)作為“查保促”活動主戰(zhàn)場，充分發(fā)揮各級工會組 織主體和企業(yè)工會實施主體作用，著力構(gòu)建“市級推動、區(qū) 市組織、企業(yè)實施”的工作格局。鎮(zhèn)街以上總工會要結(jié)合本 地實際，聘請不同行業(yè)的專家人才，構(gòu)建一支群眾性安全生 產(chǎn)專家隊伍，在工作方案制定、職工排查隱患獎勵及示范華 位選樹等方面發(fā)揮專家隊伍作用，切實提升“查保促”工作 的科學(xué)化、專業(yè)化、標(biāo)準化水平。要設(shè)立“查保促”活動專 項獎勵資金，對轄區(qū)內(nèi)查出重大安全隱患并由企業(yè)整改完成 的職工給予一定的物質(zhì)獎勵，激發(fā)全員參與安全生產(chǎn)工作的