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文檔簡介

1、第6頁共6頁2022年競聘調(diào)度科責任經(jīng)濟師職務演講稿尊敬的各位領導、各位同事:大家好。我是,現(xiàn)任科計劃員。非常感謝處黨委給我們這次競聘的機會,我將客觀地說明自己具備的應聘能力和對崗位的認識,請大家批評指正。我是_年大學畢業(yè)分配到的,在擔任一年保管員后調(diào)入業(yè)務科室,一直從事供應業(yè)務工作,經(jīng)過十余年的工作實踐,我認為自己在業(yè)務能力和工作能力上有一定的優(yōu)勢和條件,能夠勝任調(diào)度科責任經(jīng)濟師的職務。具體有以下幾個方面:一、有扎實的專業(yè)知識我從_年開始在業(yè)務科室工作,至今已_年,分別在科、科、科、科工作過,特別是在工作三年,我負責計劃、采購,在工作中獨當一面,加強與用戶和供貨商的溝通聯(lián)系,隨時掌握生產(chǎn)動態(tài)

2、,落實計劃進度,做到統(tǒng)籌協(xié)調(diào),保證了生產(chǎn)物資及時供應。_年來的工作經(jīng)歷,使我對采購、計劃、資源、合同等各崗位工作流程了然于心,熟知相關制度和要求,更積累了豐富的實際工作經(jīng)驗。我認為,作為科責任經(jīng)濟師,首先應該熟悉物資供應流程和制度,對物資供應的基本業(yè)務應該全面掌握?;诙嗄甑墓ぷ鳉v練,我認為應該具備了相應的業(yè)務能力,能夠很好地適應新的工作角色。二、有較強的工作能力調(diào)度科是協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的中樞系統(tǒng),工作千頭萬緒、涉及方方面面,需要很強的上下溝通、協(xié)調(diào)能力。經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務技術能力、_協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、_協(xié)調(diào)能力都有了很大提高,我認為自己能夠在工作中有效_、統(tǒng)籌運作、妥善解

3、決問題,完成領導交辦的工作任務。同時我處事穩(wěn)重、善于溝通,有強烈的責任心和事業(yè)心,能夠以充沛的精力,全身心地投入到調(diào)度工作中去。三、有勤于學習、甘于奉獻的個人品質(zhì)從事供應工作多年來,我深深體會到供應工作不是簡單的體力勞動,而是一項需要高度的責任心和敬業(yè)、奉獻精神的職業(yè),而調(diào)度科是供應的中樞系統(tǒng),更需要較高的專業(yè)水平、高度的工作責任心和嚴細的工作作風。無論在工作還是生活中,我始終保持一個積極向上、不斷進取的心態(tài),在工作中向有經(jīng)驗的同事學習,在工作之余向書本學習,深入鉆研、刻苦學習,使自己的理論水平和專業(yè)知識不斷提高。參加工作以來,我先后參加過幾次業(yè)務培訓,_年就被聘為經(jīng)濟師。我始終堅持清清白白做

4、人、老老實實做事的人生坐標,在工作中自覺遵守和干部廉潔自律各項規(guī)定,嚴于律己,清正廉潔,努力做到自重、自省、自警,始終以一名黨員、干部的標準嚴格要求自己,精益求精、無私奉獻,用踏踏實實的工作回報供應,回報企業(yè)。以上是我競聘的優(yōu)勢條件,假如我有幸競聘成功,這些優(yōu)勢將有助于我更好地開展工作,我還打算在以下幾個方面作出努力:第一、擺正心態(tài),敢于擔當。在新的工作崗位上,我要盡心盡力、踏實工作,用出色的工作回報領導的信任,更加嚴格要求自己,把耐得平淡、舍得付出、勇于擔當作為自己的準則,在工作中嚴謹、細致、扎實、求實。我會正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益和_利益的關系,堅持腳踏實

5、地、忘我工作、甘于奉獻。在工作中以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,虛心向領導和同事請教,不斷完善自己、提高工作水平,樹立良好工作作風。第二、加強上下聯(lián)絡,搞好綜合協(xié)調(diào)。樹立規(guī)范運轉(zhuǎn),無縫銜接的理念,盡快熟悉調(diào)度工作流程和規(guī)則制度,對日常管理做到統(tǒng)籌安排,講求效率,要善于彈鋼琴,圍繞工作重點,充分協(xié)調(diào),保障各項工作運行順暢。在科室內(nèi)部要與同志們團結合作,與大家心往一處想、勁往一處使,既合理分工、責任到人,又相互協(xié)作,密切配合,確保工作有條不紊、高效運行。第三、錘煉提高,努力學習。學習是一個人掌握知識、提高本領、做好工作的重要手段。調(diào)度工作對于我來

6、說是一個新的起點,我還需要努力的學習,掌握更多的業(yè)務知識,不斷學習,不斷積累,在學習的基礎上不斷創(chuàng)新,把學習創(chuàng)新作為工作進步技術進步的永恒主題,貫穿于各項工作的始終。通過勤奮學習,做到在學習中求進步,在學習中求創(chuàng)新,在實踐中不斷錘煉自己,提高自己,積極發(fā)揮自己的聰明才智,迎接挑戰(zhàn),以滿腔的工作熱情、高度的敬業(yè)精神做好本職工作。各位領導,感謝你們給了我展示自己、接受檢驗和挑戰(zhàn)的機會,我將心悅誠服地接受各位領導的評判,如果領導認可我的能力,我將不辜負領導的期望,在崗位上努力做出突出的成績;如果我未能競聘上崗,說明我還存在不足,我將向優(yōu)秀的同志學習,繼續(xù)在本職崗位上踏實工作,為供應做出應有的貢獻。謝

7、謝大家。2022年競聘調(diào)度科責任經(jīng)濟師職務演講稿(二)在這個崗位上,我牽頭主搞的農(nóng)業(yè)普查、人口普查、基本單位普查均獲得了國家級先進_,長期的工作豐富了自己的工作經(jīng)驗,對普查工作的_程序、工作流程、相關業(yè)務、上下級關系相當熟悉,能及時發(fā)現(xiàn)普查中的困難與問題及應對措施。無論從心態(tài)上、精力上、經(jīng)驗上都能夠從容地駕馭普查工作。工作設想假如我擔任調(diào)查中心主任一職,在完成日常工作的基礎上,我將重點做好以下幾點工作:首先,加強團結協(xié)作,發(fā)揚團隊精神。調(diào)查中心的主要工作是普查工作,而普查工作又是一項_性較強的工作,涉及面比較廣,任務分工又很細致,但工作的重點又是因時而異,所以工作既有分工,又要團結協(xié)作,團結協(xié)

8、作是非常重要和必要的,就象足球比賽一樣,進攻時核心隊員_全隊全力以赴;防守時,核心隊員、中場、前鋒,也要回防,也要協(xié)助后衛(wèi)防守,就因為它是一個_項目,單打獨斗是不行的。調(diào)查中心主任,就是核心隊員,工作應該起表率作用,要以飽滿的精神狀態(tài),強有力的_協(xié)調(diào)能力和業(yè)務能力,既要調(diào)動每一位成員的積極性、創(chuàng)造性,又要協(xié)調(diào)好每一位成員的關系,使大家成為一個整體,用嚴格的制度和人性化幫助使辦公室成員成為一個相互協(xié)作的整體,成為一個思想統(tǒng)一,分工明確,戰(zhàn)斗力強的團隊,成為一個來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的團隊。區(qū)調(diào)查中心實行主任負責制,成員分工協(xié)作,工作全力以赴。同時,作為主任,我要對辦公室成員一視同仁,關心每位同志的工

9、作與生活,不定期_一些形式多樣的活動(如科室業(yè)務知識競賽、文體比賽等),增強團隊的凝聚力和活力。其次,改變工作作風。普查是一項_性的工作,接觸的有方方面面同志,工作作風的好壞,直接影響普查工作質(zhì)量的高低,影響_區(qū)統(tǒng)計局的形象,影響_區(qū)政府在群眾中的形象。在抓工作作風這方面,我準備從自己做起,帶領辦公室成員狠抓思想建設、業(yè)務建設、制度建設等幾個方面?!癬”號召與時俱進,解放思想、開拓創(chuàng)新。作為政府工作人員,應當以“_”為宗旨,立足本職工作,提高思想認識,飽滿的精神狀態(tài),真心誠意地依靠群眾,密切聯(lián)系群眾,同群眾打成一片,全心全意為人民服務。要求自己及辦公室成員克服精神狀態(tài)不佳,人浮于事,作風不深入

10、,辦事拖拉,缺乏責任感與緊迫感,行為不規(guī)范,紀律觀念淡薄,_等不良作風,高質(zhì)量、高效率地完成所擔負的任務。抓思想建設是改變工作作風的關鍵。統(tǒng)計工作是一項業(yè)務較強的工作,普查工作又是在新形勢、新困難的情況下開展的全新的統(tǒng)計工作,要高效、高質(zhì)量地完成工作,必須以高素質(zhì)、強能力作為保障。思想的解放,促進素質(zhì)提高,也要求業(yè)務能力與之相適應。而學習是提高業(yè)務能力的最佳途徑。“學習、學習、再學習”,“活到老,學到老”這些耳聞能詳?shù)恼芾泶偈刮乙粩嗟貙W習,要善于學習,要活學活用,要通過學習促進干事業(yè),要在干事業(yè)中發(fā)現(xiàn)學習的不足,反過來促進學習。要向書本學習,向他人學習。要用虛心的態(tài)度,恒心和毅力學習??偠?/p>

11、之,抓業(yè)務建設,就是要抓學習建設。_性工作如何能做得好呢。作為辦公室的帶頭人,要克服人情方面的問題,在“敢立令”上做文章。_工作必須強有力,要使_工作強有力,必須從制度抓起,用鐵的紀律,合理的制度來要求和管理自己和辦公室人員,才能使全辦人員思想不亂,紀律不松,干勁不減。第三,突出統(tǒng)計優(yōu)質(zhì)服務,提升統(tǒng)計工作的地位。既然普查工作涉及面廣,任務艱辛,在各級領導重視和支持下,花費大量人力物力,取得的資料是非常寶貴的,那么讓它們的價值如何得以體現(xiàn)呢。就是抓好統(tǒng)計資料的整理和開發(fā),以優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計服務為決策提供參考,來突出調(diào)查中心的亮點,進而提升統(tǒng)計工作的地位。當然,調(diào)查中心面臨的工作還有很多,本人的工作設想也不僅是上述幾個方面,一些想法需要不斷深思和在新的條件下完善和提高。對于本次競崗的態(tài)度:這次競崗是深化干部人事制度改革的一項重要內(nèi)容,通過_搭臺,個人展示,綜合測評出能干事的人、有事業(yè)心的人、有責任感的人、清廉的人,重在素質(zhì),重在能力。對本次測評的結果,自己的態(tài)度是:如果能夠競選上崗,首先感謝同志們對自己的信任與支持,但更意味著自己的責任更大更重,更要嚴格要求自己,勇挑重擔,付出更多

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