企業(yè)勞務(wù)合同范本簡單版（通用6篇）

1、企業(yè)勞務(wù)合同范本簡單版（通用6篇）企業(yè)勞務(wù)合同簡單版1甲方：_乙方：_甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。第一條合同期限因公司業(yè)務(wù)所需，甲方同意安排乙方在_崗位工作。本合同有效期為兩個月，于_年_月_日生效，至_年_月_日終止。第二條勞務(wù)報酬甲方將支付乙方勞務(wù)費人民幣_元/月，并依法代為扣繳個人所得稅。第三條社會保險甲方將不負責乙方相關(guān)社會保險金的交納。第四條乙方須遵守甲方的各項規(guī)章制度，并負有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù)。第五條合同的終止發(fā)生下列情形之一，本合同終止：一、本合同期滿的；二、雙方就解除本合同協(xié)商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的。第六條合

2、同的解除甲、乙雙方若單方面解除本合同，僅需提前一周通知另一方即可。第七條本合同終止、解除后，乙方應(yīng)在一周內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢，并附書面說明，如給甲方造成損失、應(yīng)予賠償。第八條乙方同意醫(yī)療費用自理，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費。第九條依據(jù)本合同第六條、第七條約定終止或解除本合同，雙方互不支付違約金。第十條因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議，均提請_仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十一條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：乙方：_（簽章）代表人：_（簽章）乙方身份證號：甲方地址：乙方地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：日期：_年_月_日企業(yè)勞務(wù)合同簡單版2

3、甲方（用人單位）：法定代表人：乙方：身份證號碼：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)中華人民共和國民法總則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達成一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款：一、工作崗位甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）實際需要，聘用乙方在_崗位從事工種工作，擔任職務(wù)。二、合同期限甲乙雙方選擇以下第_種形式確定合同期限：1、合同期限為_年_個月，從_年_月_日起至_年_月_日止。2、以完成一定的工作任務(wù)為期限：具體工作任務(wù)為_，期限自_年_月_日起，預(yù)計至_年_月_日止。三、工作時間甲方對乙方實行第_種工作制：1、每日工作8小時、每周工作40小時標準工時制。2、經(jīng)勞動行政部門批準實行不

4、定時工作制。3、經(jīng)勞動行政部門批準實行綜合計算工時工作制。四、工資待遇雙方約定的工資標準不得低于示范區(qū)最低工資標準。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。五、違約責任1、由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔相應(yīng)責任；雙方均有過錯的，根據(jù)實際情況，由雙方各自承擔應(yīng)負的責任。2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為：合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的，不承擔相應(yīng)責任。六、合同爭議處理發(fā)生勞動爭議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)

5、商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向向人民法院提起訴訟。七、雙方需要約定的其他事項1、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。2、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。3、本合同一式_份，雙方各_份，員工本人檔案存入_份。4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定代表人：_年_月_日乙方（簽名）：_年_月_日企業(yè)勞務(wù)合同簡單版3甲方：_乙方：_甲方系經(jīng)營_的用戶，現(xiàn)需要招收一名_人員，雙方經(jīng)友好協(xié)商，在平等、和諧、誠信的基礎(chǔ)上，簽訂以下協(xié)議：一、甲方系經(jīng)營_的用戶，現(xiàn)招收乙方_為本店的_人員。二、乙方為本店現(xiàn)招收的_，從合同簽訂日起_日內(nèi)為試用

6、期。試用期屆，若甲方無異議，表示為滿意，則繼續(xù)聘用至本合同指定日；反之，若甲方有異議，表示為不滿意，則合同解除，試用到期乙方自行離職，結(jié)算工資。三、試用期間的工資為_元每月，若滿意繼續(xù)聘用，工資為_元每月。正式聘用期間，繳納保證金一個月（_元），若中途離職或辭職，則保證金不予退還，請假或病假扣除相應(yīng)工資，發(fā)放工資為每月的_。四、乙方在工作的同時需要具備較強的責任心，留意工作期間及_工作環(huán)境內(nèi)的一切物品，保持時刻警惕，以防物品的丟失。五、工作時間：早上晚上，午休1小時。滿意留用的，直至本合同約定日，即為_，同時發(fā)放保證金一個月（_元）。六、工作程序：_。七、本合同雙方簽字后立即生效。八、本合同一

7、式兩份，具有同樣法律效力，雙方各執(zhí)一份。甲方（公章）：_乙方（公章）：_年_月_日_年_月_日企業(yè)勞務(wù)合同簡單版4甲方（用人單位）名稱：地址：性質(zhì)：法定代表人（委托代表人）乙方（勞動者）姓名：家庭住址：居民身份證號碼：甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)中華人民共和國民法總則、中華人民共和國合同法和有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達成一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款。一、勞務(wù)合同期限雙方約定按下列第_款確定勞務(wù)合同期限：（一）本合同為無固定期限的勞務(wù)合同。合同期從_年_月_日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。（二）本合同自_年_月_日至_年_月_日止。期限為_個月。（三）本合同以完成一定工

8、作任務(wù)為期限的勞務(wù)合同。合同從_年_月_日至_年_月_日止。二、工作內(nèi)容甲方安排乙方在_崗位（工種）上工作。乙方應(yīng)完成該崗位（工種）所承擔的各項工作內(nèi)容。如生產(chǎn)工作需要，甲方可以調(diào)換乙方的工作崗位。三、工作時間和休假（一）乙方的工作時間，依其工作性質(zhì)按下列第_款確定：1、實行標準時工作制每周工作五天，每天工作八小時。2、實行不定時工作制乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當方式，確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。（二）乙方按甲方的內(nèi)部制度規(guī)定，享有休假和福利待遇。四、勞務(wù)報酬甲方應(yīng)當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故

9、拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。（一）甲方承諾每月_日前未工資發(fā)放日；（二）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬按下列第_款確定：1、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內(nèi)部工資分配辦法確定，按崗按績效取酬。2、甲方實行計件工資的崗位，按甲方依法制定的內(nèi)部工資分配辦法執(zhí)行。3、甲方實行工資承包的崗位，乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。五、勞動紀律甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制訂勞動紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。六、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家

10、有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動保護用品及其他必要的職業(yè)危害防護措施。乙方應(yīng)嚴格遵守各項安全操作規(guī)程。七、勞務(wù)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更（一）有下列情形之一的，合同即行1、勞務(wù)合同期滿的；2、已完成一定的工作任務(wù)為合同期限的；3、勞務(wù)合同與職工約定的終止條件出現(xiàn)的；4、在合同期內(nèi)職工達到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的；5、勞動者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的；6、公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照責令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；7、公司被依法宣告破產(chǎn)的；8、法律、行政法規(guī)的其他情形。（二）本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除。（三）乙方由

11、下列情形之一的，甲方可以解除勞務(wù)合同：1、經(jīng)常遲到、早退和有曠工行為的；2、故意違反操作規(guī)程，給公司生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)安全造成重大損失的；3、嚴重失職，徇私舞弊，或以崗位便利謀取私利對公司形象和利益造成影響和損失的；4、偷盜公司財物或涉毒、賭博被查處的；5、行兇打架、或以暴力傷害他人的；6、請人代工的；7、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經(jīng)營活動為自己創(chuàng)收謀利的；8、以弄虛作假手段建立勞動關(guān)系的；9、被依法追究刑事責任的。八、社會保險和福利甲乙雙方約定，甲方為乙方購買_意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。保險期間與本合同期限相同。九、違反勞務(wù)合同的責任（一）由于當事人乙方的

12、過程，造成合同不能完成履行，由有過錯的乙方承擔違約責任，如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應(yīng)負的違約責任。（二）當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男小⒉糠致男械睦?，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔責任。（三）乙方由于工作或生產(chǎn)的需要，甲方負責對乙方的崗位或者專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，當乙方違反培訓(xùn)協(xié)議時，按培訓(xùn)協(xié)議條款執(zhí)行。（四）在公司涉及公司秘密和關(guān)鍵技術(shù)的核心崗位的員工解除勞動關(guān)系后二年內(nèi)不得從事與公司相同職業(yè)的工作，公司二年內(nèi)以本地最低工資按月支付保密費。如果乙方在保密期內(nèi)給公司造成損失的

13、，公司將按實際損失追究連帶賠償責任。十、糾紛處理因履行本合同發(fā)生勞動爭議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向_法院提起訴訟。十一、雙方約定的其他事項（一）甲方應(yīng)將企業(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。（二）本合同未盡事宜，通過甲乙雙方協(xié)商解決。（三）本合同依法訂立后，對雙方具有約束力，甲乙雙方必須嚴格履行。（四）本合同一式_份，甲乙雙方各執(zhí)_份。十二、因乙方擅自離職，致使公司重要文書和法律文書無法當面送達時，按地址郵編收信人當面送達。甲方：法定代表人（委托代理人）：_年_月_日乙方：_年_月_日企業(yè)勞務(wù)合同簡單版5甲方(聘用單位)_乙方(受聘人員)_甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本聘用合同，共同遵照

14、履行。本合同自雙方簽訂之日起生效。一、聘用合同期限本合同期限為_年自_年_月_日起，至_年_月_日止。試用期為一年。二、聘用崗位及職責要求(一)甲方聘用乙方在_崗位工作。(二)由甲方確定乙方的崗位職責要求。(三)乙方同意在該崗位工作，并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)，達到規(guī)定的工作質(zhì)量標準。(四)在聘期內(nèi)，甲方可以根據(jù)工作需要，與乙方協(xié)商后，調(diào)整乙方的工作崗位。三、崗位紀律(一)嚴格執(zhí)行_規(guī)章制度(二)甲方有權(quán)按照崗位職責，做到職權(quán)清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。(三)乙方應(yīng)當嚴格遵守國家的法律、法規(guī)，遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和崗位紀律，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理。(四)乙方

15、如違反規(guī)章制度和崗位紀律，甲方有權(quán)進行批評教育，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。四、崗位工作條件(一)甲方保障乙方履行職責所需的物質(zhì)技術(shù)條件，提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛(wèi)生防護措施。(二)甲方嚴格執(zhí)行國家有關(guān)職工工作時間和工休假日等規(guī)定，對乙方實行符合_工作特點的工作日制。(三)甲方應(yīng)當根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、業(yè)務(wù)知識、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。五、工資福利和社會保險待遇(一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻大小，以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。(二)乙方工資調(diào)整，獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等，均按事業(yè)單位管理的

16、有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項福利待遇。(四)甲方應(yīng)按國家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方繳付醫(yī)療保險金、養(yǎng)老保險金以及其他社會保險金，乙方個人應(yīng)繳納的部分，可由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù)，并告知乙方。六、聘用合同的變更(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(二)本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策已經(jīng)發(fā)生變化的，應(yīng)當依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。(三)本合同確需變更的，由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂聘用合同變更書，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容。(四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位，并向乙

17、方出具工作崗位調(diào)整通知書，對本合同作出相應(yīng)的變更。七、聘用合同的解除(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同。(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除本合同，但是應(yīng)當提前30日以書面形式通知乙方：1、患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的，或者雖同意調(diào)整工作崗位，但到新崗位后考核仍不合格的。(三)本合同解除后，甲方應(yīng)當為乙方開具解除聘用合同證明書。八、聘用合同的終止(一)有下列情形之一的，本合同即行終止：1、本合同期限屆滿;2、乙方按照國家有關(guān)規(guī)定退休或退職的;3、甲乙雙方約定的合

18、同終止條件出現(xiàn)的。(二)聘用合同終止后，甲方應(yīng)當為乙方開具終止聘用合同證明書，并辦理相關(guān)手續(xù)。九、甲乙雙方約定的其他事項_.甲方(蓋章)_乙方(簽字)_日期：_年_月_日企業(yè)勞務(wù)合同簡單版6甲方：_公司法定地址：_電話：_乙方：_公司法定地址：_電話：_第一條根據(jù)甲方的愿望，乙方同意派遣技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在_國工作。具體人數(shù)、工程、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。第二條乙方人員出入中國國境和過境手續(xù)，由乙方負責辦理，并負擔其費用，乙方人員出入_國國境的簽證和在_國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動許可證手續(xù)由甲方負責辦理并負擔其費用。第三條1.乙方人員在_

19、國工作期間，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。2.凡工作不滿一個月的乙方人員，按下列公式計算：不滿一個月的工資月工資30天工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。上述工資應(yīng)以乙方人員到達_國之日起到離開_國之日止計算。3.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費，列具清單提交甲方，甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當天牌價電匯給_銀行總行營業(yè)部中國_公司_帳戶，并按_國_銀行的規(guī)定負擔其手續(xù)費。同時書面通知中國駐_國大使館經(jīng)濟參贊處。4.甲方將乙方人員月工資和加班費的25%以_國_貨幣支付并匯給中國駐_國大使館經(jīng)濟參贊處在_銀行_帳戶。第四條甲方負責乙方人

20、員從_到_的旅費，并負責將此費用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從_返回_，由甲方通過_航空公司向乙方人員提供機票。甲方負責乙方人員只限往或返單程的行李超重費，其重量為20公斤。第五條5.甲方負責乙方人員的住宿費。在工作期間和加班時間提供從居住地到工地的交通工具。負責國營醫(yī)院的醫(yī)療費。6.乙方人員的工資和加班費不交所得稅。7.甲方為乙方人員在_國家保險公司投保生命保險。其保險費每人為_(貨幣及數(shù)量)。8.甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。甲方提供的住房，包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。9.乙方人員的居住面積如下：(1)組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8-10平方米;(2)其余人員

21、為4-5平方米。10.甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。第六條11.乙方人員每周工作六天，每天工作八小時。12.根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時，加班工資按下列比例計算：平時加班為日工資的150%;周假日加班為日工資的200%。第七條13.乙方人員享受周日假和_國官方規(guī)定的節(jié)假日為_天。14.乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：(月工資30天)假期工作天數(shù)。第八條15.根據(jù)總利益的要求，甲方有權(quán)在任何時間內(nèi)終止本合同，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個月或本合同所余期限的工資，但以最短的時間為準。

22、乙方人員將有權(quán)享受回_的機票。16.在乙方愿望以外的原因而停工，如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等，在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作。第九條在緊急情況下，(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后，對有事人員給予兩個月的緊急事假，并向其支付代替平時總假期的報酬。超過兩個月的期限沒有工資，對此乙方負責其旅費。緊急事假，超過兩個月的時間，乙方應(yīng)在兩個月結(jié)束后的一個月內(nèi)予以替換，并負責替換者的旅費。第十條乙方人員因工作生病或傷殘，甲方在兩個月內(nèi)負責支付在_國內(nèi)的醫(yī)療費和全部工資。如在兩個月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負責替換，在此情況下的一個月內(nèi)甲方負責傷者回

23、_的旅費和替換者來_的旅費。同樣，甲方將根據(jù)_XX行的規(guī)定對傷病者給予補償?shù)母鞣N措施。在_期間，乙方人員如發(fā)生死亡，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體和骨灰運回_的一切善后費用。還有行李及遺物運回的費用。如因工作而死亡，按照_國保護法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。第十一條乙方人員在_服務(wù)期間，應(yīng)遵守_國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度，要保守機密，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。乙方人員應(yīng)尊重_當?shù)氐娘L俗習(xí)慣。甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便，不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。第十二條服務(wù)期為_年，從乙方人員到達_地算起，其間

24、包括乙方人員在_國內(nèi)或國外所享受的假期。本合同自簽字之日起生效，有效期_年。期滿后根據(jù)甲方要求，經(jīng)乙方同意可以延長。當本合同延期后，乙方人員在工作_年后，月工資增長15%。第十三條乙方人員在工作期間，甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員，乙方要在甲方通知后的一個月內(nèi)予以替換，不給任何費用。在合同期內(nèi)，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機票待遇，但由于執(zhí)行工作而生病，且有醫(yī)療證明者除外。在本合同簽字期間或簽字后，凡乙方已在_的人員，不享受從_到_的機票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時，負責其從_至_的旅費。甲方不允許乙方人員在工作以外的時間干私活或任何方面的自行開業(yè)。第十四條自工作開始，甲方向乙方支付二個月的預(yù)付款，并在四個月內(nèi)償還。乙方人員抵達_后，_國現(xiàn)行出差補貼規(guī)定適用于乙方人員。第十四條由于地震、臺風、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭以及其它