年會節(jié)目策劃四篇

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 年會節(jié)目策劃四篇 年會節(jié)目計劃四篇 年會節(jié)目計劃 篇1 方案概述： xx年年會本著“放松、開心、好玩、難忘的辦會理念，要求各節(jié)目選報部門深入把握辦會宗旨，突出“始終歡暢，始終釋放的團隊精神，在選報節(jié)目時做到形勢新，內涵豐，參與多，關愛深，充分調鼓動工積極性，綜合發(fā)揮員工特長，力爭將本次年會打造成“員工摯愛的優(yōu)良年會！ 主持人遴選： 本次晚會共須4名主持人2男、2女 由各部門推選的方式報大會籌備處，由籌備組組長、副組長會同總經理室最終確定晚會主持人。 節(jié)目要求：為力求年會選送的節(jié)目綜合性、表現(xiàn)力、多元素等混搭式風格，今年年會共安置10個節(jié)目，其中8個節(jié)目加入

2、評比，2個節(jié)目不加入評比。 留神事項： 1、參評節(jié)目統(tǒng)一按照籌備處節(jié)目選送要求的相關規(guī)定和評比標準選報節(jié)目，并由指定負責人加入前期的籌備處會議。 2、整場晚會原那么上操縱在2小時以內不包括之前的表彰和年夜飯，8個參評節(jié)目中歌曲類不得超過2個；舞蹈類不得超過2個；朗誦類不得超過1個；其他藝術表現(xiàn)形式或創(chuàng)新表現(xiàn)形式可自由選擇以上報的時間先后依次為準。 3、每個參評節(jié)目的參與人數(shù)不得少于4人務必是本酒店在職員工。 4、如有增加節(jié)目報選，須提前與籌備工作組磋商，假設通過審核可加入演出但不加入評比產生的道具服裝租賃費用自理。 5、節(jié)目的出場依次除開場和終止次序已經確定外，剩余8個參評節(jié)目由各籌備小組成員

3、統(tǒng)一抽簽抉擇。 開場節(jié)目： 真人秀各部門假設干員工參與 結 束 曲：管理層大合唱歌曲待定 6、未盡事宜將在后面的籌備處會議中完善。 年會節(jié)目計劃 篇2 一、年會創(chuàng)意原那么： 1、釋放壓力，消遣為主 一年到頭了，終究有個機遇放松一下，就別搞得那么苦大仇深的了，也別做領導報告了，讓大家釋放下壓力，搞搞團隊文化創(chuàng)辦，挺好的。消遣無罪，越消遣越*，年會出彩的地方就靠這了。 2、總結業(yè)績，關注成長 消遣歸消遣，該正經的時候還得正經。這一年公司的進展處境，各部門的進展處境，個人的進展處境，都可以在年會中有所表現(xiàn)。但要留神表達方式，還是參照第一條，消遣著來，準保出彩。 3、找找問題，委婉表達。 總結嘛，總有好的一面，也有不好的一面。把那些不是原那么性，不會引起根本沖突的小問題，借機點一點，也當是對公司做的付出了。趁領導也在場，幽默的捅一下窗戶紙