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文檔簡介
1、機關(guān)服務(wù)中心管理制度一、總則為進(jìn)一步加強機關(guān)服務(wù)中心的行政后勤管理工作,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率,節(jié)約經(jīng)費,結(jié)合單位工作實際,對原有的后勤制度進(jìn)行修改和完善,特擬定本制度。二、分則本制度包含考勤制度、車輛管理制度、接待制度、財產(chǎn)管理制度、環(huán)境衛(wèi)生制度、安全保衛(wèi)制度。三、考勤制度1、上班時間:上午8 30 至 12 00,下午 14 00 至 1730。如遇上下班時間調(diào)整,以辦公室通知的時間為準(zhǔn)。2、請假者必須履行請假審批手續(xù),病、事假必須出具由中心領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)的假條,否則按曠工處理。特殊情況下不能寫書面假條的,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)同意,回單位后必須及時補上假條,交中心領(lǐng)導(dǎo)備案。3、上班時間必須堅守崗位,不
2、得擅自離崗、串崗或從事與工作無關(guān)活動,發(fā)現(xiàn)一次扣當(dāng)月工資100 元。4、集體活動以辦公室通知時間為準(zhǔn),處室人員必須按時參加,不準(zhǔn)遲到、早退和缺席,否則按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)處罰。5、處罰標(biāo)準(zhǔn):遲到一次扣當(dāng)月工資20 元,早退一次扣當(dāng)月工資50 元,曠工一次扣當(dāng)月工資50 元,代替他人簽字一次扣當(dāng)月工資100 元,未來簽字者視同曠工。事假一天扣當(dāng)月工資 40 元,病假(重病住院除外)一天扣當(dāng)月工資30 元。6、曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天,或者一年內(nèi)累計超過三十天的。將按中華人民共和國公務(wù)員法予以辭退。7、節(jié)假日加班:國家法定節(jié)日加班費100 元/天,一般假日加班費 50 元
3、/天。8、工作人員要嚴(yán)肅認(rèn)真,按照實事求是的原則,如實填寫簽到薄、請假條,不得弄虛作假。如有虛填瞞報現(xiàn)象,經(jīng)查實后,視情節(jié)輕重, 給予批評教育, 直至追究當(dāng)事人的責(zé)任。四、車輛管理制度1、為了加強車輛管理,保證工作和正常開展,嚴(yán)格控制車輛經(jīng)費開出,降低費用,增強司機責(zé)任感,確保車輛安全,特制定本制度。2、車輛管理所有車輛均由辦公室統(tǒng)一安排、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調(diào)配;用車范圍: 確保所領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)用車,干部職工下鄉(xiāng)及工作用車;干部職工、退休人員特殊情況用。3、車輛使用由駕駛員填寫出車情況登記,中心車管員簽發(fā),駕駛員憑簽發(fā)的出車情況登記提供用車服務(wù),派出車輛必須按派車的用途、路線和時間用車,改變用途、路線和
4、延長用車時間必須經(jīng)中心車管員同意。4、定點維修、加油車輛管理。所有車輛都是由博世汽修公司為我單位提供車輛的維修、保養(yǎng)工作。油料管理。由單位統(tǒng)一辦理油卡,車管員統(tǒng)一加油。單位的車輛維修到指定維修廠維修,車輛需維修時要經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后,報機關(guān)服務(wù)中心備案送廠維修。未經(jīng)批準(zhǔn),駕駛?cè)藛T不得私自送廠修車。5、駕駛員守則駕駛?cè)藛T必須認(rèn)真學(xué)習(xí)道條和有關(guān)的法律法規(guī),嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度和交通規(guī)則,遵紀(jì)守法,樹立良好的職業(yè)道德和安全第一的思想。駕駛?cè)藛T要熱愛自己的本職工作, 愛護(hù)車輛, 經(jīng)常保持車輛處于良好的技術(shù)狀況和保持車輛內(nèi)外的整潔。嚴(yán)禁將車輛交給他人和隨車人員駕駛。駕駛?cè)藛T必須服從調(diào)度,聽從指揮,準(zhǔn)時
5、出車,不得消極怠工, 不得我行我素。 未經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)同意不得私自出車。對不服從安排的駕駛員視情節(jié)給予批評、警告直至調(diào)離工作崗位和一定的經(jīng)濟處罰。駕駛?cè)藛T要自覺遵守所的有關(guān)規(guī)定,加強勞動紀(jì)律,沒有任務(wù)時應(yīng)在辦公室內(nèi)待命或?qū)W習(xí)業(yè)務(wù),否則按曠工處理。所有車輛必須停放在指定的位置,未經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)和辦公室允許,不得私自動用。因私自出車或擅自改變停車地點造成的一切后果,由駕駛?cè)藛T承擔(dān)全部責(zé)任。嚴(yán)禁公車私借。五、接待制度1、嚴(yán)格控制接待費用,保證各項業(yè)務(wù)工作的順利進(jìn)行,本著節(jié)約的原則,切實抓好辦公室后勤接待工作。接待工作正常情況下由辦公室統(tǒng)一安排,特殊情況由主管領(lǐng)導(dǎo)班子成員安排接待。職工因接洽工作需要安排接待的
6、,需請示主管領(lǐng)導(dǎo)并簽署屬方可報銷。2、所有接待報銷單據(jù),由中心領(lǐng)導(dǎo)辦公室、財務(wù)審核后交所局領(lǐng)導(dǎo)審批簽字,按程序給予報銷。3、嚴(yán)禁接待與工作無關(guān)人員;嚴(yán)禁巧立名目,以接待為由大吃大喝、鋪張浪費,違者自付費用。六、財產(chǎn)管理制度1、辦公室財產(chǎn)包括辦公樓房、辦公設(shè)施、辦公用品、活動場地及施放、綠化等公共財產(chǎn)。2、對辦公室財產(chǎn)實行統(tǒng)一造冊登記管理,各股室認(rèn)真按造冊登記的財產(chǎn)名稱、數(shù)量具體進(jìn)行使用和管理,實行人員調(diào)入調(diào)出財產(chǎn)移交管理制度,辦理財產(chǎn)移交手續(xù),如有財產(chǎn)缺失的,由有關(guān)責(zé)任人照價賠償,否則不予辦理其相關(guān)手續(xù)。3、辦公室財產(chǎn)原則上私人一律不得借出,特殊情況由分管局領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),辦理借用手續(xù)后方能借用。所
7、有辦公用品一律由服務(wù)中心統(tǒng)購按需發(fā)放。4、損毀財產(chǎn)一律照價賠償,情節(jié)惡劣者加倍處罰。七、安全保衛(wèi)制度1、加強 “安全第一 ”思想教育,提高干部、職工的創(chuàng)安意識,堅持安全工作和日常業(yè)務(wù)工作同布置、同檢查、同總結(jié),安全警鐘常敲,漏洞及時整改,把各種事故苗頭解決在萌芽階段。2、下班或不用時請及時關(guān)閉所有電器設(shè)備電源、門窗。妥善保管辦公設(shè)施和文件、資料等,嚴(yán)防損毀、丟失、被盜等現(xiàn)象發(fā)生。3、冬季使用煤爐取暖時,要保持室內(nèi)空氣對流,防止煤氣中毒等安全事故發(fā)生。4、加強對職工的遵紀(jì)守法教育,嚴(yán)格遵守法律和治安管理法規(guī),不酗酒鬧事,不架斗毆,不發(fā)生黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象,不貪污盜竊,不為違法犯罪活動提供交通工
8、具或場所不包庇、藏匿違法犯罪分子,杜絕出現(xiàn)內(nèi)部人員發(fā)生的案件。出師表兩漢:諸葛亮先帝創(chuàng)業(yè)未半而中道崩殂,今天下三分, 益州疲弊, 此誠危急存亡之秋也。然侍衛(wèi)之臣不懈于內(nèi),忠志之士忘身于外者,蓋追先帝之殊遇,欲報之于陛下也。誠宜開張圣聽,以光先帝遺德,恢弘志士之氣,不宜妄自菲薄,引喻失義,以塞忠諫之路也。宮中府中,俱為一體;陟罰臧否,不宜異同。若有作奸犯科及為忠善者,宜付有司論其刑賞,以昭陛下平明之理;不宜偏私,使內(nèi)外異法也。侍中、侍郎郭攸之、費祎、董允等,此皆良實,志慮忠純,是以先帝簡拔以遺陛下:愚以為宮中之事,事無大小,悉以咨之,然后施行,必能裨補闕漏,有所廣益。將軍向?qū)櫍孕惺缇?,曉暢軍?/p>
9、,試用于昔日,先帝稱之曰愚以為營中之事,悉以咨之,必能使行陣和睦,優(yōu)劣得所?!澳?”,是以眾議舉寵為督:親賢臣, 遠(yuǎn)小人, 此先漢所以興隆也; 親小人, 遠(yuǎn)賢臣, 此后漢所以傾頹也。 先帝在時,每與臣論此事, 未嘗不嘆息痛恨于桓、 靈也。 侍中、尚書、 長史、 參軍,此悉貞良死節(jié)之臣,愿陛下親之、信之,則漢室之隆,可計日而待也。臣本布衣,躬耕于南陽,茍全性命于亂世,不求聞達(dá)于諸侯。先帝不以臣卑鄙,猥自枉屈,三顧臣于草廬之中,咨臣以當(dāng)世之事,由是感激,遂許先帝以驅(qū)馳。后值傾覆,受任于敗軍之際,奉命于危難之間,爾來二十有一年矣。先帝知臣謹(jǐn)慎,故臨崩寄臣以大事也。受命以來,夙夜憂嘆,恐托付不效,以傷先帝之明;故五月渡瀘,深入不毛。今南方已定,兵甲已足,當(dāng)獎率三軍,北定中原,庶竭駑鈍,攘除奸兇,興復(fù)漢室,還
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