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文檔簡介
1、第二中學2022-2023學年教學工作計劃一、指導思想啟航新征程,同心向未來。2021-2022學年,教導處將繼續(xù)貫徹新課程方案, 深入落實“雙減”工作,以“減負、提質、增效”為主線,加強有效課堂研究,提 高教師業(yè)務能力,加強教學規(guī)范管理能力和執(zhí)行力度,狠抓學風建設,穩(wěn)步提高教 學質量,以實際行動和優(yōu)異的成績向學校百年校慶獻禮。二、工作目標L加強教導處日常管理工作,使教導處工作管理走向規(guī)范化、科學化,努力提 高學校的教學管理水平。2.規(guī)范課堂教學,加強教學常規(guī)管理,緊抓課堂教學實效,突出師生雙邊活動, 培養(yǎng)學生的自主學習能力。3在“雙減”背景下,以“迎接學校百年校慶”為契機,更新教師教學觀念,
2、 轉變課堂教學方式,圍繞構建“有效課堂、高效課堂”強化課堂教學研究,提高課 堂教學效率04.實行精細化作業(yè)管理,繼續(xù)開展好早晚自習、課外活動及周末的延伸服務, 加強教師愛的陪伴,緩解學生學習壓力。5.在師德師風、教學理念、教學能力、專業(yè)化水平等多方面加大教師培訓力度, 提高教師隊伍整體素質,讓每位教師都能成為“四有”好老師。三、工作措施(一)加強部門自身建設,提高教學服務水平教導處全體人員要進一步明確各自的工作職責,公正處理教學相關事務,不斷 加強理論學習,提高自身業(yè)務水平,增強法規(guī)意識,踏實工作。認真履行督查教學 的職責,不定期檢查教學計劃的落實情況,通過師生問卷、座談會等形式,督查教 師職
3、責的履行情況,促使學校整體教學水平持續(xù)提升。(二)規(guī)范教學行為,抓好教學常規(guī)管理.全面落實課程計劃。嚴格按照上級有關規(guī)定開設課程,要求教師嚴格按課表 上課,按教學進度、備課內容上課,不得任意調課。嚴禁發(fā)生教師隨意增減課時、 擠占課程現(xiàn)象,教導處將加強隨堂檢查。.進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作。各教研組長、備課組長要根據(jù)學校教學工 作計劃、結合本學科特點,制定教研活動計劃及備課計劃,教研組活動雙周一次, 備課組活動一周一次,學校將派專人檢查,年級主任督查,每周及時公示考勤結果。 實行個人備課和集體備課有機結合,做到“五備五定五統(tǒng)一”,備課程標準、備核心 素養(yǎng)、備美育要求、備學生學情、備教學方法;定
4、時間、定地點、定內容、定學案、 定主講人;統(tǒng)一教學進度、教學目標、教學重點、作業(yè)布置、考評方法,教師要根 據(jù)學校要求及學生實際認真?zhèn)湔n、認真編寫教案,教學過程要具體,表達教法和學 法,及時寫出課后教學評價。重視聽評課,任課教師聽評課每學期不少于10節(jié),中 層以上干部、教研組長及備課組長、35歲以下青年教師不少于20節(jié),將聽課次數(shù) 與年終考核評價相關聯(lián)。充分利用周測、段考和期中期末考試,不斷提高訓練質量, 完善成績分析會、學生座談會、班導會和學生評教等“三會一評”模式,促進任課教師與班主任之間、任課教師與學生之間的交流。(三)加強作業(yè)管理,提高延伸服務實效L加強作業(yè)管理,切實做到“提質增效:繼續(xù)
5、完善作業(yè)管理方法,實行作業(yè)布 置公示制度,加強學科組和年級組的統(tǒng)籌,嚴格按照規(guī)定控制學科作業(yè)總量。備課 組要提高本學科作業(yè)布置的質量,科學有效布置作業(yè),作業(yè)批改要及時,并注重培 養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣。.讓延伸效果更有效,努力打造“高水平、高質量”的課后延時服務。堅持三 個年級早自習、課外活動延伸服務,堅持高三晚自習任課教師進班輔導答疑,讓學 生兩周回家一次成常態(tài)。延伸服務期間,教師可根據(jù)個人特長,對學生進行豐富的 課后活動指導,針對學習困難的學生,要明確對象,制定計劃,用愛心、熱心和耐 心來了解學生心理,幫助他們樹立自信心。.落實“雙減”任務,有針對性地開展培優(yōu)補弱工作。各年級要制定好本年級
6、培優(yōu)補弱計劃,依據(jù)屢次成績選拔培優(yōu)對象成立培優(yōu)班,針對單科較弱對象成立提 升班,建立培優(yōu)與提升對象檔案并對其進行成績追蹤,每學期進行調整。各備課組 成立培優(yōu)補弱小組,從心理疏導、單科培養(yǎng)、整體成績提高等方面著手,與級部主 任、班主任通力合作,共同促進培優(yōu)補弱對象整體成績的提升。(四)加強新高考研究,完善選課走班和教師評價新模式扎實推進學生生涯規(guī)劃教育,科學指導學生選課,在提供局部固定組合和選課 走班“AB志愿”相結合的基礎上,繼續(xù)完善新高考選課走班模式與教師開展與評價 體系。堅持“看基礎,比開展”的評價理念,把學科基礎目標和班級基礎目標作為 評價的基礎,將“績點評價”與“目標評價”兩種評價方式
7、相結合,增強教學針對 性,加強學生成績動態(tài)管理,促進班級全體學生的開展,不斷完善評價的水平和能 力。積極利用基于大數(shù)據(jù)的教師開展和評價平臺,讓評價更公平。充分發(fā)揮教師評 價和開展平臺的導向作用,組織教師熟練使用教師評價和開展平臺,并及時更新、 完善平臺數(shù)據(jù)。(五)努力搭建開展平臺,引領教師專業(yè)成長L立足教學活動,助力教師成長。以學校百年校慶為契機,充分利用本校優(yōu)秀 教師資源,積極開展“課堂教學展示周”等教學活動,讓各教研組積極組建團隊, 群策群力,打磨精品課堂,通過觀摩學習將新課程理念貫徹落實到教師的日常教學 中。.以比賽促教研,引領教師成長。積極發(fā)動、組織選拔優(yōu)秀教師參加學校及上 級教育部門
8、組織的各種教學比賽。學校協(xié)助教研組做好賽前發(fā)動、選手選拔及課程 準備等工作,發(fā)揮群體優(yōu)勢,爭取每位教師都能在市級比賽中取得優(yōu)異成績。.師徒結對薪火相傳,助推教師成長。實施青年教師“一對一”導師制,以老 帶新,以新促老。加強培訓力度,統(tǒng)籌安排青年教師、骨干教師、名優(yōu)教師培訓, 制定培訓方案、創(chuàng)造良好條件、提供更多便利,促進青年教師與名優(yōu)教師共同成長。(六)加強深度教研,以研促教,進一步提高教學質量L鼓勵全體教師在業(yè)余時間多鉆研,通過多種渠道加強自身素質,改進教育教 學方法,向教科研要質量。加強教師對新課程標準的學習和研究,探索新的教學方 法,及時做好總結。.立足校本課程,助力生涯教育。以課堂為載
9、體,以研究性學習為重點,以提 高教學質量為目標,立足學生實際,充分利用現(xiàn)有資源,引導學生進行課題研究, 發(fā)揮集體智慧,提升學生的自主探究能力,促進教師向專家型教師開展。.加強學科教研組建設,“以研促教二鼓勵教研組進行教學理論的學習和研究, 認真比照新舊課標,全面把握教材內容,定期進行專題討論,努力提高教研活動的 質量與成效。、(七)認真完成年級重點工作,級部統(tǒng)籌引領教育教學級部是學校組織實施教育教學的基層單位,有效的管理可以充分調動年級教師 工作積極性和主動性,使學校的教學工作目標有效地落實到課堂。高一級部應注重學生良好習慣和學習方法的養(yǎng)成,狠抓常規(guī)管理,減負增效, 實現(xiàn)由初中到高中的良性轉軌
10、。打造一支愛崗敬業(yè),樂教善教的教師團隊,強化新 課程研究的意識,加強新課程落實。培養(yǎng)一個守紀創(chuàng)新,樂學善學的學生群體,激 發(fā)學生的學習內驅力,充分發(fā)揮學生學習的主體作用。做好化學、生物、歷史、地理 四科合格考的備考和復習工作。加強學生生涯規(guī)劃的指導,提供局部固定組合和選 課走班“AB志愿”相結合的選課模式,屢次模擬,科學應對,設置過渡期,確保順 利完成選課走班。高二級部應加強學生的文明守紀教育,在嚴格管理的條件下實現(xiàn)由高一到高二 的平穩(wěn)過渡,繼續(xù)做好新高考實踐的完善與創(chuàng)新。加強明確的目標引領和績點評價, 讓每一位老師明確自己的目標任務,看基礎,比開展。備課組根據(jù)學校和級部安排, 科學制定計劃,
11、合理安排,提前完成進度,積極為高三做準備。加強家校合作交流, 通過級部家委會、班級家委會、家長會凝聚教育的共識,引導家長配合學校的教育 工作,提高學生在校在家的教育質量。高三級部應以備考為中心,樹立質量意識,以學生為主體,全面提高教育教學 質量,努力營造“緊張、有序、科學、高效”的教學氣氛。加強對新高考的研究, 準確把握新高考脈搏,制定切實可行的學科復習備考計劃。重視課堂,提高教學實 效;重視集體備課,精準教學內容;注重模擬考試,做好考、評、析、補等環(huán)節(jié), 以考代練,以考促教。關注藝體特長生的文化課學習,重視學生的思想教育、心理 輔導及學科學法指導,鼓舞師生士氣,振奮師生精神,力爭我校2023年高
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