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1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、技能人員聘用管理辦法(修訂)專(zhuān)技發(fā)業(yè) 術(shù)平轉(zhuǎn)需 本一、原則公、聘則據(jù) 、作技能酬 緊二、聘用圍員術(shù)資職 且部職班分 承外三、聘用件遵規(guī)制愛(ài)努有業(yè)行 具需、能技職職書(shū)規(guī) 且條1、級(jí)證崗年 2、師職書(shū)3關(guān)術(shù)資專(zhuān) 資高級(jí)職四、聘用序首11申自崗證 聘崗登證 職格資申部 管后行2黨材審術(shù) 評(píng)對(duì)行3專(zhuān)能評(píng)對(duì) 申行三上 聘交辦通公4、對(duì)行示 公 的調(diào)評(píng)5、對(duì)示聘聘。 續(xù)位填人人 內(nèi)分批部 兌公人現(xiàn)資 五、解聘員發(fā)或司 不聘1、家相理2、反度劣3、責(zé)安事公 損 及24、門(mén)員與術(shù) 適。六、工資貼標(biāo)準(zhǔn)1、術(shù) 2、員 3發(fā)用,備 技書(shū)標(biāo)不。七此辦法適用于司專(zhuān)業(yè)技術(shù)技能人員等級(jí)聘、續(xù)聘 工作如國(guó)家人力

2、源和社會(huì)保障或有色金屬業(yè)協(xié)會(huì)等上 部門(mén)相關(guān)策發(fā)生變化本辦法將根據(jù)級(jí)政策進(jìn)行時(shí)調(diào)整。八、本管辦法自公布日起實(shí)施,由群部負(fù)責(zé)解。3 1專(zhuān)業(yè)技術(shù)和技能等級(jí)聘用評(píng)議委員會(huì):、XXX、XXX、XXX、XXX、XXXXXX、XXX、XXX4 2XXX 有限司 崗位聘審登記表部門(mén):姓名性 別民 族出生年月政治面貌學(xué) 歷畢業(yè)時(shí)間進(jìn)廠(chǎng)時(shí)現(xiàn)崗位現(xiàn)職稱(chēng) /能等級(jí)任現(xiàn)職時(shí) 間主要業(yè)績(jī)個(gè)人申根據(jù)專(zhuān)技術(shù)人員、能人員用管理辦法本人申崗位。請(qǐng)申請(qǐng)人字:年月日申請(qǐng)人意見(jiàn)本人承:1以上所填內(nèi)屬實(shí)。2本人明確崗職責(zé)、期,自覺(jué)接崗位考。 申請(qǐng)人字:年月日5經(jīng)審核上述申請(qǐng)人填寫(xiě)的員基本情況“主要績(jī)”情況屬。所在部意見(jiàn)審核人字:年 月 日經(jīng)審核上述申請(qǐng)人填寫(xiě)的員基本情況“主要績(jī)”情況屬。分管領(lǐng)意見(jiàn)審核人字:年月 日同意推同志聘崗位。黨群部初審意主任簽:年月日崗位聘評(píng)議 委員會(huì)見(jiàn)1 經(jīng)研究,意聘用 2 不意聘用評(píng)委簽:年月日備注 本 6 3姓名所在部及 崗位畢業(yè)學(xué)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、技能人員考核表性別 受聘職 /技能等專(zhuān)業(yè)出生年受聘崗受聘時(shí)聘用期主 要工作績(jī)聘用期獎(jiǎng)懲情所在部

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