手術(shù)室績(jī)效分配指導(dǎo)方案

手術(shù)室績(jī)效分配指導(dǎo)方案手術(shù)室績(jī)效分配指導(dǎo)方案手術(shù)室績(jī)效分配指導(dǎo)方案V:1.0精細(xì)整理，僅供參考手術(shù)室績(jī)效分配指導(dǎo)方案日期：20xx年X月商城縣人民醫(yī)院手術(shù)室護(hù)士績(jī)效工資二次分配指導(dǎo)方案堅(jiān)持按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，建立按崗取酬、按工作量取酬、按工作業(yè)績(jī)?nèi)〕甑目?jī)效工資分配方案。拉開(kāi)分配檔次，激勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，調(diào)動(dòng)工作人員的積極性。本方案為試行方案，以后根據(jù)運(yùn)行情況，作適當(dāng)調(diào)整。管理獎(jiǎng)勵(lì)（1）質(zhì)控員：護(hù)士人均的5%（不履行職責(zé)的，按質(zhì)控人員職責(zé)標(biāo)準(zhǔn)扣分。）（2）工作量計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)（科室制定各班質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及扣分標(biāo)準(zhǔn)）工作量標(biāo)準(zhǔn)：加分項(xiàng)目分值器械根據(jù)手術(shù)金額來(lái)定分值（在無(wú)手術(shù)分級(jí)情況下）巡回同上無(wú)器械的巡回加1分腹腔鏡手術(shù)器械護(hù)士加1分感染手術(shù)（器械、巡回）：加1分搶救加2分休息加班1小時(shí)加2分夜班費(fèi)每晚50元，不能單獨(dú)值夜班或剛進(jìn)科室的畢業(yè)生參加夜班值班，科室自行規(guī)定。二線班每叫來(lái)一次加20元。搶救病人加班超過(guò)小時(shí)加5元。依此類推三、科室獎(jiǎng)罰1、獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)：（1）護(hù)理危重病人疑難病人，搶救病人每班加1分，標(biāo)注在排班表上，（2）開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目，視項(xiàng)目貢獻(xiàn)程度加2~10分/例。（3）提出合理化建議并被采納加2分/次。（4）受到患者及家屬提名表?yè)P(yáng)加2分/次。（5）凡發(fā)表論文、參加各種理論和或護(hù)理技能操作前三名的獎(jiǎng)勵(lì)與臨床科室等同。2、處罰標(biāo)準(zhǔn)：（1）遲到、早退扣1分/次。（2）私自換班，雙方各扣2分/次。（3）護(hù)理差錯(cuò)視情節(jié)輕重扣5~10分/次。（4）病人投訴扣3分/次（科室）。（5）違反護(hù)理行為規(guī)范扣2分/次。（6）科室護(hù)理質(zhì)量扣分標(biāo)準(zhǔn)以醫(yī)院