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精品文檔關于物流工作個人心得體會范文物流工作個人心得體會1在過去的一年中,經(jīng)過個人對客戶滿意度的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)客戶滿意是一種心理活動,是客戶的需求在被滿足后的愉悅感。對于顧客來說,他花了定的代價,需要到達一定的目的,假如我們提供應他的產(chǎn)品、效勞等有很大一局部不是他所的,那怕你的價格比別人低,可能也不能進步他的滿意度。所以客戶滿意度是衡量客戶滿意度的量化指標,由該指標可以直接理解企業(yè)、產(chǎn)品或效勞在客戶心目中的滿意度級別。對客戶滿意度的一個調(diào)查也主要是在客戶回訪中做到的,在一年的時間里,通過對一些客戶的回訪,來搜集客戶的意見,并將這些意見整理和總結,反映給公司,這樣的話就可以進一步地進步客戶滿意度,而最終目的就是為進一步銷售鋪墊的準備。客戶對于具有品牌知名度或認可其誠信度的企業(yè)的回訪往往會比擬放心,愿意溝通和提出一些詳細的意見。客戶提供的信息是企業(yè)在進展回訪或滿意度調(diào)查時的重要目的。假如企業(yè)本身并不為人太多知曉,而籌劃回訪的程度又不行的話,那很可能會影響公司本身的形象,以及再次的交易。所以我在每次回訪的時候都會保護好客戶的隱私,盡量談一些客戶喜歡的,這樣就可以搜集到更多的意見,而這些意見對于我們公司來說是珍貴的。零抱怨無投訴其實是每個企業(yè)的一個愿景,也是我們企業(yè)的愿景,也是我的一個愿景。真正可以到達這樣的企業(yè)可以說沒有,因為消費者的心理和行為是公司難以確定的,公司可以通過努力來增加自己效勞的質(zhì)量,這樣只是可以進步客戶滿意度,但卻無法決定客戶滿意度。零抱怨無投訴是公司追求的目的,他要求公司可以完完全全地為消費者效勞,消費者就是上帝,這句話一定要時刻記在心中??傮w來說,一個企業(yè)能否生存下去,就是看企業(yè)的客戶對企業(yè)的支持情況怎么樣?這個支持情況是由客戶滿意度來直接影響的,所以在新的一年里,我想可以通過自己良好的效勞,好籌劃的客戶回訪來增加客戶滿意度。而公司也憑著優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和效勞向著“零抱怨無投訴”目的開展??蛻魸M意度是衡量一個公司效勞質(zhì)量的最重要的標準,經(jīng)過個人對客戶滿意度的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)客戶滿意是一種心理活動,是客戶的需求在被滿足后的愉悅感。對于顧客來說,他花了定的代價,需要到達一定的目的,假如我們提供應他的產(chǎn)品、效勞等有很大一局部不是他所的,那怕你的價格比別人低,可能也不能進步他的滿意度。所以客戶滿意度是衡量客戶滿意度的量化指標,由該指標可以直接理解企業(yè)、產(chǎn)品或效勞在客戶心目中的滿意度級別。客戶回訪也主要是對客戶滿意度的一個調(diào)查,當時在交易過程中,也許客戶并沒有想到的種種情況,在使用過程中碰到了,抑或直接在承受公司效勞的時候遇到的,他可以對公司進展反響,而我們對于客戶的反響意見也將進展研究和保存,進而可以進步客戶滿意度,而最終目的就是為進一步銷售鋪墊的準備,認真的籌劃??蛻魧τ诰哂衅放浦然蛘J可其誠信度的企業(yè)的回訪往往會比擬放心,愿意溝通和提出一些詳細的意見??蛻籼峁┑男畔⑹瞧髽I(yè)在進展回訪或滿意度調(diào)查時的重要目的。假如企業(yè)本身并不為人太多知曉,而籌劃回訪的程度又不行的話,那很可能會影響公司本身的形象,以及再次的交易。零抱怨無投訴其實是每個企業(yè)的一個愿景,真正可以到達這樣的企業(yè)可以說沒有,因為消費者的心理和行為是公司難以確定的,公司可以通過努力來增加自己效勞的質(zhì)量,這樣只是可以進步客戶滿意度,但卻無法決定客戶滿意度。零抱怨無投訴是公司追求的目的,他要求公司可以完完全全地為消費者效勞,消費者就是上帝,這句話一定要時刻記在心中。總體來說,一個企業(yè)能否生存下去,就是看企業(yè)的客戶對企業(yè)的支持情況怎么樣?這個支持情況是由客戶滿意度來直接影響的,所以我們可以通過良好的效勞,優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,籌劃好的客戶回訪來增加客戶滿意度。而企業(yè)的目的可以向著“零抱怨無投訴”進展。物流工作個人心得體會2畢業(yè)了,抱著貼近社會、深化社會、效勞社會的心態(tài)投身到工作中,曾在學院不斷地鍛煉自己、塑造自己,為踏進社會創(chuàng)造良好的條件,為更好的勝任工作做好了準備。我以“善用理論知識,進步理論才能,豐富工作生活”為宗旨,從工作中檢驗自我。剛從學院出來,來到x金牧物流工作,我理解整個物流工作流程,結合理論知識綜合實際操作,我的才能有所進步,在經(jīng)歷方面有待加強。我如今懂得根本操作,相信學會了再進一步改良與完善。借此時機我說說我來到金牧物流半個月所學到的和需要學習和改良的。有一次,我等到下班時間司機還沒有卸貨,大概9點菜得卸貨,我心想把事情留到第二天再做,第二天在同事的批評與教誨下,我認識到萬一出事情的嚴重性,做事情要做到位。所以,準時跟蹤、效勞到位,從發(fā)送地到目的地以及卸貨簽單情況的跟蹤,做到“今日事,今日必”。開場我覺得很簡單,做了以后才知道整個物流過程有很多的學問,比方:從接到訂單發(fā)群,及時通知調(diào)度派車,把客戶的要求告知運作,請本錢最低利潤最大的客戶并保持長期合作,監(jiān)裝點數(shù)要準確,型號、規(guī)格、支數(shù)、噸位等都要核實,開單一定要細心、明確,次日早上客服負責跟蹤直到卸貨簽單,客服做表登記,收回單對賬,對于司機追運費,客服要文明禮貌待客,熱情效勞到位,學會與司機溝通,讓司機配合我們的工作,對辛苦勞動是司機要安撫與慰問。在面對司機追運費特別要強調(diào)一下,要克制自己害怕的心態(tài),要有底氣,一定要熱情,熱情可以感染司機的,跟司機處理好交情,我對公司有信心,重要的是讓司機對公司信任,要擅長抓住司機的心理,抓住問題主動出擊,接到問題隨機應變,處事要有條有理,這些都是我領悟到的道理將讓我終生受用。在物流過程的實際操作過程中,我之前學過的書本知識與實際結合不夠嚴密結合應用,通過工作使我增長了見識,不斷深化到工作中,也懂得了許多做人的道理,檢驗自己的知識,鍛煉自己的才能,為更好地為公司做出業(yè)績打下堅實的根底。在工作中,我表現(xiàn)出了經(jīng)歷缺乏、處理問題不夠成熟,所以我要在今后的學習和生活中嚴格要求自己,進步自身素質(zhì)。課本上學的知識都是最根本的知識,不管現(xiàn)實情況怎樣變化,抓住了最根本的就可以以不變應萬變。有時我覺得課堂上學的知識用不上,出現(xiàn)挫折感,可我知道,要是沒有書本知識作鋪墊,又拿什么應付瞬息萬變的社會呢?我意識到有理論知識支撐,才能更好的完善工作?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行?!痹诠ぷ髦形疑钌畹母械阶约核鶎W的知識淺薄和在實際運用中的專業(yè)知識匱乏。給客戶打時先用本子把要問到的問題寫在本子上,以免漏問漏答,再厲害的一張嘴和反響靈敏的思維也會有疏漏的時候,所以說好記性不如爛筆頭。在工作中我學到了我在學校難以理解的東西,就比方何與同事們相處,建立人際關系,于是在工作中我便有意觀察老員工是如何處事和同事以及上級相處的,要虛心請教、積極上進。要搞好人際關系并不僅僅限于公司的員工,還要跟有關物流過程的客戶相處好,那工作起來的效率才高,人們所說的“和氣生財”在我們的日常工作中也是不無道理的。我天生比擬樂觀,而且在工作之余常與同事聊聊天,不僅可以放松一下神經(jīng),而且可以學到不少工作以外的知識,工作中總會遇到一些意想不到的問題,我要做到心中有底。金牧物流的設施設備逐步完善,公司提供優(yōu)雅舒適的工作環(huán)境,在工作的半個月中,我不僅在個人才能上有所提升,在為人處世方面也漸漸穩(wěn)重成熟。今后我會更加努力熟悉工作流程做好本職工作,遵守公司規(guī)章制度維護公司聲譽,發(fā)揮團隊精神力爭創(chuàng)造最大效益,祝愿金牧物流事業(yè)蒸蒸日上!祝愿金牧物流同事工作順利!物流工作個人心得體會3工作更有信心,更有激情。我們工作性質(zhì)是屬于效勞型的,只是我們所效勞的對象不同,門店員工直接效勞于顧客,而我們那么是效勞于門店,間接的,我們也效勞于顧客。__物流中心的飛速開展,也證實了整個公司在高速的開展。記得我們剛?cè)胨镜臅r侯,整個配送中心就幾十個人,而如今那么開展在為全國性的物流。人員增加到將近200人,門店由原來的300家,增加到了如今的700多家??吹竭@些,我們作為__的一員,感到無比的自豪。作為我們來說,我們是復核組,我們的工作的質(zhì)量的好壞會直接影響到門店的營業(yè),所以,我們的責任重大,我們每一天都必需要做到高效、高質(zhì)量的完成,才能保證我們的賬、物相符,才能保證駕駛員按時將門店所需的商品送達門店。我們工作的核心任務是保質(zhì)保量高工作的激情及物流員工效的完成每天的復核工作。雖然我們經(jīng)常加班加點的工作,但是大家都因為全組的這種你爭我趕、精益求精的氣氛所感染,大家都任勞任怨,嚴格按照工作流程來進展復核。無規(guī)矩不成方圓,我們?yōu)榱吮WC出庫商品的平安以及門店的員工可以準確的進展驗收,還制訂了各種標準,我們復核的每一家門店,都要嚴格按照《復核裝箱標準》來進展,這樣做有以下幾個方面的好處:1、液體不能橫放倒置,這樣做的話,可以防止易滲漏的商品滲漏出來污染其他商品;2、玻璃制品必須用各種紙皮隔分開,這樣才能保證商品在搬運、運輸過程中在平安性;3、同一品種必須放在一起,這樣才能保證門店在驗收過程中的準確性和高效性;4、每一件商品不能超過15kg,這樣是因為商品過重不易搬運,容易出現(xiàn)意外而導致商品破損。見于我們的商品有時出現(xiàn)以件為單位的喪失的情況,如今,我們對每一件商品都進展登記,并與運輸部完成商品件數(shù)的交接,這樣,大家對這項工作都有了更大的責任心,責任到人。同時也能在此期間發(fā)現(xiàn)店名錯寫、漏寫的情況,并能及時糾正,在很大程度上可以防止店名錯寫、漏寫的商品發(fā)出倉庫。才能保證門店和倉庫的帳物相符。我們的工作量是很大的,不是由一個人就能完成的,我們需要的是團隊精神,而團隊的精神,就是我們的企業(yè)文化,通過對全體成員進展了企業(yè)文化培訓,使我們更加明確了自己的目的,增強了戰(zhàn)斗力和凝聚力,同時也

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