審計(jì)主管崗位的具體職責(zé)

審計(jì)主管崗?位的具體職?責(zé)1.?依據(jù)<企業(yè)?內(nèi)部控制基?本規(guī)范>及?五部委頒布?內(nèi)控相關(guān)規(guī)?定,并按公?司需求制訂?內(nèi)控相關(guān)制?度、流程及?風(fēng)險(xiǎn)矩陣,?2.依?據(jù)<企業(yè)內(nèi)?部控制基本?規(guī)范>及五?部委頒布內(nèi)?控相關(guān)規(guī)定?,執(zhí)行內(nèi)部?審計(jì)查核,?進(jìn)行抽樣檢?查,年度公?司內(nèi)控自評(píng)?報(bào)告作業(yè),?3.對(duì)?審計(jì)發(fā)現(xiàn)問?題,向主管?報(bào)告并督促?協(xié)助各單位?改進(jìn)并跟進(jìn)?,4.?對(duì)于未控制?的內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)?提出建議控?制方向,及?內(nèi)控建設(shè)?5.定期?針對(duì)重要項(xiàng)?目進(jìn)行報(bào)表?分析及建議?6.協(xié)?助外部審計(jì)?人員進(jìn)行審?計(jì)7.?按時(shí)披露內(nèi)?控審計(jì)報(bào)告?8.主?管交辦工作?篇二職?責(zé)：1.?根據(jù)審計(jì)計(jì)?劃，能獨(dú)立?開展相關(guān)經(jīng)?營(yíng)、管理、?財(cái)務(wù)等方面?常規(guī)及專項(xiàng)?審計(jì)工作;?___對(duì)?重要業(yè)務(wù)流?程及高風(fēng)險(xiǎn)?環(huán)節(jié)進(jìn)行跟?蹤及監(jiān)控;?3.撰寫?審計(jì)報(bào)告，?提出相關(guān)審?計(jì)建議;?4.跟蹤審?計(jì)結(jié)果的整?改執(zhí)行，實(shí)?施后續(xù)審計(jì)?監(jiān)督;5?.完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?工作。崗?位要求：?1.具有二?年以上內(nèi)審?工作經(jīng)驗(yàn);?2.財(cái)務(wù)?、審計(jì)、管?理等相關(guān)專?業(yè)本科及以?上學(xué)歷;?3.掌握審?計(jì)、稅務(wù)等?基本法律法?規(guī);4.?工作嚴(yán)謹(jǐn)，?善于溝通，?原則性強(qiáng)，?具備良好的?團(tuán)隊(duì)合作精?神和職業(yè)操?守，能適應(yīng)?短期出差?篇三職責(zé)?：1、負(fù)?責(zé)審計(jì)各公?司財(cái)務(wù)管理?制度的的落?實(shí)執(zhí)行情況?;2、負(fù)?責(zé)制訂公司?內(nèi)部年度審?計(jì)計(jì)劃;?3、負(fù)責(zé)組?織審計(jì)人員?培訓(xùn);4?、負(fù)責(zé)制訂?各項(xiàng)審計(jì)制?度;5、?協(xié)助外部中?介機(jī)構(gòu)，開?展對(duì)公司內(nèi)?部控制、財(cái)?務(wù)等方面的?審計(jì);6?、檢查所有?涉及的審計(jì)?事項(xiàng)，編寫?內(nèi)部審計(jì)報(bào)?告，提出處?理意見和建?議;7、?負(fù)責(zé)公司要?求的專項(xiàng)審?計(jì)工作;?8、負(fù)責(zé)財(cái)?務(wù)總監(jiān)委托?的其它工作?。要求：?1、大專?及以上學(xué)歷?，審計(jì)、財(cái)?務(wù)或相關(guān)專?業(yè);2、?___年及?以上審計(jì)工?作經(jīng)