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教師經驗交流會議發(fā)言稿篇1

各位領導,各位老師:

大家好!

我是楚材學校的六年級數學老師。今天,我很榮幸地在這里學習所有老師的教學經驗。我不能說我的教學經歷。我只想說一下我的工作感受,就是數學復習的策略,希望能和大家分享一下。

六年級數學總復習是小學數學教學的重要組成部分,不同于單元復習。對于學生來說,知識容量大,跨度長,所學知識的遺忘率高。對于教師來說,時間緊,內容多知識,短時間內很難達到明顯的復習效果。所以這個過程的優(yōu)化對于學生來說尤為重要。在這個學習過程中,要引導學生對所學知識進行系統的總結歸納,彌補學習過程中的空白,使數學知識有條理、系統化,從而掌握每一部分知識的重點和關鍵點,讓學生學以致用。根據自己的教學實踐,我認為可以從以下幾個方面提高復習的質量和效果。

1、充分理解學生并培養(yǎng)他們的興趣

當六年級的學生來到綜合復習時,許多學生發(fā)現他們很困惑,厭倦了學習。造成這種情況的原因有很多,比如學生的心理和生理變化,使他們改變主意,不能專心學習。還有人認為總評的內容都是以前學過的知識,不用聽。有同學認為自己學習基礎差,學習跟不上別人,所以得過且過,無意學習解決這些情況。我們的教師必須做好學生的思想工作,明確學習的目的,培養(yǎng)學生的興趣,讓學生愿意在輕松愉快的學習環(huán)境中學習,引導學生積極參與討論、動手操作、實驗、大膽嘗試等活動。不管學生做得對不對,他們的學習主動性都會得到肯定和表揚,這樣學生自然就可以達到主動學習的目的。

2、注重引導學生復習方法,提高復習效率

復習前,教師認真研究教學復習的指導,讓學生了解畢業(yè)考試的方向、內容和類型,明確復習內容,指導學生合理分配復習時間,根據學生實際情況確定復習進度,讓學生知己知彼,克服盲目性。我在授課時,首先要用一半以上的時間引導學生復習課本內容,重點是復習課本中的重點難點、考點和疑點。方法是教師指導與學生自主復習相結合。學生在復習中查漏補缺,老師注重解疑查對,然后花四分之一的時間復習階段,比如復習數字,復習幾何知識。結合不同的復習內容,確定不同的重點和難點,進行排序和梳理,加強系統復習。選擇有利于知識的系統化和對其內在聯系的把握,從而梳理、訓練和拓展有序發(fā)展,提高復習效果。

3、注重教學方法,使復習省時高效

每節(jié)課老師都要做好準備,無論是復習基礎知識還是復習重點、難點、重點,還是專項訓練或者試卷講評。教師要分析教學內容,精心準備,把握教材,提煉總結教材的知識點和訓練點,把握知識的廣度和深度,重視教材的使用。在一般復習課中,我采用以下教學類型:

(1)回顧性審查

上課前,學生被指定具體的復習要求。首先,復習和回憶基礎知識,進行總結。二是記錄與此相關的問題和疑問。比如復習《倍數與周數》,課本上只顯示“關于倍數和周,我們學到了什么?請整理一下?”因為《倍數與周數》相關的基礎知識已經安排好讓學生課前回憶,所以學生按照自己喜歡的方式進行分類整理。在教學過程中,老師會抽查一些學生對知識的整理,同時讓學生聽寫重點和難點,老師會給予指導和補充。接下來要問學生這部分知識在小學是怎么用的,之前在學習過程中遇到了什么問題?比如《倍數與周數》的知識要用于近似分數和一般分數。

(2)“幫助”復習課

在教學活動中,學生是學習的主體,教師起著指導作用。他們是學生學習的指導者和合作者。他們在老師的指導下,整理知識,鞏固實踐,即以歸納整理的方式進行實踐,即先組織再實踐。我邊練邊整理知識,也可以以練為主,整理為輔,就是先練,在練習冊里整理知識。

(3)“住宿”復習課

這類進修班的學習資料是以學生的生活經驗和已有的知識背景為基礎,聯系生活學習數學,將生活經驗數學化,使數學問題生活化,體現數學源于生活,駐留生活,為生活所用的思想。專注于一個主題,專注于解決問題。貫穿整個班級,模式是創(chuàng)設問題情境——探索問題解決方法——再現和整理所學知識——促進發(fā)展。比如復習圓柱體的相關知識時,可以先展示出來,挖一個直徑10米,深度5米的蓄水池,然后讓學生根據信息提出數學問題,提取一些相關問題進行分析解決,比如(1)這個水池占地多少平方米?(圈面積知識)(2)挖這樣一個水池需要挖多少立方米的土?(我把這個池子裝滿水,水的體積是多少)

(圓柱體體積和容積的知識)(3)如果要在池子周圍和池子底部澆水泥,水泥的面積是多少?(圓柱面面積知識)等。這樣的情況不僅可以梳理知識,還可以將學到的知識與解決實際問題聯系起來。

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇2

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!

首先感謝領導搭建了這樣一個平臺,給予了我一個和大家交流的機會。今天在這里談教學經驗交流,實在有些誠惶誠恐!我下面所介紹的,大多是學習一些教師的好的做法,加上自己的想法和平時實踐,

下面我就怎樣激發(fā)學生讀書興趣、家庭作業(yè)、寫字教學等方面向領導、老師們做一下匯報:

家校攜手事半功倍

有位科學家曾說過:“成功的真正秘訣是興趣?!币荒昙墪r為了更好的激發(fā)孩子們的讀書熱情,我利用各種方式激發(fā)學生讀書興趣。設立了五花八門的獎項:什么小書迷、小白靈、讀書冠軍獎等,一開始孩子們只要讀,我就給他們發(fā)獎,自己親手剪的小紅花。(幾角錢一張的大紅紙一節(jié)課就能剪很多。)爭取每個孩子都能得到小紅花。學生得到小紅花后都很高興,有的學生把小紅花鄭重其事的擺在桌角,有的喜滋滋的夾到書中,有的則小心翼翼的裝到口袋里,看到孩子們拿到小紅花后那珍惜的樣子,讓孩子覺得讀書是件高興的事,我的第一個目的就達到了。

課外閱讀重在課外,這就離不開家長的大力支持。為此我及時把孩子在校的讀書表現在證明本上(證明條)反饋給家長,有時是一句表揚的話,有時是畫一個笑臉。家長也及時把孩子在家的表現反饋給我。一開始的時候,家長的證明條都干巴巴的,就寫孩子讀了什么,沒有一點感情色彩。我們班有我?guī)讉€很熟悉的家長,有的是我原來的同事,也有我本村的,于是,我就和她們商量怎么寫證明條。我每天布置讀兩首兒歌,我就告訴他們,可以引導孩子多讀幾個,并寫上孩子讀兒歌的態(tài)度。第二天早上,孩子們上交證明條(本),我瀏覽一遍后,找出讀得多的,或表現好的學生的.證明條念給學生聽,并加上一番表揚。在班里一讀

,學生感覺特光榮,讀書興趣更濃。其他學生恍然大悟,原來完成老師布置的作業(yè)之外,還可以多讀。也開始效仿起來,每天早上,孩子們三五成群的湊在一起,互相詢問昨天晚上讀了幾首兒歌。有的一晚上讀幾十首,有的背過幾首,對于讀得多的,一家人既驚訝又羨慕。抓住時機,表揚表揚再表揚,樹立榜樣,幾朵小紅花發(fā)到手中,在別人艷羨的目光中領到小紅花,那高興勁就甭提了。除此之外,我還給學生講故事作為獎勵。一年級時,預備鈴響后,我在班內給學生讀故事,這時的教室,除了我的朗讀聲外,沒有一絲雜音,就連幾個平時屁股上像長刺的小調皮也靜靜地坐在座位上,臉露喜色。這時的學生,都瞪著新奇的眼睛盯著我,生怕漏掉一個字。聽到有趣處,孩子們會情不自禁的發(fā)出開心的笑聲。孩子們在笑聲中領略到了書的魅力,在笑聲中喜歡上了讀書。

家長的反饋讓我在指導孩子閱讀、表揚孩子方面更有的放矢。有的家長在證明本上寫道:“尊敬的劉老師,耿曉雨今天晚上讀了12首兒歌,還想多讀呢!”還有的寫道

:“王靖晨讀了20首兒歌,還給家長背了好幾首,在家當小老師教我們讀呢!”“李鸝萱的小書迷獎整整齊齊的貼在自己的房間里,還不讓我們動一動,非常珍惜!獎勵激發(fā)了孩子讀書的興趣,謝謝您,劉老師!”“孔源讓我們用他的壓歲錢來買書,孩子能主動提出買書,我們做家長的感到非常高興!”“耿一凡和家長每次逛超市,直奔圖書,在那兒一看就是很長時間”……于碩、伊鈞澤、田森然、高志揚等家長每次寫證明時都把孩子讀的故事題目一一列舉出來,滿滿的一張紙。我告訴他們,只要寫讀了多少故事就行,不用全部羅列,可這幾個家長卻說,只要孩子喜歡讀書,我們愿意寫。孩子們用自己的努力得到的小紅花特別珍惜,我想,他們每數一次,內心一定會很高興。家長們對孩子讀書的評價加上我的表揚鼓勵像揚起風帆的小船一樣鼓足了勁。于是孩子們盼望每周五舉行的兒歌(故事)誦讀,評選讀書冠軍,給他們發(fā)一只剪的“小百靈鳥”,孩子們高舉“小百靈”,臉上露出成功的喜悅。沒得到的用羨慕的眼光注視著他們,下一次,就會有越來越多的孩子加入讀書冠軍的行列。隨著時間的推移,孩子們的讀書興趣濃厚,養(yǎng)成了愛讀書的好習慣?,F在,班里有很多小書迷,(當然到現在還有不主動讀書的,)感謝家長,是他們的支持,我的培養(yǎng)學生的讀書計劃才進行得如此順暢!教學中,有家長的協助,我覺得孩子是幸福的,我也是幸福的。

現在的孩子,有的撒謊都理直氣壯的。有的學生,經常不拿作業(yè)來,每次問他,都說作業(yè)做完了,家長給他檢查了,就是忘帶了。經常這樣引起了我的注意,于是打電話和家長溝通,家長聽完后,說:“我每天問他有沒有作業(yè),孩子都說沒有,只有讀課外書,謝謝老師告訴我真相,要不我還蒙在鼓里呢!每次都是報喜不報憂。”我想,要不是和家長溝通,我也被蒙在鼓里,還被他忽悠呢!還有學生再說作業(yè)忘在家里時,我要給家長打電話證實時,才告訴我,沒做作業(yè)。學生先和我兜圈子,最后無路可走時才承認錯誤。我就想:學生為什么會出現這種情況?第一是二年級時不布置書面作業(yè),學生已形成習慣,家長也沒有了檢查作業(yè)的意識。是不是以前我太相信他們,讓其拿來就行,時間一長就忘了?;丶胰鲋e說沒有作業(yè),家長也不知情。學生兩頭瞞,吃到甜頭就放肆起來。

一開始我確信無疑,時間長了,我才從被騙中醒過神來。原來我被學生忽悠了。從三年級上學期開始,學生偷懶的多了,不是沒帶作業(yè),就是布置的預習作業(yè)沒做,有一次,令我意外的是,班里有62名學生,竟有26名學生不做預習的作業(yè),我氣得不得了,打,打不得;罵,罵又罵不得。我真是黔驢技窮了。學生也摸上了老師的脾氣,知道你不能把他咋地,膽子越來越大。課文沒預習,就沒法講。讓他們在課上補,哪來那么多的時間。打電話告訴家長,也沒那么多時間。

于是我就讓學生在書上課題處寫上老師布置預習的作業(yè),自己沒做的字樣。寫上日期,寫上自己的名字。請家長在此處簽名。這樣做就是讓家長知道,孩子在家沒認真完成作業(yè)。有時,我會寫張紙條說明孩子這段時間的表現,讓學生帶回家讓家長看,簽名后再帶回來。(這樣做是防止個別學生撒謊不交給家長,卻向老師撒謊說給家長看了,我這是被學生忽悠很多次后,被逼出來的方法。)家長看到后,有的打電話詢問,有的在紙條上寫上表示多督促學生,抓好孩子的學習。家長知情后,就會對孩子的學習上心,這樣,老師又多了一個幫忙的。老師、家長雙管齊下,孩子在一段時間內會有突飛猛進的進步。因為家長會上,我就告訴過家長,老師告訴您學生的不好表現,并不是讓你在家打他,也不是給您沒面子,我的出發(fā)點是,問題及早地暴露出來,那是好事情。我們及早發(fā)現,及時溝通,把學生的壞毛病及時制止或消滅在萌芽之中。如果我找你反映了孩子的情況,你回家打孩子,我以后再也不找你了,你的懲罰,讓孩子心理恨著老師,就是認為老師找家長就是告狀。親其師,才信其道。心理恨著老師,怎么能喜歡老師教的科目呢。學生學習上出現的不良苗頭,家長有知情權,也有管理權。因為教育不僅僅是學校一方面的事,千萬別有孩子上學了就是老師的事這樣的想法。有的學生表現好了,我也會在紙條上寫上學生近段時間的表現及表揚鼓勵的話語,讓學生帶回家。讓家長也高興,這樣家長對孩子的學習會更上心,也更有勁頭。在教學中,有了家長的協助,老師教得輕松,學生進步更快。讓家長知道實情,目的只有一個,就是讓學生及早形成良好的學習習慣。

學生的能力是有差距的,好學的程度也是不一致的。我要做得是,把孩子一丁點的學習熱情放大、放大、再放大,只要孩子喜歡了,有一點點進步也是值得高興的。想想以前的教學,我只是自己埋頭苦干,孩子出現諸如不做作業(yè)的情況,我總是抽時間摽著學生做完,不到迫不得已從來不告訴家長、怕麻煩家長。現在想想,這種做法很不合理。家長應該有知情權,也有權利和義務輔導孩子的學習。光靠教師一個人的力量是不行的,帶動家長積極參與,會事半功倍。

有時家長會主動給我打電話溝通。就拿這學期開學第一天來說。我收繳假期作業(yè)——讀書卡(包括家長的)、手抄報,評出了一、二、三等獎,

并展示了優(yōu)秀作品。晚上,高志揚的媽媽就打來電話,說高志揚回家把評獎的情況向家長說了,自己一項也沒被選上,心情有點沮喪。家長教育孩子,結合假期表現,這是必然的。家長還一個勁的自責,說自己不合格,沒有督促孩子做好。我晚上布置寫有關檢查作業(yè)情況的日記,高志揚記錄了收繳作業(yè)時的情況,以及欣賞優(yōu)秀作品后的想法,自己沒被評上的原因及真實想法。文章寫得非常好,不僅寫了自己的不足,還看到了同學的優(yōu)點,自己今后的努力方向。

端正學習態(tài)度促發(fā)展

有時,學生的學習態(tài)度很消極,自己的方法他們已爛熟于心,重復地教導不起作用,有一次,我讓學生算算我的工作量,老師需要看課堂作業(yè)、作文本、日記本、讀書筆記、練字本、家庭作業(yè)本,光作業(yè)就有六項,給老師算算我各種類型的作業(yè)各一次就得翻多少本子,這是不算不知道,一算嚇一跳。學生們都驚訝得不得了,各一次就得378次!老師每天還得備課,制作課件,每周也得干值日,也有作業(yè)。學生一聽老師有作業(yè)感到很新奇。我把自己的政治、業(yè)務、法律筆記一一展示給學生看。讓學生知道,老師比他們干得多得多。找個心理平衡,讓學生從心理上體諒老師的辛苦,并不是像見到的悠閑自得,實際上老師很忙很累。老師也像你們的家長一樣,不僅在單位忙,回到家還得忙家務,給自己的孩子檢查作業(yè)等等,學生知道了老師的辛苦,也知道了家長的辛苦,在一段時間內,很多學生學習態(tài)度有明顯的轉變,學習積極性明顯提高。我們班就有一個好榜樣,張智慧同學2周歲時動過開顱手術,記憶力、說話、走路等一切從零開始,現在的他說話口吃不是很清楚,走路不是很穩(wěn),書寫總是很慢,因為他的動作協調能力不是很好,可就是這樣,這個學生從來不服輸,做什么都是認認真真盡自己最大努力做好,每次手抄報,雖然書寫不是很好,但拿到他的手抄報總讓我感動,我感動與他的執(zhí)著、他的勤奮、他的認真。我總是把他當作榜樣,讓全班同學向他學習。當我把張智慧的故事講給大家聽時,很多孩子眼里閃著淚花,日記中表示向他學習。20__年春節(jié),唯一的一張勤奮獎的獎狀就發(fā)給了張智慧。這個樂觀的、開朗的小男孩在同學們敬佩的目光中、在同學們熱烈的掌聲中走上了講臺,領到了最高殊榮的獎狀。

轉變方式促興趣

每到復習階段,鞏固生字成了老大難。平時一課一課的聽寫,學生的出錯率小??擅康綇土曤A段,每次聽寫都有出錯的,那些學困生更是混成了一鍋粥。更可的是他們沒有學習意識,該怎么玩還怎么玩,一點也不著急。真是皇上不急急死太監(jiān)。我為此非??鄲?,學生學習太被動,激發(fā)不起學習興趣,學習沒情緒。于是絞盡腦汁想出一個辦法。以小組為單位展開比賽,看那個小組最棒。這樣一個小組就是一個整體,這樣把老師的作業(yè)轉交給小組內的作業(yè),小組內的同學互相叮囑,第二天聽寫,效果出乎意料的好,正確率明顯提高。表揚小組的同時,對于平時那些老大難的學生,給他們發(fā)喜報(所謂的喜報就是用紅色卡紙建一個心形或一個別致的形狀,寫上喜報

二字,并寫上的喜報的原因,這是老師寄語,再由本組的小組長代表本組同學寫上一句話,最后在同學們的熱烈的掌聲中領回。這大大激發(fā)了學困生學習的積極性,就連平時表現很好的學生都羨慕起他們來,問我:“老師,您什么時候給我們發(fā)喜報呀!”。

教育不是教師單方面可以完成的,至少需要家長、老師、學生的共同合作。喜悅我們可以一起分享,困難我們一起克服。孩子進步是一件緩慢的持續(xù)的長久的事情,需要耐心、需要恒心,若都一抓就靈,那是極不現實的。教育孩子是一項長期的工程,需要老師和家長耐心經營。相信我和家長、學生的同心協力,一起付出,就一定會有收獲。

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇3

各位領導、各位老師:

大家上午好!剛才聽了幾位班主任介紹的工作經驗,我受益匪淺,他們先進的管理和豐富的經驗,值得我們每位老師學習。我擔任班主任工作的時間不長,談不上有什么經驗,在這里就說一些我的體會吧。

一、理論聯系實際,借鑒他人經驗

要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。比如,在上學年的班主任經驗交流會上,班主任們的發(fā)言令我獲益匪淺,尤其從陳寶珠老師的發(fā)言中受到很大啟發(fā),之后,我借閱學習陳老師的“流動紅旗曲線圖”,并根據我班實際情況付諸實踐。每周學生都能看到班級表現在學校的排名情況,每次周一集會后,班主任再向全班進行一次上周總體表現的總結。加上平時對班風紀律的強調,對不符合紀律規(guī)定導致班級紀律導致班級紀律表現受影響的同學進行及時的糾正教育。高二一學年我班的班風又得到了很大的提高,高二下甚至連續(xù)幾周名次都在前三名,拿到的流動紅旗次數也是高二最多的。學生看到那張圖表都很驕傲。班主任注重營造“我們是一個很好的班集體”的氛圍,樹立了學生的信心,增加了學生的班集體榮譽感,主動為班級做貢獻,收到良好的效果。

二、要做到“三勤”

接一個班,班主任老師要做到“腳勤,嘴勤,眼勤”。腳勤就是要經常走到班級同學中去,多與學生接觸,在開始習慣還未養(yǎng)成時,要多跟班進行督促檢查;“眼勤”,要經常去觀察同學們的情況,以便及時掌握第一手材料。“嘴還要勤”,就要多找學生談心,了解他們的內心世界,多與家長溝通,掌握學生在家的情況,知道他們的家庭背景,這樣你對學生的教育就能收到事半功倍的效果。

三、要尊重學生,關愛學生

對在思想上、學習上、生活上等多方面有困難的學生,要給予關懷和幫助,班主任在這些方面的表現,更容易讓學生看到老師威嚴背后的另外一面。老師的這種關懷和幫助,甚至一兩句溫馨的話語更容易打動學生。我們班是文科班,女生較多,大部分學生相對體質較弱,我平常都會準備些藥放在班上以備不需。同時,如果學生身體不舒服,我都會帶他們去看病,并且時時關心著他們直到他們好了。這樣我班很多學生有什么事都會對我放開心懷跟我講。

我班許雅茜同學是單親家庭,家境不是很好,但是為人堅強。他哥哥是我們平山剛畢業(yè)的學生,考上的是美術專業(yè)的大學。由于學費較貴,她經常跟我透露要輟學打工供他哥哥念書的思想,我采取的方法是肯定她的出發(fā)點,否定她的做法,長期不斷與她談心,不斷關愛不斷鼓勵她,幫她樹立繼續(xù)念書的信心。通過長時間的努力,她現在仍然坐在教室里奮戰(zhàn)高三。但是她今后要走的路還是會很辛苦。

四、要善于發(fā)現學生的閃光點

人都喜歡被表揚。優(yōu)等生需要表揚,學困生更需要表揚。其實學困生身上也存在著許多優(yōu)點,需要我們去發(fā)現、去挖掘。作為班主任,要善于發(fā)現他們身上的閃光點,要善于給他們以信任,引導他們有意識地去發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,揚長避短,從而向好的方面發(fā)展。我班謝鳳嬌同學學習不好,上課精神不集中,老走神。通過觀察及從他高一的老師那我了解到其高一成績不錯,而且英語成績直到現在也是不錯。從這里入手,我肯定了她在學習上的聰明,給她樹立了信心,同時指出她現在的問題,需要努力的方向,通過不斷的激勵,她現在的精神狀態(tài)有了很大的轉變,上課也較集中了。但今后仍然要不斷督促才能繼續(xù)進步。

五、要允許學生犯錯誤

作為教師,我覺得我們在教書育人時應該用發(fā)展的眼光去看待每位學生,應該樹立允許學生犯錯誤的教育觀念。但是寬容并不是縱容放任的自流,并不是缺乏必要的批評和指導,要嚴愛相濟。我覺得,當學生犯了小錯誤時,我們一定要冷靜處理;對于大錯,我們一定要以學校的規(guī)章制度為依據,先與家長取得聯系,爭取家長的配合,從而達到學校、家庭齊抓共管的目的。我在處理學生問題時,就經常注意換位思考。學生犯錯心情沮喪時,拍拍他的肩膀,這些無聲的肢體語言有時候可能要比批評的話語更能催人改正,激人奮進。學生思想出軌時,我基本上都是予以正確的引導,而不是劈頭蓋臉、不分青紅皂白的亂批一通,更不會有過極的行為。

六、班主任要會不斷激勵學生

在平時的班會課上我經常利用身邊的人或事,或者學生中的榜樣激勵學生。我經常在學生的作業(yè)本子上寫下表揚鼓勵的話語,盡量讓他感到這是老師對他一個人的特別關心和信任。而對于部分有缺點錯誤的同學我也寫下我的期望。在每次的期中期末考后,我都會設定一些獎項,雖然獎品不是很多,但是學生都很開心。對于每次考試中取得進步的同學我都會在班會課上給予及時表揚,鼓勵他們取得更大的進步。在班上形成你追我趕的學風。我班的蔡麗君同學學習成績優(yōu)秀,但是自信心較缺,每一次考試后我都會找她談心,不斷激勵她,找出她的優(yōu)點,幫她樹立信心。她在高二下的學科培優(yōu)競賽和期末考試中都取得了文科第一名的好成績。而對于我班的洪燕鴻同學,自信心強,我平時主要側重于讓她感覺到我對她的重視,幫她找出每次考試她的缺點,鼓勵她繼續(xù)努力,在期末考試中她也取得了年段第三名的好成績。

我當班主任的時間較短,還有很多不懂之處,需要向我們年段以及學校所有的老師學習,以上是我對班主任工作部分問題的一些看法,不夠全面,放在這邊探討,目的是大家的交流,共同在班主任管理工作中摸索經驗,不斷進步。

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇4

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!

今天能夠在此與大家共同交流,探討學校德育工作,我感到很榮幸。我也希望通過這次交流,更好地學習兄弟學校經驗和成功的做法,下面就我校德育工作的一些做法給大家做一個匯報:

一、學校在德育工作中面臨的問題與困惑

學校德育工作面臨困惑主要有三個方面。一是德育范疇比較寬泛,涉及學校工作的方方面面,頭緒繁多,有時感到力不從心,甚至無所適從;二是社會對學校教學質量的考量過重,影響了教育活動的開展,缺乏時間、場地、經費等;三是學校德育工作整體設計缺失,即使有工作規(guī)劃,但實施起來也只是淺嘗則輒,可操作性不強,效率低下。

學校德育工作存在的主要問題是亂、難、專的特點。亂——誰都可以管,卻誰都不能徹底落實;難——大大超出了學??梢猿惺艿姆秶??!獙Φ掠ぷ髡叩乃刭|要求近乎苛刻。

二、學校德育工作的基本模式

今年,教育部出臺了《關于培育和踐行社會主義核心價值觀進一步加強中小學德育工作的意見》和《全面深化課程改革落實立德樹人根本任務的意見》。為了更好地開展學校社會主義核心價值觀的教育活動,針對學校德育工作中存在的問題和我們學校的實際,我們將學校德育與心理健康教育、體藝教育等相結合,創(chuàng)建了富順二中

“12345”的德育工作基本模式,有力地推動了學校德育工作的開展?!?2345”德育模式即一個目標、二種評選、三支隊伍、四類活動、五項教育。

一個目標:為了促進學生健康成長,為學生終身發(fā)展奠基,把學生培養(yǎng)成具有推動社會進步的愿景和能力的可持續(xù)發(fā)展的人。學校確定了培養(yǎng)具有健康的體魄、開朗的性格、積極向上的心態(tài)、良好的社會適應性的愛國、敬業(yè)、誠信、友善的社會主義建設者的德育總目標。

兩種評選:一是優(yōu)秀德育團隊的評選,包括優(yōu)秀班集體、文明寢室、優(yōu)秀社團等的評選;二是德育榜樣的評選,包括優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀學生干部、德育之星等的評選。我們以這兩種評選為抓手,努力把學校德育常規(guī)工作抓細抓實。優(yōu)秀班級體、文明寢室每月一評選并命名為星級班集體和星級文明寢室。星級最高者方可評選各級優(yōu)秀班集體,班級管理情況與班主任津貼和評優(yōu)評先相結合。優(yōu)秀學生和學生干部的評選也要參考學生的德育表現和參與學生自主管理的情況。

三支隊伍:學校的德育工作注重德育管理隊伍、班主任隊伍、學生干部及社團隊伍的建設。

四類活動:近年來,為了讓社會主義核心價值觀精神內涵入心入腦,學校開展了豐富多彩的教育活動,歸納起來分為四大類。

一是主題班會活動。根據不同學段和不同時段,學生中普遍存在的問題,我們要求班主任教師組織學生開展不同主題的主題班會,“體驗親情、感恩父母”

、“我自信、我奮斗、我成功”、“沉著冷靜,輕松迎考”等。

二是體育藝術節(jié)活動。創(chuàng)新運動會競賽內容、改革藝術節(jié)項目,讓運動會成為全體學生都能參與的體育盛會,讓藝術節(jié)成為全體學生都能進行藝術展現的舞臺,體育藝術節(jié)活動很愛學生歡迎。

三是學生社團活動。我校現有學生社團10個,有學生430多人,各社團利用課余時間積極開展活動,與兄弟學校社團間也進行了多層面、多形式的交流活動。

四是青年志愿者活動。我校青年志愿者協會現有學生428人,學校的內外,學校大型活動中都能見到這些志愿者活躍的身影。

五項教育:為了培育學生對社會主義核心價值觀,學校結合德育常規(guī)開展五項教育。

一是文明素養(yǎng)教育。學習習慣、生活習慣、行為習慣是學生健康成長的基礎。我們通過行為示范、榜樣引領的方式開展文明禮儀教育、衛(wèi)生健康教育、勤儉節(jié)約教育來提高學生文明素養(yǎng)和幫助學生良好習慣的養(yǎng)成。

二是道德品質教育。通過價值引領、知榮知恥的方式幫助學生進行個人道德修養(yǎng),家庭倫理道德和社會公共道德,培養(yǎng)學生熱愛生活、尊重他人和責任意識。

三是民主與法制教育。民主與法制教育主要是培養(yǎng)學生的民主意識和法制精神。這與社會主義核心價值中倡導自由、平等、公正、法治是一致的。

四是民族精神教育。民族精神教育主要是愛國主義教育,在進行愛國主義教育時,我們提出循序漸進的愛國主義、力所能及的愛國主義、成熟理志的愛國主義。

五是理想信念教育。理想信念教育我們教育

學生要學會規(guī)劃自我,規(guī)劃人生,要樹立生活理想、事業(yè)理想、社會理想,學校開展了百日沖刺誓師活動,堅持開展心理和航活動,使學生自信的學習、自信的生活,促進學生學習進步,人格健全。

總之,學校德育工作是一項復雜的系統工程,要切實有效的滲透社會主義核心價值觀教育,推進德育課程化工作,需要我們德育工作者認真學習、積極探索、大膽創(chuàng)新,不斷提高德育工作的時效性和實效性。

以上是我校近年來在德育工作以及踐行核心價值觀活動中的一些做法與嘗試,其中還有許多不成熟和值得商榷的地方,愿與同仁們共同探討,共同促進全縣德育工作的發(fā)展與進步。謝謝!

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇5

尊敬的領導,老師們:

大家好!

很高興有這個機會參加經驗交流會,其實,我心里覺得就我的教學經驗來說,實在不能用“交流”這個詞,在座的各位老師都是我的老師。

來園一個學期,只能說我有很多體會,希望各位老師能給我多多指導。下面我就班級管理,教育活動,家園溝通方面跟各位老師分享一下我學到的東西。

要建立一個好的班級,班級教師無疑是最關鍵的力量。班內教師是否相互信任相互幫助,配合默契直接影響到班級管理的好壞。我經驗不足,狀況多多,兩位張老師給了我很多幫助,面對各種突發(fā)狀況,我往往手足無措,每當這時,兩位張老師都不慌不亂,默契解決,還耐心教我應對措施,我有錯時,他們也及時指正,我有時工作心態(tài)不好,她們又照顧我的情緒,耐心幫我開解,她們教會我坦誠相待,以己度人。這讓我更熱愛我的集體,更努力地去和孩子們好好相處,為他們營造一個良好的學習生活氛圍。

其次是一日常規(guī),良好的有秩序的常規(guī)更有利于幼兒良好習慣的培養(yǎng)。我個人比較孩子氣,有時愛與孩子們玩鬧,讓孩子們安靜自己又忍不住說話,自己都做不到遵守紀律,怎么要求孩子們呢?所以教師更要嚴格要求自己,以身作則?!鞍駱拥牧α渴菬o窮的?!苯處熅褪呛⒆有闹械陌駱?,是孩子模仿的對象。時刻注意自己的言行,才能起到帶頭作用。常規(guī)工作中班級老師對孩子的要求一致這點很重要。如果老師之間的要求不統一,或是,今天這樣明天那樣,孩子們就會不知所錯,長此以往,無法形成良好的秩序更別說培養(yǎng)孩子的良好習慣了。

在教育教學方面,在座的各位老師都有自己獨到的教學方法。在課堂控制語言規(guī)范授課模式等很多方面,我還要更努力的去學習。在教育中我們還要把握好愛與嚴厲之間的度。每個人都有自尊,孩子雖然年齡小,但他們也有自尊。所以在平時的教育中需要愛與嚴厲兼施。有嚴厲而無愛,會讓他們對你望而卻步,抹殺了孩子張揚的個性,他們順從代表他們害怕你而非對你心服;而過分的愛與尊重無嚴厲,則會使他們個性畸形張揚。愛與嚴厲兼施,才能使他們產生信任。即使嚴厲說教他們也不會覺得這是老師不喜歡自己而知道老師是愛自己。孩子有了這方面的理解才能使教育更順利的進行。

家長將孩子交給幼兒園,我們就要讓家長放心,所以家園溝通就顯得尤為重要。如實的和家長交流對孩子教育方面的看法,對家你想提出的疑惑及時解答,讓家長感到我們不僅是孩子的老師還是家長的朋友。發(fā)現問題第一時間和家長溝通,經常主動與家長聯系反應孩子在園情況,同時跟家長了解孩子在家表現以便更好的進行教育工作。

作為一名年輕的新教師,我還有許多地方需要學習。一份耕耘一份收獲。我相信只要我能用愛心細心耐心真心去對待孩子沒有解決不了的問題。我將更加努力,使自己早日成為一名合格的幼兒教師。

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇6

尊敬的領導、老師們:

大家好!相信我們每個人的心中都有一盞不滅的燈,指引著我們勇敢地前進。下面,我就這次演講的機會向大家展示一下我心中的那盞燈,它就是——《用心工作,快樂生活》。

泰戈爾在詩中寫道:“花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是珍貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為它總是謙遜地低垂著它的綠蔭?!睅е鴮G葉精神的追求,帶著對教師的崇拜及對教育事業(yè)的憧憬與熱愛,十年前,我義無反顧地選擇了教師這一職業(yè)。從踏上三尺講臺的第一天起,我便有一個執(zhí)著的信念,那就是:全身心地投入到教育事業(yè)中去,用心工作,快樂生活,盡我所能地把學生培養(yǎng)成人。

在日常教學中,把事情做“易”、做“細”就需要用心。用心做事既是一種工作態(tài)度,也是一種工作方法和工作哲學。譬如,每當我接到一個新的班級后,首先要做的就是力圖用最短的時間去熟悉學生,牢記學生的名字,掌握學生的學習基礎,了解學生的興趣愛好等,我要讓每一個學生都知道,他時刻都在老師的關注之中,老師并沒有忽視他的存在,這樣就在無形中拉近彼此之間的距離;同時,對學生還要以誠相待,以心相交,寬宏大量,公平合理,不偏愛學習成績好的學生,而對后進生也不用歧視的目光去看待,時刻讓學生感受到我的親和力,從而喜歡接近我并愿意接受我的教導,這樣可以讓學生更好地健康快樂地成長。

我知道,人生是酸甜苦辣的混合體,人的一生可以沒有很高的名望,也可以沒有很多的財富,但不可以沒有工作的樂趣,因為“工作的目的是為了生活的快樂,快樂地工作才能更快樂地生活。對于我們教師來說,我們的工作就是教書育人,它占據了我們生命中大部分的時間,如果我們不能對這份工作保持興趣,那我們就是在浪費生命。它不僅僅是我們謀生的手段,更是我們實現自我價值、人生價值、社會理想的途徑,是獲得快樂的源泉。所以我們要以正確的心態(tài)去對待這份工作,這樣可以使我們活得更充實,更有滿足感。比如,作為一名班主任的我,工作是煩瑣的,因為在教學過程中,從來沒有不犯錯誤的學生。對此,我不能大發(fā)雷霆,更不能逃避,而是臉帶微笑,以平和的心態(tài)耐心地去跟學生交流溝通,肯定他們做對的地方,而對他們存在的錯誤給予批評指正。只有這樣,犯錯的學生才會從心里接受你的教導的。而看到學生的良好轉變,做教師的我們也會深感欣慰,從而獲得快樂!

用心地工作,快樂地生活是我這么多年來所一直堅守的信念。為了這個信念,我努力堅持著,經受著生活的考驗與挑戰(zhàn),用陽光的心態(tài)去享受每一天,享受過程,即使跌倒了,也要懷著堅定的信念站立在天地之間。

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇7

各位老師:

你們好!

很榮幸有這樣的機會和大家一起交流和學習,這次活動對我以后的工作也是一次鞭策和鼓勵。下面就如何提高數學成績,我簡單的談幾點體會和看法。

一、首先重視集體備課。

縱觀這半年來的工作,取得了一點成績。這與我們六年級七位數學教師的精誠團結,所帶班兩位班主任的辛勤付出是分不開的。六年級數學組七位老師教學年限、業(yè)務熟練程度、學科專長和教學經驗各有不同,但我們有共同的愿望,那就是盡自己所能,把學生教好。年輕老師虛心向老教師學習請教,把工作做在前頭,勇挑重擔。老教師無私指導,互學相幫,實現共同提高,共同進步。六年級數學教學以教學工具單為載體,每位老師分工備課。精心設計,力求實用性強,這樣可以節(jié)省很多時間,實現資源共享,長善救失,取長補短,較好地掌握教材內容實質和根源性的東西,同時改進和創(chuàng)新教學方法,明顯提高了教學效果。

二、其次重視學生養(yǎng)成教育,培養(yǎng)良好的習慣。

我對學生提出的最基本的要求是:會預習、會聽講,會學習,會做作業(yè)。我經常告訴學生的一句話是:學習是自己的事,別人無法代替。

1、會預習。在每節(jié)新課之前,要做到先預習,對本節(jié)學習內容有個整體的感知。數學預習可以按“一劃、二批、三試、四分”的預習方法。

“一劃”就是圈劃知識要點?!岸本褪前杨A習時的體會、見解以及自己暫時不能理解的內容,批注在書的空白地方,

“三試”就是嘗試性地做一些簡單的練習,檢驗自己預習的效果。“四分”就是把自己預習的這節(jié)知識要點列出來,分出哪些是通過預習已掌握了的,哪些知識是自己預習不能理解的,需要在課堂學習中進一步學習。

2、會聽講:即做好課前預習的前提下,細心聽老師的講解,耐心傾聽學生的發(fā)言,全神貫注,集中精力。

3、會學習:養(yǎng)成自主學習意識和良好的學習習慣。課堂學習是學習過程中最基本,最重要的環(huán)節(jié)。數學課學習要堅持做到“五到”即耳到、眼到、口到、心到、手到。

耳到:就是在聽課的過程中,既要聽老師講的知識重點和難點,又要聽同學回答問題的內容,特別要注意聽自己預習未看懂的問題。

眼到:就是一看老師講課的表情,手勢所表達的意思,看老師板書內容,二看老師要求看的課本內容,把書上知識與老師課堂講的知識聯系起來。

口到:就是把自己預習時沒有掌握的,課堂上新生的疑問,都提出來,請教老師或同學。

心到:就是課堂上要認真思考,注意理解課堂的新知識,課堂上的思考要積極主動。數學課堂學習有時是學會運用公式,有時是掌握例題的解法,關鍵是理解并能融匯貫通,靈活運用。對于老師講的新概念,應抓住關鍵字,變換角度去理解。

手到:就是在聽,看,思的同時,要適當地動手做一些筆記。做老師指定的習題。

我在課堂上盡量設計學生登臺展示、講解的環(huán)節(jié),讓學生成為課堂的主角。這樣既能有效地杜絕學生走神,又提高了學生主動參與的意識。教會學生依托學習共同體進行學習,互幫互查、交流質疑、共同進步!每章節(jié)新內容學完后,要引領學生按照課本內容,從易到難,從簡到繁,一步一步地把學過的知識進行比較復習,對概念、定理、公式做出歸納、總結,加深對知識的理解,以形成對知識的整體認識。

4、會做作業(yè):要求學生先復習再做作業(yè),不亂涂亂畫,尤其對于計算題,學生往往容易出錯,很多家長說”他會做,就是粗心”或”他很聰明,就是計算容易出錯”等等,而我認為不只是單純的粗心問題,而是計算方法、技巧掌握不夠,學習態(tài)度不夠認真,于是要我采取每次只做少量的作業(yè)。但要求書寫規(guī)范、力爭全對,這樣量少、學生做起來也不覺得困難,開始時要做到全批改,表揚全對的學生,慢慢的學生就會逐步養(yǎng)成做題認真細心的良好習慣。計算出錯率也大大降低了。學生作業(yè)一定要養(yǎng)成獨立思考的習慣,堅決反對盲目抄作業(yè)的行為。對于一些思考面和問題切入點比較寬的題目,強調小組合作,從不同的方法、角度入手,多從典型題目中探索多種解題方法,從中得到聯想和啟發(fā)。同時,教學中還注意滲透數學解題思想:如,方程的思想、數形結合的思想、整體的思想、分類的思想等常用方法。

三、最后我認為學生管理對教學有至關重要的影響:

關于提高學生的學習成績,不得不提到一點,就是學生管理。我始終覺得單純的教學藝術最高超的老師不一定能教出最出色的學生,再高超的技術學生不聽的話,也是白費。我從教至今,也當過十幾年的班主任。一直崇尚“親其師,信其道”的道理。接手一個新班要盡快對學生的基本情況了如指掌,要經常和學生交流談心,對學生一視同仁,不歧視差生。對學生的關愛應滲透到點點滴滴,潛移默化地施加影響,這樣不但能取得學生的尊重和信任,提高了老師的威信,而且使學生逐漸愛上數學,重視數學學習。自然成績也就提高了。

對學生親近,關愛并不等于無原則的放縱、妥協。嚴格要求、規(guī)范管理是一個班形成良好班風、學風,為學生創(chuàng)造安靜學習環(huán)境的重要保障。

以上幾點是我的一些淺顯的認識與體會,請各位老師批評指正。謝謝!

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇8

尊敬的領導,各位老師,親愛的同學們:

大家好!

今天能坐在這里和大家交流班主任工作,我深感榮幸,內心也十分忐忑,因為在座的有工作經驗豐富的老教師、老班主任,有掌握著現代教育教學新理念的優(yōu)秀教師,我的發(fā)言談不上什么經驗介紹,只是粗淺的談一談我在班主任工作中的一些點滴體會,不當之處還請大家批評指正。

這學期我接手的是__班,由于班里的孩子年齡小,各方面猶如一盤散沙,簡直無從抓起。經過這兩個多月的嚴格管理和細心的照顧,各個方面有明顯的好轉,現在我就這兩個多月的班主任管理方面的做法與大家分享一下。這段時間我主要做了以下幾方面的工作:

一、愛

愛自己的孩子是人,這是人的天性,而愛別人的孩子你就是神,誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。沒有愛就沒有教育。教師要像慈母一樣關愛每一位學生,無論是品學兼優(yōu)的好學生或是令人頭疼的后進生,均應一視同仁,愛的公正,愛的讓學生信服。

愛心的表現形式往往是通過具體的小事反映出來,例如:每天早上我都會比學生來得早,因為我不想讓孩子站在門口受凍,做操時,我看到學生紅領巾沒有戴正,我會幫他們系好,變天的時候提醒孩子增減衣服,放學時還要強調安全。剛入學時,孩子們從幼兒園到小學的時間變化很大,所以有的孩子總是遲到,但是我從不批評孩子,而是告訴他到校的時間,及時和家長聯系,幫助孩子逐漸適應新的作息時間。這些事看起來很平常,因為這是作為一個班主任最基本的工作,其實這正是一個班主任愛心的具體體現。

二、細

班主任要帶好幾十個學生就必須兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,勤勤懇懇。

1、培養(yǎng)良好班風,從細節(jié)處加強學生的品德教育

海寬不如心寬,地厚不如德厚。一個人要成才,必須先成人。一個人的優(yōu)秀品質和良好習慣,大多是在幼兒時期形成的。所以我們小學的班主任要把對學生的德育工作放在首位。我特別注重抓住細節(jié)處對學生進行思想品德教育。每次班里發(fā)生一些小矛盾,在班里處理時我都不失時機對全班同學進行思想品德教育,教育學生要以大局為重,懂得寬容諒解別人,要熱心的幫助別人,班級同學要互敬互愛,共同進步。

2、培養(yǎng)集體榮譽感,從細微處抓好養(yǎng)成教育

升入一年級,孩子們不再是被照看的娃娃,他們不僅要對自己負責,還要為學校和班級爭取榮譽。如:每次校園廣播里表揚其他班級而沒有表揚我們班時,孩子們臉上會很沮喪,我就會抓住時機開始滲透集體榮譽感,先讓他們查找自己沒有被表揚的原因,然后告訴他們下次怎樣做就會被表揚,經過一段時間的教育后,我班學生升旗時能快速的站好隊,孩子們能主動佩戴紅領巾,胸卡和小黃帽了,放學站隊能習慣性的背誦古詩,還有的孩子能主動提醒亂隊的同學回到隊伍中去。當廣播上表揚一(3)班的時候,孩子們興奮的歡呼著,他們體會著自己用努力為班級換回的榮譽。

3、創(chuàng)造美好環(huán)境,衛(wèi)生緊抓不放

由于一年級學生年齡較小,所以打掃衛(wèi)生的任務就由我和張老師一起承擔,我每天在掃地時會留意誰的座位比較干凈,誰的座位比較臟,我會及時表揚好的,批評差的,樹立好的榜樣讓大家學習,經過一段時間的教育,孩子們不但不亂扔果皮紙屑,還能主動撿起地上的垃圾,一方面美化了教室的環(huán)境,另一方面培養(yǎng)了孩子講衛(wèi)生的良好習慣。

三、夸

心理學家威廉.詹姆士說過:人類本質中最殷切的需求是:渴望被肯定。任何人做事都希望得到別人的贊賞,連小孩子也不例外。因此,作為班主任要善于發(fā)現學生的優(yōu)點,要多使用表揚這件法寶,適時的,恰當的表揚能使學生正確的認識自己的價值,消除自卑怯懦的心理,從而更加積極向上進取,有助于培養(yǎng)完全人格的人。我特別喜歡這件法寶,它拉近了我與學生的距離。

我們班的馬--同學生性比較懶惰,上課喜歡趴在桌子上,學習積極性不高,和家長溝通也沒有特別好的效果,上次在市教研室組織的聽課活動中,我給孩子們準備了小小的獎勵,當我看到馬--第一次主動舉起的小手時,我毫不猶豫地叫起了他,他回答的非常正確并且聲音洪亮,我及時的表揚了他,還給予他小獎勵,從此以后每天上課都能看到他舉起的小手和坐直的身子,這次期中考試還取得了95.5分的好成績。

每天中午我都會留給孩子少量的作業(yè),目的只有一個就是不讓孩子因為到校后沒事做而出現安全隱患,可是做作業(yè)是孩子最煩也最頭疼的事,于是我又請出了夸這一法寶,開始的一個星期,我每次到教室門口就趴在窗戶上觀察,看誰在自覺寫作業(yè),誰在玩耍,然后等同學都到齊后,就大力的表揚自覺學習的孩子,同時提醒玩耍的孩子如果能向表現好的同學學習你就是最棒的,沒想到時間一長,孩子們還真能到校后自覺學習,更可喜的是他們還會在中午放學前主動讓老師留作業(yè),真是一舉兩得,既培養(yǎng)了孩子自覺學習的好習慣,又確保了午飯到校后學生的安全。

給學生一個贊揚,給他們一個被別人認可的機會,使其賞識自我,這便會在其幼小的心靈中,點燃追求進步的火把。

四、情

用真情去感化家長,讓家長來幫我。

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。家長的支持是我工作的動力,有了家長的幫忙,很多事情能取得事半功倍的效果,為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯系。經常與家長電話聯系,每天用校訊通提醒家長,督促孩子回家做好作業(yè),告訴他們孩子在學校的表現,孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態(tài)如何,哪方面知識掌握不好,需要輔導等,我都會及時與家長取得聯系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子健康成長。這樣做不僅溝通信息,還增進了情感的交流。我對孩子的一片愛心,不僅使孩子進步了,贏得了孩子對我的愛,也贏得了家長的信任和支持。

做一名班主任不容易,做一名一年級班主任更不容易,我之所以能全身心的投入工作,還要特別感謝我的父母,他們隨時聽從我的召喚,做好后勤工作,尤其是我的母親,在我準備示范課的時候幫我給孩子們準備獎勵,戴著老花鏡剪下50多顆小星星,費時長達三個小時,還要感謝學校領導對我工作的肯定和支持,我沒有理由不做好這份工作。班主任的工作確實辛苦,我認為既然選擇了就不要抱怨,要有一顆平常心,學會苦中尋樂,合理排解自身的消極情緒,我們要快樂的工作,快樂的生活,學會自得其樂,使自己的教育教學工作收到較好的效果。

總之,班主任工作是一項復雜的工作,我們只有從點滴做起,從小事做起,做到潤物細無聲,一分耕耘,一分收獲,只要我們帶著愛心走進校園,關心和愛護他們,并嚴格地要求和教育他們,愛中有嚴,嚴中有愛,愛嚴結合,細致入微,一定會達到令人滿意的效果。

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇9

從教一個半學期以來,在學校的領導和眾多老師的幫助下,漸漸地適應這里的環(huán)境,教學經驗是談不上的,這里只權且談一談我從教以來學習的一些體會,無論在那個環(huán)境,我覺得學習始終時最重要的。從大學課堂出來,走進中學的課堂。說真的有一些手足無措的感覺,面對一群活潑亂跳動的學生,第一次面對那么多對充滿期待的眼睛,我感到緊張,同時感覺到自己責任的重大和壓力。在講臺上,前幾個星期甚至經常出現語無倫次的尷尬場面,盡管我精心地備了課,這時候是學生和我的指導老師給了我動力和異常大的幫助。

一、向學生學習。

人人都說老師是要有耐心的,我覺得懂事的學生也是有耐心。學生知道我這個剛出道的毛驢,敢于也樂于和我接近,但是我開始那段時間給他們上的課確實使他們失望,我曾經也很懊惱,但從他們帶有鼓勵的眼神中,我看到那份體諒,那份寬容和那份耐心,尤其是他們在日記對我說的心里話,使深深地感動。我知道課上的效果不好,我經常去問他們的意見,詢問他們覺得怎樣教才更加令他們更容易接受,他們真的提很多非常值得借鑒的方法。

二、向老師學習。

經驗就是財富,雖說這東西不能照搬,但善于借鑒往往能事半功倍。站在講臺上才覺得自己的簡陋,而學校提倡的多聽課真的非常好,說真的我每聽一節(jié)課都有一種啟示,都有收獲,包括教學的方法,教案設計,課堂組織,學生調動,練習安排,作業(yè)的布置,可以知道課原來可以這樣上。我聽過莫老師,王曉陽老師的課,他們投入和疾馳有度的教學給我很大的啟發(fā),尤其是看了王老師的教案,才真正懂得教案原來可以寫得這么工整、詳細、有條不紊、思路清晰。上學期上了匯報課,我曾認真地聽了何校、鄧校等好幾位老師的意見,他們給我提出非常中肯的意見,我開始懂得揚長避短在教學上的使用,《水調歌頭》本來是一首意境優(yōu)美的意蘊豐富的詞,卻給我知識性的肢解了,美感蕩然無存。吸取這些教訓,慢慢地在教學上有所改善。

三、向現代信息絡真是好東西

我記得歐陽校長說過這樣一句話,我受益匪淺,他說老師尤其是年輕老師要充分現代化的信息資源。對我這樣剛畢業(yè)出來的老師,無論是理論還是實際操作的經驗都相當缺乏,而網上卻提供眾多有經驗老師的成功的經驗,失敗的教訓,甚至細到如何指導學生的每一個步驟,怎樣指導學生的課外閱讀,怎樣寫日記,搞什么樣的活動激發(fā)學生讀書學習的興趣,很多很多。這對我來說確實是一個不可缺少的一個老師。而網上一些好的資源也可以給學生看看學學。舉個例子,對于語文老師來說,特別像我這樣教起點年紀的,學生平時的交流主要又用方言,朗讀是必不可少的。我知道就我這朗誦水平范讀可能會害了學生,我們古人就知道,人能順利地渡過河,是“善假于物”罷,于是我更多地利用現代化的媒體資料,用人家的范讀,在加上適當的指導,學生還學的像模像樣的。

總的來說,經過一個半學期的實踐,在各位老師的指導和幫助下,雖然有過困惑有過挫折,也有過領悟。上個星期,指導老師王老師聽了我的一節(jié)課,說我上課從容多了,同時也指出我的需要改進的地方在調動學生時仍有待提高。確實,需要學習的路還很長,我想多方面學學,我想會更快更好地適應教師

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇10

尊敬的各位領導,親愛的同事們:

大家下午好!

轉眼間,來到實高已近一年,很高興能有此機會向大家匯報我這段時間的工作與感悟。

首先,能成為鄭州市實驗高級中學的一名教師,我特別感恩學校與領導,心懷這份感恩我認真?zhèn)湔n、上課、觀評課,堅持寫教學反思,盡心盡力做一名導師,成功開設一門校本課程等等這些工作在此不再一一贅述,因為我認為這是我本就應該做好,而且應該做的更好的工作,我會繼續(xù)努力的。

下面,我圍繞兩個關鍵詞:成長與希望,簡單談一談我的工作感悟。

一、成長

作為一名青年教師,雖然我還有很多不足,但是我享用“不可思議”一詞來形容我在實高的成長,這并不夸張,因為實高確實有讓它發(fā)生的沃土,從之前大家的發(fā)言中就可以感受得到。學校領導高瞻遠矚的教育決策、精細化的學校管理、制度化的教學常規(guī)、濃郁的教研與學習氛圍等等這一切都不斷助推我成長。其中讓我感觸最深的就是領導對我們的信任。記得郅校長曾經說過,他相信把我們安排到學校任何一個工作崗位上,我們都可以做的很好。他更不止一次對我們說:你們是最優(yōu)秀的。正是這樣的信任,讓我有機會、有勇氣去做一些當時可能感覺很痛苦,但當你完成時會發(fā)現收獲特別大的事情。這對于我的成長所起的作用是巨大的,是不可替代的,也是在其他學校無法得到的。

二、希望

我想,作為一名青年教師,作為年輕人,沒有什么比“希望”更加珍貴的了。而在實高,我能夠時刻感受到它。有幸能與一所有著無限發(fā)展空間的新學校共同成長,這使得我的教育事業(yè)、甚至我的生活也有了無限可能,充滿希望。

也許我們沒有其他學校的老師過得“安逸”,但是“安逸”只會增加人的惰性。他們永遠也無法體會我們全體實高人帶著希望共同前進的勇氣與斗志,更感受不到作為一名創(chuàng)業(yè)者通過努力不斷收獲時的欣喜與感動。

最后,我想說,我會帶著這份希望,心懷感恩,繼續(xù)努力,不斷成長,爭取能為實高的發(fā)展貢獻一份力量。感恩大家!

精品文檔精心整理精品文檔可編輯的精品文檔教師經驗交流會議發(fā)言稿【精選10篇】

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇1

尊敬的領導,各位老師,親愛的同學們:

大家好!

前些天,來__校區(qū)看望老師和老朋友的時候,偶遇__同學,得知__榮任學習部部長,心里很替她高興。隨后在聊天中得知學習部準備舉辦學習經驗交流會,她邀請我和同學們見見面,聊聊天,但怕我工作忙沒時間。我隨即表示不管工作再忙,也要抽空回來,因為我始終無法忘記的是,安慶師范學院是我的母校,我的根在安師院,同學們就是我的親人!

首先,我要祝賀__級的同學們進入安慶師范學院學習,在這里你們即將開啟新的人生,并快樂地渡過四年。同時,我也提出兩點希望,一是希望同學們迅速轉變角色,從高中生轉變成大學生,性格上變得更為成熟,想問題變得更為周全,做事情變得更為細致。二是希望同學們尋找到前進的目標,在高中階段的學習目標很明確,就是高考,到了大學,同學們需要確立新的目標,主動地學習和實踐,求索和應用。

既然來了,就有必要說些有意義的事,不然總覺得對不起同學們。書本上的條條框框留給同學們自己研究,今天我要說的是發(fā)自肺腑的個人感想,對同學們來說有意義的事就是解決同學們實際生活中的困擾,因此現在我和同學們交流的就是如何在學習中實踐,如何在實際中學習。

談到這個問題,我們首先要問,在大學里究竟要學會什么?我認為大家要掌握三項本領,學會做人,學會做事以及學會思考。做人就要做干干凈凈、抬頭挺胸、不卑不亢、樂于助人的人,我始終認為人是感情動物,你以真誠的心對待他人,他人也會對你真誠,反之,別人有難時你落井下石,有朝一日他也會對你乘火打劫,因此我勸同學們要做心胸寬廣、熱情待人的人;做事就要考慮周全,認真細致,遇到困難決不退縮,勇敢地面對挫折,古人說:吃得苦中苦,方為人上人,往往成功的人都是經過了眾多磨難的洗禮,佛像和臺階都是大理石所做,有一天臺階對佛像埋怨說,為什么材質一樣,你受世人敬仰,我卻受世人踐踏,佛像說,那是因為你橫豎左右四刀完成,我卻經過了千刀萬剮!所以請同學們切記,做事不要怕難!除了做人做事以外,同學們還應該學會思考,帶著懷疑和好奇心去獨立思考,在大學里希望同學們開動腦經,處理問題的時候,多從幾個角度思考,總會有解決的辦法。

知道了學會什么,那么怎么去學習與實踐呢?我送給同學們5句話,一是要讀萬卷書,二是要行萬里路,三是要閱人無數,四是要__指路,五是要自己領悟,這五句話是有層次的,而且一層比一層重要。讀萬卷書就是要求同學們多讀書,讀好書,因為書本知識是前人經驗的總結,廣泛深入的讀書才能豐富自己的知識;行萬里路就是要求同學們多多參與實踐活動,我在這里強調一點,實踐需要從小事做起,從周圍的活動入手,所以希望同學們多多參加校園活動,此外實踐還需要勇氣,不能因為有難度就畏懼,如果你不吃葡萄,就永遠不知道是酸是甜。閱人無數就是要求同學們搞好在校的人際關系,與人交流也是一種本領。__指路就是指別人的成功之處你要學習,在安師院里不乏各行各業(yè)的高人,如果得到他們的指點,你將事半功倍。自己領悟就是不斷總結,積累心得,今天有沒有比昨天更有進步,套用人人網的口號,希望同學們每天都在快樂的進步著。

以上便是我的一些看法,我愿拿出來和大家一起分享。臨來的時候,寫了一副對聯,上聯是學習快樂交友快樂運動快樂安師院內無不快樂,下聯是山也精彩水也精彩人也精彩大__下處處精彩,橫批是將快樂精彩到底,送給同學們,衷心地祝愿同學們在大學的四年里學有所成,學有所感,學有所悟!謝謝!

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇2

尊敬的各位領導、老師們:

大家好!

首先,感謝市教科所陳__主任和__鎮(zhèn)校辦領導給我一個與大家交流學習的機會;感謝今天在座的各位老師,犧牲寶貴時間靜心聽我發(fā)言。今天,我和大家交流的題目是《爭做合格教師,革新班級管理》。

一、什么是合格教師

按照我原來的理解,所謂“合格教師”,就是師德沒問題,把教書當工作干,能教出好成績的老師?,F在想想,要真正達到“合格教師”,其實并不那么簡單。特別是剛剛工作的新老師,需要一個成長的過程。

“合格教師”的標準是什么?書籍與網絡上有很多說法,我的理解,新形勢下“合格教師”至少做到以下幾方面:

首先,合格教師應該具備扎實的專業(yè)知識。以前我們常說,要給學生一杯水,教師要有一桶水?,F在社會飛速發(fā)展,知識更新之快前所未有,僅有一桶水遠遠不夠,需要及時更換,才不會腐臭變質。這就要求我們老師要做到“學而不厭”,與書為伴,跟著時代的節(jié)拍,走在時代前沿,讓讀書與網絡成為我們的血液,幫我們更新營養(yǎng),這樣才能給學生永不枯竭的新知識。

其次,合格教師應該有健康的心理。老師的心理健康問題是一個不可忽視的問題。很難想象一個心理有問題的老師會教出合格學生。近年來的大量調查資料表明,有相當多的老師有心理疾病。部分教師自私心理嚴重,合作精神差,給學生和學校帶來了不良影響。

第三,合格教師要關心學生的身心健康。我們常說“德才兼?zhèn)洹钡娜瞬挪攀钦嬲娜瞬?,可這些人才從哪里來?唐朝的韓愈在《師說》中曾說:“師者,所以傳道授業(yè)解惑也?!逼渲?,“傳道”即傳授道德觀念,也就是我們時下所說的“思想教育”。沒有良好的思想道德基礎不可能成為真正的人才。當下,有些教師忽視學生的思想健康教育,或者只停留在口頭上,或者停留于紙面中,或者簡單粗暴一堵了之,沒有真正關心學生的思想健康。我們應該樹立三種精神:終身從教的獻身精神,認真執(zhí)教的敬業(yè)精神,愛生如子的園丁精神。

二、如何成為“合格教師”

我想從三個方面來講:一是確定目標,二是勤奮努力,三是堅持不懈。

1、確定目標

目標就是要達到的目的或境界,也可以理解為志向、理想和夢想。古語云:“志不立,天下無可成之事?!币粋€人沒有目標,就像一艘輪船沒有舵手一樣,不可能到達成功的彼岸。目標可以有大有小,成功也可以有大有小。但只要是有所追求,就必須先確立明確的目標。自然界里噴泉的高度永遠不會超過它源頭的高度。而目標就是源頭,成績就是噴泉的高度。

我們敬愛的周總理在讀書時便立下了“為中華之崛起而讀書”的志向,最終成為全世界敬仰的偉大人物。我們要想成為一名合格教師,也不能沒有目標。自己不能成為偉人,但我們可以盡自己的力量,為學生的成長和成才鋪路搭橋,間接地實現自己的志向。

2、勤奮努力

有了目標,如果不付出努力,目標也會成為泡影。要實現目標,必須經過勤奮努力。高爾基說:天才出于勤奮。韓愈說:業(yè)精于勤而荒于嬉,行成于思而毀于隨。華羅庚認為:勤能補拙是良訓,一分辛勞一分才。

放眼古今中外,因勤奮努力而成功者不勝枚舉。我國古代孫敬頭懸梁與蘇秦錐刺股的故事大家耳熟能詳。美國前國務卿賴斯,是繼奧爾布賴特之后美國歷史上第二位女國務卿。短短20多年,賴斯就從一個備受歧視的黑人女孩成為著名外交官,奇跡般的完成了從丑小鴨到白天鵝的蛻變。當有人問她成功的秘訣時,她說:“因為我付出了八倍的辛勞?!崩蠋焸?,有耕耘才有收獲。當我們與成功無緣時,無需怨天尤人,不妨先問問自己:我是否付出了“八倍的辛勞”?

李__,我們都比較熟悉,他是“四川省中學語文特級教師”、“全國優(yōu)秀語文教師”、“成都市有突出貢獻的優(yōu)秀專家”、“成都市十大優(yōu)秀青年”、“成都市十大教育明星”,享受成都市人民政府專家特殊津貼,__年被提名為“全國十杰教師”,被譽為“中國蘇霍姆林斯基式的教師”,現任成都市武侯實驗中學校長。身為校長的李鎮(zhèn)西,經常被邀請在全國各地做報告,還堅持讀書與寫作。他有很多時間在飛機和汽車上度過。在飛機起飛的15分鐘內,他一般要讀書,利用筆記本電腦寫文章,在飛機將要降落時,再讀書。多年來,他在飛機上都是這樣度過的:讀書——寫作——讀書。因為后排寬敞些,方便做事。大多是讀書或用電腦寫文章、做ppt。魯迅先生曾說:時間就像海綿里的水,只要愿意擠,總還是有的。李__的做法和成績正印證了這句名言:

教師經驗交流會議發(fā)言稿篇3

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!

20__年,在各級領導的大力支持下,經過全體師生的共同努力,我們長安十一中克服了生源質量不高、學生學習能力欠佳等弱勢,中考取得了一些成績:省級標準化高中錄取10人,普通高中錄取25人,中考參試率93%,綜合成績較20__年前進了7個名次,被教育局評為20__年初中教學質量綜合評估顯著提高優(yōu)秀學校。當然,同兄弟學校取得的成績相比,我們還存在一定的差距,要說經驗也談不上。這里僅就我校畢業(yè)班工作的一些具體做法匯報如下:

一、研究校情學情,奠定發(fā)展基礎

作為一所農村中學,受大量優(yōu)秀生源流向城市重點學校的影響,我校近幾年的初中生源質量不斷下降。以初20__級為例,學區(qū)小學畢業(yè)人數近300人,大量高分學生選擇到城市學校上中學,只有135人選擇就讀我校。而這些學生普遍基礎很差,整體實力薄弱,優(yōu)秀學生匱乏,學生學習動力不足,偏科現象嚴重。面對這種情況,我們從領導班子到一線老師,首先能夠做到吃透學情,樹立向135人要成績的工作思路。我們以學生的學習基礎、動力基礎、綜合實力、發(fā)展空間等學習要素為分類標準,給每個學生準確分類定位,力求做到校長對整個年級心中有數,主管領導對每個班心中有數,班主任對每個學生心中有數,科任老師對該科在每個學生整體成績中的地位心中有數。這樣,以人為本,也為后期的管理和質量的提高奠定了堅實的基礎。

二、制定分解目標,明確發(fā)展指向

有人說,要讓學生永遠充滿激情,就要讓他確立一個目標。上學期初,我們首先根據我校實際,確定20__年中考目標:省級標準化高中錄取15人(長安一中、二中重高錄取6人,長安六中重高錄取9人),普高錄取26人,各科排名向前推進1—2個名次,總分200分以下學生人數控制在10%以內。根據這個目標,我們不但把它分解到各班,各科,而且分解到每個同學,要讓每個學生都清楚他中考每一科都得多少分,總分考多少分,考哪個學校,為實現這個目標準備怎么努力,寫好之后交給班主任以便檢查督促。盡管他們制定的目標可能不一定符合實際,但能夠起到一種激勵鞭策作用。這樣就明確了學校、年級、班級和師生個人的發(fā)展指向。

三、注重協作激勵,做好發(fā)展保障

四、科學系統備考,提供發(fā)展關鍵

五、扎實培優(yōu)扶弱找尋發(fā)展法寶

1、加強對畢業(yè)班的領導。學校成立了以校長、主管領導、年級組長和班主任為成員的畢業(yè)班工作領導小組,定期召開畢業(yè)班教學工作研討會,對教師的教學、學生的學習情況進行分析、引導,根據教學情況制定各個階段的工作要點,增強教師的質量意識、主人翁意識以及團隊協作精神。領導小組成員堅持每天對畢業(yè)班的教學情況進行巡查,深入課堂、班級、年級組辦公室,與師生進行廣泛交流,認真聽取他們的意見、建議,積極協調各方面的關系,提出整改措施,保障教學工作有序、協調發(fā)展。

2、認真總結20__年中考經驗。20__年中考之所以取得了一些成績,主要是參試率較20__年提高了8%,再就是早準備、早安排、早落實,去年我校的體育成績推進了19個名次,就是因為對體育訓練安排的早,三是加強教師對學生的管理,使學生明確自己的目標,做好復習備考工作,四是做好學困生的轉化工作,努力消除低分學生。

3、以人為本,深入做好學生的思想工作。我們要求全體畢業(yè)班教師必須尊重學生、愛護學生、相信學生和培養(yǎng)學生。態(tài)度決定成敗?,F在的學生,大部分不是腦子笨學不懂,而是學習態(tài)度問題。在幾次考試中我們發(fā)現,一些學生在考試中選擇題都不做,語文考試中作文一個字也不寫。這些現象就不是不會做的問題,而是學生的態(tài)度問題。做任何事情,都要有一個好的態(tài)度。有了好的學習態(tài)度,才會對學習表現出熱情和活力,才不怕失敗,即使遇到挫折也不氣餒。針對這種情況,我們要求任課教師、班主任及時了解學生家庭、生活、學習情況,和學生多溝通、多交流,首先從情感上征服他們,幫助他們重樹信心,直面困難,迎頭趕上。經過師生一段時間的情感交流,這些學生的成績從幾分逐漸上升到十多分、三十多分,正在逐步提高。

4、召開好三個層次的會議。一是定期召開畢業(yè)班領導小組會,研究畢業(yè)班教育教學情況,捕捉中考信息,分析??记闆r,制定階段性備考措施。二是召開畢業(yè)班任課教師會,統一思想,提高認識,團結協作,共同促進。動員全體教師根據自己的學科特點,正確把握學情,切實落實學校、年級組的工作安排。同時開好各階段復習備考經驗交流會和中考說明、陜西近幾年中考試題研討會。三是召開學生復習動員會,3月底召開復習備考動員大會,使學生明確自己的升學目標,鼓勵學生不要放棄每一個機會,更要珍惜現在的每一分鐘,把全部精力都投入到緊張的總復習中來。在學習方面科學指導,在心理方面及時疏導,充分調動學生學習的積極性,使他們信心百倍的迎戰(zhàn)中考,給自己人生的第一次選擇劃上一個完滿的句號。

5、分類推進,全面提高。關注每一位學生,幫助學生明確自己的目標,激發(fā)學生的內在動力;對學生進行分類指導,幫助學生彌補弱點,發(fā)揮特長。

(1)加強對優(yōu)等生的培養(yǎng),提高優(yōu)秀率根據這些學生的檢測成績,落實他們的差科,并將學生按科目分配給任課教師,由該教師制定幫扶計劃,限期提高,并利用課余時間抽調經驗豐富的教師對他們進行專題輔導,進行有針對性的重點訓練,使該生優(yōu)秀學科更優(yōu)秀,薄弱學科有進步,使之學科發(fā)展平衡,整體提高。

(2)加強對“邊緣生”的轉化,提高合格率。“邊緣生”的成績不穩(wěn)定,直接影響到整體合格率。各班主任根據歷次考試成績確定本班的邊緣生,再根據各科的成績分包給任課教師,制定具體目標。各承包教師要定期找學生談心,了解學生學習、生活情況,逐科、逐人循序漸進,年級組對各個學生進行全程跟蹤,督查轉化情況。

(3)加強對“學困生”的轉化,消除低分學生。近幾年中考中,我校200分以下學生人數很多,平均成績低下。在上學期期末考試中,200分以下學生30人,“學困生”比例較大。對這些學生我們采取學生幫扶、教師幫扶的方法,落實幫扶對象、措施。從生活、學習、思想、心理等各方面給予關心,善于發(fā)現他們的亮點,讓他們感受到老師對他們充滿關懷和支持,增強他們克服困難的信心。在教學中對他們降低知識要求,以基礎知識為主,力求做到讓他們每節(jié)課都有所收獲,努力消除低分學生,提高平均成績。

6、規(guī)范月考、期中、期末檢測工作,進行教學質量跟蹤。堅持采用月考方式進行質量檢測。每次考試都實行單人單桌,嚴肅考風考紀。考試結束后分別召開教師分析會、班級分析會、學生分析會。各科教師對每次考試都要質量跟蹤到每一個班級、學生,通過質量檢測,尋差距,找原因,促質量提高。教導處對期中、期末各科教師的教學質量以多種形式進行橫向、縱向對比,公正、中肯、實事求是地進行評價。對差距較大的學科共同查原因,想辦法,提出改進措施,促進提高。

7、科學備考,穩(wěn)步推進。第一輪復習:基礎知識、基本概念的系統復習階段。以教材為主線,《中考說明》為依據,扎扎實實復習基礎知識,每一個知識點都必須熟練、吃透。注重聯系七、八年級學過的知識,使知識網絡化,讓學生系統掌握基礎知識、基本技能和方法。第二輪復習:專題復習。本著“鞏固、完善、綜合、提高”的指導思想,各學科結合近幾年的中考試題,結合學生的實際情況,對??贾R、常用方法、常見題型等進行專題輔導和復習,提升學生解決問題的能力。第三輪復習:綜合訓練和實戰(zhàn)演練。本階段以綜合訓練為主,以適應性練習及檢查反饋指導為重點,加強解題指導,提高學生的綜合解題能力,訓練學生的解題策略,提高應試能力。

面對20__年中考,我們將振奮精神,積極進取,不斷深化學校內部管理,實現科學化、規(guī)范化、精細化管理,認真學習兄

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