上半年度辦公室工作總結匯編十四篇

上半年度辦公室工作總結匯編十四篇篇1：辦公室工作總結辦公室主任是公司最基層的管理者，既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，是領導意志、意見的體現(xiàn)，也是基層問題的反饋者，因此更要樹立起不錯的自身形象，在工作中成為同事的榜樣，在感情上成為同事信任的伙伴。工作中要樹立創(chuàng)新意識、主動探索，充分發(fā)揮領導的參謀作用，積極為領導出謀劃策，探索工作的方法和思路。積極與董事長、總經(jīng)理以及各位領導進行交流，出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報，也希望領導能及時對我工作的不足進行批評指正，使我的工作能更加健全。1.充分發(fā)揮部門職能，加班加點完成領導交代的各種工作;2.積極貫徹各種會議精神，傳達領導指示;3.協(xié)調各部門，溝通生產(chǎn)，做好后勤保障工作;4.提升溝通協(xié)調能力，用心盡心做事，低調沉穩(wěn);5.做好各種接待及對外交流，維護公司形象;6.履行發(fā)展委常委(代主任)的責任，為發(fā)展委工作貢獻力量。新的起點，新的征程，不斷尋找新的風景，不斷迎接新的挑戰(zhàn)，在接下來的一年中，我相信我可以做的更好。在不斷的前進和發(fā)展中，我得到了較大的進步。感謝公司給我信任，讓我進步這么多，我相信自身可以將全部的精力用在工作上，不斷的磨練自身從而得到升華與成長。做一個有意愿的-人，真實簡單自然，感恩干凈扎根!真正的走向成熟，適應這個社會，感恩每一個幫助自身的人，為公司的發(fā)展做出最大的貢獻!篇2：辦公室工作總結辦公室工作總結辦公室文秘工作總結參加工作以來，我先后在基層學校做過7年教務、3年校長，并在中心校兼職5年(歷任總支委員、宣傳委員)，XX月，在局黨委關懷下進入教體局工作，幸運地成為機關單位一員。現(xiàn)將來主要工作回顧如下：1.會務組織，高樹標桿高標準嚴要求，執(zhí)行會務不打折扣，對環(huán)節(jié)統(tǒng)籌安排，對細節(jié)精心部署，突發(fā)問題事先預設，及時解決于會議前和會議中，精心擬定去年XX月以來各種會議的秩序冊、議程和主持詞。2.信息宣傳，持之以恒堅持了解掌握教育動向，敏銳捕捉教育信息，及時準確編發(fā)文稿，去年XX月以來，采編信息160多篇(條)約6萬字，被《教育時報》、《駐馬店日報》、《天中晚報》、、市教育局網(wǎng)站，市、縣電視臺、《遂平信息》等網(wǎng)站、媒體采用40多篇(條)(其中15篇(條)被評為優(yōu)秀信息)，有力宣傳了遂平教育。教體局獲全縣信息宣傳工作第四名，今年上半年，我局信息宣傳工作再次名列各局委序列第四名。3.教育宣傳，拓展創(chuàng)新開通個人博客，及時上傳教育通訊，宣傳推介遂平教改和發(fā)展成果。主持課題《農(nóng)村基礎教育的不和諧音及對策研究》獲省級課題立項并將于今年結題;與魏建中合作完成的經(jīng)驗文章《遂平縣教體局加強校長隊伍建設經(jīng)驗談》于今年XX月在《XX教研》上發(fā)表。XX月被評為全市教育系統(tǒng)宣傳工作先進個人;XX月獲《教育時報》表彰。4.文秘工作，履職盡責去年XX月以來，撰寫《教體工作通報》25期、起草若干《意見》、《通知》，和廣福、志中一起做好文秘室日常工作，參到會議講話、文件、調研文字材料的撰寫，并經(jīng)常被抽調到相關股室協(xié)助工作。5.業(yè)余充實，收獲豐碩首先是加強學習，提升素質。認真學習教育政策、法律法規(guī)，站在課改前沿，了解教育信息、研究教育成果，學習公文、文秘寫作常識，不斷豐富和提升自身。第二是堅持閱讀，努力創(chuàng)作。以來，在縣級以上文學刊物發(fā)表作品近30篇(6萬余字)，其中小說《我被撞了一下腰》在省級刊物發(fā)表;散文《喜鵲》、《聆聽余秋雨》、《漂》、《再見驛城》，詩歌《初見黃河》、《遂平南關大橋》、《宿鴨湖畔》等文章在市級刊物發(fā)表;作品《古橋》、《野菊花》、《寫在兒子周歲》、《東方明珠》、《周莊》、《謁張店烈士陵園》、《審判》等作品在《遂平文學》上發(fā)表。20XX月，在“喜迎共產(chǎn)黨九十三華誕”廉政征文活動中，小說《老馬的故事》獲全市特別獎，年XX月加入縣作家協(xié)會，XX月17日當選縣作協(xié)理事。第三是愛好廣泛，參與社交。積極參加社會活動，與縣文廣新局、電視臺、作家協(xié)會等保持不錯合作，參與策劃綜藝欄目《酷藝苑》首期以來多期節(jié)目，力薦優(yōu)秀學校、師生節(jié)目。積極發(fā)現(xiàn)、舉薦文學新人，為市、縣作家協(xié)會遴選、推薦師生作品，定期刊發(fā)。利用自身影響，宣傳教育，展示教育不錯形象。在今后的工作中，我將以嶄新的精神面貌、積極的工作態(tài)度，為教育再盡綿薄之力，為自身實現(xiàn)人生理想。20XX年辦公室工作總結范文文檔回顧20XX年的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自身，按照公司的要求，較好地完成了自身的本職工作。通過半年來的學習與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：一.辦公室的日常管理工作。辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人，自身清醒地認識到，辦公室是總經(jīng)理室直接領導下的`綜合管理機構，是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒，在文件起草、提供調研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料，數(shù)據(jù)。有文書處理、檔案管理、文件批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，自我加強工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提升工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。1.理順關系，辦理公司有關證件。公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始，需要辦理相關的手續(xù)及證件。我利用自身在xx部門工作多年，部門熟、人際關系較融洽的優(yōu)勢，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力，我只用了月余時間，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調作用。2.及時了解xxxxx情況，為領導決策提供依據(jù)。作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關聯(lián)，為了早日取得土地，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一，利用一切有利資源，采取有效措施，到xx、xx拆遷辦等單位，積極和有關人員交流、溝通，及時將所了解的拆遷信息、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室，公司領導在最短時間內掌握了xxxxxx及拆遷工作的進展，并在此基礎上進一步安排交付工作。3.積極響應公司號召，深入開展市場調研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調查。先后到土地、建設、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標，走訪了一些商業(yè)部門如xx，xx又到xx花園、xx花園、xx小區(qū)調查這些物業(yè)的租售情況。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢明確提出“商業(yè)為主、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位、統(tǒng)籌兼顧”開發(fā)個人設想。篇3：辦公室年終工作總結一年來，辦公室在局領導的正確領導和大力支持下，緊緊圍繞局黨委和行政年初確定的工作思路和目標，較好地履行了部門職能，積極發(fā)揮助手作用，認真協(xié)調各部門間的工作關系，進一步加強內務管理和后勤服務，保證了局機關內部事務及各項工作的正常運行，為局機關年度整體工作目標的實現(xiàn)發(fā)揮了應有的作用，現(xiàn)將辦公室如下：各項經(jīng)費控制在26.7萬元以內，其中：1.辦公經(jīng)費控制在15.2萬元，包含辦公用品、文件及各類材料打印和固定電話費等開支。2.汽車費用控制在10萬元(50077.57780、52888)，包含耗油、一般性維修和保養(yǎng)、過橋過路以及其它規(guī)費等。3.水電費控制在1.5萬元以內。1.嚴格落實上、下班考勤和衛(wèi)生考勤制度。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。2.嚴格請銷假制度，建立請銷假登記并實行請假累計記帳制度。由第一副主任xxx執(zhí)行登記。3.建立辦公用品購置、管理、消耗及領用登記制度。一般性辦公物品由辦公室統(tǒng)一購置、管理和配發(fā)，因部門工作性質的特殊性而需要購置或配備特別辦公物品的，原則上由使用部門自費購置、配備。由副主任xxx執(zhí)行辦公物品購置、消耗及領用登記。4.公章管理，健全和落實《重要事項公章蓋印登記制度》，建立專門的公章蓋印登記薄，凡重大事項必須經(jīng)主要領導、主管領導分別簽字同意，方可蓋印管理局公章。由辦公室主任xx把關。5.材料打印：以管理局、黨委、集團公司紅頭文件印發(fā)或上報的文件材料，職能部門開具的行政執(zhí)法文書，向上級黨委、政府、主管部門進行工作匯報、總結、請示、報告等材料，向平級或下級發(fā)出的函、通知、通報等材料，均由辦公室承擔印制。其它材料由相關部門自行承擔。打字室設立現(xiàn)金收訖帳目，實行當即收費。由打字員xx執(zhí)行帳目登記，收取現(xiàn)金交副主任xxx管理。6.嚴格落實電話值班制度。由辦公室工作人員輪流值班。7.加強機關院內的衛(wèi)生管理和環(huán)保綠化管理。對負責此項工作的人員實行單獨考勤。由第一副主任xxx執(zhí)行考勤。8.制定專門的《車輛管理和使用規(guī)定》，進一步規(guī)范和加強車輛管理，實行用車和派車制度，嚴格按照出車地點、里程核定耗油及確定車輛返回時間。9.嚴格控制業(yè)務招待經(jīng)費，實行就餐申請制度，因工作需要就餐時，必須填寫就餐申請單，注明事由、接待對象、接待人員、就餐地點、招待標準等內容，交由辦公室審核、備案。10.合理安排工作，定期到基層單位了解和掌握基本情況，為領導決策搜集和提供有價值的信息和情況，出謀劃策，充分發(fā)揮好助手和參謀作用。第一篇：學校辦公室工作綜合辦公室20xx年年度學校辦公室是學校的綜合管理部門，是校領導的參謀助手，綜合承接上級部門指示，綜合協(xié)調處理學校行政事務，是學校運轉的中樞，是校領導和各職能部門的中介，是學校的窗口。一學年來，在學校領導的正確領導下，我們按照學校，進一步解放思想、克服困難、求真務實、開拓進取、創(chuàng)新工作，充分發(fā)揮職能作用，較好的完成了20xx--20xx學年度的工作任務，取得了一些成效，現(xiàn)將主要工作情況，總結如下:一.做好接待，加強服務意識作為學校的窗口部門，辦公室在做好日常工作的同時，精心籌劃，周密部署，盡心盡力地組織好每一個會議，協(xié)調好每一次活動，安排好每一次接待，使學校的人力和財力發(fā)揮了最大效益。辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提升工作效率和服務質量，才能在目前人力資源和辦公條件下，實現(xiàn)效益的最大化，從而最大限度地實現(xiàn)我們?yōu)榻虒W科研服務的工作宗旨。在實踐中學習，在學習中提升，努力提升適應新形勢和完成新任務的能力。辦公室人員也通過自學和參加各種形式的會議，加強對學校整體發(fā)展思路的理解，加深對學校領導工作思路的理解;通過學習，把握工作方向，開拓工作思路，執(zhí)行好學校各項重要方針政策，與學校保持高度一致。辦公室很多事務性的工作都與老師或外界往來較多，因此在工作中加強服務意識，要求本部門的人員做到:禮貌、耐心、細心、誠心，并靈活掌握辦事的尺度，對臨時性的急件，要特事特辦，實實在在為教師和培訓學員做事，跟外界往來過程中做好橋梁作用。二.加強組織協(xié)調能力，顧全大局，保障學校各項工作順利開展服從服務于大局是做好辦公室工作的基本條件。我們要求每位辦公室人員必須樹立大局觀念，正確處理大局和小局，全局利益與局部利益的關系，要善于從大局的角度思考問題，使辦公室工作與學校工作大局協(xié)調統(tǒng)一。我們通過認真學習崗位職責后認識到重大會議、活動是學校辦公室各項工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調，明確明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務周全、勤儉高效”的工作原則，尤其注意活動的細致性、周到性和實效性，同時更加注意各職能部門和相關科室之間的積極合作和溝通，從而保障了各項重大活動的順利進行。本學年學校先后承辦了小學校長任職資格培訓、第一期中小學校長提升培訓、全區(qū)教育干部集中培訓、期班主任培訓、網(wǎng)絡應用能力培訓等，在此期間，學校辦公室從人會場布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強了組織協(xié)調，承擔的很多工作都得到了學校領導的充分肯定。三.加強責任意識，工作落實到人辦公室工作能否創(chuàng)造出一流的業(yè)績，關鍵在于辦公室人員是否有強烈的事業(yè)心，責任感。因此，我們積極引導辦公室同志樹立責任意識，發(fā)揚高度負責的精神，對自身工作勇于負責，敢于負責，自覺做到標準上求高，措施上求嚴，工作上求實，盡心盡力，盡職盡責，扎扎實實，創(chuàng)造性地開展工作。為此，辦公室人員進行了工作分工，責任到人，互相提醒，定期檢查，使得各項工作有條不紊地開展。四.加強奉獻意識，切實做好各項工作甘于奉獻，誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質。辦公室工作的無規(guī)律性，經(jīng)常加班加點，沒有無私奉獻，是難以勝任辦公室工作的。因此，我們通過宣傳教育、典型示范，使辦公室每位同志都能做到愛崗敬業(yè)，不計名利，不辭勞苦，無私奉獻。本學年各項工作更加順利開展。1.當好校長的行政助手。根據(jù)學校的實際情況，按照行政會議的精神，認真細致地做好各項工作的計劃和安排，從而使各項工作有條不紊地開展。認真做好各級各類文件、通知的收轉工作，并按文件、通知要求，協(xié)調處理好辦公室職責范圍內的事。2.精心組織安排會場。我校大小會議及培訓都由辦公室參與。每次會議或培訓，辦公室在會標設計、照相、新聞報道等方面，都做到科學安排、細致落實，保證了會議或培訓的順利召開。3.做好教職工的考勤登記管理工作。學校辦公室負責教職工的考勤，要求教職工請假必須有請假條，經(jīng)校長或部門負責人簽名后交辦公室存檔。學校辦公室每月向學校領導匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。4.做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理，學校各種請示與報告的分類呈送，落實了校內文件簽閱制，做好了校內各部門與計劃的收集整理。5.加強文字材料的加工工作，提升辦公室的文字處理和服務能力。協(xié)助學校領導針對重要工作部署以及組織擬定以學校名義發(fā)布的通知、布告等，起草或參與起草工作報告、總結、計劃等。6.加強校務公開工作和學校宣傳工作。充分利用學校壁報欄等，對我校各方面的發(fā)展情況進行及時的宣傳和推介。7.做好安全治安和甲流的預防工作，認真測試體溫并作好記錄，為學校營造和諧、健康的社會氛圍。8.其它工作。負責接聽電話并作好電話記錄，及時將電話通知精神傳達給相關人員;做好計劃生育工作;做好門衛(wèi)工作;做好教職工年度考核、等組織工作;完成學校領導臨時交辦的其它各種工作任務。在今后的工作中要在學校領導的正確領導下，堅持以人為本的原則，圍繞學校中心工作和重點工作，建立健全公文處理、督辦等規(guī)章制度，進一步規(guī)范工作程序;繼續(xù)加強宣傳工作，加強咨詢和參謀職能;保障工作的正常開展;加強政治理論與業(yè)務理論學習和研究，加強和改善工作作風，進一步提升為校領導、為教師培訓服務的能力，為學?？缭绞桨l(fā)展做出更大的貢獻。篇4：院辦公室年度工作總結20x'x年院辦公室緊密圍繞全院工作中心，在院領導的帶領和支持下，在全院各科室的積極配合下，在全體科員的共同努力下，較好地發(fā)揮了參謀助手作用、協(xié)調服務作用、后勤保障作用，圓滿的完成了全年的各項工作任務，現(xiàn)就一年來工作總結如下：一.辦文、辦會、辦事是辦公室最基本、最大量的工作，今年辦公室共收文350余件，所有文件均能做到按規(guī)定的傳閱范圍、時間等要求，及時傳閱、及時處理、及時收存，未發(fā)生文件丟失和辦理不及時現(xiàn)象；審核發(fā)出各種文件70余件；完成各類工作計劃、工作總結、各種會議材料、領導講話等50余篇；籌備了全院工作總結表彰大會、離退休干部座談會、體檢中心開業(yè)等各種大型會議20余次；辦事方面，院辦公室對上級機關下發(fā)的各種通知、工作要求等，及時向領導匯報并傳達到相關職能科室和臨床一線科室，及時反饋各種信息，做到快捷實效，保證上下一致，最全面的范文文檔參考寫作網(wǎng)站政令暢通。二.根據(jù)醫(yī)院全年工作計劃，院辦公室在全院組織開展了“護士長競聘上崗”活動、“醫(yī)院優(yōu)質服務月”活動、“創(chuàng)建優(yōu)質醫(yī)院”活動、“創(chuàng)建人民群眾滿意基層單位”活動、“創(chuàng)建省級精神文明單位”活動、“創(chuàng)國衛(wèi)”等活動，做到活動前有方案，活動中抓落實，活動后求實效，每項活動均取得了圓滿成功，為醫(yī)院全年工作任務的順利完成奠定了基礎。三.根據(jù)醫(yī)院管理中存在的實際問題，重新修訂了《XX市第二醫(yī)院物資、小型設備等采購管理辦法》、《XX市第二醫(yī)院進修學習管理辦法》、《聘用制員工管理辦法》等規(guī)章制度，及時解決了醫(yī)院管理工作中的矛盾和問題。四.人事管理方面，按照人事管理制度，嚴格落實醫(yī)院工作人員考核制度，全年進行人事考核共計280余人次，人員聘任320余人次，工資調整3000余人次。五.通過加強醫(yī)院網(wǎng)站建設，報刊、通訊投稿等形式，宣傳醫(yī)院基本信息、工作動態(tài)、工作成績。全年網(wǎng)站更新70余次，向報刊投稿20余篇。六.關愛青年，熱心慈善。年初院辦公室組織籌建了中國共青團市二院團支部、市二院青年志愿者服務隊、市二院籃球隊等青年人的團隊。并通過組織“3.5志愿者服務日”、“我為創(chuàng)衛(wèi)添光彩”、農(nóng)村、社區(qū)、孤兒院、老人院、特殊兒童學校義診、健康保健、健康咨詢等活動，讓全院青年醫(yī)務工作者在青年人的團隊中得到學習、鍛煉和成長，并做到服務于社會。全年辦公室共組織青年醫(yī)務工作者義診活動20多場次，現(xiàn)場發(fā)放健康知識宣傳單5千多份；范文文檔TOP100通過組織開展青年文明號創(chuàng)建活動，使我院內一科榮獲“臨渭區(qū)青年文明號”、“XX市青年文明號”榮譽稱號。組織青年文藝愛好者成立市二院文藝演出隊、市二院籃球隊，豐富青年人的生活，向社會展現(xiàn)了市二院的.精神文明風貌。辦公室定期到大王鄉(xiāng)張灣村進行考察，幫助村民脫貧致富，在今年連陰雨過后，院辦公室及時到張灣村了解災情，在看到樹木倒塌導致通村公路無法通行，幾戶農(nóng)戶房屋倒塌狀況時，立即回院組織全院職工為村民捐款，籌集一萬余元幫助災民重建家園。辦公室是一個綜合協(xié)調部門，工作繁雜、瑣碎，很多工作不可預測，也難以量化，全年工作能順利完成，主要與各位院領導的支持和認可分不開，與在座的每位同事的關心幫助分不開，與辦公室全體人員的團結協(xié)作分不開，在此我代表辦公室對大家表示衷心的感謝！全年的工作我們不但收獲了成績，也發(fā)現(xiàn)了工作中的不足，深知和各位領導和同事的期望還有較大差距，主要表現(xiàn)在：1.辦公室成員均比較年青，干工作有積極性，但綜合能力有待進一步提升；2.辦事程序化、嚴謹化、靈活化有待進一步提升。針對工作中的不足之處，院辦公室計劃：1.加強隊伍自身建設。一抓文字表達能力，二抓協(xié)調辦事能力，通過向領導、向同事、向書本、向網(wǎng)絡學習，努力提升自身業(yè)務水平和綜合素質，通過大事小事事后總結，不斷總結工作經(jīng)驗，提升辦事能力，保篇5：辦公室工作總結時光荏苒，隨著年關的逼近，我們辦公室20XX―20XX的工作也接近了尾聲，回顧一學年的工作情況，辦公室在所有成員的共同努力和辛勤付出中又邁上了新臺階，也成為我院學生組織中不可缺少的一支力量。為了在接下來的.時間里更好地開展工作，提升各成員的工作能力，也更好地服務于同學，發(fā)揮我們的力量，我們有必要對過去的工作做一個總結和反思?？偨Y如下：一.工作內容：1.本學期初，負責舉辦茶話會，通過游戲，聊天的方式增進了新老成員的了解，推動了同學們之間的感情。2.XX月份，協(xié)助體育部負責運動會的采購3.XX月份協(xié)助科技實踐部舉辦金秋科院活動4.我部常規(guī)工作：1）確定例會時間地點，及時做好通知2）做好每次會議記錄即各部門工作計劃，并協(xié)調各部門工作安排3）發(fā)通訊二.工作總結：雖然在這一學年通過我們的齊心協(xié)力出色地完成各項事務，但也存在著不少不足之處，希望在接下來的一學年里繼續(xù)本著積極進取不怕苦不怕累的工作精神以及飽滿的工作熱情，團結協(xié)調各部門的關系，將我們這個學生組織辦地越來越好。篇6：院辦公室年度工作總結2.營造團結協(xié)作氛圍。在加強自身建設的基礎上，積極加強與其他科室部門的溝通，密切配合，互相支持，本著對醫(yī)院負責的態(tài)度，屬于辦公室的工作要認真完成，不屬于辦公室的工作發(fā)現(xiàn)了問題要及時與其他部門溝通，不能讓工作出現(xiàn)真空，保證我院整體工作不出現(xiàn)紕漏。3.不斷提升各項工作的質量和效率，更加堅定地執(zhí)行好醫(yī)院領導集體決議，更加貼心地維護好全院干部職工切身利益，更加高效地服務于廣大社會群眾和病員家屬。篇7：辦公室工作總結一.規(guī)范文文檔秘工作，做好公文處理。把省局、旅游局、管委會等主管部門的來函來件，及時歸檔，及時請示總經(jīng)理，對中心員工的工資、福利、住房情況等認真加以落實。對區(qū)域環(huán)境、衛(wèi)生檢查、整理的干凈利落。對工商、稅務、公安、防疫、衛(wèi)生、質監(jiān)、環(huán)保等職能部門的指標，我們加以綜合衡量，詳細地分發(fā)到財務、客房、餐飲等部門，細化完成，一年來從無差錯，工作受到上級部門與相關部門的一致好評。二.加強安全防范，實施內外管控。一年來，辦公室常掛門衛(wèi)安全、游泳、救護安全、食物質檢安全的“長鳴鐘”，積極參加安監(jiān)局、管委會等組織的“安監(jiān)”會議，制定值班制度，敦促配合部門經(jīng)理檢查。而且我們在內部員工兩次流感防疫中，通報嚴查，注射疫苗，一年來上下無隱患，無事故。三.制訂多項措施，不斷提升職工灶飯菜質量。職工食堂的好壞是每位員工最關心的問題，也是后勤保障最為關鍵的地方，自開業(yè)十余年來，一直在探索，改善。今年，中心狠下決心，重組了包廚大師傅，在宿舍區(qū)域掛出了意見箱，征求意見80余條，同時召集員工代表座談，征匯編理化建議，職工食堂可以說是歷年來取得的最好成績。四.以勤工作，以儉持家。幾年來，中心鍋爐房雖經(jīng)改造，但熱放效果不是很好，針對這一情況，機電維修工張師傅，細心琢磨，把地溝內的多彎頭管道更換，安裝自動放氣閥，把除塵器重新安裝，今年的暖氣非常看好，而且徹底上解決了煙囪冒黑水的多年積弊。兩位臨時鍋爐工，在干好本職工作的基礎上，把大院花池的雜草鏟除一新，用木桿綁好樹木防止大風扯刮，一心想著中心。工友們能以這種無私的精神勤勤懇懇工作，并為中心節(jié)省不必要的支出，實是難能可貴，同時也給廣大員工起了示范的作用。篇8：辦公室工作總結從剛走進大學，開始在團工委工作，到現(xiàn)在已經(jīng)一年多了。我在這里學到了很多，同時也讓自身充實了很多。在這一年多里，我從未停止去努力工作并得到了認可，在xx年下半學期，我從一名辦公室干事成長為副主任。辦公室的主要工作是協(xié)調和協(xié)助各個部門工作的順利進行，同時協(xié)助書記的工作并負責每次活動的會議記錄。在擔任辦公室副主任的這一學期，我不可以再像以前只需要去聽從指揮完成工作那簡單了，而是開始擔任著管理者的角色，在完成自身工作的同時還需要學會去安排工作，去督促完成工作。轉眼之間，本學期已將接近尾聲，現(xiàn)就這一學期工作總結如下：在這一學期，我參加的主要活動有：1.進行一年一度的納新工作，吸納一些優(yōu)秀的學生，來到了團工委這個大家庭。2.協(xié)調調和協(xié)助各個部門工作的順利進行。3.組織做好每次活動和會議的記錄。4.組織做好后勤的管理，保存各種資料。5.積極的配合和協(xié)助主題為“紀念辛亥革命，弘揚愛國精神”的系列團日活動的成功舉辦。6.參加了團課培訓。7.協(xié)助書記完成一百幅名人畫像的資料查找工作和問卷調查工作。在工作中，我學到了很多，在服務同學的同時也充實了自身。1.學會了如何更好地發(fā)揮團隊精神。2.學會如何更好平衡工作和學習。3.學會如何去合理安排工作。4.在團課培訓中，學著去做一名合格的學生干部。同時，我的工作還存在很多不足，為了提升自身的各種綜合能力和素質，提升組織能力和應變能力。我特做了如下的計劃幾點對我自身的要求：1.無論做什么事情都要認真負責，特別在通知事情的時候一定要把需要傳達的思想完美具體的傳達下去，不做無用功。2.要有時間觀念，交給自身的事情一定要及時高效的完成，要在最短的時間達到最完美的效。3.在個人修養(yǎng)方面，我覺得無論做任何事情，在什么時候，什么場合都要注意自身的說話方式，該謙虛的時候就要謙虛。4.身為學生干部，我覺得累是有的，但在累的時候卻讓我們收獲了很多，世界上沒有免費的午餐，因此，我們只有通過自身的努力才能積累一些生活上的經(jīng)驗，為我們以后步入社會打下堅實的基礎。在新的學期，我將會進一步發(fā)揚成績，克服不足，創(chuàng)新工作，取得更加優(yōu)異的工作成績，爭取做到更好，推動團工委各項工作的順利進行！工作總結的結構、內容和寫法總結一般由標題、正文和尾部三部分組成。（一）標題?？偨Y的標題大體上有兩類構成形式：一類是公文式標題；一類是非公文式標題。公文式標題由單位名稱、時間、事由、文種組成，如《集團公司xx年度思想政治工作總結》、《縣xx年普法工作總結》，有的只寫《工作總結》等。非公文式標題則比較靈活，有的為雙行標題，如《加強體質，全面貫徹執(zhí)行教育方針――開展多種形式的體育活動》，有的為單行標題，如《推動人才交流，培植人才資源》等。（二）正文?？偨Y正文的結構由前言、主體、結尾組成。1.前言。即正文的開頭，一般簡明扼要地概述基本情況，交代背景，點明主旨或說明成績，為主體內容的展開做必要的鋪墊。例如：“群眾富不富，關鍵在支部；干部強不強，關鍵在班長”。能否選配好支部“一把手”，是加強農(nóng)村基層黨組織建設的.核心。在工作中，我們積極圍繞支部班子建設這個重點，緊緊抓住配好支部書記這個關鍵，著力走好“選人”、“育人”、“用人”這三步棋，努力把工作引向深入。2.主體。這是總結的核心部分，其內容包含做法和體會，成績和問題，經(jīng)驗和教訓等。這一部分要求在全面回顧工作情況的基礎上，深刻、透徹地分析取得成績的原因、條件、做法、以及存在問題的根源和教訓，揭示工作中帶有規(guī)律性的東西。回顧要全面，分析要透徹。不同類型的總結，內容有所側重，全面性總結其主體包含兩個層次，即成績和經(jīng)驗，存在的問題和教訓。對于一般的工作總結，重點放到成績和經(jīng)驗上。總結正文的結構，主要采用邏輯結構形式。全面性總結根據(jù)過去一段工作中的成績和問題，或者經(jīng)驗和教訓的內在聯(lián)系去組織材料。專題性總結以經(jīng)驗為軸心去組織材料。3.結尾?？梢愿攀鋈模梢哉f明好經(jīng)驗帶來的效果，可以明確提出今后努力方向或改善意見。例如：通過上述工作，促使支部書記和班子整體作用的發(fā)揮。不少村支部書記明確提出“任職一屆、致富一方”，也出現(xiàn)了一批“舍小家，顧大家”的支部書記先進典型。（三）尾部。包含署名和時間兩項內容。如果標題中已有署名，這里可不再寫。篇9：辦公室工作總結第一篇：辦公室工作總結回顧這一年辦公室的工作，日常工作雖然紛雜，但在院領導的關心支下，辦公室的各項工作也做的有條不紊，和各兄弟部門共同努力，團結合作，充分發(fā)揮辦公室的樞紐、保障作用，不斷進取，為工作計劃的實現(xiàn)發(fā)揮了作用，但是由于干部的一些調整，工作也還有做得不到位的地方?，F(xiàn)將辦公室工作總結如下：一.加強學習，提升素質，團結協(xié)作，搞好服務。做好辦公室日常工作，爭創(chuàng)一流業(yè)績，必須要有較好的政治理論素質和分析角解決問題的能力，明確了解責任，工作任務，樹立高度的服務意識，熱情，耐心，細致，為其它部門提供不錯的周到服務，積極配合各部門工作的開展，與此同時，辦公室與各部門保持密切聯(lián)系，互相學習，借鑒經(jīng)驗，提升了團委辦公室的各方面能力。二.健全各項管理制度，落實“科學管理為主，親懷為輔的`科學理念?！备鶕?jù)團委的實際情況，我辦公室在結合以前的制度下，重新制定了新的管理制度，以求達到更好更高的實效，1.《辦公室值日制度》2.《團委例會制度》3.《財務管理制度》認真記錄辦公室的財務登記及物品的借還登記情況。團委全體成員共同遵守起到了不錯的效果。三.做好文檔管理制度，對以前和現(xiàn)在的檔案進行整理和歸檔。各部門的文件及時收集、分類、保存，及時通知各部門上交工作計劃，工作總結等。四.做好后勤的管理，對于辦公用品，為生用品及時購置發(fā)放，做到工作的正常運轉。五.由于老干部畢業(yè)，在能推動團委邁上一個新的臺階，在秋季學期進行了招新工作，讓一些優(yōu)秀的學生，來到了團委這個家。六.落實好年度評優(yōu)工作，起到樹立在團內形成強大的向心力，組織力，戰(zhàn)斗力，凝聚力。七.為促時團委各部門工作的協(xié)調發(fā)展，也加強一其它和各機構的聯(lián)系，并積極的配合學生會，廣播臺開展學院的各項活動，充分調動了干部的積極性，真正發(fā)揮到了學生干部的作用，做到團、學、廣不分家。八.“服務大局，服務青年，全心全意為廣大團員青年服務”是我們團委工作的重心和宗旨。辦公室及時無誤的向各支部傳達校團委、院黨委及學生科的有關精神。使我們團委的工作有條不紊的開展下去。篇10：辦公室工作總結1.安全是民航業(yè)生存的基本和靈魂，為了這重中之重的問題，班組積極響應地服部及科室持續(xù)開展“今冬明春百日安全比賽”活動及安全隱患排查整改運動，嚴厲履行部分及科室對隔離區(qū)證件的管理規(guī)定。另外狠抓安全教導與培訓，夯實技巧基本。組織組員認真學習公司有關20xx年航空安全，明白地面服務的安全職責，將安全意識深刻到骨子里。2.為了保證完成春運工作義務，組織班組全部成員學習了《地面服務部20xx年“春運”安全及服務保障計劃》，保證每位員工能認識到今年春運安全工作的特色、難點。3.針對我國華北、華東地區(qū)遭遇災禍性雨雪氣象，和春運期間可能會碰到的大面積航班耽擱，特殊組織我班組進行不正常航班的案例及服務技能經(jīng)驗交換與案例研究，同時組織有打算和針對性的實戰(zhàn)演習，保證不產(chǎn)生影響安全及服務質量的重大問題。4.針對上半年所發(fā)生的一些有關安全方面的特別情況，依據(jù)公司安全領導思想，對拉薩及涉奧航班等安全系數(shù)有較高請求的航班，專門制定出特別服務保障計劃，避免在上述主要航班中呈現(xiàn)重大安全事故。5.持續(xù)積極支撐及嚴厲執(zhí)行科室季度安全評估制度和每月“安全教導日”制度，同時加強督察力度，由值班主任不定期、不定點對班組各成員的服務及安全工作落實情況進行檢討，一旦發(fā)明安全隱患，及時進行梳理和剖析，有針對性的明確提出相應辦法，加強全員預防工作差錯的義務意識，進步職業(yè)素養(yǎng)，晉升員工預防工作差錯的技能和方式，取得了較好的后果。篇11：上半年度辦公室工作總結上半年度辦公室工作總結工作總結回顧上半年的工作，我在公司領導及部門領導、同仁的支持和幫助下，嚴格要求自身，按照公司的要求，初步實現(xiàn)了轉變性的服務工作，也取得了相應的工作肯定。通過一年的工作學習，工作模式，思想觀念有了新的突破，工作方式也有了較大的改變。現(xiàn)將半年來的工作情況總結如下：一：辦公室日常工作：作為辦公室的工作人員，自身清醒的認識到，辦公室是一個公司的服務窗口，是承上啟下，溝通內外，協(xié)調左右，是有助于各項工作朝著目標前進的中心，任務艱巨而繁瑣，面對繁瑣的大量事務性工作，自我加強工作意識，加快工作節(jié)奏，提升工作效率，保證事務的準確，適度，周全，避免差錯和疏漏。至今工作的辦理方法還需進一步加強。二：食堂：時間過的真快，忙忙碌碌中以近年中，轉眼間我接管食堂已經(jīng)半年之久了。食堂飲食員工，作為單位的食堂尤為重要，作為管理員更應多位員工的飲食著想，保證每位同事的身心健康。作為一個集體食堂，雖就餐人數(shù)不為多，但一定要嚴格落實食品衛(wèi)生安全，因為關系到每位員工的身體健康。首先：我們食堂工作人員每年都要進行上崗前體檢，同時領取健康上崗證。其次，不定期對工作人員進行思想啟蒙，貫徹落實安全衛(wèi)生的要求。通過學習，教導，傳遞提升工作人員在工作中的服務質量和意識，切實做好我公司食堂的食品衛(wèi)生：“一洗、二沖、三消毒”工作。餐桌、地面做到隨用隨清，每周一次廚房的清潔工作，如發(fā)現(xiàn)不當之處，立即指出、立即執(zhí)行。自上半年，食堂飯菜的搭配。飯菜的質量一直是公司領導所最關注的，正因如此，員工飯菜有了急劇的改善。尤其中午的一頓更要保證員工一天的工作量，工作心情，處處體現(xiàn)企業(yè)對每一個員工無微不至的關心。從怨聲一片到平淡無語再到獎聲翩翩，這中間激動到失望，苦悶到平靜，我學到了很多，學到了一個管理者最簡單具備的東西：平靜的'心，遇到不平靜的事，做出平靜的態(tài)度，做法，想法，而從這里得到知識、能力、結論。對于食品的采購，物品的損耗加以控制，但中間還需增加管理力度，避免漏洞。我相信食堂工作正在日漸步入正常化、正規(guī)化，食堂工作人員正在增加努力，逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務實與合作的團隊。三：物業(yè)：日常監(jiān)督管理工作對于我來說是一個全新的工作領域，物業(yè)管理處是一個目前售樓部以及將來住宅小區(qū)物業(yè)服務的形象窗口，是公司進程中一個日常維護、管理、服務機構。對目前售樓部服務的局限性，對日常投訴處理，基礎設備的維護，環(huán)境衛(wèi)生，綠化養(yǎng)護等等也微乎其微。工作量不大，繁瑣性事務不多的情況下，應首抓物業(yè)工作人員的工作態(tài)度，工作熱情，飽滿，加強意識，循序加快工作節(jié)奏，提升工作效率，力求周全，準確，也為明年交房打提前亮，做好前期服務準備。(1)：日常維護：公司于XX月份進駐售樓部，大量基礎設備設施的維護、保養(yǎng)和環(huán)境衛(wèi)生，綠化養(yǎng)護工作，逐步已形成連接鏈，已做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋，簡單的維護、維修把控在一個工作日之內，爭取把發(fā)現(xiàn)、反饋、實行做到同步性，避免了把問題不量化而掩蓋了實際問題的處理。(2)：安全管理：今年上半年安全工作總體形勢見好，但還得避免同于去年失竊而導致的損失。故在安全工作方面不得有半點疏忽、麻痹和僥幸心理，應在對外來人員，轄區(qū)外的工作人員多下工夫，避免類似更為嚴重的問題發(fā)生。(3)：加強學習、培訓、提升服務水平積極提升自身各項業(yè)務素質，爭取工作的主動性，具備較強的專業(yè)性、責任心，努力提升工作效率和工作質量。在日常工作中出現(xiàn)的問題，在組織管理能力，綜合分析能力，協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，經(jīng)過一年的鍛煉都有了提升，能以正確的態(tài)度對待其他各項工作任務，熱愛工作，認真落實到實際當中。篇12：院辦公室工作總結一個學期即將結束，院學生新聞中心辦公室在領導老師及新聞中心負責人的指導和帶領下，和全體成員共同努力下，基本上完成了的工作及任務，發(fā)揮了組織、宣傳等作用。同時，我們也很好地完成了院團委分配的各個資料整理工作。近一年的工作中有艱辛、有迷茫，但更多的是喜悅與欣慰，全體成員在大力發(fā)展院學生新聞中心辦公室的同時也都獲得了成長?，F(xiàn)對本學期我部工作，簡要總結如下：一.積極工作1）、我院學生新聞中心辦公室正式成立20xx年x月，我院學生新聞中心辦公室正式成立。新聞中心辦公室的成立，對于新聞中心的內部建設有重要的意義。主要負責至誠學院學生新聞中心內部建設，文件的管理、相關規(guī)章制度的制定，內部人員的考核、培訓、激勵，輔助中心主任規(guī)劃新聞中心的發(fā)展方向，做好溝通的橋梁工作。下設秘書處和人力資源部和文書部三個部門，具體職能介紹如下：①秘書處：負責新聞中心文件的起草，整理，歸檔；安排會議，并做會議記錄及考勤；安排值班，做好值班工作的考勤及工作意見的反饋；及時更新發(fā)放所需表格；新聞中心資料庫的健全；收集工作總結；做好反饋工作；物品管理（采購，借出登記，回收，發(fā)放）；管理新聞中心財務工作。②人力資源部：建立新聞中心人才庫，健全人事資料；內部人員的考核、培訓、激勵，健全績效考評制度并做好內部人員的考核激勵評優(yōu)工作。制定、健全培訓制度，做好每期培訓的策劃、考勤及結果反饋工作；收集校內各類優(yōu)秀人才信息，并建立好數(shù)據(jù)庫；工作人員招聘；每次活動人員調度及工作安排，做好考勤工作的整理以及對數(shù)碼加工部記者的技術考核。負責內部交流活動，營造不錯的新聞中心氛圍。③文書部：主要負責學院各類事件相關信息（大事記、榮譽匯總）的獲取、處理、傳達、溝通等信息工作。協(xié)助團委整理五四材料、編寫年鑒、新生寶典及各類發(fā)言稿等，建立新聞中心稿件、相片和DV的數(shù)據(jù)庫，并整理，刻盤。2）、納新活動XX月下旬，我們通過上機考試和面試兩方面，對報名者進行篩選。態(tài)度端正、積極進取、有電腦辦公軟件應用基礎為納新的基本要求。最后，有12名新成員脫穎而出。3）、新聞中心干事技能培訓XX月x日，新聞中心干事技能培訓開班。本次培訓由新聞中心主辦，由新聞中心辦公室主要負責。策劃、聯(lián)系老師、教室申請、宣傳彩噴、培訓現(xiàn)場簽到、維持培訓現(xiàn)場秩序、培訓情況反饋皆由我部完成。此次培訓面向我院學生會各部門及各系、各中心致力于校園新聞宣傳的干事，以培養(yǎng)“優(yōu)秀的學生新聞工作者”為原則，以提升我院新聞中心干事的基礎性工作能力，加強業(yè)務水平。XX月x日，為期四周的新聞中心干事技能培訓圓滿結束。從新干事的結業(yè)作業(yè)來看，此次培訓的成果還是較為令人滿意的。4）、每周之星新聞中心辦公室成立伊始，“每周之星”宣傳海報皆由我部與宣傳部共同完成。我部的任務為：確定人選、收集資料、整合資料，皆能保質保量完成。5）、整理、編寫年鑒根據(jù)校本部及學院分配的任務，新聞中心辦公室全體人員共同參與，拆分成小模塊完成，日積月累，既能按時完成又能保證質量。二.存在不足雖然本學期工作取得了不少成績，但在日常的工作中我們也發(fā)現(xiàn)了不少不足，總結出了不少經(jīng)驗，以后將改正。1）、缺乏經(jīng)驗在本屆學生會各部門中院學生新聞中心辦公室是新建重組機構，在經(jīng)驗方面有所欠缺，很多方面都做得不足，從部門的建成到工作取得一定的成績的過程中經(jīng)歷了漫長時間，我們從納新到干事培訓到部門的穩(wěn)定運轉都困難重重。2）、設備匱乏由于新生都沒有電腦，新聞中心辦公室的工作基本上都需要用到電腦，值班室僅有兩臺可用的電腦，但這兩臺電腦軟硬件皆有問題，應對材料整理及其存儲存在一定難度，以至于工作效率較低?？傮w來說，院學生新聞中心辦公室全體成員在將近半年的工作中盡心盡責、通力合作。順利完成了院團委分配的各項任務。經(jīng)過這半年的工作，新聞中心辦公室的每位成員，在組織、分配、總結等方面學到了很多經(jīng)驗與知識。20xx年，我們將面臨新的工作任務，面臨新的挑戰(zhàn)！新聞中心辦公室是一個團結的大家庭，將沖破一切艱難險阻，迎接挑戰(zhàn)！篇13：辦公室工作總結經(jīng)濟與商務外語學院辦公室在學校、學院領導的正確指引下，按照學院工作要點及院辦公室的工作計劃，緊緊跟在各級領導的指揮棒下，努力協(xié)調各系、部之間的工作關系，辦公室人員認真履行崗位職責，團結協(xié)作，較好地完成了本年度工作任務，現(xiàn)總結如下：一.勤奮敬業(yè)，扎實工作，完成辦公室基本工作。1.服務工作服務工作是院辦的一項重要工作。一年來院辦在協(xié)助領導、日常工作和各種會議、活動以及上下溝通、左右協(xié)調、內外交流等方面做了大量認真細致的服務工作。1）來文的處理。學院等各方面的文件是上級部門將學校安排的工作以及學院外來信息的重要媒介，由院辦統(tǒng)一處理。尤其是一些突發(fā)的和時限性很急的文件，如緊急電話、會議通知等，更是要認真落實。一年來，辦公室基本上做到了件件有落實，為學校及系部各方面工作的順利開展提供了不錯的條件。2）學校發(fā)文的管理。系部的工作和事務千頭萬緒，再加上系部規(guī)模和事業(yè)的迅速擴大，文件的制發(fā)數(shù)量也相應較多。一年來，學校發(fā)文相對較多，為系部各項政策的落實，各項工作的安排和開展提供了準確的依據(jù)和暢通的發(fā)布渠道。2.財產(chǎn)管理工作根據(jù)學院工作的需要，及時購置辦公物品并發(fā)放。這些資產(chǎn)需要資產(chǎn)部核實統(tǒng)計，到資產(chǎn)部核對等工作。3.宣傳工作維護經(jīng)外學院網(wǎng)站。網(wǎng)站上包含了學院簡介、教學特色、學院新聞動態(tài)、師資情況、就業(yè)情況、專業(yè)設置、實驗設置、學生留言欄和學生投訴欄等。4.日常工作辦公室的日常工作很繁雜，只有緊緊圍繞提升工作效率和服務質量，才能在目前人力資源和辦公條件下，實現(xiàn)效益的最大化。1。深化服務領導制度，提升為院、系部領導服務的質量。協(xié)調部門關系、督促落實領導布置的工作，協(xié)助系部領導對有關工作進行調查研究，同時也以此提升院辦工作層次和水平。2。結合工作，方便群眾，努力建設和維護好各系部的生活措施等。3。做好了學生各級考級考證報名以及各類證書的發(fā)放工作。二.存在的問題和目標1.存在的問題1）工作人員思想急噪，服務態(tài)度有待提升。2）工作計劃性不強。3）工作人員業(yè)務水平需加強。2.今后的工作目標1）統(tǒng)一思想，確定任務。全體辦公室人員統(tǒng)一思想，做好辦公室服務工作、資產(chǎn)工作、接待工作、宣傳工作和日常工作。2）不斷健全工作制度。如文印、發(fā)放辦公用品等工作制度。3）健全工作流程。根據(jù)相關工作制度，健全工作流程，不斷提升辦事效率。4）重視協(xié)調，爭取服務。工作中加強部門內部和外部的協(xié)調，建立團隊精神，講究工作效率，牢記服務宗旨，工作做到日清日理，辦公室要加強服務意識和創(chuàng)新意識，積極主動與各系部配合開展好各項活動，作好協(xié)調工作，當好參謀，滿腔熱情的為廣大教師作好服務工作。5）要加強對學院內系部的宣傳工作力度，對外樹立不錯的經(jīng)外學院形象。總之，在過去的一年里，院辦公室的工作在院領導以及學校、系各部門的大力支持下，經(jīng)過全體人員共同努力，基本上按計劃完成了工作任務。在新的一年里，我們將以學院下一年的工作要點為中心，團結協(xié)作，努力提升工作效率，更好的為全院師生服務。篇14：辦公室年終工作總結20XX年辦公室年終工作總結一年來，辦公室全體人員在局黨組班子的領導下，認真貫徹黨的十六大和全國、全省民族宗教工作會議精神，忠誠實踐“三個代表”重要思想，切實履行“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調綜合”職能，堅持“三服務”，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，扎實工作，各項工作都取得了新的成績。為認真總結20XX年辦公室的工作，安排部署明年辦公室工作，分析新形勢，明確新任務，研究新舉措，推動我局各項工作再上新臺階，現(xiàn)將一年來辦公室工作情況向局領導和同事們總結匯報如下：?一.肯定成績，正視不足?首先是參謀助手作用得到進一步發(fā)揮，以文輔政能力明顯加強。緊緊圍繞嚴格按照政辦26號重點工作安排和8號工作目標要求，辦公室全體同志在局領導班之的指導下，在民族科、宗教科、宗教團體聯(lián)絡辦公室同仁的幫助下，嚴格按照“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調綜合”辦公室工作職責，主動開展調查研究、信息反饋和督促檢查，積極做好決策前、決策中和決策后的各項服務，保證了我局20XX年各項民族宗教工作的順利實施。04年，我們在人員少、日常工作繁重的情況下，我們自覺做到了團結同志、服從大局，以集體榮譽為我們工作目標，以做好服務為我們的最終目的，工作中采取抓重點、找亮點、解難點、出新點的工作方法，推動了全局各項工作的順利開展。20XX年，我們籌備召開了全市民族宗教信息工作培訓班。通過培訓，加強了全市民族宗教部門文秘工作者在撰寫信息方面的實際能力，加強了市、縣、區(qū)民族宗教部門在起草各類文稿的質量，全年共起草編發(fā)了37份全市民族宗教相關工作會議的領導講話及材料，撰寫了一批高質量的匯報材料及理論文稿，一稿成功率達95%以上。起草、審核、編發(fā)了黨組文件16份，行政文件61份，編發(fā)民族宗教信息63期，專題信息16期，在市及新聞媒體發(fā)表達30條，其中政府外宣網(wǎng)采用8篇，市報社發(fā)表動態(tài)新聞8篇，宣傳?？?篇，領導講話1篇，電視新聞18條，記者專訪2條，電視專題系列報道6期，政協(xié)發(fā)表理論文章宗教局長談工作專刊1篇，上報發(fā)表理論文章及工作交流材料32篇，其中市委宣傳部論文征集《鄧小平民族與宗教思想》、《基層民族宗教問題研究》、《依法行政做好民族宗教工作調研報告》被采用并推廣。圍繞省委統(tǒng)戰(zhàn)部、省民委有關《新形勢下基層民族宗教工作問題研究》我們結合實際，抓住我市基層民族宗教工作重點、熱點、難點問題，主動謀劃，提前介入，加強了服務工作的主動性，圓滿地完成了課題調研，受到了市委統(tǒng)戰(zhàn)部有關領導的好評。?第二是日常工作運轉高效，后勤保障能力不斷加強。我們加強了辦公室日常工作的制度化、規(guī)范化、程序化和科學化建設，建立健全了局機關各項工作規(guī)章制度，領導活動安排周密細致，工作效率明顯提升。堅持做到重要問題按原則辦，經(jīng)常性工作按分工辦，交叉性工作按協(xié)調辦，臨時性工作按交待辦，請示、報告按程序辦，提升了局辦公室綜合服務水平的能力。第三是圍繞領導公務活動嚴謹細致地做好省民委（宗教局）有關領導來漯的調查工作，做好局長聯(lián)席會議、黨組會議、局機關會議和全市民族宗教工作重要會議的服務保障工作。一年來，共服務重要工作會議6次，教育培訓會議8次，座談會以6次，組織全局參加各種學習培訓考試6次，組織參加全市義務勞動2次，領導下基層調研考查4次，參加局機關業(yè)務工作檢查5次。特別是在我局召開的全市民族宗教工作會、座談會、業(yè)務培訓會等重大會議時，辦公室全體同志全力以赴，與各科室密切配合，日夜兼程，高標準、高質量地完成了會議的籌備、領導講話、材料印制、會場安排、會議接待及后勤服務各項任務，保證了各類會議的順利召開。第四是提升公文接收辦理效率。一年來共接收辦理國家、省、市三級公文近300多份；密級公文20份；密碼電報29份；無一差錯。第五是加強辦公自動化基礎設施建設，改善辦公環(huán)境。投資4.5萬元為機關各科室配備了電腦、打印機、傳真機，加強了機關工作效率。投資近3萬元為機關科室添置了空調，改善了辦公條件。為提升信息傳輸速度，利用網(wǎng)絡資源建立了局機關的局域網(wǎng)，實現(xiàn)局內部信息資源的共享。第六是健全了市委、市政府電子政務公文傳輸系統(tǒng)，購置了全局機關辦公計算機設備，建立了機關內部局域網(wǎng)絡，實現(xiàn)了辦公自動化，加快了各項工作的進展。加強了行政后勤管理工作，認真合理安排了節(jié)假日的安全保衛(wèi)和值班表等，保證了我局各項工作的正常運轉。?第七是干部隊伍建設得到了加強，干部作風明顯轉變。組織局機關黨員干部認真學習貫徹黨的十六大精神，結合辦公室實際，深入開展弘揚精神做好本職工作宣傳教育活動，提升了機關黨員干部的宗旨意識、大局意識、服務意識、奉獻意識、創(chuàng)新意識，工作作風明顯轉變。第八是嚴格財務制度加強檔案管理工作。首先是修訂健全了機關財務管理制度，如《財務管理制度》、《機關辦公經(jīng)費管理暫行辦法》、《機關經(jīng)費收支月報表》等，通過對財務制度的修訂健全，使我局財務工作在帳務處理方面做到了科目明細，收支詳實。第二是加強了機關內部固定資產(chǎn)的登記管理。我們重視在平時的購買、報銷中針對哪些是列入固定資產(chǎn)，哪些是非固定資產(chǎn)進行核實登記，做到了購物核對，帳物相符。第三是合理安排收支預算。做好單位經(jīng)費預算是驗證單位財務人員合理調配、利用資金、管理資金完成全年各項工作計劃的重要保證，為搞好這項工作，我們認真總結分析上年度預算執(zhí)行情況，結合全局年工作量，本著“勤儉節(jié)約、保證重點，兼顧一般、”的原則，使全局的各項費用預算更加切合實際，利于操作。第四是進一步健全了檔案管理的規(guī)章制度，整理完成了20XX年以來的文書檔案、圖文檔案、聲像檔案的收集、立卷、歸檔等日常工作，并順利通過了全市機關檔案檢查，我局的聲像檔案和文書檔案及圖文檔案受到了檢查組的好評。?一年來，辦公室全體同志按照局領導的部署，認真貫徹黨的十六大會議精神，緊緊圍繞全局工作重點，加強了行政事務管理制度化、規(guī)范化、程序化、科學化建設，與時俱進，改革創(chuàng)新，各項工作成績顯著。這些成績的取得，是局領導班子和業(yè)務科室對辦公室關心支持的結果，是同志們支持幫助的結果，是辦公室全體同志務實苦干、團結協(xié)作的結果。一年來的工作實踐，我們深刻體會到靈活利用五個“必須始終”是做好辦公室工作的有力保證：首先是必須始終把鄧小平理論和“三個代表”重要思想作為辦公室工作的行動指南；第二是必須始終把講政治、講原則、講服務質量、講業(yè)務素質作為辦公室工作的靈魂；第三是必須始終把圍繞民族宗教中心工作、服務大局作為辦公室工作的主題；第四是必須始終把發(fā)揚民族宗教局精神和保持不錯的工作作風作為做好辦公室工作的保證；第五是必須始終把與時俱進、開拓創(chuàng)新作為辦公室工作的動力。在肯定成績的同時，我們也清醒地看到半年工作中還存在很多矛盾和問題，首先是機關團結和睦的氛圍雖初步形成，但同事之間學習交流與相互溝通還有一定的差距，是做好工作的嚴重思想障礙。第二是自身工作的主動性、超前性、針對性需要進一步提升，深入基層調查研究，發(fā)現(xiàn)新問題，研究新舉措，主動為領導提供高層次的超前服務和創(chuàng)國家級精品稿件不夠。第三是局機關規(guī)范化、制度化、程序化制度建設雖已全面啟動，但水平不高，管理不夠嚴，在很多方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，有待于明年在工作中加強。第四是主客觀條件的限制，辦公室人員少，工作科目相應較多，難免會出現(xiàn)一些因人員少造成工作方面和其他方面的差錯及不足，局機關同志們在政治、生活、待遇等方面需要解決的實際問題還沒有得到全部和及時解決。（在這里，我向同志們表個決心，大伙的工資、福利、以及生活中需要解決的實際困難和問題）在明年的工作中，我們一定會認真改善，努力在解決上述問題上取得新的突破。?二.明確要求、把握關鍵、做好明年工作?20XX年要關鍵要把握好的五個方面來做好辦公室工作：首先是圍繞我局工作重點以全面建設小康社會的奮斗目標統(tǒng)攬工作全局；第二是要堅持走嚴格管理、加強自身素質的道路，用科學化的理念，用現(xiàn)代化的速度做好辦公室工作。服務于全局，服務于各項社會事業(yè)。第三是要堅持以人為本，把勤交流、多溝通作為工作的根本出發(fā)點。第四是要正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關系，積極維護和推動全市民族宗教界乃至全社會的穩(wěn)定與發(fā)展。進一步認清形勢，圍繞大局，服務中心，自覺地把思想和行動統(tǒng)一到全局重點工作的整體部署上來，進一步加強緊迫感和責任感，努力工作，竭誠奉獻，全面開創(chuàng)辦公室服務全局工作的新局面。?20XX年辦公室工作重點是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹十六大、市六屆四中全會精神，緊緊圍繞市政府的中心工作和民族宗教工作的大局，充分發(fā)揮“參謀助手、信息反饋、督促檢查、協(xié)調綜合”職能作用，加強宗旨意識、大局意識、服務意識、奉獻意識和改革創(chuàng)新意識，弘揚忠誠、敬業(yè)、服務、奉獻的工作精神，加快制度化、規(guī)范化、程序化和科學化建設，爭創(chuàng)一流干部隊伍，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。（一）要以學習貫徹十六大會議精神統(tǒng)攬辦公室工作的全局。學習貫徹十六大精神是當前和今后一個時期的首要政治任務。辦公室作為機關行政的核心部門，理應作出表率。要按照全局工作的統(tǒng)一部署，結合學習貫徹全國、全省宗教工作座談會精神，結合我市民族宗教工作實際，精心組織，妥善安排，在全局干部職工中深入開展“學習十六大報告、學習新黨章、學習行政許可法、學習黨內監(jiān)督《兩個條例》，比為發(fā)展少數(shù)民族經(jīng)濟和為社會發(fā)展做貢獻”的“四學一比”活動，努力尋找辦公室工作與我局中心工作和業(yè)務科室工作的最佳結合點，以服務局領導班子決策的實際效果作為檢驗標準，不斷把學習貫徹活動引向深入，推動辦公室各項工作再上新臺階。（二）要把改革創(chuàng)新貫穿辦公室工作的始終。十六大報告中要求，發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措。解放思想、實事求是、與時俱進是十六大的精髓。沒有改革就沒有突破，沒有創(chuàng)新就沒有發(fā)展。面對新形勢、新任務下的民族宗教工作，如果仍囿于傳統(tǒng)的思維方式和工作方式，不思改革，不求創(chuàng)新，各項工作只能在低水平上徘徊，永遠不可能有大的發(fā)展。因此，辦公室在做好后勤服務辦文、辦會、辦事的'各個工作環(huán)節(jié)，都要在借鑒和繼承過去一切行之有效的辦法和措施的同時，面對新形勢，研究新問題，探索新思路，總結新經(jīng)驗，大膽改革，銳意創(chuàng)新，不斷取得新的突破。?（三）要把制度化、規(guī)范化、程序化和科學化建設作為辦公室各項工作的切入點。制度化、規(guī)范化、程序化和科學化建設是保證辦公室日常工作快速高效運轉的關鍵和前提。制度化是基礎，沒有制度化就談不上規(guī)范化、程序化和科學化。下半年要把制度建設放到辦公室各項工作的首位，進一步建立健全各項規(guī)章制度，使機關辦公室的每一項工作、每一個環(huán)節(jié)都要做到有章可循，有規(guī)可依，實現(xiàn)由靠人管人管事，向靠制度管人管事的轉變。逐步向規(guī)范化制度化方向邁進，保證辦公室的各項工作快速高效運轉。?（四）要把爭創(chuàng)一流干部隊伍、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為辦公室工作的根本目標。較好地發(fā)揮職能作用，必須樹立敢為人先，追求卓越的勇氣和信心，把爭創(chuàng)一流干部隊伍、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績作為工作目標，圍繞這一目標制定方案和措施，分解落實到每一個人、每一項工作、每一個環(huán)節(jié)，時時處處都要高標準嚴要求。在辦公室內部組織開展評議科室活動，大力營造爭先創(chuàng)優(yōu)、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍，使辦公室的各項工作在更高水平上向前推進。三.統(tǒng)籌兼顧，突出重點辦公室工作點多面廣，頭緒繁雜，必須在保證各項工作正常運轉的同時，抓住重點工作和關鍵環(huán)節(jié)，銳意創(chuàng)新，重點突破。（一）要以調查研究為重點，努力提升以文輔政水平。調查研究和工作研究是提升文稿質