2023通用勞務(wù)合同范本（2篇）

2023通用勞務(wù)合同范本甲方?：____?乙方：_?___依?照《中華人?民共和國(guó)合?同法》及有?關(guān)法律法規(guī)?規(guī)定，遵循?平等、自愿?、公平和誠(chéng)?實(shí)信用的原?則，雙方就?本項(xiàng)目工程?勞務(wù)用工事?項(xiàng)協(xié)商一致?，訂立本合?同。一、?項(xiàng)目部：_?___二?、工程名稱(chēng)?：____?三、工程?地點(diǎn)：__?__四、?勞務(wù)施工內(nèi)?容：___?_五、工?期用工開(kāi)?始日期__?__年__?__月__?__日，用?工結(jié)束日期?____年?____月?____日?。六、結(jié)?算方式：采?用以下第_?___種結(jié)?算方式。?第壹種結(jié)算?方式：包干?單價(jià)。根據(jù)?上海市“九?三”預(yù)算定?額規(guī)定計(jì)算?建筑面積，?每平方米單?價(jià)元。根據(jù)?乙方施工的?建筑面積乘?以包干單價(jià)?確定最終結(jié)?算總價(jià)。?第貳種結(jié)算?方式：計(jì)時(shí)?工資。乙方?的工資標(biāo)準(zhǔn)?為_(kāi)___?元/天。甲?方根據(jù)乙方?實(shí)際出勤天?數(shù)乘以工資?標(biāo)準(zhǔn)后計(jì)算?乙方最終結(jié)?算工資。?第叁種結(jié)算?方式：計(jì)件?工資。根據(jù)?上海市“九?三”預(yù)算定?額規(guī)定計(jì)算?乙方實(shí)際施?工內(nèi)容的定?額工日，結(jié)?算標(biāo)準(zhǔn)__?__元/工?日。根據(jù)定?額工日數(shù)乘?以結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)?確定最終結(jié)?算總價(jià)。?第肆種結(jié)算?方式：__?__勞務(wù)?用工合同總?價(jià)：1、?無(wú)論采用上?述何種結(jié)算?方式，甲方?均先向乙方?支付生活費(fèi)?。具體支付?辦法為：簽?訂本合同次?月開(kāi)始，每?月支付一次?，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)?___元/?人。乙方完?成本合同全?部施工內(nèi)容?，并達(dá)到本?合同約定要?求后，經(jīng)雙?方確認(rèn)結(jié)算?金額，甲方?一次性將結(jié)?算余額全部?支付乙方;?若乙方施工?工期跨越春?節(jié)，則甲方?于春節(jié)前_?___天向?乙方結(jié)算已?完工程量_?___%的?人工工資，?其余___?_%待乙方?全部完成本?合同施工內(nèi)?容后，一次?結(jié)算。2?、乙方承擔(dān)?本合同之外?的施工內(nèi)容?，事前須征?得甲方書(shū)面?同意，事后?____日?內(nèi)向甲方簽?證確認(rèn)，否?則甲方不予?結(jié)算工資。?3、乙方?人員增加，?須經(jīng)甲方書(shū)?面同意，否?則增加的人?員甲方不予?結(jié)算工資。?4、乙方?施工結(jié)束后?，若人工費(fèi)?超過(guò)合同總?價(jià)，超出部?分由乙方承?擔(dān)。七、?質(zhì)量：八?、文明施工?、標(biāo)準(zhǔn)化管?理施工現(xiàn)?場(chǎng)乙方必須?達(dá)到級(jí)文明?工地要求;?必須達(dá)到級(jí)?標(biāo)化工地要?求。九、?雙方責(zé)任?(一)甲方?責(zé)任1、?編制施工組?織設(shè)計(jì)和施?工方案，對(duì)?乙方進(jìn)行現(xiàn)?場(chǎng)交底、施?工交底和三?級(jí)安全教育?，并提供施?工圖紙。?2、提供施?工臨時(shí)設(shè)施?和水、電源?，提供乙方?人員的住宿?。3、為?乙方人員代?辦暫住證、?胸卡等有關(guān)?證件。(?二)乙方責(zé)?任1、乙?方須經(jīng)甲方?審核同意后?進(jìn)場(chǎng)，進(jìn)場(chǎng)?前必須向甲?方提交或辦?理有關(guān)證件?(身份證復(fù)?印件、暫住?證、務(wù)工證?、上崗證等?)，保證提?供證件的真?實(shí)性和有效?性。2、?進(jìn)場(chǎng)前，乙?方須確定其?負(fù)責(zé)人，并?訂立委托書(shū)?，授權(quán)委托?其負(fù)責(zé)人代?為與甲方結(jié)?算、領(lǐng)取工?資以及處理?與其相關(guān)的?事務(wù)。3?、保證向甲?方填報(bào)各種?資料的真實(shí)?性，禁止弄?虛作假，維?護(hù)公司正常?的經(jīng)營(yíng)管理?秩序。4?、嚴(yán)格按照?甲方的施工?組織設(shè)計(jì)、?交底和方案?組織施工，?必須更改時(shí)?應(yīng)征得甲方?的書(shū)面同意?，否則甲方?有權(quán)拒絕驗(yàn)?收和結(jié)算工?資。5、?乙方人員進(jìn)?出現(xiàn)場(chǎng)、生?活區(qū)必須佩?戴胸卡，不?得帶無(wú)關(guān)人?員進(jìn)出現(xiàn)場(chǎng)?和生活區(qū)，?非作業(yè)時(shí)間?，不得進(jìn)入?工地。6?、乙方須嚴(yán)?格按甲方認(rèn)?可的月節(jié)點(diǎn)?進(jìn)度計(jì)劃組?織施工，確?保工程進(jìn)度?。如乙方不?能按期完成?計(jì)劃，甲方?可以采取相?應(yīng)措施以保?證進(jìn)度，所?發(fā)生費(fèi)用由?乙方承擔(dān)。?若乙方連續(xù)?二個(gè)月未完?成計(jì)劃，甲?方可以單方?面終止本合?同，由此造?成的損失由?乙方承擔(dān)。?7、乙方?人員在施工?中須服從甲?方管理和指?揮，增強(qiáng)自?我管理意識(shí)?，做到安全?施工，文明?施工。8?、乙方進(jìn)場(chǎng)?前必須如實(shí)?向甲方告知?健康狀況，?包括有無(wú)殘?疾、傳染病?等影響從事?本工種施工?和他人健康?的各種疾病?。如因乙方?殘疾而造成?的安全事故?，其后果全?部由乙方承?擔(dān);進(jìn)場(chǎng)后?甲方發(fā)現(xiàn)乙?方人員中健?康狀況不適?于現(xiàn)場(chǎng)施工?作業(yè)者，必?須無(wú)條件退?場(chǎng)。9、?乙方必須遵?守甲方關(guān)于?勞務(wù)用工的?管理制度，?不符合甲方?要求的，甲?方有權(quán)辭退?。10、?嚴(yán)格按照施?工工序組織?施工，未經(jīng)?甲方驗(yàn)收合?格不得進(jìn)行?下道工序的?施工。1?1、對(duì)甲方?所提要求存?在異議時(shí)，?可采取協(xié)商?辦法處理。?12、乙?方違反國(guó)家?法律和甲方?的規(guī)章制度?，擾亂生產(chǎn)?、生活和社?會(huì)秩序，由?此所引起的?一切后果，?乙方承擔(dān)全?部責(zé)任，并?無(wú)條件退場(chǎng)?。十、工?程質(zhì)量與驗(yàn)?收1、驗(yàn)?收以《建筑?工程質(zhì)量評(píng)?定標(biāo)準(zhǔn)》及?國(guó)家和地方?制訂的其他?強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)?和規(guī)范為依?據(jù)。2、?施工中若國(guó)?家或地方頒?布強(qiáng)制性標(biāo)?準(zhǔn)或規(guī)范則?執(zhí)行新標(biāo)準(zhǔn)?或規(guī)范。?3、未達(dá)到?本合同約定?的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)?，乙方需進(jìn)?行返工，直?到達(dá)到本合?同約定的質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)，并?承擔(dān)返工費(fèi)?用。甲方向?乙方約定的?質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的?費(fèi)用已包含?在本合同價(jià)?中，乙方不?得再要求增?加費(fèi)用。?4、乙方應(yīng)?向及時(shí)甲方?辦理隱蔽工?程和中間工?程的檢查與?驗(yàn)收手續(xù)。?5、甲方?一經(jīng)發(fā)現(xiàn)乙?方在施工中?未能按驗(yàn)收?規(guī)范和質(zhì)量?評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)施?工，乙方必?須返工;由?于乙方原因?造成質(zhì)量事?故，其返工?費(fèi)用由乙方?承擔(dān);此類(lèi)?返工不順延?工期。十?一、安全施?工1、無(wú)?重大安全事?故。2、?乙方應(yīng)遵守?國(guó)家有關(guān)勞?動(dòng)管理的政?策、規(guī)定及?甲方管理制?度。3、?對(duì)甲方提供?的安全生產(chǎn)?設(shè)施，乙方?應(yīng)檢查合格?后方可使用?。乙方不得?擅自拆除或?損壞甲方采?取的安全防?護(hù)措施;如?遇特殊情況?需拆除的，?必須征得甲?方同意，否?則由此引起?的一切后果?由乙方承擔(dān)?;乙方認(rèn)為?甲方的安全?措施不完善?的，可向甲?方提出，甲?方應(yīng)及時(shí)處?理。4、?所有人員進(jìn)?入施工現(xiàn)場(chǎng)?必須穿戴安?全防護(hù)用品?，特殊作業(yè)?必須采取系?安全帶等安?全措施，禁?止吸煙。?十二、產(chǎn)品?保護(hù)1、?在工程尚未?驗(yàn)收交付之?前，乙方施?工區(qū)域內(nèi)已?完工程、甲?供材料、成?品及設(shè)備的?產(chǎn)品保護(hù)工?作由乙方負(fù)?責(zé)，期間發(fā)?生損壞、遺?失，乙方自?費(fèi)予以修復(fù)?和賠償。?2、乙方在?施工期間必?須做好建筑?材料、施工?工具、設(shè)備?的保管和維?護(hù)工作，以?及公共部位?的成品保護(hù)?。十三、?違約責(zé)任?1、施工期?間發(fā)生以下?之一情況，?均視為乙方?違約，甲方?有權(quán)單方面?終止合同，?并追究違約?方的責(zé)任。?(1)接?到甲方的進(jìn)?場(chǎng)通知未按?期進(jìn)場(chǎng)。?(2)因乙?方原因造成?重大安全事?故或存在重?大質(zhì)量事故?隱患且不及?時(shí)整改。?(3)現(xiàn)場(chǎng)?施工管理混?亂且不及時(shí)?整改。(?4)乙方連?續(xù)兩個(gè)月未?完成甲方的?進(jìn)度計(jì)劃。?(5)乙?方不能達(dá)到?甲方施工要?求。2、?乙方不得浪?費(fèi)材料，否?則甲方有權(quán)?要求乙方賠?償浪費(fèi)的材?料款;因乙?方使用不當(dāng)?造成材料、?設(shè)備損壞的?，乙方應(yīng)承?擔(dān)賠償責(zé)任?。3、未?達(dá)到本合同?約定的質(zhì)量?、安全、文?明施工、標(biāo)?化工地要求?，乙方承擔(dān)?違約責(zé)任，?違約金按乙?方結(jié)算金額?計(jì)算。4?、乙方發(fā)生?重大安全事?故，視情況?乙方承擔(dān)_?___%的?責(zé)任。十?四、其他事?項(xiàng)：1、?本合同一式?三份，甲方?執(zhí)二份，乙?方執(zhí)一份。?2、本合?同自雙方簽?字蓋章之日?起生效，至?乙方全部施?工完畢，甲?方結(jié)算后終?止。甲方?(蓋章)：?項(xiàng)目責(zé)任?人(簽字)?：____?乙方班組?全體成員(?簽字、指印?)：___?_合同訂?立日期：_?___年_?___月_?___日2023通用勞務(wù)合同范本（二）編號(hào)__?__甲方?____?乙方___?_簽訂日?期____?年____?月____?日北京市?勞動(dòng)和社會(huì)?保障局監(jiān)制?甲方__?__法定代?表人___?_注冊(cè)地?址____?乙方__?__性別_?___居民?身份證號(hào)_?___出?生日期__?__年__?__月__?__日在?甲方工作起?始時(shí)間__?__年__?__月__?__日家?庭住址__?__郵政?編碼___?_戶(hù)口所?在地___?_省(市)?____區(qū)?(縣)__?__街道(?鄉(xiāng)鎮(zhèn))根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)勞?動(dòng)法》和有?關(guān)規(guī)定，甲?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商一致?，自愿簽訂?本合同，共?同遵守本合?同所列條款?。一、勞?動(dòng)合同期限?第一條本?合同為_(kāi)_?__期限勞?動(dòng)合同。?本合同于_?___年_?___月_?___日生?效，其中試?用期至__?__年__?__月__?__日止。?本合同于?____終?止。二、?工作內(nèi)容?第二條乙方?同意根據(jù)甲?方工作需要?，擔(dān)任__?__崗位(?工種)工作?。第三條?乙方工作應(yīng)?達(dá)到___?_標(biāo)準(zhǔn)。?三、勞動(dòng)保?護(hù)和勞動(dòng)條?件第四條?甲方安排乙?方執(zhí)行__?__工時(shí)制?度。執(zhí)行?標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制?的，乙方每?日工作時(shí)間?____小?時(shí)，每周工?作____?小時(shí)。執(zhí)?行綜合計(jì)算?工時(shí)工作制?的，乙方平?均每天工作?時(shí)間不超過(guò)?____小?時(shí)，平均每?周工作不超?過(guò)____?小時(shí)。執(zhí)?行不定時(shí)工?作制的，在?保證完成甲?方工作任務(wù)?情況下，乙?方自行安排?工作和休息?時(shí)間。第?五條甲方安?排乙方加班?，應(yīng)符合法?律、法規(guī)的?規(guī)定。甲方?安排乙方延?長(zhǎng)工作時(shí)間?，應(yīng)支付不?低于工資的?____%?的工資報(bào)酬?;甲方安排?乙方休息日?工作又不能?安排補(bǔ)休的?，應(yīng)支付不?低于工資_?___%的?工資報(bào)酬。?甲方安排乙?方法定休假?日工作的，?應(yīng)支付不低?于工資的_?___%的?工資報(bào)酬。?乙方加班?工資基數(shù)為?每日___?_元或按_?___執(zhí)行?。第六條?甲方為乙方?提供必要的?勞動(dòng)條件和?勞動(dòng)工具，?建立健全生?產(chǎn)工藝流程?，制定操作?規(guī)程、工作?范圍和勞動(dòng)?安全衛(wèi)生制?度。第七?條甲方負(fù)責(zé)?對(duì)乙方進(jìn)行?職業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)、?勞動(dòng)安全、?勞動(dòng)紀(jì)律和?甲方規(guī)章制?度的教育。?四、勞動(dòng)?報(bào)酬第八?條甲方每月?____日?前以貨幣形?式支付乙方?工資，月工?資為_(kāi)__?_元或按_?___執(zhí)行?。乙方在試?用期間的?工資___?_。甲乙雙?方對(duì)工資的?其他約定_?____?___。?第九條甲方?生產(chǎn)工作任?務(wù)不足使乙?方待工的，?甲方支付乙?方的月生活?費(fèi)為_(kāi)__?_元或按_?___執(zhí)行?。五、保?險(xiǎn)福利待遇?第十條甲?乙雙方按國(guó)?家和北京市?的規(guī)定參加?社會(huì)保險(xiǎn)。?甲方為乙方?辦理有關(guān)社?會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)?。第十一?條乙方患病?或非因工負(fù)?傷的醫(yī)療待?遇按國(guó)家、?北京市有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?甲方按__?__支付乙?方病假工資?。第十二?條乙方患職?業(yè)病或因工?負(fù)傷的待遇?按國(guó)家和北?京市的有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?第十三條?甲方為乙方?提供以下福?利待遇：?____?____?____?六、勞動(dòng)紀(jì)?律第十四?條甲方根據(jù)?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需?要，依法制?定規(guī)章制度?和勞動(dòng)紀(jì)律?乙方違反勞?動(dòng)紀(jì)律和甲?方的規(guī)章制?度，甲方有?權(quán)根據(jù)規(guī)章?制度進(jìn)行處?理，直至解?除本合同。?第十五條?乙方應(yīng)遵守?勞動(dòng)紀(jì)律的?規(guī)章制度，?遵守勞動(dòng)安?全衛(wèi)生、生?產(chǎn)工藝、操?作規(guī)程和工?作規(guī)范;愛(ài)?護(hù)甲方的財(cái)?產(chǎn)，遵守職?業(yè)道德;積?極參加甲方?組織的培訓(xùn)?，提高自身?素質(zhì)。七?、勞動(dòng)合同?的變更、解?除第十六?條有下列情?形之一的，?甲乙雙方應(yīng)?變更勞動(dòng)合?同并及時(shí)辦?理變更合同?手續(xù)：(?一)甲乙雙?方協(xié)商一致?的;(二?)訂立本合?同所依據(jù)的?客觀情況發(fā)?生重大變化?，致使本合?同無(wú)法履行?的;(三?)訂立本合?同所依據(jù)的?法律、法規(guī)?、規(guī)章發(fā)生?變化的。?第十七條當(dāng)?事人依據(jù)第?十六條第(?二)項(xiàng)的約?定，一方要?求變更本合?同的，應(yīng)將?變更要求書(shū)?面通知另一?方，另一方?應(yīng)在___?_日內(nèi)(含?____日?)書(shū)面答復(fù)?對(duì)方;__?__日內(nèi)未?答復(fù)的視為?不同意變更?本合同。?第十八條經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商一致，本?合同可以解?除。第十?九條乙方有?下列情形之?一，甲方可?以解除本合?同：(一?)在試用期?間被證明不?符合錄用條?件的;(?二)嚴(yán)重違?反勞動(dòng)紀(jì)律?或者甲方規(guī)?章制度，按?照甲方單位?規(guī)定或者本?合同約定可?以接觸勞動(dòng)?合同的;?(三)嚴(yán)重?失職，營(yíng)私?舞弊，對(duì)甲?方利益造成?重大損害的?;(四)?被依法追究?刑事責(zé)任的?。第二十?條有下列情?形之一的，?甲方可以解?除本合同，?但應(yīng)當(dāng)提前?____日?以書(shū)面形式?通知乙方：?(一)乙?方患病后者?非因工負(fù)傷?，醫(yī)療期滿(mǎn)?后，不能從?事原工作也?不能從事由?甲方另行安?排的工作或?者不符合國(guó)?家和本市從?事有關(guān)行業(yè)?、工種崗位?規(guī)定，甲方?無(wú)法另行安?排工作的;?(二)乙?方不能勝任?工作，經(jīng)過(guò)?培訓(xùn)或者調(diào)?整工作崗位?，仍不能勝?任工作的;?(三)本?合同訂立時(shí)?所依據(jù)的客?觀情況發(fā)生?重大變化，?致使本合同?無(wú)法履行，?經(jīng)甲乙雙方?協(xié)商不能就?變更勞動(dòng)合?同達(dá)成協(xié)議?的。第二?十一條甲方?有下列情形?之一，確需?裁減人員的?，應(yīng)當(dāng)提前?____日?向全體職工?說(shuō)明情況，?聽(tīng)取工會(huì)或?者職工的意?見(jiàn)，經(jīng)向勞?動(dòng)和社會(huì)保?障部門(mén)報(bào)告?后，可以解?除合同：?(一)瀕臨?破產(chǎn)進(jìn)行法?定整頓期間?的;(二?)因防治工?業(yè)污染源搬?遷的;(?三)生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)狀況發(fā)生?嚴(yán)重困難的?。第二十?二條乙方有?下列情況之?一的，甲方?不得依據(jù)本?合同第二十?條、第二十?一條解除本?合同：(?一)患職業(yè)?病或者因工?負(fù)傷并被確?認(rèn)達(dá)到傷殘?等級(jí)的;?(二)患病?或非因工負(fù)?傷、在規(guī)定?的醫(yī)療期內(nèi)?的;(三?)女職工在?孕期、產(chǎn)期?、哺乳期內(nèi)?的;(四?)在甲方連?續(xù)工作__?__年以上?，且距法定?退休年齡不?滿(mǎn)____?年的;(?五)復(fù)員、?轉(zhuǎn)業(yè)退伍軍?人初次參加?工作未滿(mǎn)_?___年的?;(六)?建設(shè)征地農(nóng)?轉(zhuǎn)非工人員?初次參加工?作未滿(mǎn)__?__年的;?(七)義?務(wù)服兵役期?間的;(?八)集體協(xié)?商的職工代?表在勞動(dòng)合?同期內(nèi)自擔(dān)?任代表之日?起____?年以?xún)?nèi)的。?第二十三?條乙方解除?本合同，應(yīng)?當(dāng)提前__?__日以書(shū)?面形式通知?甲方，甲方?應(yīng)予已辦理?相關(guān)手續(xù)。?但乙方給甲?方造成經(jīng)濟(jì)?損失尚未處?理完畢的除?外。第二?十四條有下?列情形之一?的，乙方可?以隨時(shí)通知?甲方解除本?合同：(?一)在試用?期內(nèi)的;?(二)甲方?以暴力、威?脅或者非法?限制人身自?由的手段強(qiáng)?迫勞動(dòng)的;?(三)甲?方未按照本?合同約定支?付勞動(dòng)報(bào)酬?或者提供勞?動(dòng)條件的;?(四)甲?方未依法為?乙方繳納社?會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的?。第二十?五條本合同?期限界滿(mǎn)后?，因甲方原?因未辦理終?止手續(xù)，乙?方要求解除?勞動(dòng)關(guān)系的?，勞動(dòng)關(guān)系?即行解除。?八、勞動(dòng)?合同的終止?、續(xù)訂第?二十六條有?下列情形之?一的，本合?同終止：?(一)合同?期限屆滿(mǎn)的?;(二)?合同約定的?終止條件出?現(xiàn)的;(?三)乙方達(dá)?到法定退休?條件的;?(四)甲方?依法破產(chǎn)、?解散的;?(五)法律?、法規(guī)、規(guī)?章規(guī)定的其?他情形。?第二十七條?本合同期限?界滿(mǎn)前__?__日，甲?方應(yīng)將終止?或續(xù)訂勞動(dòng)?合同意向以?書(shū)面形式通?知乙方。甲?方未提前通?知乙方而終?止勞動(dòng)合同?的，以乙方?上月日平均?工資為標(biāo)準(zhǔn)?，每延遲_?___日，?支付乙方_?___日工?資的賠償金?。第二十?八條有下列?情形之一的?，應(yīng)續(xù)訂本?合同并及時(shí)?辦理續(xù)訂手?續(xù)：(一?)甲乙雙方?同意續(xù)訂勞?動(dòng)合同的;?(二)本?合同期限屆?滿(mǎn)后，未辦?理終止勞動(dòng)?合同手續(xù)仍?存在勞動(dòng)關(guān)?系，乙方要?求續(xù)訂勞動(dòng)?合同的。?出現(xiàn)本條第?(二)項(xiàng)情?況，雙方就?續(xù)訂的勞動(dòng)?合同期限協(xié)?商不一致時(shí)?，續(xù)訂的勞?動(dòng)合同期限?從簽字之日?起不得少于?____個(gè)?月;乙方符?合續(xù)訂無(wú)固?定期限勞動(dòng)?合同條件的?，甲方應(yīng)與?其簽訂無(wú)固?定期限勞動(dòng)?合同。九?、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?與賠償?shù)?二十九條發(fā)?生下列情形?之一的，甲?方按下列標(biāo)?準(zhǔn)向乙方支?付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金：(一?)甲方克扣?或者無(wú)故拖?欠乙方工資?的，以及拒?不支付乙方?延長(zhǎng)工作時(shí)?間工資報(bào)酬?的，除全額?支付乙方工?資報(bào)酬外，?還應(yīng)加發(fā)相?當(dāng)于工資報(bào)?酬____?%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金;(?二)支付乙?方的工資報(bào)?酬低于北京?市最低工資?標(biāo)準(zhǔn)的，在?補(bǔ)足低于標(biāo)?準(zhǔn)部分的同?時(shí)，另外支?付相當(dāng)于低?于部分__?__%的經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金。?第三十條?有下列情形?之一的，甲?方根據(jù)乙方?在甲方工作?年限和乙方?解除本合同?前____?個(gè)月的平均?工資，工作?每滿(mǎn)___?_年支付_?___個(gè)月?工資的經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金，不?滿(mǎn)____?年的按__?__年計(jì)算?，最多不超?過(guò)____?個(gè)月：(?一)經(jīng)與乙?方協(xié)商一致?，甲方解除?本合同的;?(二)乙?方不能勝任?工作，經(jīng)過(guò)?培訓(xùn)或者調(diào)?整工作崗位?，仍不能勝?任工作，由?甲方解除本?合同的;?(三)本合?同期限屆滿(mǎn)?，因甲方原?因未辦理終?止手續(xù)仍存?在勞動(dòng)關(guān)系?，甲方與乙?方協(xié)商一致?，解除勞動(dòng)?關(guān)系的。?第三十一條?有下列情形?之一的，甲?方解除本合?同，應(yīng)根據(jù)?乙方在甲方?工作年限，?每滿(mǎn)___?_年支付乙?方相當(dāng)于甲?方上年月平?均工資__?__個(gè)月工?資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金，不滿(mǎn)?____年?的按___?_年計(jì)算，?如乙方解除?本合同前_?___個(gè)月?的平均工資?高于甲方上?年月平均工?資，按本人?月平均工資?計(jì)發(fā)：(?一)乙方患?病或者非因?工負(fù)傷，不?能從事原工?作也不能從?事甲方另行?安排的工作?的;(二?)本合同訂?立時(shí)所依據(jù)?的客觀情況?發(fā)生重大變?化，致使合?同無(wú)法履行?，經(jīng)甲乙雙?方協(xié)商不能?就變更本合?同達(dá)成協(xié)議?的;(三?)甲方裁減?人員的。?第三十二條?甲方向乙方?支付的經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金的計(jì)?發(fā)標(biāo)準(zhǔn)不得?低于北京市?最低工資。?第三十三?條甲方解除?本合同后，?未按規(guī)定發(fā)?給乙方經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金的，?除全額發(fā)給?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?外，還需按?該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金數(shù)額的_?___%支?付額外經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金。?第三十四