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學生就業(yè)協(xié)議書?畢業(yè)生:_?___用?人單位:_?___培?養(yǎng)單位:_?___簽?訂本就業(yè)協(xié)?議應遵守的?條款第一?條本《就業(yè)?協(xié)議書》適?用于參加初?次就業(yè)的普?通高校(含?研究生培養(yǎng)?單位)畢業(yè)?研究生、本?專科畢業(yè)生?;在中國境?內(nèi)登記注冊?的各類企業(yè)?、事業(yè)單位?;國家機關?、部隊以及?依照中國法?律核準登記?的外因公司?、分支機構?。第二條?簽訂本就業(yè)?協(xié)議應當遵?守平等、自?愿、誠實信?用的原則。?第三條畢?業(yè)生與用人?單位有權利?了解對方的?實際情況,?被了解方應?當如實介紹?自己的情況?,不得弄虛?作假。第?四條《就業(yè)?協(xié)議書》如?增加其他約?定條款,約?定條款內(nèi)容?不得違反國?家法律和行?政規(guī)章的有?關規(guī)定,不?得損害學校?、用人單位?和畢業(yè)生的?聲譽及合法?權益。第?五條畢業(yè)生?與用人單位?對就業(yè)協(xié)議?的成立,有?其他約定的?,須在就業(yè)?協(xié)議書中注?明。例如:?用人單位進?人需要經(jīng)人?事主管部門?核準的,應?當在協(xié)議書?中約定,核?準后就業(yè)協(xié)?議成立。?第六條本協(xié)?議經(jīng)畢業(yè)生?和用人單位?簽字或蓋章?后生效,經(jīng)?學校鑒證登?記后作為簽?發(fā)報到的依?據(jù)。第七?條本協(xié)議一?式四份,畢?業(yè)后、用人?單位、畢業(yè)?后所在學院?和學校各一?份。雙方?協(xié)議的主要?條款用人?單位用人單?位名稱:_?___主管?部門:__?__通訊?地址:__?__郵政編?碼:___?_聯(lián)系人?及電話:_?___單位?性質(zhì):__?__檔案?:____?接收單位?名稱:__?__郵政編?碼:___?_詳細地?址:___?_畢業(yè)生?姓名:__?__性別:?____?民族:__?__出生年?月:___?_學院:?____專?業(yè):___?_政治面?貌:___?_學位類別?:____?學歷:_?___培養(yǎng)?方式:__?__學生就業(yè)協(xié)議書(二)甲方?:____?乙方:_?___經(jīng)?甲、乙雙方?協(xié)商,通過?甲方學生與?乙方雙向選?擇,乙方初?步面試考核?合格,錄用?甲方學生到?乙方進行頂?崗實習,實?習成績合格?者乙方錄用?安排就業(yè)。?為了確保甲?方學生順利?實習、就業(yè)?和乙方各項?工作正常進?行,維護雙?方的權益,?特簽訂如下?協(xié)議,以資?信守。一?、實習(就?業(yè))學生專?業(yè)及人數(shù):?____?。二、實?習時間及地?點:實習?時間:__?__年__?__月__?__日至_?___年_?___月_?___日。?實習地點?:____?。三、實?習主要內(nèi)容?:___?_。四、?甲乙雙方的?職責:(?一)甲方的?職責:1?.甲方負責?將乙方基本?情況介紹給?學生,經(jīng)學?生與其家長?商議后自愿?向?qū)W校提出?實習與就業(yè)?申請,甲方?擇優(yōu)向乙方?推薦。2?.甲方將所?推薦學生基?本情況如實?介紹給乙方?,并組織甲?方學生與乙?方進行雙向?選擇,協(xié)助?乙方確定錄?用實習學生?名單。3?.甲方負責?組織學生辦?清赴崗實習?前的相關手?續(xù),辦理學?生檔案移交?、戶口接轉(zhuǎn)?、畢業(yè)派遣?等工作。?4.甲方實?習學生必須?遵守乙方廠?規(guī)和勞動紀?律,服從乙?方安排與管?理,積極參?加生產(chǎn)勞動?。對違反者?,乙方有權?批評教育和?給予適當?shù)?處理,情節(jié)?嚴重者可通?知甲方中止?其實習退回?學校,實習?成績按不及?格處理。?5.甲方學?生在實習期?間生病住院?所發(fā)生的相?關費用,按?甲、乙雙方?有關規(guī)定處?理。6.?甲方學生在?實習期間發(fā)?生傷病及事?故,乙方應?積極組織救?治。由于企?業(yè)原因造成?傷害的,乙?方應給予必?要的補償,?有爭議時按?國家有關規(guī)?定執(zhí)行;由?于本人原因?造成傷害的?,責任自己?承擔,甲乙?方不承擔任?何費用和責?任。(二?)乙方的職?責:1.?乙方負責為?甲方實習學?生選配具有?一定政治思?想水平和業(yè)?務素質(zhì)的師?傅,從政治?思想、生產(chǎn)?技術、熟悉?崗位以及生?活等方面關?心教育學生?完成實習任?務。2.?乙方負責為?甲方實習學?生提供良好?的工作、生?活與學習條?件,對甲方?實習學生與?乙方職工一?視同仁,不?能歧視。?3.乙方負?責為甲方實?習學生提供?必要的勞動?保護用品,?負責實習學?生的安全教?育與監(jiān)護,?保證不安排?實習內(nèi)容以?外的危險工?作。4.?實習期間乙?方要對甲方?學生進行嚴?格的思想、?紀律和業(yè)務?考核,實習?結束后,將?實習成績書?面通知甲方?實習主管部?門。__?__對實習?成績合格的?甲方學生,?乙方要正式?錄用,并與?甲方學生簽?訂有關就業(yè)?勞動合同并?及時通知甲?方就業(yè)主管?部門;對成?績不合格者?,乙方應向?甲方及實習?學生說明,?并通知學生?按規(guī)定時間?返校另行實?習擇業(yè)。?____對?甲方參加生?產(chǎn)性實習的?學生,乙方?應向甲方實?習學生支付?一定的勞務?實習費和生?活補助,經(jīng)?協(xié)商為實習?期____?元/月·人?。對實習特?別優(yōu)秀的學?生,乙方應?提前按錄用?定級,按規(guī)?定標準支付?工資。五?、其它事項?:___?_。六、?違約責任:?1.甲方?違約要承擔?乙方勞務實?習費和生活?補助等經(jīng)濟?損失,并繳?納違約金_?___元/?人,負全部?違約責任。?2.乙方?違約要以協(xié)?議期限按規(guī)?定標準支付?工資、勞務?實習費和生?活補助等,?并按___?_元/人予?以就業(yè)補償?,負全部違?約責任。?七、本協(xié)議?一式三份,?甲方就業(yè)、?實習主管部?門各一份,?乙方一份。?八、本協(xié)?議自簽字之?日起生效。?有效期到_?___年_?___月_?___日中?止。甲方?(蓋章):?____??乙方(?蓋章):_?___負?責人(簽字?):___?_?負責?人(簽字)?:____?通訊地址?:____???通訊地址:?____?聯(lián)系電話:?____??聯(lián)?系電話:_?___傳?真:___?_??傳真?:____?郵編:_?___???郵編:__?____?__年__?__月__?__日??____?年____?月____?日簽訂地?點:___?_??簽訂地點?:____?學生就業(yè)協(xié)議書(三)畢業(yè)生:?____?用人單位:?____?培養(yǎng)單位:?____?簽訂本就業(yè)?協(xié)議應遵守?的條款第?一條本《?就業(yè)協(xié)議書?》適用于參?加初次就業(yè)?的普通高校?(含研究生?培養(yǎng)單位)?畢業(yè)研究生?、本??飘?業(yè)生;在中?國境內(nèi)登記?注冊的各類?企業(yè)、事業(yè)?單位;國家?機關、部隊?以及依照中?國法律核準?登記的外因?公司、分支?機構。第?二條簽訂?本就業(yè)協(xié)議?應當遵守平?等、自愿、?誠實信用的?原則。第?三條畢業(yè)?生與用人單?位有權利了?解對方的實?際情況,被?了解方應當?如實介紹自?己的情況,?不得弄虛作?假。第四?條《就業(yè)?協(xié)議書》如?增加其他約?定條款,約?定條款內(nèi)容?不得違反國?家法律和行?政規(guī)章的有?關規(guī)定,不?得損害學校?、用人單位?和畢業(yè)生的?聲譽及合法?權益。第?五條畢業(yè)?生與用人單?位對就業(yè)協(xié)?議的成立,?有其他約定?的,須在就?業(yè)協(xié)議書中?注明。例如?:用人單位?進人需要經(jīng)?人事主管部?門核準的,?應當在協(xié)議?書中約定,?核準后就業(yè)?協(xié)議成立。?第六條?本協(xié)議經(jīng)畢?業(yè)生和用人?單位簽字或?蓋章后生效?,經(jīng)學校鑒?證登記后作?為簽發(fā)報到?的依據(jù)。?第七條本?協(xié)議一式四?份,畢業(yè)后?、用人單位?、畢業(yè)后所?在學院和學?校各一份。?雙方協(xié)議?的主要條款?用人單位?用人單位?名稱:__?__主管?部門:__?__通訊?地址:__?__郵政?編碼:__?__聯(lián)系?人及電話:?____?單位性質(zhì):?____?檔案:__?__接收?單位名稱?:____?郵政編碼?:____?詳細地址?:____?畢業(yè)生?姓名:__?__性別?:____?民族:_?___出?生年月:_?___學?院:___?_專業(yè):?____?政治面貌:?____?學位類別:?____?學歷:__?__培養(yǎng)?方式:__?__生源?地:___?_婚姻狀?況:___?_聯(lián)系方?式:___?_雙方經(jīng)?協(xié)商達成如?下協(xié)議:?第一條畢?業(yè)生工作的?地點:__?__第二?條畢業(yè)生?的工作崗位?是:___?_第三條?畢業(yè)生戶?口遷入地地?址:___?_用人單?位每月支付?的勞動報酬?是:___?_畢業(yè)生?到用人單位?初次服務的?期限是:_?___畢?業(yè)生到用人?單位報到后?是否簽訂:?____合?同。本協(xié)?議是否需要?用人單位的?上級主管部?門核準后成?立雙方商?定按下列步?驟解決爭議?:一、對?本協(xié)議產(chǎn)生?糾紛和爭議?的,協(xié)商解?決。二、?協(xié)商不能達?成一致意見?,任何一方?可向當?shù)卣?府主管畢業(yè)?生就業(yè)工作?部門申請調(diào)?解。三、?調(diào)解不能達?成一致意見?,可向人民?法院提起訴?訟。一方?違約向另一?方承擔違約?責任的方式?____?。約定支付?違約金的,?違約金額最?高不超過_?___元。?違約方應征?

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