部門后勤工作述職報告5篇

—部門后勤工作述職報告5篇述職報告應仔細總結出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的大事來反映一般，抓住主要沖突，寫出這一段工作的特色，才會的確具有指導意義。以下是整理的部門后勤工作述職報告，期望可以提供應大家進行參考和借鑒。部門后勤工作述職報告范文一一.開學前，重點抓好課桌椅的配備工作。我依據(jù)今年在校同學人數(shù)配備，當配備缺乏時，就訂購課桌XXX張，凳子150張，還組織職工修理50套，做到按時按量配足。同時組織人員整修教學大樓的教室、黑板，選購老師用的各種教學用具用品，完善教學裝備，并做好布置人員報名、收費等工作，使學校的開學工作順當?shù)亻_展。二.開學初，抓緊制訂各項規(guī)章制度。在后勤工作方面有《行政領導工作職責》、《師生員工的考勤制度》、《學校財物管理制度》、《同學的住宿管理制度》、《同學的食堂、攤點管理制度》、《同學愛惜公物管理制度》等等。做到按制度辦事，以制度管人。三.依據(jù)學校的工作進程，針對性地協(xié)作學校領導班子對學校教育教學工作的管理。一至二周仔細做好新生的入學教育工作，對根底較好的班級做好提高穩(wěn)固工作，發(fā)揮這些班級在學校各項工作中骨干帶頭作用。對根底較差的班級，強化力量，仔細抓好，嚴防出亂班。接著抓學風，通過多種途徑對同學進行學習目的教育，培育同學良好的學習習慣和堅韌的學習品質。四.強化對師生生活的管理。開學初，先做好住校生住宿和開膳的布置，接著做好同學的食堂、攤點管理工作，嚴格要求食堂、攤點要做好飲食衛(wèi)生，食堂環(huán)境衛(wèi)生一直要保持潔凈，校領導常常深化食堂檢查監(jiān)督，發(fā)覺問題按時解決。師生的宿舍門窗壞了，就組織人員修理。浴處、小便處缺乏，就組織人員再擴建，如今根本上滿意師生的需要。目前干旱季節(jié)，師生的用水緊缺，我們嚴禁他人從井里抽水，假如發(fā)覺從嚴處理。為了便利師生用水，我們在大井上面建筑一個水池，并布置人員每天從大井里抽水放進池里供師生利用，解決了師生的實際困難。五.抓校內環(huán)境整治工作。校內環(huán)境的整治與美化非常重要，校內環(huán)境美麗，空氣清爽陽光充足，清凈干凈，師生能以輕松快樂的心情學習、工作。因此，我們在環(huán)境整治中，把學校整個環(huán)境衛(wèi)生區(qū)劃分包干給各班，嚴格要求各班一直要保持潔凈。規(guī)定總務處每周三檢查一次，好的表揚，不好的批判，并強調按時搞好。年終總評，并把總評結果列為政績考核內容。我們還按規(guī)劃整治學校的場地，體育運動場，種樹、種花、種果，綠化學校環(huán)境。六.強化衛(wèi)生安全工作。為了做好學校的衛(wèi)生安全工作，我對學校的飲食衛(wèi)生安全工作進行全面檢查，仔細檢查了學校的食堂，以及學校周邊的小炒小賣。還深化教室、試驗室、圖書室、師生宿舍查看電路。試驗物品和走廊欄桿等安全防范設備。并嚴格要求同學食堂、小賣部的攤點要提高安全警惕，嚴把購菜關等易引起食物中毒的瓜菜。在重點抓好食物中毒的同時，還加大宣揚教育力度，通過健康常識課等途徑對全體同學進行飲食衛(wèi)生和預防食物中毒常識教育，提高同學自我防范力量，確保同學健康成長。七.強化對住校生的管理。為了做好對住校生的管理工作，我除了布置校警人員輪番值班外，學校領導還常常深化同學宿舍檢查監(jiān)督，嚴格管理，不答應住校生上課時間在宿舍里閑聊、睡覺或聚眾博；不許在休息時間大聲喧嘩，擾亂他人休息；不許損壞學校的門窗、睡床或在墻上亂刻、亂涂、亂畫、亂釘；不得在宿舍里擅自拉電、安裝插座，運用電爐煮飯等等，假如發(fā)覺從嚴處理。一年來，雖然做了這些工作，取得了一點成果，但與黨的要求還相差很遠，如今還存在了一些問題。1.學校的校容校貌整治尚未符合要求。2.學校的水井還不夠，干旱季節(jié)師生用水緊缺。3.大便所不符合要求。為了把上述問題解決好①要靠上級領導的重視和支持。②就要靠全體教職員工的共同努力.部門后勤工作述職報告范文二一年來在領導的關懷幫忙下，在老師們的幫忙協(xié)作下，我校的后勤工作取得肯定的成果，也存在肯定問題?，F(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下：一、政治思想方面：一年來，我能主動參與政治學習，努力提高道德素養(yǎng)。遵紀守法，遵守學校各項規(guī)章制度。在平常的工作中，我也努力貫徹黨的教育路線、方針和政策，忠誠于黨的教育事業(yè)，自覺擁護黨的領導，尊重同事，與大家團結協(xié)作，做到大事講原則，小事講風格，聽從組織布置，時時到處以大局為重，淡化個人名利意識，較好地處理了個人利益與集體利益的關系。在學校，我努力做到以身作則，為人師表，教書育人，盡心盡力，聽從領導，團結他人。能主動學習黨和教育學的理論，參與組織的各項學習，不斷充實提高自己，在工作中以堅實的理論，堅決的信仰，更好地進行教育教學。二、財務財產管理方面財務工作在學校領導帶著下，嚴格按規(guī)定的財務、會計制度實施管理，依法照章做好財務管理工作，管理好教育經(jīng)費的收支。在資金運用上，嚴格執(zhí)行審批制度。堅持按方案行事，合理運用資金，保證?？顚Ｓ谩猿忠浴吧倩ㄥX、多辦事、辦好事”為原則，用好學校每一分錢，提高資金的運用效率。在重大的資金運用上，學校通過行政會議商量，并向全體老師公示，接受群眾監(jiān)督，詳細工作如下：1、幫助校長做好學校經(jīng)費的收支管理，強化資金管理，合理布置資金，提高資金運用效果，確保了學校教育教學各項工作的順當完成。2、嚴格執(zhí)行收費標準，做好收費公示。在同學收費管理上，嚴格根據(jù)公示規(guī)定的工程、標準、范圍進行收費。做好了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費工程、無任意提高收費標準等現(xiàn)象。并做好收費公示，自覺接受社會、家長的監(jiān)督。3、強化校產管理，提高運用效率。在財產管理上，嚴格仔細進行學校固定資產管理。作好財產記賬和報損調整工作。貴重物品有專人保管。三、后勤常規(guī)管理方面1、做好老師用品和同學用品的分發(fā)工作。開學初，教學用品和同學課本等按時發(fā)到每位老師、每個班。按時添補課本、作業(yè)本，保證教育教學工作順當開展，為學校的教育教學服好務。2、做好后勤保障工作。學校的公開課、評優(yōu)課、運動會、期末考試以及學校組織的各項活動，我們總務處都全力以赴，做好優(yōu)質效勞，保證各類活動正常有序進行。3、做好學校設備的維護工作。學校中需要維護的事情可以說每天都在發(fā)生，我們都能按時的加以處理好。后勤人員本著節(jié)約的原則，自己做些小修理。如：門窗、門鎖、電燈、自來水等，為學校節(jié)約了一部分資金，也便利了師生的工作與學習。4、學校安全穩(wěn)定工作。學校歷來重視治安管理工作，健全治安管理領導小組，把治安管理納入學校年度總體工作目標，做到了與其他工作同布置、同落實，對學校治安管理工作提出了明確的工作目標、任務和詳細措施，同時，屢次利用老師大會傳達貫徹上級治安管理工作的有關會議和通知的精神，特別是對學校的穩(wěn)定、安全工作作了強調，領導常常深化校內檢查催促。同時，我們還根據(jù)教育局的要求，發(fā)覺問題按時解決，力求防患于未然。充足發(fā)揮了學校黨員的核心作用，真正做到了齊抓共管，擔負起了保校內平安的責任。學校后勤個人述職報告。學期初，學校為強化學校治安管理工作的力度，聘請邊防哨所干事為我校法制副校長，并于20XX年10月在我校召開同學人身安全法制報告。總之，學校治安工作一刻也不能松懈，需要我們共同的努力來保校內平安。四、安全衛(wèi)生管理方面本著“學校安全重如泰山”的思想，從打造“平安校內”的高度，把維護學校安全和穩(wěn)定放到重要的位置。由于全體教職工共同努力，一學年來，我校未顯現(xiàn)一起觸及安全事故的發(fā)生，為學校教育教學工作的正常開展提供了有力的保證。詳細主要做了以下幾方面的工作：1、我校每天早中晚同學上下學時間領導帶班老師值班，保障同學出入校門安全。2、每天放學后，保安人員、值日老師對校內進行巡察，并檢查門窗、電源等是否關閉好，為學校師生生命財產安全提供了有利的保障。3、對校舍及教育設備、裝備的安全定期進行檢查，發(fā)覺隱患，立刻整改。除此之外，利用標語、安全一封信、宣揚欄、張貼安全學問宣揚畫冊、國旗下講話、懸掛安全宣揚橫幅等，向師生宣揚安全學問。4、本學年，從領導到老師在安全方面做了大量的工作。學校堅持做好常見病的預防和宣揚教育。利用校各種方式，向同學宣揚衛(wèi)生小學問和常見病的預防學問。定期對校內進行消毒。同時通過交通、消防、食品等學問的培訓，提高了師生自我防范和愛護力量。全方位、立體式地做好安全防范工作，取得了很大的成效。五、缺點與缺乏?？偨Y自己一年來的工作，雖然取得了肯定的成果，但和黨和廣闊教職工要求還存在肯定的差距和缺乏。一是應進一步強化學習，提高素養(yǎng)；二是要進一步熟識會計工作業(yè)務，提高工作水平；今后將加大力度，腳踏實地把后勤工作再上一個新臺階，讓領導、老師們滿意。按時完成各項工作任務，保證學校正常教育教學工作中的各項后勤保障工作。部門后勤工作述職報告范文三我分管學校后勤工作，搞好校內環(huán)境衛(wèi)生和校內文化建設，做好后勤生活工作，維持好同學紀律和安全穩(wěn)定，為教學提供有力的保障，是后勤工作重要性的表達。一、加大校內環(huán)境衛(wèi)生和校內文化建設的力度，營造良好的育人環(huán)境1、抓好校內環(huán)境衛(wèi)生工作。同學來自鄉(xiāng)村，沒有養(yǎng)成良好的衛(wèi)生文明習慣，校內內臟亂差的現(xiàn)象屢禁不止。我和分管勞動衛(wèi)生的政教處姚主任，不辭辛苦，靠鍥而不舍地努力去促使同學丟掉壞毛病，養(yǎng)成好習慣。制訂《衛(wèi)生評比細則》，每天堅持同學宿舍、衛(wèi)生區(qū)和教室衛(wèi)生的檢查評比，調動各班主任和同學的主動性，使他們重視衛(wèi)生。嚴格執(zhí)行對后勤衛(wèi)生效勞人員的要求標準。校內衛(wèi)生有了明顯進步。2、抓好校內文化建設。同學生活學習在校內里，需要有一種主動向上的環(huán)境氣氛，使他們時時到處得到感染熏陶。校內內干凈衛(wèi)生，車輛擺放有序，樓道內各種宣揚品富有教育意義，教室里環(huán)境優(yōu)雅，班訓、國旗、條幅、板報以及同學用品的擺放，墻壁地面無一處不顯示同學的文明素養(yǎng)。3、抓好宿舍文化建設。在教文體局的領導下，我校宿舍文化建設搞的富有成效。讓同學愛干凈、講文明、求進步，把自己的生活環(huán)境搞好，表達自己的價值觀念、審美情趣和良好素養(yǎng)。宿舍文化的建設也極大推動了同學文明習慣的形成。二、做好后勤效勞，保障師生健康生活，促進教育教學質量提高1、按時對學校各種設備的檢查檢修，保證用水、用電、供暖，修檢損壞的教學裝備，生活用具和生活設備，為師生提供良好的生活條件。2、聯(lián)系縣防疫站，為師生進行體檢，消退大規(guī)模傳染病的發(fā)生的隱患。3、保持和后勤的協(xié)調關系，促進后勤改善伙食，提高飲食質量，按時足量供應開水，按標準供暖。檢查后勤人員，餐具衛(wèi)生狀況，檢查食品質量，保證師生安全。三、開展德育和紀律教育，仔細履行安全職責1、建立德育教育機制，制訂德育工作方案，協(xié)調政教處、團委會開展德育教育工作，每周升旗和國旗下講話，舉辦文體和其它活動，提高思想熟悉，組織同學觀看愛國主義影片和光盤，表達了德育教育一直是學校教育的最重要環(huán)節(jié)。2、強化紀律約束，確保同學文明交往建立班級量化考評機制，對同學在校期間的思想紀律衛(wèi)生等量化評比，給同學的突出表現(xiàn)好人好事加分，對不文明、違紀行為減分，班組量化評比，調動了全員參與的主動性。嚴格對同學的紀律檢查，值班領導，值班老師和值日干部負責對同學進行全方位跟蹤檢查，提高同學紀律意識。3、加大對值班工作的管理力度強化對門衛(wèi)和宿舍樓管理員的要求，確保閑雜人員不進入校內和同學宿舍。強化對晚休值班老師的要求，值班老師要確保所值樓層、飯口的值班質量。強化對教學樓值班老師的要求，值班老師要確保值班時間范圍內教學樓的紀律和衛(wèi)生質量。4、安全工作重于泰山為做好我校安全工作，集中學校力量，對校內安全進行全方位的排查（1）進行了徹底的安全大檢查，檢查教學裝備、后勤效勞、同學用品，發(fā)覺問題按時解決。（2）建立完好的安全工作網(wǎng)絡。（3）建立完善的安全工作制度和各種安全應急預案。（4）建立健全老師，同學安全責任制度，學校與老師、同學簽訂《安全責任書》和《安全公約》（5）進行有效的安全宣揚和教育，請公檢法人員講座，組織學習安全手冊，觀看安全法制影片，根據(jù)上級要求，全面徹底的做好學校工作，確保安全。在今后的工作中，我將更加努力地研討后勤工作的特點，使后勤工作更科學更有效，更好地為學校進展教育教學質量的提高效勞。部門后勤工作述職報告范文四過去的一年，我校后勤工作，遵循學?？傮w工作思路和后勤工作方案，以帶給良好的物質條件和優(yōu)質的教育教學環(huán)境為重點，在工作中堅持以“效勞”為宗旨，強化后勤工作人員素養(yǎng)，提高辦事的實效性。現(xiàn)總結如下：一、立足本職，效勞一線年初我們遵循學?？傮w工作思路，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作方案，防止后勤保障缺位而影響教學工作。1、改善教學環(huán)境和學習環(huán)境。今年全部辦公室，教室全部安裝了空調裝備。目前學?？照{數(shù)量已達--臺，共千瓦2、修理按時、效勞到位。但凡影響到教學工作的事都按時處理，今年修理、更換燈管8余次，更換閥門水嘴共18只。零星修理效勞115次3、協(xié)作政教、教務開展工作，根本做到一線問題需要后勤協(xié)作的，我們都是隨叫隨到，力爭做到解決問題快、不留尾巴。4、強化文印工作的管理，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié)，效勞按時到位。5、新建后勤倉庫15平米，使后勤管理工作更加集中、標準。二、整章建制，標準管理。后勤工作是學校的根底工作，后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理。今年，后勤管理連續(xù)執(zhí)行了《物品選購申請審批制度》、《物品領用保管的有關規(guī)定》、《修理申報制度》，有效地標準了學校的后勤管理工作。為了強化校內管理，我們還制訂了《校內安全管理規(guī)定》、《校內安全緊急預案》、《校內安全防火制度》，從而保障校內安全，杜絕了安全隱患。今年對學校資產進行了一次摸底清查，全部資產全部登記、建帳，管理日趨完善。三、強化管理，開源節(jié)流。資金是學校的命脈。根據(jù)校長要求，學校后勤工作要有主動性、前瞻性、效勞性、科學性、全局性。學校財會部門嚴格履行規(guī)章制度，專心開源節(jié)流、勤儉持家。做好收支有方案、有審批、有手續(xù)。1、做到“物資選購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請、主管領導審批、后勤統(tǒng)一選購，防止了過去誰需就買的無序狀況。2、施行“物品發(fā)放按需”的管理制度，轉變過去按人頭配備辦公用品的不合理現(xiàn)象，有效地節(jié)約了辦公用的開支。3、強化紙張和辦公耗材的管理，施行由主管審批復印和油印的業(yè)務，并負責紙張的管理，使紙張消耗大幅降低。4、公布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現(xiàn)象得到有效扼制。綜上工作，得益于領導指揮有方、各部門協(xié)同協(xié)作，使后勤工作根本上做到了使人信任，效率讓人贊許，看法令人滿意。部門后勤工作述職報告范文五一、健全制度，標準管理，確保各項工作順當開展。學校后勤管理工作在學校管理和進展中具有根底性、保障性的重要作用。因此，我校的后勤工作，以“雙效勞”為宗旨，堅固樹立效勞育人的思想，求真務實，科學管理，開源節(jié)流，增收節(jié)支，把有限的財力、物力合理地用在了學校建設、管理之上，充足發(fā)揮學校后勤的保障作用，確保學校完成持續(xù)穩(wěn)步進展。為了更好地強化后勤工作的管理，充足調動后勤職工的工作專心性，我校對比《學校工作管理手冊》建立健全了一整套后勤各類人員的規(guī)章制度以及各個崗位的職責。各項制度的健全，使我校全體員工得以仔細對比，履行自己的職責，扎扎實實地工作。二、標準財務行為，管好固定資產，做到勤儉持家。我校后勤財務人員仔細學習法律規(guī)章、財經(jīng)制度，做到帳目日清月結，帳款相符無過失；建立預算支出財會專業(yè)人員把好第一關，校長審核的層層把關制，做到收支有方案、有審批、有手續(xù)；做好校長的參謀和助手，為學校當家理財。幫助校長堅決執(zhí)行市教育局、物價局文件，標準學校收費工作，做好各項費用的申報、審批、收交、結算工作；嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經(jīng)紀律，為學校管好、用好錢；堅持一支筆審批，對重要開支，按時向校長匯報，專心出辦法、想方法、尋求解決問題的有效途徑。強化收費行為管理，嚴格財經(jīng)紀律，禁止亂收費，做到收支兩條線，全部收費務必進入財務處并上交“財政集中支付中心”。依據(jù)教育、教學和師生生活中的需求，按時購置教育、教學用品，確保教學工作正常進行。堅持合理開支的原則，修舊利廢，把節(jié)約每一分錢當作大事來抓。明確固定資產的管理范圍，根據(jù)財務部門的管理標準進行管理，建好由財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的固定資產總分類賬，并做到賬實相符。學校辦公用品購置后按時登記，入帳，并建立損失賠償制度。對學校的固定資產按時核查，按規(guī)定進行上報、審批?？茖W地管理學校的資產，利用暑假期間為教室安裝了防盜網(wǎng)和防盜門，確保我校固定資產的安全。三、按部就班、合理運用資金，努力改善辦學條件。后勤部門管的狀況許多很雜：吃、喝、拉、撒、睡、生、老、病、死、退等，無所不包。這些工作關系到師生員工的切身利益。后勤人員只有為學校師生員工的工作生活帶給便利，滿意他們的合理要求，才能解除他們的精神負擔，使他們能夠認真致志地從事工作和學習。本年度，依據(jù)立足現(xiàn)實，著眼將來，科學布局，分步實施的原則，我校克服資金的困難，做了如下實事：1、為優(yōu)化、美化校內，學校派專人管理，進行樹木的剪修、草地綠化，栽花種花，優(yōu)化師生工作、生活環(huán)境，美化校內。2、學校投入了超多的財力、物力對我校老化的電線電路進行改造。利用暑假為每個教室安裝了電扇，確保老師和同學有一個良好的學習環(huán)境。為確保冬季取暖的正常運行，提前對暖氣管道進行了全方面的排查、更換。3、小班化試驗區(qū)的工程建設完成后，做到教室內電教裝備、鋼琴、空調各種設備配套到位，清潔工具、課桌椅統(tǒng)一購置、編號、登記管理。4、專心做好勤工儉學工作，強化臨時工管理，對水、電、綠化、清潔等詳細工作勤檢查。開源節(jié)流、勤儉持家，確保完成少花錢、多辦事、辦好事。5、做好老師工資、職稱評定考核工作，做好老干部和方案生育工作。四、綜合管理，安全穩(wěn)定，充足發(fā)揮后勤的保障作用。仔細學習和執(zhí)行