人因工程學(xué)課后習(xí)題及解答_第1頁
人因工程學(xué)課后習(xí)題及解答_第2頁
人因工程學(xué)課后習(xí)題及解答_第3頁
人因工程學(xué)課后習(xí)題及解答_第4頁
人因工程學(xué)課后習(xí)題及解答_第5頁
已閱讀5頁,還剩36頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

一、簡(jiǎn)述人因工程學(xué)

二、人因工程學(xué)的發(fā)展歷程經(jīng)歷了哪幾個(gè)階萌芽時(shí)期(20世紀(jì)初期人因工程學(xué)的興起時(shí)期(1910—1940)人因工程學(xué)的成長(zhǎng)時(shí)期(1940—1960)人因工程學(xué)的發(fā)展時(shí)期(1960年以后)20世紀(jì)初,人泰勒(科學(xué)管理的創(chuàng)始人)進(jìn)行了著名的鐵鏟實(shí)驗(yàn)和時(shí)間研究實(shí)驗(yàn),20世紀(jì)初,雖然已孕育著人因工程學(xué)的思想萌芽,但人機(jī)關(guān)系總的特點(diǎn)是以機(jī)器為中用,使人適應(yīng)機(jī)器轉(zhuǎn)入到使機(jī)器適應(yīng)人的新階段。1945年第二次結(jié)束時(shí),本學(xué)科的研究與應(yīng)用逐漸從軍事領(lǐng)域向工業(yè)等領(lǐng)域發(fā)此外,、和歐洲的許多國家先后成立了學(xué)會(huì)。為了加強(qiáng)國際間交流,1960年三、人因工程學(xué)的研究?jī)?nèi)容是什么其主要內(nèi)容可概括為以下8個(gè)方面:研究人的生理與心理特性。人因工程學(xué)系統(tǒng)地研究特性,如人的感知特性、信范圍;人的決策過程、影響效率和人為的因素等。溫度、濕度、空氣粉塵和有害氣體等,也包空、深水、、加速、、高溫、低溫研究系統(tǒng)的安全性和可靠性。人因工程研究人為的特征和規(guī)律,人的可靠性和四、人因工程學(xué)有哪些研究方集被者的答案并進(jìn)行分析的法。判定的法,即人對(duì)事物客觀量作出感覺評(píng)價(jià)。五、實(shí)驗(yàn)和自然實(shí)驗(yàn)各有何特點(diǎn)答:⑴實(shí)驗(yàn)是借助專門的實(shí)驗(yàn)設(shè)備,在對(duì)實(shí)驗(yàn)條件嚴(yán)加控制的情況下進(jìn)行的。由于六、社么是效度?什么事信度?人因工程研究方法為什么要保證效度和信度要求?七.機(jī)具的研究步驟有八.簡(jiǎn)述人因工程學(xué)與工程學(xué)的關(guān)系. 礎(chǔ)學(xué)科。其中心理學(xué)、測(cè)量學(xué)、生理學(xué)與人因工程學(xué)的關(guān)系更為密切。第二證的統(tǒng)一及其與外界環(huán)境的相對(duì)平很,并且使集體的以適應(yīng)多答:產(chǎn)能就是雞肉活動(dòng)室,及細(xì)胞中的ATP與水結(jié)合,在ATP酶的催化下迅速分解成二磷酸腺苷(ADP)和無機(jī)磷(Pi)29.3kj的能量。補(bǔ)充ATP的方法有三種:一磷酸原(ATP-CP)系統(tǒng);二乳(1段的需要,因素起不到激勵(lì)效率的作用。(2、利克特的集體參與理論,認(rèn)為員工受到信賴,得到鼓勵(lì),參與管理和決策才能激勵(lì)效率(3、弗魯姆的期望微氣候各要間的相互關(guān)系:在人類作業(yè)或起居環(huán)境中,氣溫、濕度、熱輻射和氣流速度對(duì)的影響是可以相互替代的。某一參數(shù)的變化對(duì)的影響,可的熱平衡方程為:Qs=QmWQcQrQe式中,Qs-的熱積蓄或熱債變化率(J/m2W-為維持生理活動(dòng)及肌肉活動(dòng)所做的功(J/m2Qm-的新陳代謝產(chǎn)熱率(J/m2?Qc-為外表面與周圍環(huán)境的對(duì)流換熱率(J/m2?hQr-外表面向周圍環(huán)境的傳導(dǎo)換熱率(J/m2?hQk-外表面向周圍環(huán)境的輻射熱傳遞率(J/m2?Qe-汗液蒸發(fā)和呼出水蒸氣的蒸發(fā)熱傳遞率(J/m2?h;“+”表示得熱,“-”表示散熱。的熱平衡是動(dòng)態(tài)的,當(dāng)Qs=0時(shí),人處于熱平衡狀態(tài),此時(shí),皮36.5℃左右,人感到舒適;當(dāng)Qs>0時(shí),人感到熱;當(dāng)Qs<0時(shí),人為標(biāo)準(zhǔn)的舒適度,它往往會(huì)影響到工作效率。其中包括,1.213℃。2.40%~60%。不同的空的消極影響極大。3.舒適的風(fēng)速:在工作人數(shù)不多的房間里,空氣的最佳速度0.3m/s0.4m/s。室內(nèi)溫度和濕度很高時(shí),空氣流速最好是l~2m/s。濕度(H,%)與氣溫(t,℃)的關(guān)系為:H=188-7.2t12.2℃<t<26℃)針對(duì)這個(gè)情況,J.E.Bosen提出了一個(gè)不舒適指數(shù)DI( 表征對(duì)溫度濕度環(huán)境的感覺。DI=(td+tw)×(℃;tw2.有效溫度(感覺溫度3.三球溫度指數(shù)三球溫度指數(shù)也稱為濕球黑球溫度(wetbulbglobetemperatureindex,WBGT),溫標(biāo),也是綜合評(píng)價(jià)接觸作業(yè)環(huán)境熱負(fù)荷的一個(gè)基本參量。這里熱負(fù)荷(heatstress)是指在熱環(huán)境中作業(yè)時(shí)的受熱程度,取決于體力勞動(dòng)的產(chǎn)熱量和環(huán)境與間熱交換的特性。 WBGT相同,但輻射熱、濕度和空氣流速不同時(shí),人的生理反應(yīng)當(dāng)濕度很高、空氣流速很低時(shí),使用WBGT表 允許接觸高溫的閾值/該表為工業(yè)衛(wèi)生推薦的各種不同的勞動(dòng)休息制度的三球溫度指數(shù)1998 年 1018小時(shí)工作日平均能量代謝率(平均能量代謝率等好中差01234體各種感覺狀態(tài)(好,中、差、很差)的WBGT體各種感覺狀態(tài)(好,中、差、很差)的WBGT4.卡他卡他溫度計(jì)是一種測(cè)定氣溫、濕度和風(fēng)速三者綜合作用的儀器??ㄋ菻=(mcal/c2?sHH表 較舒適的卡他表 3熱冷不舒適指數(shù)。通過計(jì)算各種作業(yè)場(chǎng)所、及公共場(chǎng)所的不適指數(shù),就(WBGTWBGT相同,但輻射熱、濕度和空氣流速答:高溫作業(yè)環(huán)境對(duì)的影響有以下四點(diǎn)量為0.75~2.0L,一個(gè)工作日可達(dá)5~10L。長(zhǎng)時(shí)間持續(xù)受熱,可使下丘腦高溫及噪聲聯(lián)合作用損傷人的。有文獻(xiàn)對(duì)此進(jìn)行專門報(bào)導(dǎo),高溫對(duì)人聲對(duì)工人的危害。(一)(2)熱源(二)措(三)減小作業(yè)速度或增加休息次數(shù),以此來減少產(chǎn)熱量。高溫作業(yè)條件下,20~30℃之間最適用于高溫作業(yè)環(huán)境下流速度增加,通過空氣對(duì)流散熱量增加,而且溫度越低,氣流速度影響越大,低溫環(huán)境條件下,首先影響四肢的靈活性,最常見的是肢體麻木。特別溫有密切關(guān)系。手的觸覺敏感性的臨界皮溫是10℃左右,操作靈巧度的臨界皮膚溫度是12~16℃之間,長(zhǎng)時(shí)間于10℃以下,手的操作效率會(huì)明顯降低。1010格,測(cè)得各方格中心點(diǎn)的照度 相對(duì)位置,使工作率降低,還可以擴(kuò)大視野,防止錯(cuò)誤和工傷事故的發(fā)生。(14-12(p84。的分值可列入表4-13(p85。 p(m)v(n,m)/v(n, n個(gè)評(píng)價(jià)項(xiàng)目的評(píng)分,0≦s(n)≦100;p(m)m s(n)w(n)/ 為四個(gè)質(zhì)量等級(jí),其質(zhì)量等級(jí)的劃分及含義如表4-14所示(86。答:彩色(色彩)三要素:色調(diào)(Hue)、明度(Value)、純度(Chroma)明度是指色彩的明暗程度,又稱光亮度、鮮明度,是全部色彩都具有的屬性,與物體表面色彩的反射率有關(guān)。純度是指色彩的純凈程度,即顏素的凝聚程度,又稱色度、彩度、鮮艷度、飽和度等以符號(hào)C表示;孟塞爾色彩體系的圓周角坐標(biāo)對(duì)應(yīng)于色調(diào),以符號(hào)H表示。安全色施色的要求主要有:1.標(biāo)識(shí)出直接的物;2.標(biāo)識(shí)出可用于應(yīng)急措施的對(duì)象;3.標(biāo)識(shí)出安全補(bǔ)救措施;4.標(biāo)志出可能出現(xiàn)的區(qū)域或可能受害的對(duì)象;5.標(biāo)識(shí)出必須操第六答:選取一個(gè)基準(zhǔn)音,凡是聽起來和該純音一樣想,不論其聲壓級(jí)和頻率是多少,音強(qiáng)度對(duì)人響度感覺的影響,聲音頻率對(duì)響度冠絕的影響,響度級(jí)與響度能解決這個(gè)問題,但是用它們來反映人們對(duì)聲音的感覺過于復(fù)雜,于是又提出了能反映這個(gè)2100dB,關(guān)閉該機(jī)器后測(cè)得背景噪聲的聲壓級(jí)為80dB,求該機(jī)器的聲壓級(jí)。(Pa:Po致兩起,統(tǒng)從而導(dǎo)致腎病及胃潰瘍的增高。答:對(duì)交通十字路口的噪聲進(jìn)量。經(jīng)常采用的方法是在交通十字路口的測(cè)量點(diǎn)位先測(cè)聲級(jí)值的差值小于10dB(A),則應(yīng)對(duì)背景值進(jìn)行修正。因此,噪聲測(cè)量是對(duì)背景噪聲的答:(1)選擇發(fā)生小的材料。一般金屬材料的內(nèi)阻尼、內(nèi)摩擦小,消耗的能量小。因2~30d(答:對(duì)生理的影響有:a全身振動(dòng)能引起、內(nèi)分泌系統(tǒng)、循環(huán)系統(tǒng)、消化系統(tǒng)和植物神經(jīng)系統(tǒng)等一系列變化,并使人產(chǎn)生疲勞機(jī)能等主管感受。b局部振動(dòng)能引起神松和舒適;對(duì)4~8Hz的中度振動(dòng),感覺十分不適。1)振某車間CO的濃度為20mg/m3 .—.—6全面通風(fēng)換氣量計(jì)算消除多種有害氣體的全面通風(fēng)換氣量計(jì)算方式如何?當(dāng)房間內(nèi)同時(shí)散發(fā)一種有害氣體、余熱及余濕時(shí),所需的空氣量如何計(jì)算?假設(shè)房間內(nèi)每小時(shí)散發(fā)的有害物教量為X(mgh,而且假定其均勻地?cái)U(kuò)散到L可按以下公式計(jì)算式中,送入室內(nèi)的空氣中含該有害物濃度為(mg/m3由室內(nèi)排出空氣時(shí)的有害物濃度,就是房間內(nèi)應(yīng)該維持的不超過國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)所規(guī)定的有害物最面通風(fēng)換氣量應(yīng)按對(duì)各種有害蒸汽和氣體分別稀釋到最高許濃度所需要的空氣 80000kJ/氣體44mg/s送風(fēng)為 地區(qū)夏季通風(fēng)計(jì)算溫度為30oC,車間外含濕量為16.6g/kg;車間內(nèi)空氣溫度為33oC,含濕量為22.4g/kg。30oC時(shí)空氣容量為1.165kg/m3,車間內(nèi)H2SO4的最高容許濃度為2mg/m3,車間外不含H2SO4。求全面通風(fēng)換氣量。22 L c

44360079200m3= =2(余熱 cr(t-t 1.011.165(33 L L=

3(余溫 r(dpd 1.165(22.4 全面通風(fēng)換氣量=max{L;L;L}=79200 為什么要研 活動(dòng)力量測(cè)定 活力對(duì)提工效和少傷重意量在活中著重的力一的度人夠揮力大,定于的著部以力作方系設(shè)少力減、備設(shè)應(yīng)操者可的用適力位最小的力完成操作要求,所以需要研究活動(dòng)力量答:體力工作負(fù)荷是指單位時(shí)間內(nèi)承受的體力工作量的大 :(1)(2化變(3)感覺測(cè)什么是基礎(chǔ)代謝量、安靜代謝量和能量代謝量安靜代謝量是指機(jī)體為了保持各部位的平衡及某種所消耗的能使勞動(dòng)強(qiáng)度很大,氧需也達(dá)不到氧上限,通常每分鐘不超過1L。但強(qiáng)不,位間消的量不。相對(duì)代謝率指能耗量指氧耗、心率等最大能量消耗7、簡(jiǎn)述體力疲勞及其產(chǎn)生原因:力勞指動(dòng)在動(dòng)程,現(xiàn)勞機(jī)能,疲勞產(chǎn)生的原勞動(dòng)強(qiáng)度大與工作持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)作業(yè)環(huán)境條件身體素質(zhì)差性、以勞情等響素都帶生疲。8、疲勞可以從哪三種特征上反映答:疲勞可以從這三種特征上反映出來①身體的生理狀態(tài)發(fā)生特②進(jìn)行特定作業(yè)時(shí)的作業(yè)能力下降③疲勞的自我體驗(yàn)9勞的測(cè)定方法有哪(1.(2)作效績(jī)測(cè)(3).生理心理測(cè)試(4).疲勞癥狀10理心理測(cè)試法包括哪些具體方法?答:(1)膝腱反射機(jī)能測(cè)定法。皮膚電流反應(yīng)測(cè)定法心率值色名呼叫時(shí)間測(cè)定法勾消符號(hào)數(shù)目測(cè)定法反應(yīng)時(shí)間測(cè)定閃光融合值測(cè)定11、疲勞的一般規(guī)律是什么疲勞有累積效應(yīng)疲勞程度與生理周期有關(guān)人對(duì)疲勞有一定的適應(yīng)能力12、降低疲勞的途徑有哪些改進(jìn)生產(chǎn)組織與勞動(dòng)制度:休息日制度、輪班制度B:基礎(chǔ)代謝率M:能量代謝率RMR:相對(duì)代謝率R:安靜代謝率RMR=(M-R)/B=1.2B13、基礎(chǔ)代謝157.8,當(dāng)相對(duì)代謝率RMR=4時(shí),問能量代謝率14、基礎(chǔ)代謝率為158.7,能量代謝率為599時(shí),問RMR為多少若能量代謝率降到時(shí),問 為多少RMR=(599-RMR=(231-1.2*158.715、基礎(chǔ)代謝率為154.1,相對(duì)代謝率RMR=4,若作業(yè)者的身高M(jìn)表面積=0.0064*175+0.0128*75-0.1529=1.8746m2能耗=(4+1.2)*154.1*1.87*2=3004.31業(yè)者身高為1.78,體重75,問該項(xiàng)作業(yè)的相對(duì)代謝率為多少? 相對(duì)代謝率RMR=4.使用8H的能耗評(píng)價(jià)實(shí)際勞動(dòng)率。18基礎(chǔ)代謝157.8,能量代謝599,若能量代謝率降時(shí),是評(píng)價(jià)二者的勞動(dòng)強(qiáng)度 RMR2=0.26由公式可RMR1為中勞RMR2為極輕勞19、基礎(chǔ)代謝率為149,相對(duì)代謝率RMR=4,身高為1.75,體重表面積=0.0061*175+0.0128*75-0.1529=1.8746m2能耗=(4+1.2)*149*1.8746*2=2904.88

每個(gè)子系統(tǒng)都有各自功能上相對(duì)獨(dú)立的器和加工處理器。其中,感知系統(tǒng)類似于計(jì)算機(jī)的輸入系統(tǒng),運(yùn)動(dòng)系統(tǒng)類似于計(jì)算機(jī)的輸出系統(tǒng),認(rèn)知子系統(tǒng)類似于計(jì)算機(jī)的處理態(tài)進(jìn)行和調(diào)節(jié)。一種抽象量。通常說的信息是指消息、種所包含的有意義的內(nèi)容,而消息、則是信⑶信息傳遞模式。在人機(jī)系統(tǒng)中,信息在信息源和信宿(信息接受者)之間傳遞過程通常的信息在傳遞過程中消耗殆盡。有效傳遞的信息為零,這是信息傳遞最不可取的模式。3)簡(jiǎn)述不同感覺答:感覺對(duì)信息載體的能量要求有一定的限度。若載體能量太小,不能引起感覺的神經(jīng)沖動(dòng),若載體的能量太大,又會(huì)對(duì)感覺造成的機(jī)體損傷。感覺這種對(duì)信號(hào)刺激能量范圍要求稱為該感覺的絕對(duì)感覺閾限。要保證信息傳遞暢通有效,信號(hào)能答:感覺又稱感覺或瞬時(shí)。它是外界輸入刺激后人對(duì)信息加工的第一個(gè)為0.25~2s。工作也叫短時(shí)和操作,是感覺和長(zhǎng)時(shí)的中間階段工作有以下特點(diǎn):(1)信息保持時(shí)間很短。(2)容量小。(3)對(duì)中斷的高度敏感長(zhǎng)時(shí)是指時(shí)間在一分鐘以上、數(shù)月、數(shù)年乃至不忘的信息壓抑理論認(rèn)為,遺忘是由于情緒或動(dòng)機(jī)的壓抑作用引起的,如果壓抑解除,恢復(fù);答:1.三階段推理;2.線理;3.條件推答:1.算法策略;2啟發(fā)性策略:1).——目的分析;2).逆向搜索;3).爬山節(jié)運(yùn)動(dòng)。1)22).腦力負(fù)荷主要有三類因素:a.b人的能力才c人的業(yè)績(jī)?cè)囀鲈u(píng)價(jià)法及其特點(diǎn)答:評(píng)價(jià)法包括古柏一哈柏(Cooper-Harper)評(píng)價(jià)法,負(fù)荷評(píng)價(jià),NS—方法應(yīng)用存在局限性(4方法敏感性存在特異性 答:輔助任務(wù)的種類有(1)選擇反應(yīng)(2)追蹤(3)監(jiān)視(4)(5)腦力計(jì)算(6)復(fù)述4070個(gè)信號(hào)兩種情況音公司的方法、時(shí)間占有率模型以及Aldrich的腦力負(fù)荷預(yù)測(cè)方法。第十一2、某地區(qū)測(cè)量的均值X1650mm,標(biāo)準(zhǔn)差SD=57.1mm,求適用該地區(qū)95、答:由表11-7查得,95%的變換系數(shù)K=1.645,90%的變換系數(shù)變換系數(shù)1.282,80%K0.84290X90XSD=165057.11.282答:要適應(yīng)90%的人們穿的鞋子長(zhǎng)度值,就得用第5百分位數(shù)作為下限值,第95X95XSD264.045.61.645 尺寸有關(guān)的設(shè)計(jì)能符合人的生理特點(diǎn),使人在使用時(shí)處于 答:每一項(xiàng)尺寸都有7個(gè)百分位數(shù)的數(shù)據(jù),這7個(gè)百分位數(shù)分別是1百分位數(shù)、51050909599P1P5P10P50、P90P95P99應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要和條件兩個(gè)因素來研究確定。功能修正量隨產(chǎn)品不12

第十二答(1)作業(yè)空間就是人

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論