設(shè)計(jì)、裝飾工程施工框架協(xié)議書

設(shè)計(jì)、裝飾工程施工框架協(xié)議書發(fā)包人：承包人：

（以下同稱甲方）（以下同稱乙方）甲乙雙方遵循自愿、平等互利和誠(chéng)實(shí)信用的原則，本著整合雙方資源、充分發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)、簡(jiǎn)化管理程序、快速推進(jìn)工程建設(shè)、搶占商業(yè)先機(jī)的目的。經(jīng)過(guò)充分協(xié)商，就室內(nèi)外裝修工程設(shè)計(jì)、施工事宜達(dá)成如下一致意見(jiàn)。第一條 總則甲乙雙方同意本協(xié)議受中華人民共和國(guó)法律約束，應(yīng)依照中華人民共和國(guó)法律解釋和理解，并按照中華人民共和國(guó)當(dāng)?shù)卣?，政府有關(guān)部門的條例、規(guī)定、通知和辦法履行。甲乙雙方的正式施工合同隨后簽訂，但不應(yīng)與該協(xié)議書相違背，若正式施工合同內(nèi)容與本協(xié)議書有矛盾的，除非正式施工合同中對(duì)矛盾之處的效力作特別說(shuō)明，否則以本協(xié)議書為準(zhǔn)。第二條 計(jì)價(jià)方式設(shè)計(jì)費(fèi)分兩部分計(jì)?。耗粔υO(shè)計(jì)費(fèi)暫定總價(jià)：/平方計(jì)取。裝飾設(shè)計(jì)費(fèi)用暫定總價(jià)：

元，具體按元，具體按 元/

元平方計(jì)取。雙方另行協(xié)商簽訂具體項(xiàng)目的設(shè)計(jì)合同。第三條 項(xiàng)目施工項(xiàng)目設(shè)計(jì)完成后，甲乙雙方在意向書原有的基礎(chǔ)上，簽訂正式施工合同。具體付款方式按照預(yù)付款和月進(jìn)度模式執(zhí)行。落實(shí)該項(xiàng)目工程施工。第四條 其他1、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可向雙方所在地人民法院起訴。2、本施工框架協(xié)議書一式四份，甲方、乙方各執(zhí)貳份。3、本框架協(xié)議自雙方蓋公章或法定代表人章后起生效。甲方：地址：法定代表人：委托代理人：電話：傳真：

（公章）乙方： （公章）地址：法定代表人：委托代理人：電話：傳真：其中專業(yè)理論知識(shí)內(nèi)容包括：保安理論知識(shí)、消防業(yè)務(wù)知識(shí) 、職業(yè)道德、法律常識(shí)、保安禮儀、救護(hù)知識(shí)。作技能訓(xùn)練內(nèi)容包括：崗位操作指引、勤務(wù)技能、消防技能、軍事技能。二．培訓(xùn)的及要求培訓(xùn)目的安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書為了進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到“責(zé)、權(quán)、利”相結(jié)合，根據(jù)我公司

2015年度安全生產(chǎn)目標(biāo)的內(nèi)容，現(xiàn)與

財(cái)務(wù)部簽訂如下安全生產(chǎn)目標(biāo)：一、目標(biāo)值：、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數(shù)為零。、現(xiàn)金安全保管，不發(fā)生盜竊事故。、每月足額提取安全生產(chǎn)費(fèi)用，保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。、安全培訓(xùn)合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容：、對(duì)本單位的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，必須模范遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé)，確保安全責(zé)任制在本單位全面落實(shí)，并全力支持安全工作。、保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實(shí)施，并自覺(jué)接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。、在確保安全的前提下組織生產(chǎn)，始終把安全工作放在首位，當(dāng)“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一的原則。、參加生產(chǎn)碰頭會(huì)時(shí)，首先匯報(bào)本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問(wèn)題落實(shí)情況；在安排本單位生產(chǎn)任務(wù)時(shí)，必須安排安全工作內(nèi)容，并寫入記錄。、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，記錄全。、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任，同時(shí)要予以查處。、虛心接受員工提出的問(wèn)題，杜絕不接受或盲目指揮；、發(fā)生事故，應(yīng)立即報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)，按照“四不放過(guò)”的原則召開(kāi)事故分析會(huì)，提出整改措施和對(duì)責(zé)任者的處理意見(jiàn)，并填寫事故登記表，嚴(yán)禁隱瞞不報(bào)或降低對(duì)責(zé)任者的處罰標(biāo)準(zhǔn)。、必須按規(guī)定對(duì)單位員工進(jìn)行培訓(xùn)和新員工上崗教育；、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全生產(chǎn)十六項(xiàng)禁令，保證本單位所有人員不違章作業(yè)。三、安全獎(jiǎng)懲：、對(duì)于全年實(shí)現(xiàn)