公共就業(yè)與人才服務(wù)綜合業(yè)務(wù)解決方案計(jì)劃

PAGE15目錄TOC\o"1-5"\h\z\u一、系統(tǒng)概況說(shuō)明 2二、現(xiàn)今就業(yè)現(xiàn)狀 3習(xí)近平主席的講話 3就業(yè)服務(wù)部門就業(yè)現(xiàn)狀 3國(guó)家就業(yè)政策 3三、公共就業(yè)與人才服務(wù)平臺(tái)解決的問題 5四、系統(tǒng)優(yōu)勢(shì) 5五、系統(tǒng)模塊介紹 6公共就業(yè)綜合總管理系統(tǒng) 6市縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng) 7招聘求職人才網(wǎng)站信息系統(tǒng) 7招聘會(huì)網(wǎng)上預(yù)訂及桌面洽談系統(tǒng) 8公共就業(yè)自助服務(wù)查詢及信息發(fā)布展示系統(tǒng) 10網(wǎng)上遠(yuǎn)程視頻面試系統(tǒng) 11公共就業(yè)即時(shí)通訊溝通系統(tǒng) 12內(nèi)部OA辦公系統(tǒng) 12六、公司簡(jiǎn)介 14一、系統(tǒng)概況說(shuō)明智慧人才公共就業(yè)綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的實(shí)施將促進(jìn)人力資源信息技術(shù)的普及和應(yīng)用，推動(dòng)人力資源市場(chǎng)管理方式的規(guī)范與創(chuàng)新，降低人力資源市場(chǎng)行政和管理成本，降低人力資源市場(chǎng)工作人員的工作強(qiáng)度與工作時(shí)間。另外，本系統(tǒng)項(xiàng)目統(tǒng)一規(guī)劃和建設(shè)，可避免重復(fù)投資，節(jié)約資金，具有良好的經(jīng)濟(jì)效益。智慧人才公共就業(yè)綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的實(shí)施，認(rèn)真貫徹落實(shí)了當(dāng)前的就業(yè)政策，積極增加勞動(dòng)培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者技能，建立多渠道的就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為鄭州市順利完成就業(yè)目標(biāo)任務(wù)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，充實(shí)了數(shù)以萬(wàn)計(jì)的新增就業(yè)人員。智慧人才公共就業(yè)綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的實(shí)施必將有效緩解我市就業(yè)壓力、有效幫助各類人群順利就業(yè)，同時(shí)推動(dòng)城市的建設(shè)，促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，其社會(huì)效益顯著。智慧人才公共就業(yè)綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的實(shí)施對(duì)推動(dòng)就業(yè)政策落實(shí)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)工作目標(biāo)，公共就業(yè)服務(wù)作用舉足輕重。公共就業(yè)服務(wù)綜合服務(wù)場(chǎng)所是勞動(dòng)保障工作的前沿，是與老百姓最貼近的窗口，要適應(yīng)市場(chǎng)變化和服務(wù)對(duì)象的新需求，完善綜合服務(wù)場(chǎng)所服務(wù)功能，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，這就是公共就業(yè)服務(wù)能力建設(shè)的一個(gè)重要組成部分，對(duì)發(fā)展本市公共就業(yè)服務(wù)具有重要意義。智慧人才公共就業(yè)綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的實(shí)施，抓住用人單位及求職者的實(shí)際需求，開展針對(duì)性的信息化服務(wù)，通過多渠道的信息采集，進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總，進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)向上集中,服務(wù)向下延伸，在整體軟件開發(fā)進(jìn)行數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)及擴(kuò)展功能進(jìn)行預(yù)留接口，隨時(shí)與市、省數(shù)據(jù)進(jìn)行共享對(duì)接。二、現(xiàn)今就業(yè)現(xiàn)狀習(xí)近平主席的講話2013年8月30日，習(xí)近平主席在沈陽(yáng)多福社區(qū)的座談會(huì)上指出，就業(yè)是永恒的課題，更是世界性的難題，提出必須大力促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。一是要集中精力抓發(fā)展，二是要把就業(yè)再就業(yè)工作做實(shí)，三是勞動(dòng)者要轉(zhuǎn)變觀念。就業(yè)服務(wù)部門就業(yè)現(xiàn)狀企業(yè)及求職者去參加遠(yuǎn)距離的招聘會(huì)，需付出大量的交通成本及工作成本；傳統(tǒng)的招聘會(huì)模式為企業(yè)及求職者所帶來(lái)的實(shí)際效果并不理想，難于保證雙方需求匹配；政府舉辦的招聘會(huì)難于常態(tài)化進(jìn)行；招聘網(wǎng)站的崗位信息更新不及時(shí)，缺少審核管控。傳統(tǒng)的就業(yè)途徑，已經(jīng)不能滿足發(fā)展的需要，必須要一種創(chuàng)新的方式改變現(xiàn)狀適應(yīng)發(fā)展。國(guó)家就業(yè)政策2012年11月8日，中共第十八次代表大會(huì)作了題為《堅(jiān)定不移沿著中國(guó)特色社會(huì)主義道路前進(jìn)為全面建成小康社會(huì)而奮斗》的報(bào)告，報(bào)告中提出要推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)。推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè)，就業(yè)是民生之本。要貫徹勞動(dòng)者自主就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的方針，實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策。引導(dǎo)勞動(dòng)者轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓勵(lì)多渠道多形式就業(yè)，完善就業(yè)服務(wù)體系。——摘自《黨的十八大報(bào)告》健全促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機(jī)制。建立經(jīng)濟(jì)發(fā)展和擴(kuò)大就業(yè)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，健全政府促進(jìn)就業(yè)責(zé)任制度。規(guī)范招人用人制度，消除城鄉(xiāng)、行業(yè)、身份、性別等一切影響平等就業(yè)的制度障礙和就業(yè)歧視。完善扶持創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，形成政府激勵(lì)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)支持創(chuàng)業(yè)、勞動(dòng)者勇于創(chuàng)業(yè)新機(jī)制。完善城鄉(xiāng)均等的公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系，構(gòu)建勞動(dòng)者終身職業(yè)培訓(xùn)體系。增強(qiáng)失業(yè)保險(xiǎn)制度預(yù)防失業(yè)、促進(jìn)就業(yè)功能，完善就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)統(tǒng)計(jì)制度?！允藢萌腥珪?huì)《中共中央關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，要求省、市、縣三級(jí)設(shè)立公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，縣以下街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）和社區(qū)（行政村）設(shè)立基層公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。加強(qiáng)機(jī)構(gòu)職能整合和基層平臺(tái)服務(wù)功能。各地要按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一制度、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一信息系統(tǒng)的要求，統(tǒng)籌規(guī)劃公共就業(yè)和人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè)，形成覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)體系，提高公共就業(yè)服務(wù)信息化水平。——摘自《人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部關(guān)于進(jìn)一步完善公共就業(yè)服務(wù)體系有關(guān)問題的通知》三、公共就業(yè)與人才服務(wù)平臺(tái)解決的問題1、真正實(shí)現(xiàn)信息共享，整合全市就業(yè)信息資源2、信息自動(dòng)采集，保證信息的真實(shí)有效3、解決難開招聘會(huì)的問題4、就業(yè)服務(wù)硬件設(shè)施資源共享5、自動(dòng)化信息采集發(fā)布6、自動(dòng)生成公共就業(yè)信息統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表四、系統(tǒng)優(yōu)勢(shì)1、按照人社部要求整合“人社部勞動(dòng)99三版數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)”及業(yè)務(wù)指標(biāo)體系和業(yè)務(wù)流程的框架上開發(fā)；2、數(shù)據(jù)集中存儲(chǔ)，采用ORACLE大型數(shù)據(jù)庫(kù)，統(tǒng)一管理，利用率高；3、使用對(duì)象范圍廣：就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)窗口工作人員、用人單位、求職者、合作機(jī)構(gòu)、社區(qū)、學(xué)校、車站等；4、可以在不同的環(huán)境及使用對(duì)象中部署應(yīng)用平臺(tái)；5、服務(wù)形式多樣化，業(yè)務(wù)窗口辦理、網(wǎng)站、自助系統(tǒng)、手機(jī)平臺(tái)、短信平臺(tái)、信息發(fā)布屏；6、信息數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)展示，隨時(shí)隨地掌握各種信息，通過短信及時(shí)獲取最新數(shù)據(jù)；7、每一條數(shù)據(jù)都有可靠的真實(shí)性，保證數(shù)據(jù)的完善性，數(shù)據(jù)利用率更強(qiáng)更有效；8、系統(tǒng)擴(kuò)展性強(qiáng)，根據(jù)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)發(fā)展及業(yè)務(wù)需要隨時(shí)可增加新的功能模塊；9、采用多種新技術(shù)方法保證應(yīng)用面更廣，方式更靈活。如：手機(jī)網(wǎng)站、短信平臺(tái)、二維碼掃描功能、二代身份證讀卡設(shè)備、會(huì)員卡辦理設(shè)備、地圖找工作功能、手機(jī)APP應(yīng)用平臺(tái)、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)網(wǎng)上預(yù)訂及招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)桌面交互系統(tǒng)等；10、系統(tǒng)平臺(tái)應(yīng)用靈活，無(wú)人工干預(yù)，自助方便、快捷，且數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計(jì)報(bào)表自動(dòng)生成。五、系統(tǒng)模塊介紹公共就業(yè)綜合總管理系統(tǒng)公共就業(yè)綜合總管理系統(tǒng)是整個(gè)公共就業(yè)系統(tǒng)的總管控中心，能開展人才就業(yè)登記、企業(yè)招聘業(yè)務(wù)辦理、招聘會(huì)管理、合作機(jī)構(gòu)平臺(tái)管理、推薦反饋管理、縣市區(qū)平臺(tái)管理、會(huì)員管理、自助查詢服務(wù)設(shè)備遠(yuǎn)程管理及數(shù)據(jù)監(jiān)控、信息發(fā)布屏遠(yuǎn)程管理、短信管理、各種數(shù)據(jù)報(bào)表統(tǒng)計(jì)分析等一系列功能的綜合管理平臺(tái)。綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)采用C/S架構(gòu)，數(shù)據(jù)集中存儲(chǔ)到ORACLE數(shù)據(jù)庫(kù)中，通過綜合業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)可以看到各個(gè)子系統(tǒng)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)情況及系統(tǒng)狀態(tài)，可實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程管理和控制，可以統(tǒng)計(jì)各個(gè)平臺(tái)信息數(shù)據(jù)量的多少。市縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)市縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)是智慧人才人力資源綜合管理系統(tǒng)中的一個(gè)重要組成部分，是公共就業(yè)服務(wù)系統(tǒng)“服務(wù)向下延伸、數(shù)據(jù)向上集中”的體現(xiàn)，市縣區(qū)公共就業(yè)工作人員可以進(jìn)行企業(yè)招聘和個(gè)人求職業(yè)務(wù)的辦理，信息的發(fā)布及就業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)進(jìn)行集中的管理統(tǒng)一發(fā)布展示，該平臺(tái)是所有系統(tǒng)的核心內(nèi)容，操作簡(jiǎn)單，使用方便，有利于工作人員高效率的業(yè)務(wù)使用。主要功能有：個(gè)人求職登記、崗位推薦、單位招聘業(yè)務(wù)辦理、招聘信息發(fā)布、人才推薦、舉辦招聘會(huì)、就業(yè)服務(wù)硬件設(shè)施資源共享、就業(yè)政策法規(guī)、就業(yè)指導(dǎo)信息發(fā)布、定向勞務(wù)輸出組織、招聘信息發(fā)布終端管理、公共就業(yè)自助服務(wù)終端管理、公共就業(yè)信息統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表等等。招聘求職人才網(wǎng)站信息系統(tǒng)招聘求職人才網(wǎng)站信息平臺(tái)是針對(duì)于企業(yè)、個(gè)人及就業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行交流對(duì)接的一個(gè)平臺(tái)，他不單單是一個(gè)人才網(wǎng)站，而是公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)集中體現(xiàn)，從業(yè)務(wù)窗口辦理的業(yè)務(wù)及各個(gè)縣市區(qū)平臺(tái)辦理的業(yè)務(wù)、自助設(shè)備登記的業(yè)務(wù)都集中在人才網(wǎng)站上進(jìn)行展示。短信提示信息個(gè)人在進(jìn)行身份驗(yàn)證、投遞簡(jiǎn)歷、企業(yè)對(duì)自己進(jìn)行面試邀請(qǐng)時(shí)會(huì)收到短信通知；企業(yè)在進(jìn)行身份驗(yàn)證、預(yù)訂招聘會(huì)攤位、收到個(gè)人對(duì)職位申請(qǐng)時(shí)收到短信通知。二維碼掃描使用智能手機(jī)掃描人才網(wǎng)站內(nèi)企業(yè)二維碼，則會(huì)立即顯示企業(yè)的基本信息和崗位信息。便于存儲(chǔ)，不用手抄，方便個(gè)人隨時(shí)隨地進(jìn)行查看。招聘會(huì)網(wǎng)上預(yù)訂查看招聘會(huì)召開的時(shí)間、地點(diǎn)和參會(huì)企業(yè)的詳細(xì)信息，而對(duì)于未進(jìn)行過網(wǎng)上預(yù)訂的企業(yè)，可查看網(wǎng)上預(yù)訂招聘會(huì)的詳細(xì)流程，同時(shí)對(duì)招聘職位進(jìn)行網(wǎng)上公示。手機(jī)APP應(yīng)用客戶端隨著智能手機(jī)的不斷普及，給人們的生活也帶來(lái)了不少方便。該系統(tǒng)增加手機(jī)APP應(yīng)用客戶端，方便用戶進(jìn)行查看。優(yōu)勢(shì)特點(diǎn)：無(wú)需依靠其他媒體和應(yīng)用，就能實(shí)現(xiàn)自己的功能；無(wú)需輸入即可輕松瀏覽；隨時(shí)隨地，互聯(lián)互通；全方位、多媒體顯示；最便捷的企業(yè)宣傳冊(cè)；資料更新，一步到位；招聘會(huì)網(wǎng)上預(yù)訂及桌面洽談系統(tǒng)網(wǎng)上預(yù)訂招聘會(huì)注意事項(xiàng)：全市各區(qū)縣企業(yè)招聘進(jìn)入網(wǎng)上預(yù)約前（不管是新企業(yè)會(huì)員還是老企業(yè)會(huì)員）首先要進(jìn)行身份真實(shí)性的驗(yàn)證（營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證），驗(yàn)證通過后會(huì)員信息進(jìn)行詳細(xì)資料的更新填寫。填寫完成后可進(jìn)行網(wǎng)上預(yù)定流程。預(yù)定首先要選擇現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的時(shí)間場(chǎng)次（現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的時(shí)間場(chǎng)次事先由管理員錄入，動(dòng)態(tài)管理，后臺(tái)隨時(shí)增加修改刪除），選擇場(chǎng)次后，進(jìn)行招聘座位的選擇，現(xiàn)場(chǎng)招聘座位的選擇以現(xiàn)場(chǎng)結(jié)構(gòu)圖的形式表現(xiàn)，并且以不同顏色來(lái)進(jìn)行區(qū)分各個(gè)攤位的不同狀態(tài)。現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的優(yōu)勢(shì)：對(duì)求職者來(lái)講，再去現(xiàn)場(chǎng)之前就會(huì)了解到有哪些企業(yè)參加招聘會(huì)及有無(wú)合適的職位，也能了解到招聘企業(yè)的具體招聘攤位；對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)省時(shí)省力，不用跑現(xiàn)場(chǎng)辦理；對(duì)于就業(yè)部門來(lái)說(shuō)實(shí)現(xiàn)了跨地域的遠(yuǎn)程控制和管理；方便進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，隨時(shí)隨地查看現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的情況及相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，內(nèi)容真實(shí)可靠有效?，F(xiàn)場(chǎng)管理控制系統(tǒng)的優(yōu)勢(shì)：自動(dòng)統(tǒng)計(jì)求職者出入場(chǎng)的時(shí)間和人數(shù)，使人員分流達(dá)到安全的效果。桌面洽談桌面洽談系統(tǒng)應(yīng)用于現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)攤位，它是企業(yè)與求職者交流的平臺(tái)，通過對(duì)企業(yè)信息、招聘信息、求職簡(jiǎn)歷的展示促進(jìn)了企業(yè)與求職者之間的相互了解，大大提高了招聘與求職效率，并且它使企業(yè)與求職者擺脫了傳統(tǒng)的招聘和求職方式，實(shí)現(xiàn)了電子化辦公，招聘和求職結(jié)果企業(yè)和求職者都可以通過中部就業(yè)網(wǎng)進(jìn)行查詢。

桌面洽談系統(tǒng)通過對(duì)求職信息和招聘信息的采集，為以后的數(shù)據(jù)分析和挖掘奠定了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)，為更真實(shí)的把握就業(yè)形勢(shì)和社會(huì)崗位需求提供了數(shù)據(jù)依據(jù)。公共就業(yè)自助服務(wù)查詢及信息發(fā)布展示系統(tǒng)自助服務(wù)查詢系統(tǒng)：公共就業(yè)自助服務(wù)查詢系統(tǒng)采用多臺(tái)自助查詢?cè)O(shè)備，供招聘單位及個(gè)人求職者自助查詢崗位信息、自助求職登記、招聘會(huì)信息查詢、崗位信息自動(dòng)匹配、政策法規(guī)信息查詢等自助服務(wù)功能，內(nèi)容豐富、功能齊全、操作便捷。在各大社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)和人流量較大的地區(qū)放置自助查詢機(jī)和信息發(fā)布屏，方便求職者和用人單位隨時(shí)隨地查詢企業(yè)招聘情況和各個(gè)招聘會(huì)召開的情況，不用跑現(xiàn)場(chǎng)就能了解更多相關(guān)信息，并且根據(jù)地方特色可自行設(shè)置有關(guān)內(nèi)容。個(gè)人求職：完善個(gè)人求職信息、申請(qǐng)崗位、查看招聘會(huì)情況；企業(yè)招聘：完善企業(yè)招聘信息、邀請(qǐng)面試、查看招聘會(huì)情況、預(yù)訂招聘會(huì)；招聘會(huì)：查看招聘會(huì)情況、預(yù)訂招聘會(huì)；政策法規(guī)：可隨時(shí)查詢近期關(guān)于就業(yè)方面各部門頒布的政策法規(guī)和一些公告通知。便民服務(wù)：可進(jìn)行公交查詢、地圖搜索、電話查詢和各地市公辦職介信息查詢。自助查詢機(jī)可以設(shè)在行政服務(wù)大廳、學(xué)校、商場(chǎng)、車站、產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)等人流比較密集及就業(yè)需求比較大的場(chǎng)所，方便個(gè)人和企業(yè)進(jìn)行使用。信息發(fā)布展示系統(tǒng)：公共就業(yè)信息發(fā)布屏通過互聯(lián)網(wǎng)線路連接到公共就業(yè)信息數(shù)據(jù)中心庫(kù)，主要顯示企業(yè)招聘信息內(nèi)容，包括招聘崗位、薪資待遇、招聘人數(shù)、聯(lián)系電話等，也可通過條件篩選查詢，方便求職者查看。信息發(fā)布系統(tǒng)可以通過管理控制端進(jìn)行條件篩選內(nèi)容，發(fā)布屏樣式控制，并實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程控制，定時(shí)開關(guān)機(jī)，定時(shí)更新程序。網(wǎng)上遠(yuǎn)程視頻面試系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程視頻面試系統(tǒng)是指招聘雙方不管身在何處，只要進(jìn)入網(wǎng)上會(huì)場(chǎng)，就能通過視頻、聊天等形式進(jìn)行面對(duì)面的交流、面試。優(yōu)點(diǎn)是便捷、簡(jiǎn)單、省時(shí)省力。為招聘雙方節(jié)省了大量的精力和成本。網(wǎng)上面試很輕松，就像和網(wǎng)友聊天一樣，只要會(huì)上網(wǎng)就可以隨時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行視頻面試，把招聘企業(yè)和求職者的距離無(wú)限拉近，使企業(yè)找到合適人才，求職者獲得心怡的工作，從而達(dá)到形成雙贏的效果。系統(tǒng)特點(diǎn)：1、省時(shí)：免除長(zhǎng)途奔波的辛勞，使應(yīng)聘雙方足不出戶，就輕松實(shí)現(xiàn)“零距離”的面試。2、省錢：徹底解決了過去求職招聘不可缺少的廣告宣傳、赴實(shí)地面試、趕人才交流會(huì)等投入和麻煩，就可輕松實(shí)現(xiàn)“零成本”面試。3、省力：從本質(zhì)上解決了聘求雙方面試的麻煩，特別是雙方相距甚遠(yuǎn)情況下面試的困難、矛盾和周期，有效的實(shí)現(xiàn)了“零時(shí)間”“零周期”的面試。4、方便：該系統(tǒng)使用十分簡(jiǎn)單方便，只要雙方能上網(wǎng)，視頻面試軟件就可通過網(wǎng)站面試平臺(tái)進(jìn)行遠(yuǎn)程視頻交流。公共就業(yè)即時(shí)通訊溝通系統(tǒng)公共就業(yè)即時(shí)通訊溝通系統(tǒng)是為了滿足公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)內(nèi)部管理和用人單位之間溝通交流需求而研發(fā)的實(shí)時(shí)通訊平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)了一個(gè)入口多平臺(tái)登錄，提供文字、文件、語(yǔ)音、視頻、廣播等多種溝通手段，能夠適用于客戶復(fù)雜的組織機(jī)構(gòu)，支持跨組織、跨部門、跨地域的無(wú)障礙交流。系統(tǒng)以“溝通交流”為基礎(chǔ)，以“加速信息流轉(zhuǎn)，提高工作效率，降低溝通成本”為根本目標(biāo)，提升工作指令從決策到執(zhí)行的運(yùn)作效率，積極主動(dòng)地消除關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程中的延遲因素，是一種低成本、高度可管可控的即時(shí)通訊平臺(tái)。內(nèi)部OA辦公系統(tǒng)內(nèi)部OA辦公系統(tǒng)軟件主要包括管理部門固定資產(chǎn)管理、內(nèi)部通知公告、內(nèi)部郵箱服務(wù)、視頻點(diǎn)播等服務(wù)功能。固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)主要用來(lái)解決就業(yè)部門固定資產(chǎn)的管理問題，每一件新購(gòu)入資產(chǎn)的相關(guān)數(shù)據(jù)輸入計(jì)算機(jī)以后，都會(huì)由計(jì)算機(jī)自動(dòng)地打印生成不干膠條形碼，其中包括固定資產(chǎn)名稱、購(gòu)入日期、保管（使用部門）等內(nèi)容。將條形碼貼在固定資產(chǎn)實(shí)物上，既明顯地區(qū)分固定資產(chǎn)的使用部門，又給盤點(diǎn)帶來(lái)極大的方便，盤點(diǎn)人員不必通過記錄資產(chǎn)編碼、核對(duì)帳本的方式進(jìn)行盤點(diǎn)，只須通過專門的條碼識(shí)別器對(duì)固定資產(chǎn)上的條碼閱讀，條碼信息自動(dòng)存儲(chǔ)在條形碼識(shí)別器中。條碼識(shí)別器與超市中所用的相類似