培訓(xùn)相關(guān)表格

單位:員工培訓(xùn)登記卡（由人力資源部填寫(xiě)）員工號(hào)：姓名性別出生年月職務(wù)職稱專(zhuān)業(yè)工種學(xué)歷畢業(yè)學(xué)校參加工作時(shí)間持證情況工作交換情況12345678培訓(xùn)情況記錄序號(hào)培訓(xùn)起止時(shí)間學(xué)時(shí)培訓(xùn)內(nèi)容取證情況

培訓(xùn)效果調(diào)查表培訓(xùn)班名稱：教師：201年月日一、關(guān)于培訓(xùn)內(nèi)容/請(qǐng)打J54321—完美/優(yōu)秀良好滿意/不錯(cuò)勉強(qiáng)/可接受不滿意不好說(shuō)1、對(duì)講義的評(píng)價(jià)（包括教材資料）2、培訓(xùn)內(nèi)容實(shí)用性和可操作性3、培訓(xùn)時(shí)間長(zhǎng)度與安排合理程度4、培訓(xùn)內(nèi)容新穎程度二、關(guān)于培訓(xùn)師/請(qǐng)打J5、專(zhuān)業(yè)水平與語(yǔ)言表達(dá)6、培訓(xùn)的側(cè)重點(diǎn)/條理性/深度7、培訓(xùn)中的各種活動(dòng)/練習(xí)/案例等的有效性8、適當(dāng)反響及提問(wèn)題的水平9、態(tài)度友善與熱心10、時(shí)間把握與課堂氣氛控制11、讓學(xué)員參與的機(jī)會(huì)三、培訓(xùn)班組織與服務(wù)/請(qǐng)打J12、組織安排/后勤服務(wù)的］茜意度13、對(duì)培訓(xùn)程序/紀(jì)律的滿意度四、關(guān)于參訓(xùn)人員/請(qǐng)打J14、你在本次培訓(xùn)中的收獲：口5很多口4較多口3一般口2有一點(diǎn)口1無(wú)口不好說(shuō)15、本次培訓(xùn)對(duì)你的工作：口5很有幫助口4較大幫助口3有些幫助口2可有可無(wú)口1浪費(fèi)時(shí)間口不好說(shuō)五、總評(píng)/請(qǐng)打J16、總體評(píng)價(jià)：□5完美/優(yōu)秀口4良好口3滿意/不錯(cuò)口2勉強(qiáng)/可接受口1不滿意口不好說(shuō)六、心得與建議/請(qǐng)?zhí)顚?xiě)17、你覺(jué)得本次培訓(xùn)最大收獲的三點(diǎn)是：18、你覺(jué)得本次培訓(xùn)最需要改進(jìn)的三點(diǎn)是：19、你最近最想要獲取，但本次培訓(xùn)都沒(méi)有涉及的三點(diǎn)是：C、20、你對(duì)組織培訓(xùn)的部門(mén)/單位的建議:

培訓(xùn)及有效性評(píng)價(jià)記錄（培訓(xùn)組織部門(mén)填寫(xiě)）培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)參加人數(shù)培訓(xùn)日期培訓(xùn)地點(diǎn)培訓(xùn)講師參加培訓(xùn)人員簽到（可另附簽到表）參加培訓(xùn)人員考核情況序號(hào)姓名工作崗位考核方式考核結(jié)果補(bǔ)考成績(jī)12345678910111213141516未參加培訓(xùn)人員：補(bǔ)課時(shí)間安排：補(bǔ)課負(fù)責(zé)人：培訓(xùn)效果評(píng)價(jià)：口有效口基本有效口無(wú)效改進(jìn)措施：口增加培訓(xùn)時(shí)間口選擇合適講授方式口