XXXX中國民營企業(yè)成長戰(zhàn)略理念方向與未來

中國民營企業(yè)成長戰(zhàn)略：理念、方向與未來

解樹江

經(jīng)濟學博士、金融學博士后浙江省諸暨市副市長中國人民大學中國民營企業(yè)研究中心副主任2012-7-12

企業(yè)的意義

“21世紀是中國人的世紀。在這個世紀里，曾經(jīng)在人類歷史上一度遙遙領先的中國將要恢復一個偉大的文明古國的榮光。夢想變?yōu)楝F(xiàn)實的根基在于我們的企業(yè)，因為企業(yè)是國民經(jīng)濟的微觀基礎，企業(yè)的強盛與否決定了人民的幸福和國家的未來……”

——解樹江：《虛擬企業(yè)》

企業(yè)的意義美國小鎮(zhèn)與大唐襪業(yè)佩恩堡鎮(zhèn)大唐鎮(zhèn)最高產(chǎn)量：全球產(chǎn)量的1/8全球產(chǎn)量的1/3開始時間：1907年1970年員工工資：10美元/小時70美分/小時生產(chǎn)成本（厚底襪）：41美分/雙27美分/雙企業(yè)的意義：中小企業(yè)企業(yè)的意義：中小企業(yè)我國已于2002年6月29日頒布了《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》這一中小企業(yè)的根本大法，為了貫徹實施該法，國家經(jīng)貿(mào)委等4個委部聯(lián)合制訂了《中小企業(yè)標準暫行規(guī)定》(以下簡稱《暫行規(guī)定》)，并于2003年2月19日公布實施。新標準不分行業(yè)，根據(jù)工業(yè)企業(yè)的“職工人數(shù)”、“銷售額”和“資產(chǎn)總額”三項指標來對企業(yè)規(guī)模進行認定的。標準規(guī)定，中小企業(yè)須符合以下條件:

職工人數(shù)2000人以下，或銷售額30000萬元以下，或資產(chǎn)總額為40000萬元以下。其中，中型企業(yè)須同時滿足職工人數(shù)300人及以上，銷售額3000萬元及以上，資產(chǎn)總額4000萬元及以上；其余為小型企業(yè)。企業(yè)的意義：中小企業(yè)諸暨企業(yè)金子塔：2家（>50億元）11家（>10億元）29家（>5億元）106家（>1億元）754家（>500萬元）97000家企業(yè)成長中的核心問題金融問題企業(yè)管理問題企業(yè)治理結構問題治理結構問題治理結構問題家族企業(yè)的三環(huán)模式2所有權1家庭3企業(yè)4567解釋了家族企業(yè)中個人間的沖突、職責矛盾、首要著眼點及權力界限的來源。治理結構問題家族企業(yè)是世界各國和地區(qū)普遍存在的企業(yè)制度形式美國有2400萬家家族企業(yè)，占所有企業(yè)的75%；美國500強企業(yè)中，約35%是家族企業(yè)；美國家族企業(yè)的產(chǎn)值占美國GDP的50%，家族企業(yè)提供的就業(yè)占全國就業(yè)崗位的60%，占全國新增就業(yè)崗位的78%。沃爾瑪、杜邦、福特汽車、通用汽車、麥當勞、可口可樂等。治理理結結構構問問題題——美國國的的家家族族企企業(yè)業(yè)制制度度1.在在股股權權開開放放中中仍仍然然保保留留高高度度的的控控制制權權美國國家家族族企企業(yè)業(yè)管管理理權權基基本本上上也也掌掌握握在在家家族族成成員員中中，，2002年年美美國國家家族族企企業(yè)業(yè)董董事事會會中中有有3-4名名家族族成成員員的的比比例例達達到到87.5%，，90.6%的的家家族族企企業(yè)業(yè)董董事事會會中中至至少少有有2名名家家族族成成員員，，63.6%的的上上市市家家族族企企業(yè)業(yè)董董事事會會中中有有5-6名名家家族族成成員員，，87.8%的的家家族族企企業(yè)業(yè)仍仍將將控控制制在在本本家家族族或或其其他他家家族族手手中中。。但但是是美美國國家家族族對對家家族族企企業(yè)業(yè)的的管管理理控控制制也也遭遭遇遇到到越越來來越越大大的的挑挑戰(zhàn)戰(zhàn)：：在在過過去去的的5年年中中有有1名名家家族族成成員員退退出出企企業(yè)業(yè)的的比比例例達達到到38.7%，，且且21%的的家家族族企企業(yè)業(yè)中中至至少少有有1名名家家族族成成員員離離婚婚；；在在過過去去10年年中中35.7%的的家家族族企企業(yè)業(yè)有有家家族族成成員員通通過過出出售售股股份份退退出出。。股股權權分分散散是是所所有有權權和和權權分分散散的的結結果果；；便便于于融融資資、、實實現(xiàn)現(xiàn)成成長長；；財產(chǎn)產(chǎn)繼繼承承等等權權力力轉轉移移方方便便。。2.職職業(yè)業(yè)化化管管理理程程度度高高家族族控控制制?家族族經(jīng)經(jīng)營營、、家家族族管管理理3.治治理理結結構構比比較較規(guī)規(guī)范范美國國家家族族企企業(yè)業(yè)則則普普遍遍設設置置了了董董事事會會，，且且34.1%的的家家族族企企業(yè)業(yè)在在董董事事會會下下設設立立了了分分支支機機構構。。在在這這些些設設立立董董事事會會分分支支機機構構的的家家族族企企業(yè)業(yè)中中，，29.6%設設置置了了審審計計委委員員會會，，22.7%設設立立了了報報酬酬委委員員會會，，19.9%設設立立了了行行政政委委員員會會，，7.5%設設立立了了人人力力資資源源委委員員會會，，6.60%設設置置了了財財金金委委員員會會，，5%設設置置了了戰(zhàn)戰(zhàn)略略規(guī)規(guī)劃劃委委員員會會。。董董事事會會批批準準重重大大的的公公司司決決策策與與戰(zhàn)戰(zhàn)略略，，決決定定家家族族企企業(yè)業(yè)的的接接班班人人選選以以及及最最高高管管理理層層的的報報酬酬。。36%的的家家族族企企業(yè)業(yè)認認為為董董事事會會發(fā)發(fā)揮揮了了較較好好的的作作用用，，22%的的家家族族企企業(yè)業(yè)認認為為董董事事會會發(fā)發(fā)揮揮了了出出色色的的作作用用，，只只有有25%的的家家族族企企業(yè)業(yè)認認為為董董事事會會沒沒有有發(fā)發(fā)揮揮作作用用。。治理理結結構構問問題題——中國國家家族族企企業(yè)業(yè)治治理理結結構構現(xiàn)現(xiàn)狀狀所有有權權與與經(jīng)經(jīng)營營權權緊緊密密結結合合，，決決策策權權和和管管理理權權高高度度集集中中表1：：歷歷次次調調查查中中家家族族企企業(yè)業(yè)權權力力結結構構（（%））治理理結結構構問問題題——中國國家家族族企企業(yè)業(yè)治治理理結結構構現(xiàn)現(xiàn)狀狀設置置““新新三三會會””的的家家族族企企業(yè)業(yè)比比例例在在提提高高，，但但作作用用有有限限在我國國，，盡盡管管受受到到《《公公司司法法》》的的約約束束，，大大多多數(shù)數(shù)的的家家族族企企業(yè)業(yè)在在形形式式上上設設有有股股東東會會甚甚至至是是董董事事會會和和監(jiān)監(jiān)事事會會，，而而且且通通常?？纯雌鹌饋韥硐嘞喈敭斠?guī)規(guī)范范，，但但是是其其實實際際效效果果并并不不理理想想。。在在家家族族企企業(yè)業(yè)中中，，由由于于股股權權的的高高度度集集中中，，企企業(yè)業(yè)主主（（一一般般是是企企業(yè)業(yè)的的創(chuàng)創(chuàng)立立者者））及及其其家家族族成成員員掌掌握握了了企企業(yè)業(yè)的的幾幾乎乎全全部部控控制制權權。。在在大大多多數(shù)數(shù)情情況況下下，，企企業(yè)業(yè)的的董董事事長長和和總總經(jīng)經(jīng)理理都都是是由由企企業(yè)業(yè)主主自自己己擔擔任任，，而而股股東東會會、、董董事事會會、、監(jiān)監(jiān)事事會會的的成成員員基基本本上上都都是是由由企企業(yè)業(yè)主主的的家家族族成成員員組組成成。。董董事事會會由由大大股股東東控控制制，，形形同同虛虛設設，，沒沒有有形形成成健健全全的的獨獨立立的的董董事事會會來來保保證證健健全全的的經(jīng)經(jīng)營營機機制制。。這這樣樣，，在在實實際際上上，，公公司司的的經(jīng)經(jīng)營營控控制制權權是是由由企企業(yè)業(yè)主主（（總總經(jīng)經(jīng)理理））一一人人掌掌握握，，股股東東會會、、董董事事會會和和監(jiān)監(jiān)事事會會的的委委托托和和監(jiān)監(jiān)督督功功能能被被虛虛化化，，最最終終導導致致決決策策透透明明度度低低，，缺缺乏乏良良好好的的內(nèi)內(nèi)部部風風險險控控制制機機制制，，如如果果決決策策發(fā)發(fā)生生重重大大失失誤誤，，將將很很難難被被有有效效地地糾糾正正過過來來。。治理理結結構構問問題題——中國國家家族族企企業(yè)業(yè)治治理理結結構構現(xiàn)現(xiàn)狀狀管理人人員來來源發(fā)發(fā)生變變化，，但外外部職職業(yè)管管理資資源的的介入入程度度仍然然很低低治理結結構問問題——中國家家族企企業(yè)治治理結結構現(xiàn)現(xiàn)狀原始產(chǎn)產(chǎn)權主主體界界定不不清與與其派派生的的產(chǎn)權權平均均主義義和產(chǎn)產(chǎn)權主主體超超經(jīng)濟濟性；；產(chǎn)權結結構單單一導導致個個人財財產(chǎn)所所有權權和企企業(yè)資資產(chǎn)所所有權權不分分和重重物質質資本本、輕輕人力力資本本傾向向；所有權權和經(jīng)經(jīng)營權權合一一的家家族化化治理理結構構：無無法獲獲得資資本和和管理理分工工帶來來的收收益；；封閉化化的管管理規(guī)規(guī)則：：決策策的經(jīng)經(jīng)驗性性和隨隨意性性、較較強的的封閉閉性和和排他他性、、激勵勵效應應弱化化。家家族近近親占占據(jù)財財務、、采購購、銷銷售等等關鍵鍵職位位。治理結結構問問題——我國家家族企企業(yè)演演進的的目標標模式式：現(xiàn)現(xiàn)代家家族企企業(yè)制制度現(xiàn)代家家族企業(yè)制制度傳統(tǒng)家家族企企業(yè)制制度現(xiàn)代企企業(yè)制制度度1.所所有權權和經(jīng)經(jīng)營權合一一2.家家族式式管理理3.家家長權權威4.股股權集集中1.所所有權權和控控制權統(tǒng)一一2.職職位相相對開開放3.股股權相相對開開放4.財財務相相對開開放1.所所有權權和管管理權分離離2.職職業(yè)化化管理理3.股股權相相對分分散4.現(xiàn)現(xiàn)代治治理結結構治理結結構問問題——中國家家族企企業(yè)制制度的的演進進路徑徑職位開開放：：1.舉舉賢避避親模模式（（事前前避親親：方方太集集團；；事后后避親親：金金義集集團））2.賢賢親并并舉模模式（（重慶慶力帆帆：唯唯賢是是為了了發(fā)展展，唯唯親是是為了了穩(wěn)定定，親親人的的比例例不超過10%）3.內(nèi)內(nèi)部培培養(yǎng)模模式4.““空降降兵””模式式影響因因素：：發(fā)展展階段段、企企業(yè)規(guī)規(guī)模、、所處處產(chǎn)業(yè)業(yè)、家家族成成員的的能力力、制制度建建設、、人力力資源管管理水水平、、人才才的使使用策策略等等。治理結結構問問題——中國家家族企企業(yè)制制度的的演進進路徑徑股權開開放：：一、按按開放放目的的區(qū)分分1.融融資性性股權權開放放（太太太藥藥業(yè)：：2001年上上市融融資17億億）2.融融智性性股權權開放放（正正泰集集團：：股權權配送送制度度，管管理入入股、、技術術入股股、經(jīng)經(jīng)營入入股，，知本股股，南南存輝輝個人人股稀稀釋到到20%））3.戰(zhàn)戰(zhàn)略合合作的的股權權開放放（報報喜鳥鳥集團團：納納士制制衣、、報喜喜鳥制制衣、、奧斯斯特制制衣合合并））4.激激勵性性股權權開放放（方方太集集團：：10%左左右的的股份份分配配給中中高層層管理理人員員）（虛擬擬股權權模式式：只只有分分紅權權，沒沒有決決策權權）二、按按股權權結構構區(qū)分分1.母母體開開放（（正泰泰集團團：下下轄6大專專業(yè)公公司、、50余家家持股股企業(yè)業(yè)、800余家家專業(yè)業(yè)協(xié)作作廠））2.子子體開開放（（傳化化集團團）財務開開放：：一、強強制性性財務務開放放（上上市公公司、、廣西西噴施施寶公公司））二、自自愿性性財務務開放放（紅紅蜻蜓蜓：提提高效效率、、專業(yè)業(yè)管理理）企業(yè)管管理問問題企業(yè)管管理問問題虛擬企企業(yè)產(chǎn)業(yè)集集群企業(yè)文文化政府關關系虛擬企企業(yè)傳統(tǒng)企企業(yè)組組織模模型傳統(tǒng)的的企業(yè)業(yè)組織織———科層層制組組織結結構是是在本本世紀紀初由由泰勒勒(FrederickTaylor)、韋韋伯(MaxWeber)和法法約爾爾(HenryFayol)等等提出出的。。企業(yè)組組織結結構的的演化化職能式式————事事業(yè)部部式——————矩矩陣式式虛擬企企業(yè)出出現(xiàn)的的歷史史背景景二戰(zhàn)后后，日日本開開創(chuàng)了了“精精益生生產(chǎn)””(LeanProduction)的的生產(chǎn)產(chǎn)方式式；1991年年，美美國國國會和和國防防部委委托里里海（（Lehigh）大大學的的艾科科卡（（Iacocca））研究究所進進行一一項旨旨在建建立較較長期期的制制造技技術規(guī)規(guī)劃基基礎結結構的的課題題研究究。在在一份份名為為《21世世紀制制造企企業(yè)研研究：：一個個工業(yè)業(yè)主導導的觀觀點》》的報報告，，他們們創(chuàng)造造性地地概括括出一一種稱稱為““虛擬擬組織織”（（VitrualOrganization）的的新型型企業(yè)業(yè)。虛擬企企業(yè)是是以信信息技技術為為支撐撐的諸諸種核核心能能力的的動態(tài)態(tài)聯(lián)合合體。。虛擬企企業(yè)虛擬企企業(yè)虛擬企企業(yè)虛擬企企業(yè)虛擬企企業(yè)的的典型型案例例：耐耐克虛擬企企業(yè)的的典型型案例例：耐耐克研發(fā)：：100名研研究人人員：：生物物力學學、實實驗生生理學學、工工程技技術、、工業(yè)業(yè)設計計學、、化學學等信息技技術：：遙測測傳感感器、、心率率監(jiān)測測器體驗開開發(fā)：：精神神的追追求聯(lián)合開開發(fā)：：2003年與與飛利利浦推推出了了PSA運動隨隨身聽聽、營銷：：伙伴群群體營營銷體育營營銷：：250萬萬美元元5年年“穿穿鞋權權”整合營營銷：：電視視與網(wǎng)網(wǎng)絡的的結合合生產(chǎn)：：層次一一：區(qū)區(qū)別對對待合合作者者（研研發(fā)合合作型型伙伴伴、規(guī)規(guī)模型型伙伴伴、發(fā)發(fā)展型型伙伴伴）；；層次二二：提提供次次級供供應商商網(wǎng)絡絡層次三三：控控制關關鍵產(chǎn)產(chǎn)品的的生產(chǎn)產(chǎn)（如如“耐耐克氣氣墊””）產(chǎn)業(yè)集集群產(chǎn)業(yè)集集群：一特定定領域域中，，在地地理位位置上上集中中，且且相互互聯(lián)系系的公公司和和機構構的集集合，，并以以彼此此共通通性和和互補補性相相聯(lián)結結。產(chǎn)產(chǎn)業(yè)集集群在在全球球經(jīng)濟濟中成成功發(fā)發(fā)展的的原因因緣于于強烈烈的區(qū)區(qū)域化化經(jīng)濟濟效應應。產(chǎn)業(yè)集群群產(chǎn)業(yè)集群群產(chǎn)業(yè)集群群產(chǎn)業(yè)集群群與虛擬擬企業(yè)大唐襪業(yè)業(yè)：1000余家原原料生產(chǎn)產(chǎn)企業(yè)，，400余余家原料料經(jīng)營商商，7000余家襪襪子生產(chǎn)產(chǎn)企業(yè)，，300余余家縫頭頭卷邊廠廠，10余家家印染廠廠，100余余家定型型廠，300余余家包裝裝廠，200余余家機械械配件供供應商，，600余余家襪子子營銷商商，100余余家聯(lián)托托運服務務企業(yè)。。產(chǎn)業(yè)集群群與虛擬擬企業(yè)原料織襪縫頭印染定型、包包裝銷售AABCDEF虛擬企業(yè)業(yè)產(chǎn)業(yè)集群群產(chǎn)業(yè)集群群與區(qū)域域競爭力力產(chǎn)業(yè)集群群具有聚集效應應和互補補效應，能為企企業(yè)提供供一個良良好的經(jīng)經(jīng)營環(huán)境境，產(chǎn)生生外部規(guī)規(guī)模效應應。產(chǎn)業(yè)集群群具有共生效應應，有利于于節(jié)約交交易成本本，是一一種高效效的產(chǎn)業(yè)業(yè)組織形形式。產(chǎn)業(yè)集群群具有協(xié)同效應應，有利于于促進深深度分工工，提高高企業(yè)核核心競爭爭力。產(chǎn)業(yè)集群群具有激勵效應應，更易激激發(fā)企業(yè)業(yè)的競爭爭意識，，提高創(chuàng)創(chuàng)新能力力。產(chǎn)業(yè)集群群具有暈輪效應應，有利于于創(chuàng)立區(qū)區(qū)域品牌牌，提高高開拓市市場的能能力。企業(yè)文化化弘揚企業(yè)業(yè)文化，，增強企企業(yè)的相相心力和和凝聚力力。政府作用用一、制定發(fā)展展規(guī)劃，，統(tǒng)籌集集群全面面發(fā)展和和長遠發(fā)發(fā)展。二、整合合培訓資資源，加加強培訓訓的協(xié)調調性和系系統(tǒng)性。。三、實施施品牌戰(zhàn)戰(zhàn)略，提提高品牌牌建設的的科學性性和有效效性。四、推進進自主創(chuàng)創(chuàng)新，實實現(xiàn)“集集體模仿仿”到““集體創(chuàng)創(chuàng)新”的的轉變。。五、鼓勵勵金融創(chuàng)創(chuàng)新，建建立金融融生態(tài)區(qū)區(qū)和改善善企業(yè)融融資環(huán)境境。六、履行行政府職職能，強強化政策策引導和和提高服服務水平平。政府作用用一、制定定發(fā)展規(guī)規(guī)劃，統(tǒng)統(tǒng)籌集群群全面發(fā)發(fā)展和長長遠發(fā)展展。據(jù)波特的的簡單統(tǒng)統(tǒng)計，在在世界范范圍內(nèi)許許多國家家、州和和城市都都有明確確的產(chǎn)業(yè)業(yè)集群發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃，如在在國家層層面有加加拿大、、新西蘭蘭、印度度、馬來來西亞與與埃及等等29個個；在省省/州/地區(qū)層層面有美美國的麻麻州、加加拿大的的魁北克克與西班班牙的加加泰羅尼尼亞等14個；；在都會會城市層層面則有有包括硅硅谷在內(nèi)內(nèi)的11個。拉拉丁美洲洲更是有有著數(shù)量量龐大的的地方產(chǎn)產(chǎn)業(yè)集群群發(fā)展規(guī)規(guī)劃。政府要在在產(chǎn)業(yè)集集群的萌萌芽階段段或形成成階段，，就對其其基本元元素能否否通過市市場的考考驗作出出基本判判斷，對對于有發(fā)發(fā)展前景景的集群群給予確確認，并并及時制制定引導導性和支支持性的的發(fā)展規(guī)規(guī)劃。諸暨市于于2003年制制定了《《先進制制造業(yè)基基地建設設規(guī)劃（（2003-2007）》，提提出了構構建兩大大國際化化中心，，打造五五大全國國性基地地的戰(zhàn)略略目標，，并從產(chǎn)產(chǎn)業(yè)規(guī)模模、產(chǎn)品品品牌、、龍頭培培育、技技術創(chuàng)新新和開放放水平五五個維度度對目標標進行了了細化和和分解。。規(guī)劃把把襪業(yè)集集群、珍珍珠業(yè)產(chǎn)產(chǎn)業(yè)集群群、銅加加工產(chǎn)業(yè)業(yè)集群、、環(huán)保裝裝備產(chǎn)業(yè)業(yè)集群、、提花布布（貢緞緞）產(chǎn)業(yè)業(yè)集群、、服裝產(chǎn)產(chǎn)業(yè)集群群和包裝裝產(chǎn)業(yè)集集群等作作為發(fā)展展的重點點，還制制定了系系統(tǒng)完備備的工作作措施，，以及包包括強化化組織領領導和督督察考核核、營造造良好的的發(fā)展環(huán)環(huán)境、加加大財政政金融支支持力度度、合理理配置各各種要素素資源、、加強和和改進行行業(yè)管理理在內(nèi)的的五大保保障體系系。近期期，還對對正在形形成的兩兩個產(chǎn)業(yè)業(yè)集群（（電腦繡繡花機業(yè)業(yè)和軸承承軸瓦業(yè)業(yè)）及時時制定了了發(fā)展規(guī)規(guī)劃，這這對于該該集群的的迅速成成長和未未來發(fā)展展非常有有利。地地方在制制定產(chǎn)業(yè)業(yè)集群發(fā)發(fā)展規(guī)劃劃時，要要處理好好產(chǎn)業(yè)組組織的空空間關系系，處理理好產(chǎn)業(yè)業(yè)集群發(fā)發(fā)展與工工業(yè)化、、城市化化和現(xiàn)代代化之間間的關系系，充分分發(fā)揮規(guī)規(guī)劃在區(qū)區(qū)域經(jīng)濟濟發(fā)展中中的統(tǒng)領領與核心心作用。。政府作用二、整合培訓訓資源，加強強培訓的協(xié)調調性和系統(tǒng)性性。大企業(yè)的企業(yè)業(yè)家大都進行行過MBA或EMBA的培訓，但是是缺乏后續(xù)培培訓，這些企企業(yè)也會出資資對中下層員員工進行一定定的培訓。而中小企業(yè)則則因實力因素素或認識問題題普遍存在缺缺乏培訓的問問題。培訓資源比較較分散：組織織部、工商局局個私協(xié)會、、經(jīng)貿(mào)局、政政協(xié)等數(shù)個機機構都在對企企業(yè)從事培訓訓工作。對這些培訓資資源進行全面面的整合，對對企業(yè)家（特特別是中小企企業(yè)家）和管管理人員進行行包括戰(zhàn)略、、品牌、營銷銷、財務、組組織設計、人人力資源以及及國家相關政政策在內(nèi)的全全面、系統(tǒng)、、實用的培訓訓。另外，政政府要支持建建立或幫助建建立各種教育育培訓機構，，大力開展職職業(yè)技術教育育，為在產(chǎn)業(yè)業(yè)集群中形成成高素質的勞勞動力隊伍創(chuàng)創(chuàng)造條件。政府作用三、實施品牌戰(zhàn)略略，提高品牌牌建設的科學學性和有效性性。諸暨有全國馳馳名商標3只只、中國名牌牌產(chǎn)品13只只，省級品牌牌101只，，現(xiàn)已形成年年銷售收入超超10億元的的品牌8個，，超5億元的的品牌13個個，超1億元元的品牌51個。2004年，品牌牌產(chǎn)品年總產(chǎn)產(chǎn)值達325.2億元，，占全市工業(yè)業(yè)總產(chǎn)值近40%，品牌牌產(chǎn)品的銷售售收入和利稅稅總額分別達達到323.6億元和35.6億元元。2005年全全省品牌建設設工作交流會會暨名牌表彰彰大會在諸暨暨召開?！洞蛟炱放茝姀娛械娜舾梢庖庖姟?、《諸諸暨市重點區(qū)區(qū)域品牌發(fā)展展規(guī)劃》、《《諸暨市名牌牌培育發(fā)展規(guī)規(guī)劃》等。已經(jīng)連續(xù)成功功舉辦了五屆屆“中國國際際襪業(yè)博覽會會”和四屆““國際珍珠節(jié)節(jié)”；每年都都重點安排幾幾次較大規(guī)模模的赴外地展展銷活動。重視通過認證證工作提高產(chǎn)產(chǎn)品質量，為為塑造品牌奠奠定基礎。要要求企業(yè)通過過切實加強內(nèi)內(nèi)部管理，重重視認證工作作（如ISO9001-2000質質量管理體系系、ISO14001環(huán)環(huán)境管理體系系、SA8000社會責責任標準、紡紡織品綠色環(huán)環(huán)保等認證工工作，狠抓產(chǎn)產(chǎn)品質量的提提高。建立品牌塑造造學習機制。。在樹立品牌的的過程中，要要進行品牌的的合理定位，，突出品牌的的核心價值，，并制定整合合營銷傳播計計劃進行品牌牌推廣。加強品牌的深深度利用。政府作用四、推進自主主創(chuàng)新，實現(xiàn)現(xiàn)“集體模仿仿”到“集體體創(chuàng)新”的轉轉變。支持產(chǎn)業(yè)集群群的發(fā)展，科科技三項費用用優(yōu)先用于產(chǎn)產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)共共性技術、關關鍵技術研究究和開發(fā)。打造技術創(chuàng)新新平臺，提高高產(chǎn)業(yè)集群中中企業(yè)的自主主創(chuàng)新能力。。引導產(chǎn)業(yè)集群群的核心企業(yè)業(yè)逐步增加研研究開發(fā)投入入，加大技術術改造力度，，加快產(chǎn)品的的升級換代。。鼓勵企業(yè)以虛虛擬技術聯(lián)盟盟的形式與大大專院校、科科研院所的合合作。鼓勵大企業(yè)與與人事部聯(lián)系系，設置博士士后工作站。。建立與地方生生產(chǎn)系統(tǒng)相適適應的職業(yè)技技術教育和培培訓體系，培培養(yǎng)大量具有有現(xiàn)代管理理理念的專業(yè)管管理人員和掌掌握現(xiàn)代生產(chǎn)產(chǎn)技術的產(chǎn)業(yè)業(yè)工人。確?？萍冀?jīng)費費投入的不斷斷增長，對于于政府支配的的科技經(jīng)費的的使用上，要要提高透明度度、確保經(jīng)費費使用的針對對性、有效性性、公平性。。引導企業(yè)加強強知識產(chǎn)權的的保護。支持各類科技技孵化器、科科技中介、服服務機構的建建設與發(fā)展。。政府作用五、鼓勵金融融創(chuàng)新，建立立金融生態(tài)區(qū)區(qū)和改善企業(yè)業(yè)融資環(huán)境。。制定金融生態(tài)態(tài)區(qū)建設規(guī)劃劃，成立城市市金融生態(tài)區(qū)區(qū)建設領導小小組，明確了了各單位的工工作職責和工工作分工，從從產(chǎn)業(yè)、法制制、金融、宣宣傳等各個層層面予以推進進。建立金融風險險防范與控制制機制。對銀銀行、保險、、證券等行業(yè)業(yè)的風險防范范工作進行統(tǒng)統(tǒng)一領導，加加強屬地管理理，有效地預預防、控制、、處理、化解解金融風險。。完善金融穩(wěn)穩(wěn)定指標基礎礎數(shù)據(jù)庫和金金融監(jiān)管信息息共享機制。。政府要成為銀銀行與企業(yè)之之間溝通和了了解的橋梁，，加大兩者之之間的信息溝溝通的力度，，在消除融資資最大的障礙礙——信息不不對稱——方方面發(fā)揮重要要作用。銀行要切實完完善機制，主主動加強對中中小企業(yè)的顧顧問式服務。。要充分利用用資金優(yōu)勢、、網(wǎng)絡優(yōu)勢、、信息優(yōu)勢和和人才優(yōu)勢，，為中小企業(yè)業(yè)結算、匯兌兌、轉賬及財財務管理、咨咨詢、評估、、清產(chǎn)核資等等提供支持，，促進中小企企業(yè)改善經(jīng)營營管理。完善善中小企業(yè)貸貸款信用評價價指標體系，，建立符合中中小企業(yè)特點點的信用評估估辦法。設立“企業(yè)應應急互助基金金”。政府作用五、鼓勵金融融創(chuàng)新，建立立金融生態(tài)區(qū)區(qū)和改善企業(yè)業(yè)融資環(huán)境。。鼓勵民營擔保保機構的發(fā)展展。按照“政府引引導，政策扶扶持，市場運運作，社會參參與”的原則則，鼓勵社會會團體、行業(yè)業(yè)協(xié)會、企業(yè)業(yè)法人和自然然人等民間資資金依法創(chuàng)辦辦中小企業(yè)信信用擔保機構構。加大對中中小企業(yè)信用用擔保機構的的政策支持，，更好地促進進中小企業(yè)快快速健康發(fā)展展。創(chuàng)業(yè)扶持。對對新組建或增增資擴股的擔擔保機構，注注冊資本金達達到2000萬元以上，，且成立當年年正常營業(yè)，，并為市內(nèi)非非關聯(lián)的中小小企業(yè)提供貸貸款擔保日均均余額達到注注冊資本金2倍的民營擔擔保機構，政政府按其注冊冊資本金的1%給予創(chuàng)業(yè)業(yè)扶持資金。。一家擔保機機構只能享受受一次。擔保保機構自經(jīng)營營之日起3年年內(nèi)免征地方方稅費。風險補貼。對對注冊資本金金達到1000萬元，且且正常營業(yè)的的民營擔保機機構，當年為為市內(nèi)非關聯(lián)聯(lián)的中小企業(yè)業(yè)提供貸款擔擔保10家以以上，擔保日日均余額達到到注冊資本金金的2倍，擔擔保責任不超超過注冊資本本金的8倍，，發(fā)生代償損損失時，政府府按下列標準準給予補貼：：損損帳比例＝當當年損帳金額額÷當年累計計擔保金額××100％。?？冃И剟?。1、擔保機構構。當年為市市內(nèi)非關聯(lián)的的中小企業(yè)提提供貸款擔保保10家以上上，年擔保日日均余額達到到3000萬萬元以上的，，按當年貸款款擔保日均余余額的0.3%獎勵；超超過5000萬元?1億億部分，按0.5%獎勵勵；超過1億億元以上部分分，按1%獎獎勵。獎金最最高不超過50萬元。獎獎勵資金50％充入擔保保資本金。2、金融機構構。經(jīng)過市內(nèi)內(nèi)中小企業(yè)信信用擔保機構構擔保，為市市內(nèi)中小企業(yè)業(yè)貸款，年末末按擔保機構構保證金與擔擔保額的比例例進行考核，，如達到1∶∶5的比例，，按貸款日均均余額的0.1%計獎，，超過1∶5比例以上部部分，按0.2%計獎。。一家金融機機構年累計資資金不超過30萬元。政府作用六、履行政府府職能，強化化政策引導和和提高服務水水平。著力創(chuàng)造一個個有效競爭、、有序競爭和和公平競爭的的市場環(huán)境。。加強區(qū)域誠誠信建設。建立“集群發(fā)發(fā)展委員會””制度。深化企業(yè)服務務，為企業(yè)提提供必要的信信息和公共基基礎設施，在在金融、勞務務等方面給予予支持。支持服務機構構的發(fā)展。采采取政府引導導、市場化運運作方式，大大力發(fā)展服務務型的出口代代理商、生產(chǎn)產(chǎn)力中心、技技術信息中心心、質量檢測測控制中心、、開放性行業(yè)業(yè)技術中心等等集群發(fā)展機機構，建立法法律、會計、、仲裁、信息息咨詢、管理理咨詢等方面面的中介服務務機構，發(fā)展展和完善社會會化服務體系系。加強行業(yè)自律律，健全組織織結構和發(fā)揮揮實際作用。。行業(yè)協(xié)會要要在制定行業(yè)業(yè)規(guī)范、加強強行業(yè)自律、、確保有序競競爭、維護合合法權益、促促進企業(yè)與政政府的溝通等等方面發(fā)揮實實際作用。企業(yè)金融問題題企業(yè)金融問題題企業(yè)金融問題題—民營企業(yè)融資資狀況根據(jù)《中國民民營企業(yè)發(fā)展展報告》，目目前民營企業(yè)業(yè)自我融資比比例達90.5%，靠自自有資金滾動動發(fā)展起來，，發(fā)展速度較較慢。民營企業(yè)大多多是中小企業(yè)業(yè)，間接融資資難，融資成成本高。企業(yè)規(guī)模小，，資信能力低低，本身存在在較高的經(jīng)營營風險。企業(yè)缺少足夠夠的抵押資產(chǎn)產(chǎn)，尋求擔保保困難，大多多不符合銀行行貸款條件。。為民營企業(yè)提提供資金支持持的金融機構構存在資金籌籌措、信息收收集、強化監(jiān)監(jiān)管等方面的的諸多困難。。正規(guī)信貸市場場資金的真實實價格可能達達到15％（（謝平、陸磊磊，2005）。風險投資發(fā)展展緩慢，產(chǎn)業(yè)業(yè)基金發(fā)展滯滯后，產(chǎn)權市市場不完善。。企業(yè)金融問題題—民營企業(yè)成長長面臨資金瓶瓶頸任何企業(yè)要做做大、做強，，都需要資金金的投入和支支持；隨著放松管制制和對內(nèi)開放放，民營企業(yè)業(yè)將被允許進進入資本密集集的重化行業(yè)業(yè)，更需要大大量的資金投投入；民營企業(yè)積極極參與國有企企業(yè)的改革和和重組需要資資金的支持；；民營企業(yè)實施施走出去的國國際化戰(zhàn)略也也需要資金的的支持；本輪的宏觀調調控特別是緊緊縮信貸對民民營企業(yè)造成成了較大的沖沖擊。企業(yè)金融問題題—多元化融資策策略實施內(nèi)源融資資、金融租賃賃和股權融資資等多元化融融資策略。內(nèi)源融資是各各種融資方式式中成本和風風險相對最低低的一種。實實現(xiàn)內(nèi)源融資資首先要提高高企業(yè)盈利能能力，如加強強內(nèi)部管理，，合理壓縮原原材料和半成成品庫存，及及時處理積壓壓產(chǎn)品，催收收應收帳款，，出租出售閑閑置資產(chǎn)；其其次是少分配配多積累，實實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部部資金充分利利用。金融租賃集融融“資”與融融“物”于一一身，一般比比借貸購置設設備速度更快快，而且具有有現(xiàn)金投入少少、擔保形式式簡單方便、、靈活易行、、可降低交易易成本等特點點，可以幫助助中小企業(yè)，，特別是信用用較低的中小小企業(yè)通過金金融租賃實現(xiàn)現(xiàn)設備的更新新?lián)Q代和技術術的進步。。。私募股權融資資（包括上市市前私募股權權融資、創(chuàng)業(yè)業(yè)投資基金、、杠桿收購基基金、不良資資產(chǎn)收購基金金和直接投資資基金等）不不僅能給公司司帶來資本，，還能帶來經(jīng)經(jīng)營管理建議議、監(jiān)督，甚甚至產(chǎn)品的銷銷售渠道。有有意于股權融融資的企業(yè)首首先要尋找有有戰(zhàn)略投資者者資源背景的的投資咨詢公公司作為融資資顧問，并由由其準備招股股說明書:包包括商業(yè)計劃劃書，公司的的財務預測和和募集資金用用途說明等路路演材料。然然后再由融資資顧問安排公公司與潛在投投資人見面磋磋商。雙方要要在公司估值值、投資比例例、投資人優(yōu)優(yōu)先保護條款款、公司治理理和管理權歸歸屬等重大問問題上達成一一致，才能最最終達到融資資的預期效果果。企業(yè)金融問題題—規(guī)范運作是前前提企業(yè)要規(guī)范運運作，為多元元化融資創(chuàng)造造條件。要根據(jù)企業(yè)自自身情況和行行業(yè)發(fā)展趨勢勢，在專業(yè)化化戰(zhàn)略和多角角化戰(zhàn)略之間間做出理性的的選擇。牢固樹立可持持續(xù)發(fā)展觀，，防止企業(yè)盲盲目擴張。要大力培育企企業(yè)的核心競競爭能力，進進一步完善公公司治理結構構，改進經(jīng)營營管理的方式式和方法。中小企業(yè)要加加強辦證意識識，改變過去去部分企業(yè)由由此而造成的的抵押擔保無無法落實的問問題。企業(yè)應建立嚴嚴格的會計財財務制度，加加強財務管理理，保證會計計信息的真實實性和合法性性，才能贏得得銀行、金融融租賃公司等等金融機構的的信任與支持持。要加強與銀行行的聯(lián)系和溝溝通，保持銀銀企雙方信息息的對稱，建建立良好誠信信的銀企關系系。企業(yè)金融問題題—把握政策變化化，搶占發(fā)展展先機一是設立境外外融資平臺。。自2005年年11月1日日起，我國明明確允許境內(nèi)內(nèi)居民(包括括法人和自然然人)可以特特殊目的公司司的形式設立立境外融資平平臺，通過反反向并購、股股權置換、可可轉債等資本本運作方式在在國際資本市市場上從事各各類股權融資資活動，合法法地利用境外外融資滿足企企業(yè)發(fā)展的資資金需要。這這種融資方式式將打通各種種國外資金（（特別是風險險基金）進入入國內(nèi)民營企企業(yè)的渠道問問題，部分解解決目前民企企面臨的融資資難問題。二是是發(fā)發(fā)行行短短期期融融資資券券。。今年年5月月，，中中國國人人民民銀銀行行發(fā)發(fā)布布了了《《短短期期融融資資券券管管理理辦辦法法》》，，規(guī)規(guī)定定短短期期融融資資券券實實行行備備案案發(fā)發(fā)行行，，無無須須審審批批通通過過；；發(fā)發(fā)行行手手續(xù)續(xù)比比較較簡簡便便，，以以銀銀行行等等金金融融機機構構作作為為發(fā)發(fā)行行主主承承銷銷商商；；不不需需要要辦辦理理抵抵押押和和信信用用擔擔保保，，但但必必須須經(jīng)經(jīng)過過評評級級機機構構的的信信用用評評級級。。從從目目前前已已經(jīng)經(jīng)發(fā)發(fā)行行的的短短期期融融資資券券利利率率看看，，其其成成本本優(yōu)優(yōu)勢勢凸凸顯顯。。短短期期融融資資券券發(fā)發(fā)行行利利率率的的定定價價基基本本上上是是在在同同期期限限央央行行票票據(jù)據(jù)的的基基礎礎上上加加風風險險利利差差，，風風險險利利差差為為70至至90個個基基點點。。隨隨著著短短期期融融資資券券發(fā)發(fā)行行的的規(guī)規(guī)范范和和成成熟熟，，其其發(fā)發(fā)行行門門檻檻會會逐逐漸漸降降低低。。我我市市的的大大型型企企業(yè)業(yè)和和上上市市公公司司可可重重點點關關注注這這種種融融資資方方式式。。三是是關關注注中中小小企企業(yè)業(yè)上上市市融融資資““綠綠色色通通道道””。。在深深圳圳中中小小企企業(yè)業(yè)板板市市場場基基礎礎上上設設立立科科技技型型中中小小企企業(yè)業(yè)上上市市融融資資““綠綠色色通通道道””的的條條件件已已經(jīng)經(jīng)成成熟熟，，有有望望不不久久推推出出。。綠綠色色通通道道將將包包括括：：適適當當縮縮短短或或取取消消中中小小企企業(yè)業(yè)上上市市之之前前為為期期一一年年的的輔輔導導期期；；適適當當放放寬寬保保薦薦家家數(shù)數(shù)限限制制，，加加快快中中小小企企業(yè)業(yè)批批量量上上市市的的步步伐伐；；企企業(yè)業(yè)在在通通過過證證監(jiān)監(jiān)會會發(fā)發(fā)行行部部初初審審后后，，必必要要時時可可以以組組織織專專場場發(fā)發(fā)審審會會；；企企業(yè)業(yè)股股票票發(fā)發(fā)行行和和上上市市適適當當分分開開。。企業(yè)業(yè)金金融融問問題題——利用用資資本本市市場場上市市為為民民營營企企業(yè)業(yè)提提供供了了融融資資的的新新渠渠道道，，可可以以獲獲得得公公司司發(fā)發(fā)展展需需要要的的長長期期資資金金，，在在目目前前我我國國股股票票市市場場，，資資金金成成本本較較低低；；上市市使使公公司司的的估估價價方方法法發(fā)發(fā)生生變變化化，，股股東東資資產(chǎn)產(chǎn)的的流流動動性性增增加加；；企業(yè)業(yè)上上市市有有助助于于打打破破股股權權封封閉閉，，走走出出家家族族式式管管理理，，有有助助于于改改善善公公司司的的經(jīng)經(jīng)營營機機制制和和治治理理結結構構，，為為長長期期發(fā)發(fā)展展奠奠定定制制度度基基礎礎；；上市市使使得得企企業(yè)業(yè)擁擁有有更更加加開開放放的的資資源源整整合合平平臺臺，，便便于于并并購購重重組組，，有有利利于于公公司司的的做做大大做做強強；；上市市有有助助于于提提升升企企業(yè)業(yè)及及產(chǎn)產(chǎn)品品的的形形象象，，有有助助于于提提高高公公司司的的知知名名度度，，有有助助于于完完善善激激勵勵機機制制，，吸吸引引優(yōu)優(yōu)秀秀人人才才。。企業(yè)業(yè)金金融融問問題題——利用用資資本本市市場場截止止2005年年9月月5日日統(tǒng)統(tǒng)計計，，中中小小企企業(yè)業(yè)板板共共有有50家家上上市市公公司司，，累累計計募募集集資資金金合合計計112.90億億元元，，總總股股本本53.37億億元元，，總總資資產(chǎn)產(chǎn)367.96億億元元，，總總市市值值571.68億億元元，，流流通通市市值值175.65億億元元；；2004年年的的加加權權平平均均每每股股收收益益為為0.464元元，，加加權權平平均均凈凈資資產(chǎn)產(chǎn)收收益益率率為為10.15％％，，兩兩個個指指標標均均高高于于所所有有A股股上上市市公公司司的的整整體體水水平平；；2004年年上上市市的的38家家中中小小企企業(yè)業(yè)板板公公司司，，2004年年的的加加權權平平均均凈凈資資產(chǎn)產(chǎn)增增長長率率為為195.99％％，，加加權權平平均均總總資資產(chǎn)產(chǎn)增增長長率率為為97.91％％。。企業(yè)業(yè)金金融融問問題題——浙江江中中小小企企業(yè)業(yè)板板公公司司上上市市前前后后的的變變化化(1)15家家公公司司發(fā)發(fā)行行前前的的總總股股本本合合計計為為9.45億億，，上上市市后后總總股股本本合合計計為為13.51億億，，增增長長率率42.86％％；；15家家公公司司簡簡單單平平均均總總資資產(chǎn)產(chǎn)上上市市前前為為3.74億億元元，，上上市市后后為為7.01億億元元，，增增長長率率為為87％％；；15家家公公司司簡簡單單平平均均凈凈資資產(chǎn)產(chǎn)上上市市前前為為1.41億億元元，，上上市市后后為為3.90億億元元，，增增長長率率為為177％％；；15家家公公司司累累計計募募集集資資金金33.91億億元元，，簡簡單單平平均均資資產(chǎn)產(chǎn)負負債債率率由由上上市市前前的的56.7％％降降為為上上市市后后的的37％％；；15家公公司簡單單平均每每股凈資資產(chǎn)上市市前為2.22元，上上市后為為4.42元，，增長率率為99％。企業(yè)金融融問題——浙江中小小企業(yè)板板公司上上市前后后的變化化(2)2005年年9月月14日，，15家公公司的的加權權平均均市盈盈率為為25.07倍倍，加加權平平均市市凈率率為2.41倍倍；2005年年9月月14日，，15家公公司的的總市市值合合計為為140.57億元元，是是發(fā)行行前凈凈資產(chǎn)產(chǎn)合計計的6.65倍倍；即便股股權份份置改改革要要支付付對價價，上上市后后原有有股東東持有有的股股權價價值也也有較較大幅幅度的的提高高。企業(yè)金金融問問題——創(chuàng)業(yè)股股東財財富變變化5家完完成股股改的的中小小企業(yè)業(yè)板公公司創(chuàng)創(chuàng)業(yè)股股東財財富變變化企業(yè)金金融問問題——上市融融資的的基本本問題題上市的的利弊弊分析析上市公公司的的股本本結構構和財財務結結構上市融融資規(guī)規(guī)模上市市市場的的選擇擇中介機機構的的選擇擇上市時時機的的把握握企業(yè)金金融問問題——上市融融資的的基本本問題題上市的的利弊弊分析析利益：：上市市的利利益1)現(xiàn)現(xiàn)金金。公公司上上市最最重要要的利利益是是獲得得資金金。2)內(nèi)內(nèi)部人人股的的變現(xiàn)現(xiàn)。公公司上上市后后（或或者是是類似似并購購等一一類變變現(xiàn)事事件）），管管理層層與員員工們們能夠夠將所所持股股票出出售而而獲得得較為為巨大大的收收益。。3)投投資資人的的變現(xiàn)現(xiàn)。對對于投投資于于高科科技企企業(yè)和和創(chuàng)業(yè)業(yè)企業(yè)業(yè)的風風險投投資人人，IPO是風風險投投資退退出方方式中中的最最好的的一種種。（（但第第二板板市場場往往往對重重要股股東都都有半半年至至二年年不等等的售售股限限制期期）。。4)增增加加資產(chǎn)產(chǎn)活動動，擴擴展經(jīng)經(jīng)營規(guī)規(guī)模。。公司司股票票在證證券市市場上上的流流動性性，有有助于于公司司用來來收購購其他他業(yè)務務。5)增增加資資產(chǎn)凈凈值。。6)開開通通未來來在公公開資資本市市場上上融資資的通通道，，增加加借貸貸能力力。一一家完完成首首次公公開上上市的的公司司只要要具有有較高高業(yè)績績和發(fā)發(fā)展?jié)摑摿?，，很容容易再再度在在證券券市場場上籌籌措源源源不不斷的的資金金，并并易獲獲得銀銀行的的信任任。7)強強化公公司的的素質質、現(xiàn)現(xiàn)有的的穩(wěn)定定性以以及競競爭地地位。。對于于高新新企業(yè)業(yè)，公公開上上市加加強了了顧客客、供供應商商、貸貸款人人以及及投資資者公公司的的信心心，提提升公公司的的素質質、穩(wěn)穩(wěn)定性性和競競爭地地位。。8)提提高高公司司聲譽譽。企業(yè)金金融問問題——上市融融資的的基本本問題題上市的的利弊弊分析析弊端：：1)宣宣傳傳與其其它營營銷活活動的的限制制。各各國證證券法法為了了保護護投資資人利利益，，一般般都嚴嚴格限限制企企業(yè)在在公開開上市市過程程中的的宣傳傳與營營銷活活動。。2)證證券券交易易管制制機構構的報報告要要求。。3)公公司司管理理難度度增大大。企企業(yè)上上市后后，從從股東東大會會、管管理層層到各各項業(yè)業(yè)務都都要求求正規(guī)規(guī)化，，不得得違反反相關關法規(guī)規(guī)，從從而降降低公公司事事務的的處理理彈性性。4)股股東信信任危危機。。5)信信息息披露露的要要求。。上市市公司司須公公開年年報等等各類類期間間報告告，公公布重重大業(yè)業(yè)務、、人事事以及及法律律事務務，使使經(jīng)營營活動動處于于公眾眾關注注之下下。6)證證券活活動的的集團團訴訟訟風險險。公公司上上市后后，會會面臨臨來自自眾多多投資資人的的集團團訴訟訟風險險，如如一旦旦公開開與預預期相相差甚甚遠的的財務務結果果或重重大合合同的的損失失，往往往會會造成成市場場震動動，甚甚至引引發(fā)公公司投投資人人對公公司及及其內(nèi)內(nèi)部人人的集集團訴訴訟。。7)創(chuàng)創(chuàng)業(yè)業(yè)者喪喪失股股份控控制權權的風風險。。當過過多的的股票票被放放到市市場出出售，，一旦旦別人人的持持有股股多于于創(chuàng)業(yè)業(yè)者的的股份份時，，在股股市上上收購購的股股東們們就回回取得得所有有權。。8)誘誘發(fā)發(fā)雇員員問題題風險險。高高科技技企業(yè)業(yè)需要要一套套面向向未來來的完完整的的員工工激勵勵持股股計劃劃。9)較較為昂昂貴的的上市市成本本。盡盡管在在第二二板上上市費費用較較主板板市場場低許許多，，但仍仍需承承擔入入市費費、年年費、、律師師費、、審計計師費費、財財務顧顧問費費、承承銷商商費以以及各各種雜雜費（（如印印刷、、申請請、宣宣傳、、廣告告、調調查等等費用用）和和傭金金。10)存存在在更大大壓力力。企業(yè)金金融問問題——上市融融資的的基本本問題題上市公公司的的股本本結構構和財財務結結構合理的的資本本結構構可以以提高高企業(yè)業(yè)價值值和籌籌資能能力，，降低低資本本成本本和財財務風風險。。據(jù)統(tǒng)統(tǒng)計，，大部部分上上市公公司的的負債債比例例在40%左右右，基基本合合理。。但也也有一一部分分公司司的資資本結結構不不夠合合理，，負債債比例例在50%以上上，這這使企企業(yè)面面臨較較大的的償債債壓力力和財財務風風險。。企業(yè)金融問問題—上市融資的的基本問題題上市融資規(guī)規(guī)模北京時間2005年年7月13日凌晨，，百度向美美國證監(jiān)會會（SEC）遞交了了招股說明明書。根根據(jù)招股說說明書披露露的內(nèi)容，，百度計劃劃發(fā)行價值值8000萬美元的的A類普通通股股票。。這一股票票發(fā)行規(guī)模模比此前業(yè)業(yè)內(nèi)普遍預預計的2億億美元相距距甚遠。根據(jù)百度提提交的首次次公開招股股說明書，，該公司將將在納斯達達克發(fā)售代代表A類普普通股的美美國存托憑憑證(ADS)。百百度的每股股美國存托托憑證相當當于一股普普通股。到到目前為止止，百度還還沒有確定定股票發(fā)行行價以及發(fā)發(fā)售股票的的數(shù)量。但但是，業(yè)內(nèi)內(nèi)普遍認為為，百度削削減融資規(guī)規(guī)?？隙ㄒ档凸善逼钡陌l(fā)行數(shù)數(shù)量。百度縮減股股票發(fā)行規(guī)規(guī)模讓許多多業(yè)內(nèi)人士士表示吃驚驚。百度的的商業(yè)模式式與Google相似，而Google在美國國市場獲得了極大大的成功。。百度理所所應當借助助優(yōu)秀的賣賣點，募集集更多的資資金。據(jù)了了解，此次次百度降低低首次發(fā)行行股票數(shù)和和融資額度度，但對自自身的市值值估計并沒沒有變化，，做出這一一轉變的原原因可能是是投資人對對新股發(fā)行行上市沖高高的前景較較為樂觀。。去年8月，，Google上市市時，其發(fā)發(fā)行規(guī)模從從2570萬股票減減少到1960萬股股，每股股股價也從預預計的108美元至至135美美元降至85美元。。但是上市市之后，Google股價一一路飆升，，目前已多多次突破300美元元。面對Google優(yōu)異的的股市表現(xiàn)現(xiàn)，百度很很容易做出出在首輪融融資規(guī)模方方面保守一一點的姿態(tài)態(tài)，以便在在高位上進進行第二次次和第三次次的上市融融資。企業(yè)金融問問題—上市融資的的基本問題題上市市場的的選擇企業(yè)金融問問題企業(yè)金融問問題—上市融資的的基本問題題中介機構的的選擇目前國內(nèi)從從事海外上上市工作的的中介公司司不在少數(shù)數(shù)，當然服服務水平也也魚龍混雜雜。擬上市公司司在與中介介交往的過過程中一定定要保持一一個原則：：不要一次次性支付中中介費用，，待上市成成功后再支支付全款。。另外，擬上上市公司一一定要選擇擇有經(jīng)驗的的，有成功功案例的中中介公司。。再有，不要要過早簽訂訂過多的中中介機構,導致上市市成本增加加，首先應應尋找一家家有經(jīng)驗的的財務顧問問公司將自自身內(nèi)部存存在的問題題解決之后后，再與保保薦人、承承銷商、會會計師及律律師聯(lián)系，，這樣可以以有效控制制上市成本本。企業(yè)金融問問題—上市融資的的基本問題題上市時機的的把握上市時機的的選擇是非非常重要的的，如果不不合時宜，，肯定會影影響籌資額額。比如中國電電信，上市市時受到國國際電信行行業(yè)不景氣氣影響，招招股價需要要打折扣，，原來計劃劃的全球配配股數(shù)量無無法全部完完成，只能能忍痛減少少籌資額，，上市第二二天股價就就跌破招股股價。而百度上市市時機的選選擇就堪稱稱經(jīng)典，在在Google上市市1周年之之際，百度度選擇了在在美國上市市，Google的的成功，正正好為百度度做了宣傳傳。企業(yè)金融問問題—案例分析企業(yè)金融問問題—案例分析企業(yè)金融問問題—準備好上市市了嗎？公司準備好好上市了嗎嗎？1)公司司是否有合合格的資質質。紀律嚴嚴明與經(jīng)驗驗豐富的管管理團隊、、強有力的的內(nèi)部財務務控制、對對未來財務務結果的合合理預見性性、較大的的目標市場場、能夠承承受考驗的的良性的業(yè)業(yè)務模式以以及相對穩(wěn)穩(wěn)固的競爭爭地位。2)公司上上市時機與與經(jīng)營里程程是否相配配合。如果果公司財務務狀況許可可，公司可可以選擇在在其經(jīng)營取取得里程碑碑性進展的的時機開展展上市工作作。3)公公司的質量量如何。即即公司的管管理質量、、收益質量量、資產(chǎn)負負債和現(xiàn)金金流動質量量、行業(yè)質質量、經(jīng)營營質量、報報表質量。。公司是否否符合承銷銷商要求和和市場標準準。主要是是管理團隊隊、先進技技術、市場場前景和財財務控制等等幾個方面面。4)管管理能力如如何。公司司管理層是是否有管理理能力帶寬寬，確保在在參加上市市過程中不不會妨礙甚甚至危及企企業(yè)的經(jīng)營營活動。5)公司是是否準備接接受嚴厲的的監(jiān)管。6)公司是是否準備在在上市注冊冊時滿足足足夠標準的的披露要求求。7)公公司是否準準備承擔成成為上市公公司后一系系列持續(xù)的的法律責任任。8)公公司